車間副主任續簽勞動合同申請書編號：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯系人：_______________________聯系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________根據甲方和乙方在過去勞動合同期內的良好合作關系，雙方達成一致意見，決定繼續履行勞動合同。現根據相關法律法規及雙方協商結果，特此提出車間副主任續簽勞動合同申請書，以便雙方明確權利和義務。第一條續簽合同的背景與目的1.1合同續簽的背景a.乙方自________年____月起與甲方簽訂了首次勞動合同，至今已履行滿____年。b.在此期間，乙方在崗位上表現優秀，充分履行了車間副主任職責，得到了甲方的高度評價。c.甲方考慮到乙方在工作中的積極表現及職業素養，決定與乙方繼續保持合作關系，續簽勞動合同。d.續簽合同的目的在于保障雙方的合法權益，進一步明確雙方的責任和義務，確保車間管理工作的順利進行。1.2合同續簽的意義a.續簽勞動合同有助于穩定車間管理團隊，確保生產的高效運作。b.雙方繼續合作，將為車間管理、生產效率及員工福利等方面提供更為堅實的保障。c.乙方通過合同續簽能夠得到更為明確的崗位職責和職業發展規劃。d.甲方通過合同續簽可以進一步鞏固管理層建設，提升車間生產組織和協調能力。1.3合同續簽的基礎a.續簽勞動合同將依據《勞動合同法》及相關法規的要求進行。b.雙方將對原勞動合同的條款進行適當修訂，以符合雙方新的需求。c.乙方同意繼續擔任車間副主任職務，負責車間的日常管理及生產調度工作。d.甲方承諾為乙方提供符合崗位要求的薪酬待遇及職業發展空間。第二條續簽合同的具體條款2.1職務和工作內容a.乙方在續簽合同后，繼續擔任車間副主任職務，負責車間的日常生產組織與管理工作。b.乙方需根據甲方要求，制定和優化車間工作流程，并確保生產目標的達成。c.乙方需協助甲方進行員工培訓，提高車間員工的技能水平和工作效率。d.乙方應定期向甲方報告車間的生產情況，提出合理化建議并執行甲方決策。2.2合同期限及解除條款a.續簽合同的期限為____年，自合同簽訂之日起生效。c.如乙方在履行合同過程中存在嚴重失職、違反公司規章制度的行為，甲方有權單方面解除合同。d.乙方如需提前解除合同，必須提前___個月書面通知甲方，甲方同意并作出相應安排。2.3工資及福利待遇a.乙方的月薪標準為人民幣____元，甲方根據公司經營情況及乙方工作表現調整工資。b.乙方享有與甲方員工同等的福利待遇，包括但不限于社會保險、年終獎、帶薪年假等。c.乙方根據工作需要，可能需進行加班，甲方應按法律規定支付相應的加班費。d.乙方如需調動工作崗位或崗位職責發生變化，甲方應提供相應的薪資調整或福利補償。第三條保密條款3.1保密義務的約定a.乙方在甲方工作期間，知悉的任何商業機密、技術資料、客戶信息等，均應保密，未經甲方同意不得向任何第三方透露。b.乙方不得利用工作過程中獲取的任何甲方的機密信息謀取個人利益。c.乙方離職后，仍需繼續履行保密義務，直至甲方明確解除其保密責任。d.甲方有權對乙方泄密行為進行調查，并依法追究相關責任。3.2保密范圍a.甲方的經營計劃、技術方案、財務狀況、客戶信息等均屬于保密范圍。b.乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的經營和生產狀況。c.如乙方接觸到甲方的專有技術或未公開的信息，必須嚴格保密，防止泄露給競爭對手或無關人員。d.乙方在任職期間、合同終止后，仍應保守商業秘密，并保證不參與任何可能對甲方構成不利的競爭行為。3.3保密責任a.如乙方違反保密條款，甲方有權采取法律手段追究其經濟責任，并要求乙方賠償由此產生的損失。b.乙方應承認并接受甲方對于保密信息泄露的調查及處理措施。c.甲方將確保乙方在工作期間不受到過度的保密責任壓制，且此責任僅限于合同期內。d.雙方同意，任何保密責任的解除或修改，必須經雙方書面同意后方可生效。第四條合同的履行與爭議解決4.1合同履行a.雙方應根據合同條款履行各自的義務，確保合同的順利實施。b.甲方應為乙方提供完成工作所需的資源與支持，確保乙方能夠有效開展工作。c.乙方應遵守甲方的規章制度，認真履行職責，確保工作質量與效率。d.合同履行過程中，如有任何未盡事項，雙方可根據實際情況進行協商解決。4.2爭議解決a.合同履行過程中如發生爭議，雙方應通過友好協商解決。b.如協商未果，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。c.雙方同意在爭議解決過程中，繼續履行合同的其他條款，除非法院判決暫?；蚪獬贤?。d