2024年IT人員保密協議

IT人員保密協議1

軟件開發技術人員保密協議

甲方：______________________

住所：______________________

乙方：______________________

身份證號：______________________

鑒于：乙方在履行甲方軟件開發職責過程中，甲方將向乙方披露其保密信息(包括甲方內部

數據),以及雙方在合作過程中乙方已經或者才各要知悉甲方的保密信息、彳各要形成軟件代碼或軟

件產品，為明確甲乙雙方的保密義務，保護甲方的商業秘密不受侵犯，經協商一致，達成如下協

議：

第一條保密信息的范圍

1、保密信息包括由甲方通過文字、電子或數字方式或媒介向乙方提供的、在提供時沒有明

確申明"可公開”的、以及甲方的生產經營活動過程中存在的方案、數據、報表、圖幅、報告及

其他形式的技術信息，以及甲方軟件研發中形成的軟件成果、研究思路。口頭傳達并在傳達時未

申明"可公開”的信息應當視為保密信息。

2、保密信息不包括以下信息：

(1)甲方已經公布于眾的資料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協議規定未經授權所披

露的；

(2)乙方已經獨立開發的及未曾違反任何法律、法規或甲方的任何權利的信息，并且該等

信息是在乙方依照本協議條款從甲方獲悉該新言息之前獨立開發的；

(3)乙方在依照本協議條款從甲方獲港之前已經占有的信息，并且就乙方所知乙方并不需

要對該等信息承擔任何具有約束力的保密義務；

（4）在雙方簽訂本協議以后并非由于乙方的過錯而被公眾所知的信息；

（5）乙方在未違反其對甲方承擔的'任何義務的情況下從第三方獲得的信息。

第二條乙方的保密義務

1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行

與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或規定不明確之處，乙方亦應本

著謹慎、誠實的態度，采取伊可必要、合理的措施，維護其于任職期間獲悉的本協議第一條約定

的保密信息。

2、乙方承諾，未經甲方同意，不得故意或過失泄露、告知、公布、發布、出版、傳授轉讓

或其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員、媒

體和公眾）知悉本協議第一條約定的保密信息，也不得在履行職務之夕M吏用這些保密信息。即使

這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。

3、在任何時候，乙方保證不自己實施或幫助（有償或無償）任何第三人實施任何形式的侵

犯甲方專^權和專利申請權的行為（包括以任何形式實施或使用甲方專利技術的全部或部分）。

4、如果乙方發現甲方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了甲方的保密信息，應當采

取有效措施防止泄露進一步擴大，并及時書面報告甲方法定代表人或法務部負責人。

5、乙方應妥善保管辦公室鑰匙等公司財產以及所有與工作有關的技術資料、試驗設備、試

驗材料、客戶名單等.

6、在任何時候，乙方均承認甲方因投資、支付勞動報酬而享有所有乙方在任職期間，參與

實施、研發或獲得、制作的甲方保密信息的所有權，并承諾恪守本協議約定之保密義務。

7、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆

記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這

些秘密信息有無商業上的價值。

8、在勞動合同關系終止后，乙方仍應遵守本協議約定的保密義務，并在離職手續辦理期間

將其保管的所有有關甲方保密信息的資料交還給甲方，不得復制、保留任何文件或文件副本。

9、本協議未約定但依據誠實信用原則和有關法律法規的規定乙方應當遵守的其他保密義務。

第三條知識產權歸屬

雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信

息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬

于甲方享有。甲方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術

秘密或其他商業秘密信息，進行生產、經營或向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求，提供一切

必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識

產權。

其他未盡事宜按國家知識產權保護法規規定的原則辦理。

第四條保密期限

1、本協議自乙方入職或本協議簽訂之日起生效(以在先者為準)。

2、乙方離職后無限期承擔本協議約定的保密義務，直至甲方宣布解密或保密信息合法進入

公有領域。

第五條違約責任

1、乙方違反協議中的保密義務，給甲方造成損失的，須向甲方支付違約金人民幣貳拾萬元.

如果上述違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續賠償。

2、前款所述損失賠償數額按照以下方式計算：

(1)損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙

方的違約及侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降其銷售數量減少的總數乘以密牛產品利潤所

得之積；

（2）如果甲方的損失按照方法（1）所述的計算方法.難以或無法計算的，損失數額為乙方

（或其協助的第三人）因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方（或其協助的第三

人）從每］牛與違約或侵權行為直接相關的產品獲得的利潤費以在市場上銷售的總數所得之積；

或者以不低于甲方專利技術、技術秘密或商業秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額。

（3）甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，

應當包含在損失賠償額之內。

（4）因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的專利技術或商業秘密權利的，甲方可以選擇根

據本協議要求乙方承擔違約責任,或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

3、若乙方違反本協議約定或實施了其他侵犯甲方專利權（包括專利申請權）等合法權益或

其他損害乙方利益的行為，甲方有權撤銷包括期股期權在內的授予乙方的一切獎勵。4、若乙

方違反本協議而導致甲方遭受第三方的侵權指控時，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用；

甲方因此而承擔賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償甲方可以從乙方的工資

報酬中直接支付。

第六條爭議的解決方式

因執行本協議而發生的糾紛，可以由雙方協商解決。如協商不成，雙方均可向廈門市人民法

院提起訴訟。

第七條雙方確認

在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，并完全了解協議各項條款的法律含義。

第八條本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方（蓋章）____________________乙方（簽名）

日期：____________________日期：

IT人員保密協議2

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應報酬，且乙方作為甲方的工作人員在任職期

間將會獲悉甲方的專利技術、技術秘密、客戶數據和商業秘密，為有效保護甲方的合法權益，根

據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合卮法》及相關法律法規和有關部委的規

定，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后應當履行的俁密義務，本著平等、自愿、公平和誠

實守信的原則簽訂本協議。

第一條保密信息

本協議所指“保密信息"包括所有甲方的IT專利技術、技術秘密、客戶數據和商業秘密，

以及與前述信息、秘密相關的圖紙、數據庫、報表等所有資料。

第二條乙方的保密義務

1、乙方承諾，在本協議約定的保密期內，嚴格按照本協議約定的保密內容履行保密義務。

2、本協議提及的‘"商業秘'密"指，不為公眾知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，

并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。該商業秘密既包括甲方及其關聯公司所有或持

有的商業秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負有保密義務的商業秘密.

第三條知識產權歸屬

雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信

息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬

于甲方享有。甲方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術

秘密或其他商業秘密信息，進行生產、經營或向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求，提供一切

必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識

產權。

第四條保密期限和費用

1、本協議自簽訂之日起生效。

2、乙方離職后無限期承擔本協議約定的保密義務，直至甲方宣布解密或保密信息合法進入

公有領域。

3、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方在職和離職后需要承擔的保密

義務，故甲方無需在乙方離職時另行支付保密費。

第五條違約責任

1、如果甲方或乙方違反本協議所約定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向對方支付

違約金一元，并賠償因此給對方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產生的合理費用等。

2、在勞動合同期限內，乙方違反本協議約定或有關法律規定，甲方按乙方自動離職處理，

或者視情況給予扣除績效、降薪、降職甚至作出開除的處分決定。并且甲方不對乙方負擔任何形

式的賠償，也不再支付任何保密費用。

第六條爭議的解決

因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調

解的，任何一方都有提起訴訟的權利.

第七條其他

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，兩份協議具有同等

法律效力。

甲方：___________

______年月_____S

乙方：____________

_____年月_____日

IT人員保密協議3

為了使保密工作落到實處，確保國家和企業秘'密的安全，維護國家和企業的安全和利益，根

據《中華人民共和國保守國家秘'密法》、《海南0898酒店管理有限公司保密工作管理規定》、

《關于明確保密協議的內容及等級的通知》及相關保密規定，特簽訂本保密責任書。一、本人

作為要害部門、部位涉密人員，愿意嚴格履行下列保密義務和責任：㈠本人對因工作需要所掌

握的國家和企業秘密事項負有保密責任，嚴格遵守國家保密法律、法規和公司相關的保密制度，

不擅自擴大知悉范圍，確保國家和企業秘密的安全。

㈡嚴格遵守國家和企業秘密在制作、收發與傳遞、使用、復制、保存、銷毀等方面的保密

規章制度。

㈢組織、參加涉密會議時不帶無關人員進入涉密會議場所嚴格涉密會議文件的保密管理。

㈣承辦單位交辦的對外提供涉密信息和載體時，不私自向境外的新聞出版單位投寄未經保

密審杳的稿件。向國內新閭出版部門投寄稿件，不引用涉及國家和企業秘密的'內容。發布新聞

和接受記者采訪不涉及國家和企業秘'密不擅自將涉及國家和企業秘密的內容寫入自己的著作、

稿件中。

㈤不在私人交往、私人通信中涉及國家和企業秘密.不在公共場所談論國家和企業秘密.

不在無保密保障的電話、傳真、計算機上傳遞、傳輸國家秘密，不帶無關人員進入保密要害部門、

部位。

用不私自出國（境）.經批準因公或因私出境時，嚴格遵守保密法紀。出不擅自離職。

經批準離職時，要履行保守國家和企業秘密的義務。

（A）自己發生泄密事故時，立即采取補救措施及時向本單位報告，決不隱瞞。發現他人違反

保密規定泄露國家和企業秘密時，立即予以制止，并及時報告本單位保密工作部門。

（加自覺接受保密教育和保密監督、檢查。

（十）若違反本規定，愿承擔相應責任。

二、保密要害部門、部位負責人應認真履行職責，為本部門、部位涉密人員履行職責提供必

要的保證。

三、本《保密責任書》未盡事宜按國家有關法雷去規和企業有關規定執行。

四、本《保密責任書》自雙方簽字之日起生效。

五、本《保密責任書》一式3份，簽字方各執1份，存檔1份。

保密要害部門、部位名稱：

涉密崗位：

涉密人員簽字：

日期：年月日

保密要害部門、部位負責人簽字：

日期：年月日

IT人員保密協議4

甲方（員工）：______________

乙方（企業）：______________

鑒于甲方在乙方任職，并獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以

后保守乙方商業秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守:

第一條雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、

業務信息等產生的發明創造、技術秘輪或其它商業秘密，有關的知識產權均屬于乙方享有。乙方

可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、技術秘密或其它商業秘密，進行生產、經營

或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括

申請、注冊、登記等，協助乙方取得和行使有關的知識產權。

上述發明創造、技術秘密及其它商業秘密，有關的發明權、署名權（依照法律規定應由乙方

著名的除外）等精神權利由作為發明人、創作人或開發者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權利

并協助甲方行使這些權利。

第二條甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業務相關的發明創造、技術秘'密或其它商業

秘密，甲方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向乙方申X。經乙方核實，認為確屬于非職

務成果的，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、

經營，亦不得自行向第三方轉讓。

甲方沒有申X的，推定其屬于職務成果，乙方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第

三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦K得要求乙方承擔任何經濟責任。

甲方申X后，乙方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決才辦商不成的，通過當地裁委

員會仲裁解決。

第三條甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，

履行與其工作崗位相應的保密職責。

乙方的.保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態度，

采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方

但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其它商業秘密信息，以保持其機密性。

第四條除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以泄露、公布、發布、

出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密

的乙方的其它職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其它商業

秘'密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

第五條雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于

第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息承擔如同任職期間一樣的保密義

務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。

甲方離職后承擔保密義務的期限為自離職之日5年內。

甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而

無須在甲方離職時另外支付保密費。

第六條甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其它商

業秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。

若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付

的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向甲方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以

從甲方的工資報酬中扣除。

第七條甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任

務必然導致侵犯他人知識產權的，若乙方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由甲

方承擔或部分承擔。

第八條甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、經營同類產

品或提供同類服務的其它企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括但不限于股東、合伙

人、董事、監事、經理、代理人、顧問等等.

第九條甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、數據、圖表、

筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論

這些秘密信息有無商業上的價值。

若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給

乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經濟補償。

第十條甲方應當于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財物，包括記載

著乙方秘密信息的一切載體。

但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,

可以由乙方將秘、密信息復制到乙方享有所有權的其它載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此

種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。

第十一條本合同提及的技術秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、

電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指針、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術

報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、

相關的函電，等等。

本合同提及的其它商業秘密，包括但不限于：______________客戶名單、營銷計劃、采購

資料、定價政策、財務資料、進貨管道，等等。

第十二條本合同中所掰的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標志，并以該項工資所代表

的工作期間為任職期間。

本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭云聘用關系的時間為準。

甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。

第十三條因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提交當地仲裁委員

會仲裁.

第十四條甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金；

無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲萬的聘用關系。

甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，

但可以從損失額中抵扣。

第十五條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第十六條本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。本合同的修改必

須采用雙方同意的書面形式。

甲方：______________

身份證號:______________

W:__________

電話：______________

年月_______S

乙方：______________

法定代表：______________

期止：_____________

電話：______________

_______年月_______日

IT人員保密協議5

甲方：

乙方：

為保守甲方公司財務部的秘密，維護公司的安全和利益，明確雙方的權利義務，甲乙雙方本

著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，簽訂本協議：

第一條保密的內容和范圍

乙方在對甲方財務進行審計期間的下列事項為保密事項：

1.會計核算的相關數據和經營信息，財務上的收支、成本、利潤、稅負方面的數據；

2.財務管理的匯總數據、合并會計報表數據、各項財務指標分析;

3.內部審計過程中發現的各項審計問題;

4.其他財務數據、財務信息中的‘秘密事項。

5.因審計行為而獲悉的其他部門不宜公開的信息和秘密。

第二條雙方的權利和義務

1.乙方或其工作人員在審計期間，對其所掌握的本協議第一條所列秘密事項應自覺保密,不

得對外披露或允許他人利用其所掌握的上述財務秘密。

2.乙方工作人員離職或退休后兩年內，不得披露、利用或允許他人利用其所掌握的上述公司

財務秘密，除非該項秘竊已被公開。

3.乙方工作人員在審計期間或退休后，不得利用其所知悉和掌握的本協議第一條所列的保密

事項在與本公司有同類競爭業務的企業中兼職或自行經營與本公司有競爭關系的同類產品或業

務。

4.甲方有權根據公司保密需要，依法制定、實施相關保密制度和措施，乙方應自覺遵守，甲

方有權監督、檢查乙方的遵守情況。

5.乙方如發現財務秘密被泄露或自己過失泄露財務秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步

擴大，并及時向甲方報告。

第三條違約責任

1.乙方違反本協議第二條第1、2項規定的保密義務，應賠償由此給甲方造成的直接和間接

的經濟損失，包括但不限于公司為調查、追究其違約行為而支付的各種合理費用和訴訟費用.

2.乙方違反本協議第二條第3、4項規定的競業限制義務，應立即停止該項侵權行為，致使

公司財務秘密泄露的，依據本條第2項規定補償甲方所有經濟損失。

第四條爭議解決辦法

因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決或者共同委托雙方信任的第三方調解。協商、

調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有向法院提起訴訟的權利。

第五條本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效。

第六條本協議一式二份，甲、乙雙方各執T分。協議的任何修改必須經過雙方書面同意。

甲方（簽章）：_________________

甲方法定代表人或負責人簽名：

年—月—日

乙方（簽章）：_________________

________年一月一日

IT人員保密協議6

姓名：年月日

說明

一、涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級，在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等

級、簽訂人脫密期對應的""內劃"V".

二、涉密人員在簽訂本責任書前，須仔細閱讀并知悉各部分內容。

三、本協議書一式兩汾,簽訂人員及公司辦公室各執一份。

簽訂人涉密崗位：涉密科研崗位

涉密管理崗位

涉密其他崗位

簽訂人涉密等級：核心涉密人員

重要涉密人員

一般涉密人員

簽訂人脫密期：3年2年

1年半年

一、涉密人員的權利：

涉密人員在享受公司員工所享權利的同時，還享有以下權利：

1.依據相關法規，掌握、知悉、管理職責和業務范圍內相應等級國家與公司秘密的權利。

2.參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、交流等涉密活動的權利。

3.進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。

二、涉密人員的義務與責任：

1.涉密人員按崗位需求確定涉密等級，按涉密等級確定知悉范圍，不得以由可形式泄露國家

與公司的涉密信息。

2.學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。

3.發現泄密隱患和發生泄密事件，立即向公司保密管理部門報告，及時采取補救措施，并協

助、配合有關部門進行查處。

三、涉密人員應當遵循的‘保密紀律：

1.不得將涉密載體外借、出租、出售或以其他任何形式擴大知悉范圍。

2.不在未采取保密措施的電子信息設備中記錄、傳輸和儲存涉密事項。

3.不攜帶涉密載體到無安全保障的場所（包括家中、公共場所、涉外活動場所等）或擅自攜

帶涉密載體出境。

4在制作、收發、傳遞、使用、保存和銷毀涉密載體時嚴格遵守《涉密載體管理制度》規定，

不使用涉密計算機連接互聯網或使用連接互聯網的計算機處理涉密信息。

5.涉密計算機應當設置用戶口令和屏保口令。并保證不將口令告知任何人，不把口令存放在

任何文件中。

6.不得以彳環I形式泄露客戶及合作方的保密類信息，妥善保管相關的文件和資料，不得對

其復制、仿造等。

7.申請調離的，離崗時主動及時清退涉密文件、資料、移動存儲介質等涉密載體，接受單位

離職教育，并簽訂保密承諾書。

8.確保個人及管理工作中不出現失、泄密事件。

9.對違反安全保密規定的部門和個人,以及在安全保空工作中出現的異常現象，有責任制止

并及時向公司保密辦公室報告。

10.因私出國（境）必須作書面報告，并嚴格履行審批手續，出國（境）前清退涉密文件，

資料和其他物品，并接受保密管理部門的保密教育。

11.涉密人員認真執行安全保密管理規定，表現突出的，按公司有關規定，予以表彰和獎勵。

涉密人員不履行安全保密職責，違反安全保密管理規定，造成一定后果的，視情節輕重，分別采

用法律的、行政的、經濟的手段予以處罰。

保密責任人（簽字）：

簽訂日期：年月日

IT人員保密協議7

用人單位：（以下簡稱甲方）

地址：_____________________

法定代表人：________________

聯系方式：__________________

勞動者：（以下簡稱乙方）

身份證號：________________

聯系方式：________________

風險告知：保密合同和競業限制合同是不一樣的，兩者作為保護商業秘密和知識產權相關的

保密事項的兩種手段，用人單位一般是結合本單位的實際情況進行選擇，既可以則以而用，也可

以一并采用。保密合同要求勞動者保守商業秘密等，不得披露，而競業限制合同是要求勞動者離

職后在一定期間不得從事某種行業。競業限制合同與保密合同保密的期限也是不同的，保密合同

一般無時間限制，保密的義務貫穿于當事人勞動關系存續期間以及勞動合同解除、終止后，除非

雙方另有約定;而競業限制合同一般都有期限規定，競業限制的期限不得超過二年。簽訂保密合

同可以支付保密津貼，也可以不支付。而競業限制合同需要用人單位在不違背法律、法規的規定

的情況下按合同約定支付競業限制補償金。

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密事宜，達成以下條款，以共同遵守：

第一條保密信息

1、公司重大決策中的保密事項；

2、公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規劃、經營項目及經營決策；

3、公司內部掌握的合司、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄；

4、公司財務預決算報告及各類財務報表、統計報表；

5、公司尚未公開的企劃方案、預算；

6、公司職員人事檔案、工資等資料；

7、公司出資開發、研制、購買的軟件；

8、公司設計方案、圖班、報價表、效果圖，客戶資料；

9、其他經公司確定應當保密的事項，如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工

作手冊。

第二條保密范圍

1、財務部的收款、存款、付款、現金流量等財務狀況；

2、客戶資料情況，合作伙伴情況，以及公司將要發展方向的方針、策略;

3、材料設備采購方式、采購價、采購渠道，采購合同，分包商資料情況；

4、項目成本核算、經營成本、勞動力成本、機械成本、管理成本；

5、合同及分包商合同.協議；

6、在經營活動中的保密行為。

第三條乙方的承諾

乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止后，未經甲方書面同意，決不公開發表或對其他人

泄露甲方的任I可商業秘，密，決不為其他目的而是用甲方的任何商業秘密，決不復印、轉移含有甲

方商業秘密的‘資料。

第四條保密期限

本協議的保密期限直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域。

在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯公司離職，仍須承擔如同任職期間一

樣的保密義務;乙方認可，甲方及甲方關聯公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承

擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

風險告知：很多企業在保密協議中，通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年，這

樣的約定會給員工造成誤解一即離職后過了2至3年后，可公開原用人單位的財務信息了，

這樣的約定是不可取的。因此，企業應區別約定對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為"直

至該保密信息通過正常途徑進入公知領域"為止，而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息

宜約定2年或3年保密期限.

第五條保密費用

在勞動合同期內，甲方對乙方保守商業秘密予以保密費用，乙方每月工資中包含保密費用

________)L/o

第六條違約責任

乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響盡可能使秘密信息繼續處于保密狀

態;同時，本協議繼續有效。

乙方違反本協議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度，無論違約金及損

失賠償金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系。

第七條爭議解決

1、因履行本協議發生的勞動爭議，雙方應以協商為主，如果無法協商解決，則由爭議一方

或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條、其他

本合同一式兩份，雙方各執一份，具有相同法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

用人單位（蓋章）：_______________勞動者（簽字）：

法定代表人（簽章）：年一月一日

_______年—月—日

IT人員保密協議8

北京航空航天大學是國防科技工業委員會所屬的高等院校，承擔著武器裝備科研生產任務，

肩負著保護國家秘密安全的責任。學校保密委員會作為甲方，學校的涉密人員作為乙方，根據

《中華人民共和國保密國家秘密法》（以下簡稱《保密法》）和有關保密規定，雙方一致同意共

同履行如下保密協議：

甲方：

對乙方進行保密資格審查，確定其承擔國防科研項目的資格；

監督、檢查、指導乙方的保密工作；提供保密教育培訓和有關學習資料；監督保密津貼發放

制度；在保密工作中表現突出或有重大貢獻的.，按規定給予乙方相應獎勵；對在日常工作中違

反保密規定的，依據《北京航空航天大學保密工作獎懲制度》執行；對于違反國家有關法律法規

的，由有關部門追究乙方法律責任。

乙方：（此項為重點考試內容）

自覺遵守國家有關保密法律法規和《北京航空航天大學涉密人員管理規定》；接受學校組織

的保密教育和培訓I;對本人所知悉和管理的涉密信息，根據實際情況采取有效的防范措施，不留

泄密隱患，在未解密之前，對涉密信息負有保密責任；調度涉密崗位要按規定實行脫密期，脫密

期滿后仍需繼續保守所知悉的國家秘密信息；因乙方原因造成泄密的，按《北京航空航天大學保

密工作獎懲制度》接受處理。本協議終止后，依國家法律規定自覺履行保密義務；

本協議因乙方脫離崗位或涉密項目而自動終止。

本協議一式三份（保密委員會T分，乙方所在單位一份，本人T分）

自雙方簽字后生效。

甲方乙方

年月日年月日

IT人員保密協議9

甲方：_______________

乙方：_______________

根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和公司有關規定，雙方在遵循平等自愿、協商一致、

誠實信用的原則下，就甲方商業秘密保密事項達成如下協議：

（一）保密內容

1.甲方的交易秘密，包括但不限于商品產、供、銷渠道，客戶訂單，買賣意向，成交或商談

的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期；

2.甲方的經營秘密，包括但不限于經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣

告策略；3.甲方的管理秘密，包括但不限于財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；

4.甲方的技術秘密，包括但不限于產品設計、產品圖紙、生產機器、作業指引、工程設計圖、

生產制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

（二）保密范圍

1.乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術秘密，經雙方協議乙方同意被甲方應用和生

產的；2.乙方在勞動合同期內職務發明、工作成果、科研成果和專利技術；

3.乙方在勞動合同期前甲方已有的商業秘密;

4.乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業秘密。

（三）雙方的權利和義務

1.甲方提供正常的工作條件，為乙方職務發明、科研成果提供良好的應用和生產條件，并根

據創造的經濟效益給予獎勵；

2.乙方必須按甲方的要求從事經營、生產項目和科研項目的研發，并將生產、經營、研發成

果、資料交甲方，甲方擁有所有權和處置權；

3.未經甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業秘密進行新產品的研發和撰寫論文向第三者

公布；

4.雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業秘

密；5.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業秘密；

6.雙方協定競業限止期的，解除或終止勞動合同后，在競業限止期內乙方不得到生產同類或

經營同類業務且有競爭關系的其他用人單位任職，也不得自己生產與甲方有競爭關系的同類產品

或經營同類業務；7.在勞動合同期內，甲方安排乙方任職涉密崗位，并給予乙方保密津貼;解除

或終止勞動合同后，在競業限止期內，甲方需繼續支付乙萬保密津貼。

（四）保密期限

1.勞動合同期內；

2.甲方的專利技術未被公眾知悉期內；

伍）解密期限

1.因履行勞動合同約定條件發生變化，乙方要求解除勞動合同的.必須以書面形式提前月通

知甲方，提前期即為脫密期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應完整辦妥

涉秘資料的交接工作；

2.勞動合同終止雙方無意續簽的，提出方必須以書面形式提前月通知對方，提前期即為脫密

期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應該接受甲方的工作安排并完整辦妥

涉秘資料的交接工作；

3.勞動合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。

（六）保密津貼

1.在勞動合同期內，甲方對乙方保守商業秘密予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人

民元/月；

2.解除或終止勞動合同后，在競業限止期內，經甲乙雙方協定競業限止期為年,

甲方對乙方保守商業秘，密予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人民元/月；

3.在勞動合同期內，保密津貼每月____日與工資同時發放；

4.解除或終止勞動合卮后，在競業限止期內，保密津貼每月____日準時發放給乙方；

5.乙方調任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼.

（七）違約責任

1.在勞動合同期內，乙方違反此協議，雖未造成甲方經濟損失，但給甲方正常生產經營活動

帶來麻煩的，甲方有權調離乙方涉密崗位，停發保密津貼，并予以行政處分；

2.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方輕微經濟損失的，甲方可解除乙方的勞動合

同；3.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方較大經濟損失的，甲方予以乙方除名的行政

處罰，并追索全部或部份乙方按月領取的保密津貼；

4.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，甲方予以乙方除名的行政

處罰，追索全部保密津貼；并追加經濟損失賠償，構成犯罪的，上訴人民法院，依法追究乙方刑

事責任；

5.甲、方雙方因履行本協議發生爭議和違約責任的執行超過法律、法規、賦予雙方權限的，

可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴；

（八）其他

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執T分，經甲、乙雙萬簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

法定代表人簽名簽名

年月日年月日

IT人員保密協議10

甲方（員工）：XXXX身份證號碼：XXXXX

乙方（企業）：XXXX公司

鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職

以后保守乙方技術秘密和其他商業秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：

第一條（知識產權歸屬）

雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業務信

息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均

屬于乙方享有。乙方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技

術秘密或其他商業秘密信息，進行生產、經營或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，提

供一切必'要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助乙方取得和行使有關

的知識產權。

上述發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業秘密，有關的發明權、署名權（依

照法律規定應由乙方署名的除外）等精神權利由作為發明人、創作人或開發者的甲方享有，乙方

尊重甲方的精神權利并協助甲方行使這些權利。

第二條（職務技術成果與非職務技術成果）

甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業務相關的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密

或其他商業秘密信息，甲方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向乙方申明。經乙方核實,

認為確屬于非職務技術成果的，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的蒯是下利

用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。

甲方沒有申明的，推定其屬于職務技術成果，乙方可以使用這些成果進行生產、經營或者向

第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟責任。甲

方申明后，乙方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決;協商不成的，通過訴訟途徑解決。

第三條（保密義務）

甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其

工作崗位相應的保密職責。

乙方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實

的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者

雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

第四條（保密義務）

除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發布、出

版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的

乙方其他職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密

信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關的技術秘密或其他商業秘密的，視為甲方已同

意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。

第五條（保密義務）

雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但

乙方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘物信息承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅

自使用有關秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。

甲方離職后承擔保密義務的期限為下列第X種（沒有做出選擇的，視為無限期承擔保密義

務）：（A）無限期承擔保密義務，直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開；

（B）有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到

乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第種：

（A）甲方離職時，一次性支付xxxx元。

（B）甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，

故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

第六條（保密義務）

甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業秘密信

息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為.

若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付

的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向甲方追償。上

述應訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

第七條（其它約定）

甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導

致侵犯他人知識產權的，若乙方遭受第三方的侵權寺留空，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或

部分承擔。

甲方的‘上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為乙方提出的要求或交付的工作任

務，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。

第八條（保密義務與競業禁止）

（在職期間的競業禁止）甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、

經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合

伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。

（離職后的競業禁止）甲方離職之后是否仍負有前款的義務，由雙方依據政府主管部門的相關

規定以單獨的協議另行規定。如果雙方沒有簽署這樣的單獨協議，則乙方不得限制甲方從乙方離

職之后的就業、任職范圍。

第九條（其它約定）

甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、

報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘

密信息有無商業上的價值。

若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給

乙方.乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經濟補償.

第十條（其它約定）

甲方應當于離職時，或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘

密信息的一切載體。

但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,

可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此

種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。

第十一條（商業秘密范圍）

本協議提及的技術秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、

工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、

試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。

本協議提及的其他商業秘'密，包括但不限于：客戶名宿、行銷計劃、采購資料、定價政策、

財務資料、進貨渠道,等等。

第十二條（概念釋義）

本協議中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間

為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙方工

作場所內。

本協議中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。甲方拒絕領取

工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發給甲方全部或部分工資的行

為，視為將甲方解聘。

第十三條（爭議解決辦法）

因本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇乙

方住所地的、符合級別管鐳規定的人民法院作為雙方協議糾紛的第一審管耀法院.

上述約定不影響乙方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。

第十四條（違約責任）

甲方如違反本協議任一條款，應當一次性向乙方支付違約金XXXX元;無論違約金給付與否,

乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系。

甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，

但可以從損失額中抵扣。

第十五條（協議的生效條件）

本協議一式三份,甲方T分，乙方兩份,具有同等效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

第十六條本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本協議為準。

本協議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

第十七條雙方確認，在簽署本協議前已仔細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的

法律含義，協議的內容是雙方真實意思表示，有以下簽字蓋章為證：

立約人簽字、蓋章：

甲方：身份證號碼：

乙方：XXXX公司法定代表人：

簽約日期：

IT人員保密協議11

編號：

部門：

姓名：

黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司

年月

說明

一、凡在黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協

議書。

二、涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級、

簽訂人脫密期對應的""內劃。

三、涉密人員在簽訂本協議書前，須仔細閱讀并知悉各部分內容。

四、本協議書一式三份，簽訂人員及其所在部門、公司保密辦公室各執一份。

簽訂人涉密崗位：涉密市場部崗位

涉密技術部崗位

涉密管理崗位

涉密其它崗位

簽訂人涉密等級：核心涉密人員

重要涉密人員

一般涉密人員

簽訂人脫密期：5年2年

4年1年

3年半年

甲方：黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司

乙方：

根據《中華人民共和國保守國家秘密法》及其實施細則、《中華人民共和國國家安全法》、

《中華人民共和國國防法》、《軍工涉密業務咨詢服務安全保密監督管理辦法（施行）》和《軍

工涉密業務咨詢服務安全俁密監督管理辦法實施細則》等法律、法規，為確保甲方國家秘密事項

的安全和經濟利益，經甲乙雙方協商一致，甲方就乙方在公司期間承擔或參與各種涉密項目時所

掌握、知悉、管理的國家秘密、工作秘密的保密事宜，與乙方訂立本協議：

一、甲方權利和義務

甲方為黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司

（一）負責對乙方進行保密教育，使乙方知悉與其工作業務有關的保密管理規章制度。

（二）負責為乙方提供相適應的保密工作環境。

（三）負責對乙方執行保密法規情況進行監督檢查，并決定給予乙方獎勵或處罰。

（四）負責對乙方承擔的保密責任給予相應的.保密補貼（離崗后不再享有保密補貼）。

（五）乙方在調離前，甲方負責檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動存儲介質、保密

本等涉密載體及其它有效證件。

二、乙方權利和義務

乙方是根據《黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司涉密人員管理規定》審查、界定程

序確定的涉密人員。乙方作為公司有關秘'密信息知悉者之一，非上述秘密信息的權利人（所有人）。

乙方在享有涉密人員權利的同時，愿意承擔相應的涉密人員義務。

（-）乙方的權利：

1、依據相關法規，掌握、知悉、管理其職責和業務范圍內相

應等級國家秘密的權利。

2、參加與本職工作有關的相應等級涉密會議等涉密活動的權利。

3、進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。

4、按照公司相應管理規定，享受相應等級的涉密人員保密補貼。

5、涉密人員應享有的其它法定權利。

（二）乙方的義務：

1、保守國家秘密,不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國家秘密。

2、遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》和公司制定頒發的各項保密制度、規定。嚴格

遵守和履行《涉密人員保密守則》。

3、自覺接受保密管理部門的監督和管理。

4、學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。

5、發現泄密隱患和發生泄密事件，立即向公司保密辦報告，及時采取補救措施，并協助、

配合有關部門進行查處。

（三）乙方除愿意承擔以上涉密人員保守國家秘密的法定義務之外，還愿意承擔以下義務：

1、掌握本崗位的保密范圍，明確所負責工作的保密責任。

2、不向任何第三人（包括法人、自然人和其他社會組織）披露、提供、泄露所掌握、知悉、

管理的國家秘密、工作秘庭和商業秘密。

3、不使用或者允許他人（包括法人、自然人和其他社會組織）使用上述秘密信息。

4、不在國際互聯網，無技術加密措施的有線、無線通信中傳遞涉密信息，不在無保密保障

措施的情況下攜帶和存放密件、密品。

5、不使用涉密計算機上互聯網，不在上互聯網的計算機內存儲涉密信息和工作信息。不在

便攜式計算機中存儲涉密信息，便攜式計算機和涉密載體的攜帶外出，要經過審查、審批。

6、在對外交往與合作中，嚴格遵守外事保密規定，自覺保守國家秘密安全，并主動如實地

向公司保密辦反映個人因公或因私與國