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文檔簡介
興義市標準勞動合同范本第一篇范文:合同編號:__________
合同簽訂地:__________
甲方(用人單位)名稱:__________
法定代表人(或負責人):__________
住所地:__________
乙方(勞動者)姓名:__________
身份證號碼:__________
住址:__________
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就建立勞動關系事宜,達成如下協議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期限屆滿,經甲乙雙方協商一致,可以續簽。續簽合同期限不得超過__________年。
二、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成崗位工作任務,保證工作質量。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日和年休假。
四、勞動報酬
1.乙方工資標準為每月__________元,按月支付。
2.甲方應按國家規定繳納社會保險和住房公積金。
3.乙方在工作期間,如因甲方原因導致工資降低,甲方應承擔相應的法律責任。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方應按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1.甲方應保證乙方在勞動過程中的安全和健康,提供符合國家標準的勞動條件和職業危害防護設施。
2.乙方應遵守甲方的勞動安全規章制度,防止事故發生。
七、勞動合同的解除和終止
1.甲方在下列情況下,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任;
(4)其他依法可以解除勞動合同的情形。
2.乙方在下列情況下,可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動報酬;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險;
(3)甲方違反勞動安全規章制度,危及乙方人身安全;
(4)其他依法可以解除勞動合同的情形。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協商補充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、資格證書復印件;
3.甲方營業執照復印件;
4.甲方法定代表人(或負責人)身份證復印件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
合同簽訂地:__________
甲方(用人單位)名稱:__________
法定代表人(或負責人):__________
住所地:__________
乙方(勞動者)姓名:__________
身份證號碼:__________
住址:__________
丙方(第三方服務提供方)名稱:__________
法定代表人(或負責人):__________
住所地:__________
鑒于甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就建立勞動關系及第三方服務事宜,達成如下協議:
一、合同主體及定義
1.甲方:指在本合同中提供勞動崗位和服務的用人單位。
2.乙方:指在本合同中受雇于甲方,從事勞動的勞動者。
3.丙方:指在本合同中提供特定服務的第三方服務提供方。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期限屆滿,經甲乙雙方及丙方協商一致,可以續簽。續簽合同期限不得超過__________年。
三、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,并接受丙方提供的__________服務。
2.乙方應按照甲方的要求,完成崗位工作任務,保證工作質量,并遵守丙方提供的服務規范。
四、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日和年休假。
五、勞動報酬及第三方服務費用
1.乙方工資標準為每月__________元,按月支付。
2.丙方提供的服務費用為每月__________元,由甲方支付。
3.甲方應按國家規定繳納社會保險和住房公積金。
六、社會保險和福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方應按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇。
3.丙方應按照約定為乙方提供相應的服務保障。
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1.甲方應保證乙方在勞動過程中的安全和健康,提供符合國家標準的勞動條件和職業危害防護設施。
2.丙方應保證其提供的服務符合相關安全標準和規定。
八、甲方的權利與義務
1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務,并對乙方的工作質量進行監督。
2.甲方有權根據乙方的工作表現和需要,調整乙方的工作崗位和職責。
3.甲方有權在乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度時,解除本合同。
九、乙方的權利與義務
1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和服務費用。
2.乙方有權要求甲方和丙方提供符合國家規定的勞動條件和職業危害防護。
3.乙方應遵守甲方和丙方的規章制度,完成工作任務。
十、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同:
(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度;
(2)因乙方原因導致甲方或丙方遭受重大經濟損失;
(3)被依法追究刑事責任;
(4)其他依法可以解除勞動合同的情形。
2.乙方在合同有效期內,未經甲方同意,不得兼職或從事與甲方業務相競爭的經營活動。
十一、丙方的責權利
1.丙方應按照約定提供高質量的服務,確保乙方的工作順利進行。
2.丙方有權要求甲方按照約定支付服務費用。
3.丙方在提供服務過程中,如有違約行為,甲方有權要求丙方承擔相應的法律責任。
十二、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十三、合同解除與終止
1.本合同在下列情況下解除或終止:
(1)合同期限屆滿,甲乙雙方及丙方協商一致不再續簽;
(2)甲乙雙方及丙方協商一致解除本合同;
(3)出現本合同約定的解除或終止情形。
十四、其他
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方及丙方可另行協商補充。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、資格證書復印件;
3.甲方營業執照復印件;
4.甲方法定代表人(或負責人)身份證復印件;
5.丙方營業執照復印件;
6.丙方法定代表人(或負責人)身份證復印件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方服務提供方,能夠為甲方提供專業、高效的服務,提高甲方的工作效率。
2.通過引入丙方,甲方能夠更好地控制成本,優化資源配置。
甲方為主導的目的和意義:
1.甲方作為用人單位,對合同條款具有主導權,能夠更好地保障自身的合法權益。
2.甲方通過控制合同條款,確保乙方的工作質量和效率,實現自身利益最大化。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
合同簽訂地:__________
甲方(用人單位)名稱:__________
法定代表人(或負責人):__________
住所地:__________
乙方(勞動者)姓名:__________
身份證號碼:__________
住址:__________
丙方(第三方服務提供方)名稱:__________
法定代表人(或負責人):__________
住所地:__________
鑒于甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處工作及丙方提供相關服務事宜,達成如下協議:
一、合同主體及定義
1.甲方:指在本合同中提供工作機會和勞動條件的用人單位。
2.乙方:指在本合同中受雇于甲方,從事勞動的勞動者。
3.丙方:指在本合同中提供培訓、咨詢或其他服務的第三方服務提供方。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期限屆滿,經甲乙雙方及丙方協商一致,可以續簽。續簽合同期限不得超過__________年。
三、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成崗位工作任務,保證工作質量。
3.乙方有權要求丙方提供與其工作相關的培訓、咨詢等服務。
四、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日和年休假。
五、勞動報酬及第三方服務費用
1.乙方工資標準為每月__________元,按月支付。
2.丙方提供的服務費用為每月__________元,由甲方支付。
3.甲方應按國家規定繳納社會保險和住房公積金。
六、社會保險和福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方應按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇。
3.丙方應按照約定為乙方提供相應的服務保障。
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1.甲方應保證乙方在勞動過程中的安全和健康,提供符合國家標準的勞動條件和職業危害防護設施。
2.丙方應保證其提供的服務符合相關安全標準和規定。
八、乙方的權利與義務
1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和服務費用。
2.乙方有權要求甲方和丙方提供符合國家規定的勞動條件和職業危害防護。
3.乙方有權要求丙方提供與其工作相關的培訓、咨詢等服務。
九、甲方的權利與義務
1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務,并對乙方的工作質量進行監督。
2.甲方有權根據乙方的工作表現和需要,調整乙方的工作崗位和職責。
3.甲方在乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度時,有權解除本合同。
十、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同:
(1)未按照約定支付勞動報酬或服務費用;
(2)未依法為乙方繳納社會保險;
(3)違反勞動安全規章制度,危及乙方人身安全;
(4)其他依法可以解除勞動合同的情形。
2.甲方在合同有效期內,未經乙方同意,不得隨意調整乙方的工作崗位和職責。
十一、丙方的責權利
1.丙方應按照約定提供高質量的服務,確保乙方的工作順利進行。
2.丙方有權要求甲方按照約定支付服務費用。
3.丙方在提供服務過程中,如有違約行為,甲方有權要求丙方承擔相應的法律責任。
十二、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十三、合同解除與終止
1.本合同在下列情況下解除或終止:
(1)合同期限屆滿,甲乙雙方及丙方協商一致不再續簽;
(2)甲乙雙方及丙方協商一致解除本合同;
(3)出現本合同約定的解除或終止情形。
十四、其他
1.本合同未盡事宜,甲乙雙方及丙方可另行協商補充。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、資格證書復印件;
3.甲方營業執照復印件;
4.甲方法定代表人(或負責人)身份證復印件;
5.丙方營業執照復印件;
6.丙方法定代表人(或負責人)身份證復印件。
甲方(蓋章):_______
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