20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度實習教師實習補貼及考核管理合同1合同目錄一、合同概述1.合同目的2.合同適用范圍3.合同有效期4.合同雙方基本信息二、實習教師實習補貼1.補貼標準2.補貼發放方式3.補貼發放時間4.補貼調整機制三、實習教師考核管理1.考核內容2.考核標準3.考核方式4.考核結果運用四、實習教師培訓與指導1.培訓內容2.培訓方式3.培訓時間安排4.指導教師職責五、實習教師實習期間待遇1.工作環境與條件2.工作時間與休息3.假期安排4.社會保險與福利六、實習教師權益保障1.實習期間權益2.合同解除與終止3.違約責任4.爭議解決七、實習教師考核結果反饋1.考核結果公布2.反饋渠道與方式3.反饋內容4.反饋時間八、實習教師實習期滿后的就業指導1.就業指導服務2.就業信息提供3.就業指導培訓4.就業跟蹤與服務九、合同終止與解除1.合同終止條件2.合同解除條件3.合同解除程序4.合同解除后的處理十、合同生效與變更1.合同生效條件2.合同變更程序3.合同變更內容4.合同變更通知十一、合同附件1.實習教師考核評價表2.實習教師實習補貼發放表3.實習教師實習期間待遇明細表4.其他相關附件十二、合同簽署與備案1.合同簽署時間2.合同簽署地點3.合同簽署人員4.合同備案手續十三、合同解釋與適用1.合同解釋原則2.合同適用法律3.合同解釋權4.合同適用范圍十四、其他約定事項1.爭議解決方式2.合同解除后的后續事宜3.合同補充條款4.合同附件清單合同編號_________一、合同概述1.合同目的為明確2025年度實習教師實習期間的補貼發放及考核管理，保障實習教師的合法權益，提高實習教學質量，特制定本合同。2.合同適用范圍本合同適用于2025年度在本校進行實習的所有教師。3.合同有效期本合同自雙方簽署之日起生效，至2025年12月31日止。4.合同雙方基本信息甲方：________學校乙方：________實習教師二、實習教師實習補貼1.補貼標準實習教師每月補貼金額為人民幣________元。2.補貼發放方式甲方每月通過銀行轉賬方式將補貼發放至乙方指定賬戶。3.補貼發放時間補貼每月發放一次，具體發放時間為每月的________日。4.補貼調整機制如國家政策調整或學校經費狀況發生變化，甲方有權對補貼標準進行調整，并提前一個月通知乙方。三、實習教師考核管理1.考核內容實習教師的考核內容包括教學能力、教學態度、學生評價等方面。2.考核標準考核標準依據甲方制定的《實習教師考核標準》執行。3.考核方式考核采用定量與定性相結合的方式，包括課堂觀摩、學生評價、實習教師自評等。4.考核結果運用考核結果作為實習教師實習期滿后是否留任的重要依據。四、實習教師培訓與指導1.培訓內容培訓內容包括教育教學理論、教學方法、教學技能等。2.培訓方式培訓采用集中培訓、在線學習、導師指導等多種形式。3.培訓時間安排培訓時間安排在實習期間，具體時間由甲方根據實際情況確定。4.指導教師職責指導教師負責實習教師的教學指導、答疑解惑、考核評價等工作。五、實習教師實習期間待遇1.工作環境與條件甲方為實習教師提供符合國家規定的工作環境和教學條件。2.工作時間與休息實習教師工作時間為每周________小時，休息時間按照國家規定執行。3.假期安排實習教師享有國家法定節假日、周末休息及寒暑假。4.社會保險與福利甲方為實習教師繳納社會保險，并按照國家規定提供相關福利待遇。六、實習教師權益保障1.實習期間權益實習教師享有合法權益，包括工資待遇、工作條件、培訓機會等。2.合同解除與終止實習教師因故需解除或終止合同，應提前________天向甲方提出書面申請。3.違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。4.爭議解決雙方發生爭議時，應友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、實習教師考核結果反饋1.考核結果公布甲方在考核結束后________日內公布考核結果。2.反饋渠道與方式乙方可通過甲方指定的渠道和方式查詢考核結果。3.反饋內容反饋內容包括考核成績、改進建議等。4.反饋時間反饋時間為考核結果公布后________日內。八、實習教師實習期滿后的就業指導1.就業指導服務實習期滿后，甲方為乙方提供就業指導服務，包括就業信息提供、就業指導培訓等。2.就業信息提供甲方將通過多種渠道為乙方提供就業信息，包括但不限于招聘會、網絡招聘平臺等。3.就業指導培訓甲方將組織就業指導培訓，幫助乙方提升就業競爭力。4.就業跟蹤與服務甲方將對乙方就業情況進行跟蹤，并提供必要的后續服務。九、合同終止與解除1.合同終止條件實習期滿，本合同自然終止。2.合同解除條件（1）乙方因故提前解除實習合同；（2）甲方因故提前解除實習合同。3.合同解除程序解除合同前，雙方應就解除事宜進行協商，達成一致后簽訂解除協議。4.合同解除后的處理解除合同后，雙方應按照協議約定處理相關事宜。十、合同生效與變更1.合同生效條件本合同自雙方簽署之日起生效。2.合同變更程序任何一方要求變更合同內容，應書面提出變更請求，經雙方協商一致后簽訂變更協議。3.合同變更內容變更協議應明確變更的內容、生效時間等。4.合同變更通知變更協議簽訂后，雙方應及時通知對方。十一、合同附件1.實習教師考核評價表2.實習教師實習補貼發放表3.實習教師實習期間待遇明細表4.其他相關附件十二、合同簽署與備案1.合同簽署時間本合同自雙方簽署之日起生效。2.合同簽署地點合同簽署地點為________。3.合同簽署人員甲方代表：________乙方代表：________4.合同備案手續本合同需報送相關政府部門備案。十三、合同解釋與適用1.合同解釋原則本合同的解釋以誠實信用、公平合理為原則。2.合同適用法律本合同適用中華人民共和國法律。3.合同解釋權對本合同的解釋權歸甲方所有。4.合同適用范圍本合同適用于2025年度實習教師實習期間的補貼發放及考核管理。十四、其他約定事項1.爭議解決方式雙方發生爭議時，應友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.合同解除后的后續事宜合同解除后，雙方應按照國家相關規定和協議約定處理后續事宜。3.合同補充條款本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。4.合同附件清單詳見合同附件部分。甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________日期：________年________月________日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方責任條款1.1甲方應確保實習教師實習期間的工作環境安全、符合國家規定。1.2甲方應提供實習教師所需的教材、教學資源等教學用品。1.3甲方應定期對實習教師進行考核，考核結果作為實習教師實習補貼發放的依據。2.補貼發放條款2.1甲方應按照國家規定和合同約定，按時足額發放實習教師實習補貼。2.2如甲方因故無法按時發放補貼，應提前________天向乙方說明情況，并采取補救措施。3.指導與支持條款3.1甲方應指派經驗豐富的教師擔任實習教師的指導教師，負責實習教師的日常教學和指導。3.2指導教師應定期與實習教師溝通，了解實習情況，并提供必要的支持和幫助。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方責任條款1.1乙方應按照甲方的要求，完成實習期間的教學任務。1.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。1.3乙方應積極參與甲方的各項活動，提升自身教育教學能力。2.實習期間權益保障條款2.1乙方在實習期間享有國家規定的勞動權益，甲方不得無故克扣或拖欠乙方工資。2.2乙方因實習期間發生意外傷害，甲方應依法承擔相應的責任。3.實習期滿后就業服務條款3.1乙方實習期滿后，甲方應協助乙方辦理實習證明，并推薦乙方參加就業面試。3.2甲方應提供乙方就業指導服務，包括職業規劃、面試技巧等。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介機構責任條款1.1中介機構應按照合同約定，為甲方提供符合要求的實習教師。1.2中介機構應確保實習教師具備相應的教育教學能力。2.中介費用條款2.1中介機構的服務費用由甲方支付，具體費用根據雙方協商確定。2.2中介機構的服務費用應在合同簽訂后________個工作日內支付。3.中介機構違約責任條款3.1如中介機構違反合同約定，導致實習教師不能按時到位或教學質量不達標，中介機構應承擔相應的違約責任。3.2中介機構的違約責任包括但不限于退還中介費用、賠償甲方損失等。4.中介機構保密條款4.1中介機構應對實習教師和甲方的商業信息保密，不得泄露給任何第三方。4.2中介機構違反保密條款，應承擔相應的法律責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習教師考核評價表2.實習教師實習補貼發放表3.實習教師實習期間待遇明細表4.實習教師培訓計劃5.實習教師實習協議6.實習教師實習期間工作手冊7.實習教師實習期滿鑒定表8.中介機構服務協議（如有）9.甲方規章制度10.國家相關法律法規和政策文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：未按時足額發放實習教師實習補貼。未提供符合要求的實習教師。未保障實習教師實習期間的工作環境安全。乙方違約：違反甲方規章制度，擾亂教學秩序。未遵守合同約定，提前解除實習合同。中介機構違約：未按照合同約定提供符合要求的實習教師。未在規定時間內收取中介費用。泄露實習教師和甲方的商業信息。2.違約認定：違約行為的認定依據合同條款、相關法律法規及甲方規章制度。甲方和乙方應各自承擔相應的違約責任。三、法律名詞及解釋：1.實習教師：指在學校或其他教育機構進行實習的教師在崗人員。2.補貼：指甲方給予實習教師的額外經濟補償。3.考核：指對實習教師的教學能力、教學態度等方面進行評價。4.違約：指合同一方未履行合同約定的義務。5.法律責任：指違約方應承擔的法律后果。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習教