20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版「鴻誠擔保招聘」人才測評與評估服務合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1招聘方名稱、地址、聯系方式1.2評估方名稱、地址、聯系方式2.人才測評與評估目的3.測評內容與方法3.1測評內容3.2測評方法4.測評時間安排4.1測評時間4.2報名截止時間5.測評費用及支付方式5.1測評費用5.2支付方式6.測評結果的使用與保密6.1測評結果的使用6.2保密條款7.合同解除與違約責任7.1合同解除條件7.2違約責任8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑8.2爭議解決機構9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件10.其他約定事項10.1合同附件10.2合同補充協議11.合同簽署日期12.合同份數13.合同保管14.合同附件清單第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1招聘方名稱：科技有限公司1.2招聘方地址：省市區路號1.4評估方名稱：人才測評有限公司1.5評估方地址：省市區路號第二條人才測評與評估目的本合同旨在明確雙方在招聘過程中對人才進行測評與評估的目的，以確保招聘過程的公正、公平，提高招聘效率。第三條測評內容與方法3.1測評內容包括但不限于應聘者的專業知識、技能水平、綜合素質、心理素質等方面。3.2測評方法采用筆試、面試、心理測評等多種方式進行。第四條測評時間安排4.1測評時間具體測評時間根據雙方協商確定，并提前通知應聘者。4.2報名截止時間測評報名截止時間為年月日。第五條測評費用及支付方式5.1測評費用本次測評費用總計人民幣萬元整。5.2支付方式招聘方應在收到評估方開具的發票后個工作日內，以銀行轉賬方式支付測評費用。第六條測評結果的使用與保密6.1測評結果的使用評估方應對測評結果進行保密，僅限招聘方內部使用，不得對外公開。6.2保密條款雙方對本合同內容及其附件負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。第七條合同解除與違約責任7.1合同解除條件1）本合同任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，有權解除本合同；2）因不可抗力導致合同無法履行，雙方協商一致解除本合同。7.2違約責任1）若招聘方未按約定支付測評費用，應向評估方支付違約金，違約金為未支付測評費用的%；2）若評估方未按約定完成測評工作，應向招聘方支付違約金，違約金為測評費用的%。第八條爭議解決方式8.1爭議解決途徑雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。如協商不成，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機構無第九條合同生效與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件1）合同約定的測評任務完成后；2）雙方協商一致解除合同；3）合同約定的其他終止條件。第十條其他約定事項10.1合同附件本合同附件包括但不限于測評方案、測評報告、支付憑證等。10.2合同補充協議雙方對本合同內容有任何補充或修改，應以書面形式簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第十一項合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽署日期為年月日。第十二項合同份數本合同一式肆份，招聘方、評估方各執貳份，具有同等法律效力。第十三項合同保管1）招聘方應妥善保管本合同及相關附件；2）評估方應妥善保管本合同及相關附件。第十四項合同附件清單1）測評方案；2）測評報告；3）報名表；4）支付憑證；5）其他雙方認為需要作為合同附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，由招聘方或評估方邀請或授權的，提供專業服務或協助的其他自然人、法人或其他組織。1.2第三方不包括合同雙方及其直接關聯人或員工。第二條第三方介入的授權與職責2.2第三方的職責包括但不限于：2.2.1提供專業的測評技術或服務；2.2.2協助完成測評工作；2.2.3對測評結果進行審核或解釋；2.2.4其他合同雙方約定的職責。第三條第三方的責任與權利3.1第三方的責任：3.1.1第三方應按照合同約定和行業標準提供專業服務；3.1.2第三方應保證其提供的服務不侵犯他人的知識產權或商業秘密；3.1.3第三方應遵守合同雙方的保密義務，不得泄露合同內容或測評結果；3.1.4第三方因自身原因導致的服務瑕疵或錯誤，應承擔相應的責任。3.2第三方的權利：3.2.1第三方有權按照合同約定獲得相應的服務費用；3.2.2第三方有權要求合同雙方提供必要的配合和支持；3.2.3第三方有權要求合同雙方在合理時間內完成付款。第四條第三方的責任限額4.1第三方的責任限額為人民幣萬元整。4.2在任何情況下，第三方的責任不超過其責任限額。第五條第三方的變更與退出5.1第三方如需更換或退出本合同，應提前天書面通知招聘方和評估方。5.2招聘方和評估方應在收到通知后天內書面確認第三方的變更或退出。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與招聘方、評估方之間的關系為服務提供與接受的關系，第三方不參與合同雙方的權益分配。6.2第三方與應聘者之間的關系為測評對象與測評服務提供者之間的關系，第三方不承擔應聘者的權益保障責任。6.3第三方與合同雙方的關系為合同履行過程中的協作關系，第三方不參與合同以外的權利義務。第七條第三方介入的合同補充7.1第三方介入時，招聘方和評估方應根據實際情況對本合同進行補充或修改，以明確第三方的權利義務。7.2補充或修改后的合同內容應作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入產生的爭議，由招聘方、評估方與第三方協商解決。8.2協商不成，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第九條第三方介入的保密9.1第三方應遵守合同雙方的保密義務，不得泄露合同內容或測評結果。9.2違反保密義務的，第三方應承擔相應的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.測評方案詳細要求和說明：測評方案應包括測評目的、測評內容、測評方法、測評時間安排、測評結果的使用等詳細信息，以指導測評工作的進行。2.測評報告3.報名表詳細要求和說明：報名表應包括應聘者的基本信息、教育背景、工作經歷、聯系方式等，以便于招聘方進行初步篩選。4.支付憑證詳細要求和說明：支付憑證應包括付款人、收款人、付款金額、付款時間、付款用途等詳細信息，以證明測評費用的支付。5.合同補充協議詳細要求和說明：合同補充協議是對本合同內容的具體補充或修改，應包括補充或修改的內容、原因、生效日期等。6.第三方服務協議詳細要求和說明：第三方服務協議應明確第三方的服務內容、費用、責任、權利等，以保證第三方服務的順利進行。7.保密協議詳細要求和說明：保密協議應明確雙方對合同內容、測評結果等信息的保密義務，以保護雙方的合法權益。8.爭議解決協議詳細要求和說明：爭議解決協議應明確爭議解決的方式、機構、程序等，以保證爭議的及時、公正解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1招聘方未按約定支付測評費用1.2評估方未按約定完成測評工作1.3第三方未按約定提供服務1.4雙方未按約定履行保密義務1.5任何一方違反合同約定的其他行為2.責任認定標準2.1違約方應承擔違約行為給對方造成的直接經濟損失；2.2違約方應承擔違約行為給對方造成的間接經濟損失；2.3違約方應承擔違約行為給對方造成的名譽損失；2.4違約方應承擔違約行為給對方造成的其他合理損失。3.示例說明3.1招聘方未按約定支付測評費用，導致評估方無法按時完成測評工作，招聘方應向評估方支付違約金，違約金為未支付測評費用的%。3.2評估方未按約定完成測評工作，導致招聘方無法按時進行招聘決策，評估方應向招聘方支付違約金，違約金為測評費用的%。3.3第三方未按約定提供服務，導致測評結果不準確，第三方應承擔相應的責任，包括但不限于退還服務費用。全文完。二零二四版「鴻誠擔保招聘」人才測評與評估服務合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1招聘方1.2服務方2.合同目的3.服務內容3.1人才測評3.2評估服務4.服務期限5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額5.2支付方式5.3支付時間6.服務交付6.1服務成果6.2服務報告6.3服務交付方式7.保密條款7.1信息保密7.2保密期限8.違約責任8.1招聘方違約責任8.2服務方違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件12.合同簽署12.1簽署時間12.2簽署地點12.3簽署人13.其他約定14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1招聘方1.1.1公司名稱：鴻誠擔保有限公司1.1.2注冊地址：省市區路號1.1.3法定代表人：1.1.4聯系電話：138xxxx55551.2服務方1.2.1公司名稱：人才測評機構1.2.2注冊地址：省市區路號1.2.3法定代表人：1.2.4聯系電話：139xxxx66662.合同目的2.1本合同旨在明確招聘方與服務方之間的合作關系，確保招聘方的人才招聘需求得到專業、高效的服務。3.服務內容3.1人才測評3.1.1測評對象：招聘方所需崗位的應聘者3.1.2測評方法：采用心理測試、能力測試、性格測試等多種測評方式3.1.3測評結果：提供詳細的人才測評報告，包括應聘者的性格特點、能力水平、職業傾向等3.2評估服務3.2.1評估對象：招聘方現有員工3.2.2評估內容：員工的工作表現、能力提升、職業發展等4.服務期限4.1本合同服務期限自雙方簽署之日起至2024年12月31日止。5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額：人民幣萬元整5.2支付方式：5.2.1首付款：合同簽署后5個工作日內支付總額的30%5.2.2中期款：服務完成50%后支付總額的40%5.2.3尾款：服務完成后10個工作日內支付剩余的30%6.服務交付6.1服務成果：6.1.1人才測評報告：在測評完成后5個工作日內提供6.1.2員工評估報告：在評估完成后10個工作日內提供6.2服務報告：6.2.1人才測評報告：詳細記錄應聘者的測評結果及分析6.2.2員工評估報告：對員工的工作表現、能力提升、職業發展等方面進行綜合評估6.3服務交付方式：6.3.1電子郵件：將服務報告發送至招聘方指定郵箱6.3.2郵寄：將服務報告郵寄至招聘方指定地址7.保密條款7.1信息保密：7.1.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露7.1.2服務方在服務過程中獲取的招聘方員工及應聘者的個人信息，應嚴格保密，不得用于其他目的7.2保密期限：7.2.1本合同保密條款的保密期限自合同簽署之日起至合同終止后3年止8.違約責任8.1招聘方違約責任8.1.1招聘方未按時支付服務費用的，應向服務方支付逾期付款的違約金，違約金按逾期付款金額的1%每日計算。8.1.2招聘方因自身原因導致服務方無法履行合同，應承擔全部責任，并賠償服務方因此遭受的損失。8.2服務方違約責任8.2.1服務方未按約定時間交付服務報告的，每延遲一天，應向招聘方支付違約金，違約金為服務費用總額的1%。8.2.2服務方泄露招聘方秘密或違反保密條款的，應承擔相應的法律責任，并賠償招聘方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協商解決合同執行過程中發生的爭議。9.1.2協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構9.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的仲裁委員會進行仲裁。9.2.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署并加蓋公章后生效。10.1.2招聘方支付首付款后，合同正式生效。10.2合同終止條件10.2.1服務期限屆滿。10.2.2雙方協商一致解除合同。10.2.3因不可抗力導致合同無法履行。10.2.4一方違約，另一方有權解除合同。11.合同附件11.1附件一：人才測評服務明細11.2附件二：員工評估服務明細11.3附件三：保密協議12.合同簽署12.1簽署時間：2024年3月15日12.2簽署地點：省市區路號12.3簽署人12.3.1招聘方代表：12.3.2服務方代表：13.其他約定13.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。13.2本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。14.合同附件清單14.1附件一：人才測評服務明細14.1.1測評崗位14.1.2測評時間14.1.3測評費用14.2附件二：員工評估服務明細14.2.1評估對象14.2.2評估時間14.2.3評估費用14.3附件三：保密協議14.3.1保密內容14.3.2保密期限第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同執行過程中，因特定需要由甲乙雙方共同邀請或指定的，為合同履行提供輔助或專業服務的個人、機構或其他實體。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關聯公司或個人。15.2第三方的責任15.2.1第三方應當根據其提供的服務內容，對甲乙雙方承擔相應的責任。15.2.2第三方的責任范圍應在本合同附件中明確列出。15.3第三方的權利15.3.1第三方有權根據合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和協助。15.3.2第三方有權根據合同約定，從甲乙雙方處獲得相應的服務費用。15.4第三方的介入程序15.4.1甲乙雙方需就第三方介入事宜達成一致意見，并書面通知對方。15.4.2第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂書面協議，明確雙方的權利和義務。16.第三方介入時的額外條款16.1.1第三方介入的具體事項和職責應在合同附件中明確。16.1.2第三方介入的服務費用應在合同中約定，并納入總服務費用中。16.1.3第三方介入期間，甲乙雙方應保持與第三方的良好溝通，確保服務質量和進度。16.1.4第三方介入期間，甲乙雙方仍需履行本合同規定的義務。17.第三方責任限額17.1.1第三方因自身原因導致服務不符合合同約定的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不得超過其收取的服務費用。17.1.2第三方在提供服務過程中，因不可抗力導致服務無法繼續或服務結果不符合預期的，不承擔責任。17.1.3第三方應承擔因自身過錯導致的甲乙雙方財產損失，但損失賠償金額不得超過合同約定的責任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方介入后，其與甲乙雙方的關系為服務提供方與接受服務方的關系。18.2第三方不得與甲乙雙方中的任何一方單獨達成與本合同內容相抵觸的協議。18.3第三方在提供服務過程中，應遵守相關法律法規，不得損害甲乙雙方的合法權益。18.4第三方介入期間，甲乙雙方仍為合同主體，對合同履行的責任和義務不因第三方的介入而免除。19.第三方變更19.1如有需要，甲乙雙方可協商一致，更換第三方。19.2第三方變更前，甲乙雙方應確保新第三方具備履行合同所需的能力和資質，并簽訂新的書面協議。20.第三方退出20.1第三方因故退出時，應提前通知甲乙雙方，并協助甲乙雙方完成交接工作。20.2第三方退出后，甲乙雙方應確保合同履行的連續性，并承擔相應的責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才測評服務明細詳細要求和說明：1.1列明測評崗位、測評時間、測評費用等具體信息。1.2明確測評的具體流程、方法和標準。1.3包含測評工具和評估方法的選擇依據。2.附件二：員工評估服務明細詳細要求和說明：2.1列明評估對象、評估時間、評估費用等具體信息。2.2明