第5頁共5頁2024年臨時勞務合同樣本本合同自（進入工地之日）起，有效期至指定年月日止。一、合同終止3.本合同期限屆滿或雙方約定的勞務合同終止條件出現時，勞務合同即告終止執行。4.甲乙雙方若有意續簽勞務合同，乙方須至甲方處重新辦理續簽手續。二、工作內容1.甲方安排乙方在指定崗位工作。2.乙方應按照甲方的相關規定，履行工作崗位職責，并達到生產（工作）的數量、質量要求，按質按量完成甲方現場領導分配的工作任務。3.因工作需要，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。三、工作時間根據本行業工作的實際需求，實行不定時工作制。四、勞動報酬1.甲方根據乙方完成的合格工作量計算勞動報酬。在乙方提供正常勞動的前提下，甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。2.甲方每月以貨幣形式預付乙方部分勞動報酬作為生活費用，其余部分按月結算，并于春節前一次性支付。五、勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立、健全生產工作規范，確保乙方享有勞動權利和履行勞動義務。2.甲方須制定勞動安全衛生制度，提供符合國家標準的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，對乙方進行勞動安全、衛生教育。3.甲方負責提供臨時宿舍并供應伙食，確保乙方食宿便利。六、勞動紀律甲方依法制定和完善勞動紀律和規章制度，乙方應嚴格遵守。在正常上班期間，乙方不得私自外出打工或未經請假在外（回家）食宿。七、福利待遇1.乙方因工傷殘、患職業病以及因工死亡，將按國家《工傷保險條例》規定待遇作一次性處理。2.非因工負傷、患病和死亡的，享受喪葬費和一次性撫恤費。3.甲方已將養老保金測算在工作定額中，因此不再另行發放養老金。4.醫療費：工傷醫療費由甲方根據工傷保險診療目錄、工傷保險藥品目錄、工傷住院服務標準核支；非因工醫療費每工日元內，年終報支。八、勞動合同變更、解除、終止1.甲乙雙方經協商一致，可變更合同中部分內容。變更勞動合同須采用書面形式。2.甲乙雙方協商一致，本合同可解除。3.乙方具有下列情形之一者，甲方可單方解除本合同：（1）在試用期被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方《職工管理制度》的；（3）嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的；（5）患病或非因公負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的；（6）連續曠工15天或一年內累計曠工30天的；（7）盜竊工地材料或其他財物的；（8）不服從工作安排和調度的。4.甲方具有下列情況之一的，乙方可單方解除勞動合同：（1）在試用期內；（2）甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的。5.乙方未經請假私自離開工地二小時以上，視為乙方單方面解除合同。6.勞動合同到期或雙方約定的終止條件出現，勞動合同即行終止。九、違約條件1.任何一方違反合同約定條款，給雙方造成損失的，應按有關規定賠償。2.乙方在合同期內提出解除勞動合同的，若經甲方出資培訓的，乙方應向甲方支付培訓費。十、其他條款1.乙方若違法亂紀，被公安部門逮捕、拘留的，甲方有權隨時與乙方解除勞動合同，并視情節處以經濟罰款1000至3000元。2.甲方若無故提前與乙方解除勞動合同的，將按照國家有關規定給予乙方經濟補償。乙方若無正當理由自行離開單位而曠工的，甲方將按照有關規定予以解除合同，并處以上年工資總額的20%的罰款。3.乙方違章作業造成經濟損失的，甲方將根據情節輕重，對乙方進行經濟索賠，索賠標準為相應直接經濟損失的30%至50%。十一、未盡事宜本合同未盡事宜，按國家及江蘇省有關規定執行；沒有規定的，由甲乙雙方協商解決。十二、勞動爭議處理1.因履行本合同發生的爭議，甲乙雙方可協商解決，也可申請調解或仲裁。對仲裁裁決不服的，可提起訴訟。2.勞動爭議發生后，應自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十三、合同效力本合同不得涂改，不得代簽，涂改和代簽無效。經甲乙雙方蓋章、簽字后生效。十四、合同份數本合同一式兩份，甲乙雙方2024年臨時勞務合同樣本（二）甲方與乙方：鑒于雙方經平等、自愿、充分協商，現就以下勞務事項達成一致，并訂立本合同，以茲雙方共同遵守：一、勞務合同期限甲方承建工地，有勞務項目需對外發包。乙方經過考察，確認其技術、設備與人力資源足以勝任本項勞務工作。雙方約定，本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。若發包項目提前完工，則勞務合同期限自然終止。二、勞務合同內容乙方將自主組織人員、設備，并合理安排工作時間，以確保按照甲方對勞務項目的經營工作任務和質量責任要求，完成規定數量、質量的勞務工作任務。三、勞務報酬雙方商定，本次勞務報酬總額為（具體金額）元，具體金額將依據勞務工作的數量、質量進行增減。報酬將以貨幣形式支付，于勞務驗收合格后一次性付清。乙方如有需要，可提前預支部分報酬。四、安全事故與勞務紀律乙方必須嚴格遵守國家法律、法規、規章，嚴守操作規程，確保安全作業，防止各類事故的發生。若發生安全事故，將由乙方自行處理和承擔相應責任。同時，乙方應嚴格遵守勞務紀律，不得有違反國家法律法規和甲方規章制度的行為。若發生此類行為，甲方有權解除本合同。五、違約責任若因一方過錯導致合同無法完全履行，過錯方將承擔違約責任。若雙方均有過錯，則根據實際情況，各自承擔相應的違約責任。六、合同生效本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。雙方簽字蓋章后，本合同即生效。甲方（簽字/蓋章）：_____乙方（簽字/蓋章）：_____日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年臨時勞務合同樣本（三）合同條款改寫（嚴謹、穩重、理性、官方風格）殘廢金與喪葬補助乙方因工致殘或患職業病導致死亡，甲方將依法支付喪葬費和供養直系親屬的撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的具體標準，將嚴格遵循相關法規和政策執行。醫療期與病假工資若乙方患病或非因工負傷，甲方將根據其工作年限，提供3至6個月的醫療期。在此期間，甲方將支付不低于乙方原工資60%的病假工資。女職工特殊待遇乙方作為女職工，其孕期、產假和哺乳期的待遇將嚴格遵循《女職工勞動保護規定》及相關法規執行。休假與假期根據國家法律法規，甲乙雙方經協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假如下：（此處填寫具體休假內容）。合同的變更、解除與終止1.甲方因停產、調整生產任務或情況變化，經雙方協商同意，可對合同相關內容進行變更。2.甲方在以下情況下可解除合同：（具體條款內容）。3.乙方在以下情況下可解除合同：（具體條款內容）。4.乙方被勞動教養或受刑事處分的，合同自行解除。5.雙方解除合同應提前30天通知對方，并辦理解除手續。試用期內解除合同無需提前通知。6.甲方在特定情況下不得解除乙方合同：（具體條款內容）。7.合同期滿即終止執行，經雙方協商可續訂合同。雙方約定事項1.甲方為乙方提供住房或住房補貼。2.甲方為乙方解決伙食問題。3.甲方按國家規定每月發放補貼共計____元。4.除國家規定外，雙方另有解除合同情形的約定如下：（具體條款內容）。5.除國家規定外，乙方另有解除合同情形的約定如下：（具體條款內容）。6.甲方出資培訓乙方后，乙方需為甲方服務____年，否則支付培訓費____元。7.其他約定事項：（具體條款內容）。違約責任1.合同不能履行或不能完全履行，過錯方承擔法律責任；雙方過錯，各自承擔。2.不可抗力導致不能履行合同或一方受損，不承擔法律責任。3.違反合同一方需支付違約金，標準：（具體金額或計算方式）。4.違反合同給對方造成損害，應根據后果和責任支付賠償金，標準：（具體金額或計算方式）。勞動爭議勞動爭議發生后，當事人可向企業調