2025年事業(yè)單位員工薪酬福利協(xié)議書甲方：____事業(yè)單位乙方：____員工鑒于甲方為____事業(yè)單位，乙方為甲方正式聘用的員工，雙方為明確員工薪酬福利事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、薪酬結(jié)構(gòu)1.基本工資：乙方的基本工資為____元/月。2.崗位工資：根據(jù)乙方的崗位及職責(zé)，甲方支付給乙方崗位工資____元/月。3.績(jī)效工資：根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果，甲方支付給乙方績(jī)效工資，具體數(shù)額根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核辦法確定。4.獎(jiǎng)金：乙方在年度考核合格的前提下，甲方按照年度獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方獎(jiǎng)金____元。二、薪酬支付1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方薪酬。2.甲方支付給乙方的薪酬，以人民幣（元）為單位，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。3.甲方應(yīng)在每月____日前支付當(dāng)月薪酬。三、福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.住房公積金：甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。3.年假：乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假待遇。4.病假：乙方在患病期間，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受病假待遇。5.婚假、喪假：乙方在符合國(guó)家規(guī)定的情況下，享受婚假、喪假待遇。6.其他福利：甲方根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于節(jié)日慰問(wèn)、生日關(guān)懷、健康體檢等。四、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。協(xié)議期滿后，如雙方無(wú)異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)約。五、協(xié)議變更、解除和終止1.協(xié)議變更：雙方協(xié)商一致，可以對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。2.協(xié)議解除：在協(xié)議期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因要求解除協(xié)議，應(yīng)提前____個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后，協(xié)議解除。3.協(xié)議終止：在協(xié)議期限內(nèi)，如乙方達(dá)到法定退休年齡、死亡或因其他原因不能繼續(xù)履行職責(zé)，本協(xié)議自動(dòng)終止。六、爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行