20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度房地產經紀公司兼職員工服務合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間與地點1.3合同期限2.兼職員工的基本信息2.1姓名2.2性別2.3身份證號碼2.4聯系方式2.5居住地址3.兼職員工職責3.1房地產經紀服務內容3.2工作時間與工作地點3.3工作考核標準4.服務費用及支付方式4.1服務費用標準4.2支付方式4.3支付時間5.兼職員工的權利與義務5.1兼職員工的權利5.2兼職員工的義務6.公司的權利與義務6.1公司的權利6.2公司的義務7.合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除8.違約責任8.1兼職員工違約責任8.2公司違約責任9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.2其他約定事項二12.3其他約定事項三13.合同附件13.1附件一：兼職員工個人信息13.2附件二：服務費用明細14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1房地產經紀公司名稱：___________1.1.2法定代表人：___________1.1.3注冊地址：___________1.1.4聯系電話：___________1.1.5電子郵箱：___________1.2合同簽訂時間與地點1.2.1簽訂時間：____年____月____日1.2.2簽訂地點：___________1.3合同期限1.3.1合同起始日期：____年____月____日1.3.2合同終止日期：____年____月____日2.兼職員工的基本信息2.1姓名：___________2.2性別：___________2.3身份證號碼：___________2.4聯系方式：___________2.5居住地址：___________3.兼職員工職責3.1房地產經紀服務內容3.1.1提供房源信息查詢服務3.1.2協助客戶看房、洽談購房事宜3.1.3協助完成購房手續3.1.4其他與房地產經紀相關的服務3.2工作時間與工作地點3.2.1工作時間：____時/天3.2.2工作地點：___________3.3工作考核標準3.3.1完成業務量3.3.2服務質量3.3.3客戶滿意度4.服務費用及支付方式4.1服務費用標準4.1.1基本服務費用：____元/月4.1.2業務提成：____%4.2支付方式4.2.1銀行轉賬4.2.2現金支付4.3支付時間4.3.1每月____日支付上月服務費用5.兼職員工的權利與義務5.1兼職員工的權利5.1.1獲得合理的勞動報酬5.1.2接受公司提供的相關培訓5.1.3對公司的工作提出意見和建議5.2兼職員工的義務5.2.1遵守公司規章制度5.2.2保守公司商業秘密5.2.3完成公司分配的工作任務6.公司的權利與義務6.1公司的權利6.1.1對兼職員工的工作進行考核6.1.2對兼職員工進行培訓和管理6.1.3對兼職員工的違約行為進行處理6.2公司的義務6.2.1為兼職員工提供必要的辦公條件6.2.2按時支付兼職員工的服務費用6.2.3為兼職員工提供職業發展機會7.合同變更與解除7.1合同變更7.1.1合同雙方協商一致，可以變更合同內容7.1.2變更后的合同條款具有同等法律效力7.2合同解除7.2.1兼職員工提出解除合同，需提前____日書面通知公司7.2.2公司因故解除合同，需提前____日書面通知兼職員工7.2.3解除合同后，雙方應按照約定辦理相關手續8.違約責任8.1兼職員工違約責任8.1.1未按時完成工作任務，每延遲一日，應支付相當于日服務費一定比例的違約金。8.1.2提前解除合同未提前通知公司，應支付相當于剩余服務期日服務費的違約金。8.1.3泄露公司商業秘密或客戶信息，造成公司或客戶損失的，應承擔賠償責任。8.2公司違約責任8.2.1未按時支付服務費用，每延遲一日，應支付相當于日服務費一定比例的違約金。8.2.2未提供合理的工作條件，造成兼職員工損失的，應承擔賠償責任。8.2.3解除合同未按約定提前通知，應支付相當于提前通知期限的日服務費作為補償。9.保密條款9.1保密內容9.1.1公司的商業秘密，包括但不限于客戶信息、房源信息、公司運營策略等。9.1.2雙方在履行合同過程中知悉的對方商業秘密。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協商解決爭議。10.1.2協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構10.2.1本合同爭議解決機構為___________。11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后生效。11.1.2合同簽訂時，兼職員工已具備履行合同的能力。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿。11.2.2雙方協商一致解除合同。11.2.3出現合同約定的解除合同情形。12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.1.1兼職員工在工作期間發生意外傷害，按照國家相關法律法規處理。12.2其他約定事項二12.2.1兼職員工應遵守國家法律法規，不得從事違法活動。12.3其他約定事項三12.3.1本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：兼職員工個人信息13.2附件二：服務費用明細14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署日期：____年____月____日14.2合同生效日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定業務需求或法律、政策要求，由甲乙雙方共同邀請或指定的，與本合同直接相關但不屬于甲乙雙方的獨立第三方主體。15.2第三方可能包括但不限于評估機構、律師事務所、審計機構、房地產交易平臺、金融服務機構等。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入需經甲乙雙方協商一致，并書面通知對方。16.2第三方介入前，甲乙雙方應確保第三方具備相應的資質和條件，并簽訂相應的合作協議。16.3第三方介入后，甲乙雙方應將第三方納入合同管理體系，明確各方的權利和義務。17.第三方介入后的權利與義務17.1第三方的權利17.1.1按照合作協議和本合同約定，獨立開展相關工作。17.1.2要求甲乙雙方提供必要的資料和協助。17.1.3在其職責范圍內，對甲乙雙方進行監督和指導。17.2第三方的義務17.2.1嚴格按照合作協議和本合同約定履行職責。17.2.2對甲乙雙方的商業秘密和客戶信息保密。17.2.3對其工作成果承擔相應的法律責任。18.第三方介入的責任限額18.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合作協議中約定，并在本合同中予以明確。18.2第三方的責任限額包括但不限于：18.2.1對甲乙雙方直接造成的經濟損失。18.2.2因第三方工作失誤導致本合同無法履行而產生的損失。18.2.3第三方違反保密義務所造成的損失。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，若需對本合同進行變更，甲乙雙方應與第三方協商一致，并書面通知對方。19.2第三方介入后的合同變更，不影響第三方在合作協議中的權利和義務。20.第三方介入后的爭議解決20.1第三方介入后，若發生爭議，甲乙雙方應協商解決。20.2協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的合同終止21.1第三方介入后，若出現合同終止的情形，甲乙雙方應與第三方協商一致，并書面通知對方。21.2第三方介入后的合同終止，不影響第三方在合作協議中的權利和義務。22.第三方介入后的資料移交22.1第三方介入后，甲乙雙方應將相關資料和文件移交給第三方。22.2第三方應妥善保管并按照約定使用相關資料和文件。23.第三方介入后的保密義務23.1第三方介入后，甲乙雙方應要求第三方遵守本合同的保密條款。23.2第三方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：兼職員工個人信息要求：包含姓名、性別、身份證號碼、聯系方式、居住地址、學歷、工作經驗等個人信息。說明：用于證明兼職員工的身份和背景信息。2.附件二：服務費用明細要求：詳細列出服務費用構成，包括基本服務費用、業務提成、支付時間等。說明：作為服務費用支付的依據。3.附件三：第三方合作協議要求：明確第三方介入的業務范圍、權利義務、責任限額等。說明：作為第三方介入的依據和約束。4.附件四：工作考核標準要求：詳細列出工作考核的標準和指標，如業務量、服務質量、客戶滿意度等。說明：作為考核兼職員工工作表現的依據。5.附件五：保密協議要求：明確保密內容和保密期限。說明：作為保護甲乙雙方商業秘密的依據。6.附件六：爭議解決協議要求：明確爭議解決的方式和機構。說明：作為解決合同履行過程中爭議的依據。7.附件七：合同變更協議要求：詳細列出合同變更的內容和生效日期。說明：作為合同變更的依據。8.附件八：合同終止協議要求：詳細列出合同終止的原因和生效日期。說明：作為合同終止的依據。說明二：違約行為及責任認定：1.兼職員工違約行為及責任認定違約行為：未按時完成工作任務責任認定：每延遲一日，支付相當于日服務費一定比例的違約金。違約行為：提前解除合同未提前通知責任認定：支付相當于剩余服務期日服務費的違約金。違約行為：泄露公司商業秘密或客戶信息責任認定：承擔賠償責任。2.公司違約行為及責任認定違約行為：未按時支付服務費用責任認定：每延遲一日，支付相當于日服務費一定比例的違約金。違約行為：未提供合理的工作條件責任認定：承擔賠償責任。違約行為：解除合同未按約定提前通知責任認定：支付相當于提前通知期限的日服務費作為補償。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：違反保密義務責任認定：承擔賠償責任。違約行為：未按時完成工作責任認定：根據合作協議和本合同約定，承擔相應的責任。示例說明：兼職員工A未按時完成一項看房任務，延遲一日，根據合同約定，A應支付相當于日服務費10%的違約金。公司B未按時支付兼職員工C的服務費用，延遲三日，根據合同約定，B應支付相當于日服務費30%的違約金。第三方D在提供服務過程中泄露了甲乙雙方的商業秘密，根據合作協議和本合同約定，D應承擔賠償責任。全文完。二零二四年度房地產經紀公司兼職員工服務合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1房地產經紀公司基本信息1.2兼職員工基本信息2.合同期限2.1合同起始時間2.2合同終止時間3.服務內容3.1兼職員工職責3.2兼職員工工作范圍4.服務費用4.1服務費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.服務期限內的權益5.1兼職員工福利待遇5.2兼職員工培訓機會6.服務期限內的義務6.1兼職員工保密義務6.2兼職員工合規義務7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件8.違約責任8.1兼職員工違約責任8.2房地產經紀公司違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同變更10.1合同變更程序10.2合同變更內容11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效時間12.合同附件12.1附件一：兼職員工工作職責12.2附件二：兼職員工福利待遇明細13.其他約定13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決13.2本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1房地產經紀公司基本信息a.公司名稱：房地產經紀有限公司b.注冊地址：省市區路號c.法定代表人：d.注冊資本：1000萬元1.2兼職員工基本信息a.姓名：b.性別：男c.身份證號碼：05678d.聯系電話：138xxxx56782.合同期限2.1合同起始時間：2024年1月1日2.2合同終止時間：2024年12月31日3.服務內容3.1兼職員工職責a.協助房地產經紀公司進行房屋租賃、買賣等業務咨詢；b.協助客戶辦理相關手續，提供必要的協助；c.完成房地產經紀公司交辦的其他工作任務。3.2兼職員工工作范圍a.市區范圍內的房地產經紀業務；b.嚴格遵守房地產經紀公司的規章制度。4.服務費用4.1服務費用總額：人民幣10,000元4.2費用支付方式：按月支付4.3費用支付時間：每月的一個工作日支付5.服務期限內的權益5.1兼職員工福利待遇a.按月支付服務費用；b.免費參加公司組織的業務培訓；c.提供必要的工作工具和設備。5.2兼職員工培訓機會a.每季度至少參加一次公司組織的業務培訓；b.有機會參加行業內的專業培訓。6.服務期限內的義務6.1兼職員工保密義務a.對公司商業秘密負有保密義務；b.未經公司同意，不得向任何第三方泄露公司商業秘密。6.2兼職員工合規義務a.嚴格遵守國家法律法規和公司規章制度；b.不得從事與公司業務相沖突的其他活動。7.合同解除與終止7.1合同解除條件a.兼職員工嚴重違反合同約定的；b.房地產經紀公司因業務需要調整工作范圍，導致兼職員工無法繼續履行合同；c.雙方協商一致解除合同。7.2合同終止條件a.合同期限屆滿；b.合同解除；c.法律法規或政策變動導致合同無法繼續履行。8.違約責任8.1兼職員工違約責任a.兼職員工未按合同規定履行職責，造成公司損失的，應承擔相應的賠償責任；b.兼職員工泄露公司商業秘密，造成公司損失的，應承擔相應的賠償責任；c.兼職員工因個人原因提前解除合同，未提前一個月通知公司的，應支付相當于一個月服務費用的違約金。8.2房地產經紀公司違約責任a.房地產經紀公司未按合同規定支付服務費用的，應向兼職員工支付違約金；b.房地產經紀公司未按合同規定提供工作條件或培訓機會的，應承擔相應的賠償責任；c.房地產經紀公司因自身原因導致合同無法繼續履行的，應支付相當于一個月服務費用的違約金。9.爭議解決9.1爭議解決方式a.雙方應友好協商解決合同履行過程中發生的爭議；b.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構a.本合同爭議解決機構為市仲裁委員會。10.合同變更10.1合同變更程序a.合同變更需經雙方書面同意；b.變更后的合同條款自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更內容a.合同變更內容應包括但不限于服務內容、費用、期限等；b.合同變更不影響已履行部分的效力。11.合同生效11.1合同生效條件a.雙方簽字蓋章；b.合同簽訂地公證機關公證。11.2合同生效時間a.合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1附件一：兼職員工工作職責a.具體工作職責描述；b.工作考核標準。12.2附件二：兼職員工福利待遇明細a.福利待遇種類；b.福利待遇具體內容。13.其他約定13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決；13.2本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。14.合同簽署日期14.1房地產經紀公司（蓋章）：____________________14.2兼職員工（簽字）：____________________14.3簽署日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所指的第三方，是指與房地產經紀公司或兼職員工存在業務往來或合作關系，且在本合同履行過程中可能介入的任何個人、企業或其他組織。2.第三方介入方式2.1第三方介入方式包括但不限于中介服務、技術支持、法律咨詢、市場調研等。3.第三方責任限額3.1第三方在履行其職責過程中，如因自身原因造成房地產經紀公司或兼職員工損失的，應承擔相應的賠償責任，但責任限額不超過其向房地產經紀公司或兼職員工收取的費用總額。4.第三方責任界定4.1第三方在履行其職責過程中，若出現違約行為，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。5.第三方權利a.根據合同約定和業務需要，獲取必要的信息和資料；b.在合同約定的范圍內，獨立開展業務活動；c.享有合同約定的報酬。6.第三方義務a.遵守國家法律法規和行業規范；b.保守房地產經紀公司或兼職員工的商業秘密；c.按合同約定的時間、質量、數量完成工作任務；d.對因自身原因造成的損失承擔賠償責任。7.第三方與其他各方的關系7.1第三方與房地產經紀公司、兼職員工之間的關系為委托代理關系，第三方應嚴格按照委托人的要求履行職責。7.2第三方與其他各方之間不存在直接的法律關系，第三方僅對委托人負責。8.第三方介入合同條款a.第三方的基本信息；b.第三方介入的具體事項；c.第三方介入的時間、質量、數量要求；d.第三方報酬及支付方式；e.第三方責任限額；f.第三方違約責任。9.第三方介入程序9.1第三方介入程序如下：a.房地產經紀公司或兼職員工向第三方發出委托書；b.第三方收到委托書后，與房地產經紀公司或兼職員工簽訂第三方介入合同；c.第三方按照合同約定履行職責。10.第三方介入合同的變更與解除10.1第三方介入合同變更需經房地產經紀公司、兼職員工和第三方三方協商一致；10.2第三方介入合同解除需符合合同約定的解除條件，并經三方協商一致。11.第三方介入合同的終止12.第三方介入合同爭議解決12.1第三方介入合同爭議解決方式與第9條爭議解決方式相同；12.2第三方介入合同爭議解決機構與第9條爭議解決機構相同。13.第三方介入合同的生效13.1第三方介入合同自三方簽字蓋章之日起生效；13.2第三方介入合同生效后，各方應嚴格按照合同約定履行各自的權利和義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：兼職員工工作職責要求：詳細描述兼職員工在合同期間應履行