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文檔簡介

2025年內部勞務承包協議隨著市場競爭的加劇，企業內部管理的優化顯得尤為重要。為明確雙方權責，提高工作效率，甲乙雙方就內部勞務承包事宜達成如下協議：一、協議主體甲方（以下簡稱“發包方”）為____公司，乙方（以下簡稱“承包方”）為____部門。二、承包內容1.承包范圍：乙方負責____項目的實施與運營，具體包括____、____、____等方面的工作。2.承包期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。3.承包目標：乙方需在承包期限內完成以下目標：a.完成項目合同金額的____%；b.實現項目利潤的____%；c.客戶滿意度達到____%。三、權利與義務1.甲方權利：a.對乙方的工作進行監督、指導；b.對乙方的工作成果進行驗收；c.對乙方的人員進行考核、評價。2.甲方義務：a.為乙方提供必要的工作條件，包括人員、設備、資金等；b.按照協議約定支付乙方報酬；c.為乙方提供技術支持與培訓。3.乙方權利：a.按照協議約定獲得報酬；b.對甲方提供的資源進行合理使用；c.對工作中遇到的問題提出合理建議。4.乙方義務：a.嚴格按照協議約定完成工作；b.保證項目質量，確保項目進度；c.對甲方提供的資料、信息保密。四、報酬與支付1.乙方報酬：甲方按照以下標準支付乙方報酬：a.項目完成合同金額的____%；b.項目實現利潤的____%；c.客戶滿意度達到____%時，給予額外獎勵。2.支付方式：甲方按照項目進度支付乙方報酬，每季度支付一次。3.支付時間：甲方應在支付周期結束后____個工作日內支付乙方報酬。五、違約責任1.乙方未能按照協議約定完成工作，甲方有權扣除乙方報酬的____%作為違約金。2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業秘密，應承擔相應的法律責任。3.甲方未按照協議約定支付乙方報酬，乙方有權要求甲方支付逾期付款違約金，違約金標準為____%。六、爭議解決雙方在履行協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充。甲方（蓋章）：____公司乙方（蓋章）：____部門簽訂日期：____年____月_

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