第頁審計個人總結(jié)個人工作總結(jié)就是把一個時間段的個人工作狀況進(jìn)展一次全面系統(tǒng)的總檢查、總分析，分析成果、缺乏、經(jīng)歷等，是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)展理性的思索。下面是fanwen112網(wǎng)我為您整理的審計個人總結(jié)，盼望對您有用。

范文一：審計個人總結(jié)計算時機(jī)計與審計個人總結(jié)本學(xué)期我們專業(yè)開設(shè)了計算機(jī)審計實訓(xùn)的課程，作為一名學(xué)會計的學(xué)生，通過學(xué)習(xí)計算機(jī)審計的課本學(xué)問和實際操作，有了必須的審計根底學(xué)問在進(jìn)展審計的實際操作讓我對審計有了更加深刻的體會。除此之外，在實習(xí)的過程中，通過詳細(xì)業(yè)務(wù)的操作，能夠提高分析問題和解決問題的實力，還能造就同學(xué)之間團(tuán)結(jié)互助和學(xué)習(xí)溝通的精神。審計作為一門應(yīng)用型很強(qiáng)的學(xué)科，其在實際的工作中是一項重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，提高經(jīng)濟(jì)效益離不開審計，而且隨著經(jīng)濟(jì)的開展審計工作的地位顯得更為重要。審計人員只有嫻熟駕馭了計算機(jī)協(xié)助審計理論的方法才能適應(yīng)信息化開展的須要。而今社會，駕馭計算機(jī)協(xié)助審計技術(shù)已經(jīng)成為每個審計人員必需具備的實力。學(xué)習(xí)計算機(jī)協(xié)助審計不僅僅教會了我們?nèi)绾螌?shù)據(jù)更好的分析和檢查，使我們將所學(xué)理論學(xué)問與實踐相結(jié)合，更是為我們以后的工作打下了根底。

首先教師對我們的學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)展的分工，然后每個班級分成多個小組，每個小組再進(jìn)展任務(wù)的分工。教師將工作底稿發(fā)給我們，我們小組的每個人都有自己的學(xué)習(xí)任務(wù)。通過教師的講解，了解工作底稿的內(nèi)容，并學(xué)會填制工作底稿，教師通過ppt的形式來講解工作底稿，下課后小組同學(xué)下載教師的課件進(jìn)展再一次的溫習(xí)，可以加深對工作底稿的了解，通過學(xué)習(xí)計算機(jī)審計課程讓我體會到了小組分工與合作的重要性，這也是在我們以后生活工作中必需要學(xué)會的技能，每個人都要完成好自己的任務(wù)，參加小組的工作探討，聽從組長的工作支配，不能搞特別，不能有惰性。只有具備團(tuán)結(jié)協(xié)作的實力，才能在以后的工作得心應(yīng)手。通過六周的根底學(xué)問的學(xué)習(xí)我們迎來了第一次的上機(jī)實訓(xùn)。第一次接觸計算機(jī)審計軟件操作系統(tǒng)讓我體會到了審計軟件的便利快捷。以往我們查詢憑證，還要手工逐個的查找，而在計算機(jī)的協(xié)助下，只要輸入查詢條件，就能一覽查詢結(jié)果。審計軟件強(qiáng)大的功能給我們帶來了很大的便利，大大提高了工作的效率。通過審計根底模擬實訓(xùn)，讓我學(xué)到了如何運用審計的方法，通過試驗，駕馭查閱法、調(diào)解法、審計抽樣方法的應(yīng)用，學(xué)習(xí)內(nèi)部限制的測試與評價;駕馭了審計重要性、審計風(fēng)險應(yīng)用;通過詳細(xì)的綜合案例分析，提高了我對審計綜合案例的審查分析實力;通過這次培訓(xùn)，通過對試驗審計報告的填寫、審查，了解到了審計工作的困難性和艱難性，也提高了我對編寫審計工作報告的實力。這次的計算機(jī)審計實訓(xùn)讓我們能在進(jìn)入社會之前能提前接觸審計工作軟件從而讓我們在以后工作中能夠更好地明白審計的方法及原理為我們今后的工作奠下了良好的根底。

計算機(jī)審計實訓(xùn)的時間雖然不是許多，但通過寧教師具體謹(jǐn)慎的講解也讓我們切實了解到審計的重要性，也讓我們深刻了解到現(xiàn)實的會計工作中我們必須要腳踏實地不能弄虛作假。實訓(xùn)是為了讓我們對平常學(xué)習(xí)的理論學(xué)問與實際操作相結(jié)合，在理論和實訓(xùn)根底上進(jìn)一步穩(wěn)固已學(xué)根本理論及運用學(xué)問并加以分析進(jìn)步，學(xué)會將學(xué)問運用于實際的方法進(jìn)步分析和處理成果的實力。實訓(xùn)完畢了，自己也具備了必須的審計實際操作實力，但通過這次的學(xué)習(xí)我發(fā)覺了自己對審計學(xué)的學(xué)問駕馭不堅固，對詳細(xì)的審計工作流程不是很清晰。原以為學(xué)到了一些書本學(xué)問就可以了，就可以很好地把它運用到實際工作中來。其實我們在學(xué)校所學(xué)到的書本學(xué)問，只是理論學(xué)問，我們只有通過實訓(xùn)，使我們的理論指導(dǎo)實踐，只有這樣，才能更好地與以后的會計工作接軌。同時經(jīng)過這次實訓(xùn)也讓我發(fā)覺我對理論學(xué)問的欠缺，在此次操作中當(dāng)教師提到理論學(xué)問的時候，我卻很難回憶起來，這說明我以前所學(xué)的根底學(xué)問不夠堅固。學(xué)習(xí)會計方面的時間已經(jīng)滿滿三年多了，我的大學(xué)在校學(xué)習(xí)的時間也即將完畢。細(xì)心謹(jǐn)慎是對這個專業(yè)學(xué)生的根本要求，但自己仍存在這些問題，在以后的學(xué)習(xí)中要認(rèn)謹(jǐn)慎真的去做好每一件事，提高工作效率，養(yǎng)成好的習(xí)慣。感謝寧教師對我們的教育，雖然我們有許多的缺乏，寧教師的耐性卻從來沒有銳減。總是一次次答復(fù)我們那些無趣的問題。感謝我的小組成員，我們一起學(xué)會的團(tuán)結(jié)協(xié)作，一起完成一次次的學(xué)習(xí)任務(wù)。學(xué)習(xí)過程真的很美妙，須要我們專心的去牢記。

范文二：審計員個人總結(jié)個人總結(jié)我于20xx年7月1日進(jìn)入審計室工作，三個月來，我熱衷本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“慎重”、“律己”的看法。

作為一名審計人員來說，我缺乏工作經(jīng)歷、理論有余、實踐缺乏，對審計的相關(guān)法律法規(guī)和工作程序接觸不多，因而只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積累充溢自己，才能更好地進(jìn)入角色，做好工作。

這三個月來，我參加了工程結(jié)算書、零星工程工作量簽證和財務(wù)部庫存現(xiàn)金盤點及現(xiàn)金賬抽查的審計，在審計過程中發(fā)覺內(nèi)審是一個學(xué)問積累型的工作，其責(zé)任就是監(jiān)視、檢查、稽核，作為審計人員對一個工程的審計不僅要駕馭與被審計單位的溝通方式方法和技巧，還更應(yīng)當(dāng)有高質(zhì)量的審計工作水平，供應(yīng)高質(zhì)量的證據(jù)才能讓被審計單位信服，然而在與被審計單位溝通的時候遇到不協(xié)作的狀況是在所難免的，我們只有提升自身的專業(yè)性來建立威信，正所謂：其身正，不令那么行;其身不正，雖令不從。用足夠的專業(yè)實力解決問題，決不能吹毛求疵，胡攪蠻纏，無關(guān)緊要的小問題私下溝通或許是更好的選擇。

雖然目前我接觸的審計工程不多，但在今后的審計道路上我會做到心態(tài)好，看法端正，敢于講真話，和領(lǐng)導(dǎo)溝通想法，考慮問題從點到線到面，從局部到整體的全局觀，更會從公司利益啟程，從為各部門供應(yīng)效勞，最大程度的發(fā)揮內(nèi)審的價值啟程。

范文三：審計個人總結(jié)時間如梭，勞碌中20xx年將要過去，嶄新的20xx即將到來，回憶這一年來的工作體會，感慨良多，總結(jié)有以下幾點：

一、工作回憶

1、春節(jié)過后，我就遵從組織的支配去前門營業(yè)部實習(xí)，在那里我從前臺做起，謹(jǐn)慎學(xué)習(xí)了最根底的開戶工作，在營業(yè)部的財務(wù)又學(xué)習(xí)了以前沒有接觸過的證券營業(yè)部財務(wù)管理。同時抓緊時間學(xué)習(xí)，通過了證券人員從業(yè)資格考試。

2、4月回公司以后，保質(zhì)保量的完成公司的20xx年度檔案整理工作。并依據(jù)歸檔中出現(xiàn)的問題對20xx年修訂的《審計擋案管理細(xì)那么》進(jìn)展了修訂。

3、5月參與了上海浦東大道的常規(guī)審計和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工程，以及上海靈山路的基建審計。特殊是基建審計工程，這是我第一次參加，跟同事學(xué)了不少這方面的專業(yè)學(xué)問，增長了自己的審計經(jīng)歷。

4、下半年總的來說應(yīng)當(dāng)是在不斷出差中度過的，不停地一個營業(yè)部接著一個營業(yè)部檢查工作，過得很充溢也很有收獲，在勞碌的工作中我學(xué)習(xí)到許多前所未有的有關(guān)自身業(yè)務(wù)的學(xué)問，切實加深和豐富了我對內(nèi)審的理解和其重要性的相識。針對下屬營業(yè)部在內(nèi)部管理上所出現(xiàn)的問題，我和同事每次都是踴躍應(yīng)對，在領(lǐng)導(dǎo)的宏觀指導(dǎo)下開動腦筋，想盡一切切實可行的方法以最快的速度和最高質(zhì)量的完成任務(wù)。當(dāng)然在工作中也會時常遇到這樣那樣的困難，可我總是會克制一切阻礙把內(nèi)審工作保質(zhì)保量的完成。通過一年的內(nèi)審工作，個人也積

累了一些還不夠成熟經(jīng)歷：

我們應(yīng)當(dāng)更加注意對內(nèi)審重要性的相識，豐富內(nèi)審的手段和方法。受傳統(tǒng)觀念的束縛，很多人照舊認(rèn)為，內(nèi)部審計是一個本錢中心。這種看法有很大的局限性。內(nèi)部審計效勞于組織各個層次，無論是通過“硬貨幣”還是“軟貨幣”的形式，它能給企業(yè)帶來收益、增加組織價值。我們應(yīng)當(dāng)探究內(nèi)部審計的價值表達(dá)在哪里，如何為眾多的內(nèi)外部客戶供應(yīng)效勞，如何實現(xiàn)增值。應(yīng)當(dāng)將內(nèi)部限制和風(fēng)險管理審計的經(jīng)歷視作內(nèi)部審計的產(chǎn)品，與全體員工共享，以此來進(jìn)展學(xué)問管理。同時，按利潤中心或投資中心的要求來管理內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)，使其直面外部競爭，承受市場的檢驗。

總的來說，20xx年我個人還算是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指示，工作到位，謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)，比擬圓滿地完成上級交代的各項本職任務(wù)，稍有缺乏的就是在個人工作經(jīng)歷和業(yè)務(wù)學(xué)問上有所欠缺。

二、來年對自己的工作要求

1、由于自己以前沒有在營業(yè)部干過，還是要一如既往的向各位同事學(xué)習(xí)，勤學(xué)好問，不斷的豐富自己的業(yè)務(wù)學(xué)問。

2、利用業(yè)余時間加強(qiáng)新的審計學(xué)問的充電和學(xué)習(xí)，特殊是注意證券業(yè)務(wù)方面的新的規(guī)章制度的學(xué)問的學(xué)習(xí)和更新。以便在今后的工作中更細(xì)致的把握好工作重點。更好的完成個項工作任務(wù)。

3、時刻牢記“細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗”

內(nèi)審的工作要求我們要細(xì)心處理工作中的每一件事，不能粗枝大葉，每一個小細(xì)微環(huán)節(jié)都有可能影響最終的勝利。因此，我要時刻牢記“細(xì)

節(jié)確定成敗”，把工作中的每一件小事都做好、做到位。只有注意細(xì)微環(huán)節(jié)，把小事做細(xì)了，這樣工作效率自然就提高了。

俗話說的好：“萬丈高樓平地起”、“一份耕耘一份收獲”，20xx年，我將始終以踏實、勤懇來自勉。

范文四：審計部個人總結(jié)20xx年度審計個人總結(jié)一年來，審計部遵照董事長的要求,嚴(yán)格執(zhí)行《中國內(nèi)部審計準(zhǔn)那么》和集團(tuán)《公司內(nèi)部審計制度》，踴躍探究和改良內(nèi)部審計工作，較好地完成了各項審計任務(wù)，現(xiàn)將20xx年內(nèi)部審計工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視

內(nèi)部審計監(jiān)視效勞職能得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)董事長對內(nèi)部審計工作賜予了高度的重視和支持，明確內(nèi)部審計的宗旨是“監(jiān)視效勞、查錯糾弊、促進(jìn)管理”，并要求各受審單位(部門)要以高度負(fù)責(zé)的精神，正視問題，踴躍整改。為了強(qiáng)化公司管理監(jiān)視體系，促進(jìn)公司各項制度的落實，進(jìn)一步提高集團(tuán)的經(jīng)濟(jì)效益，充分發(fā)揮審計部門在集團(tuán)管理中的作用，今年下半年，集團(tuán)進(jìn)一步明確了審計部部門職責(zé)，配備了相應(yīng)的專業(yè)人員。審計部依據(jù)集團(tuán)經(jīng)營管理狀況制訂了審計工作打算，確定重點監(jiān)視、審計的工程和范圍，逐步完善了內(nèi)部審計工作制度和工作指引，內(nèi)部審計工作逐步走向程序化、正規(guī)化，監(jiān)視效勞職能得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)。

二、過程管控

內(nèi)部審計監(jiān)視效勞工作取得了初步的成效結(jié)合集團(tuán)的經(jīng)營管理狀況，在董事張的正確指導(dǎo)下，審計部結(jié)合各分、子公司、部門的詳細(xì)狀況，有重點有目的地開展了日常監(jiān)審和專項審計，審計工作根本上得到了受審單位的協(xié)作與支持，主要審計事項根本按打算完成，全年共完成審計事項60多項，其中有關(guān)談判20多項，談判的最終協(xié)商價比在原報價的根底上共削減了469.26萬元。全部審計事項均剛好出具了查閱看法(或?qū)徲媹蟾?，充分發(fā)揮了內(nèi)部審計的監(jiān)視、效勞職能。

三、工程工程審計

依據(jù)《公司內(nèi)部審計制度》，審計局部別對現(xiàn)進(jìn)展的工程工程進(jìn)展審計。審計人員從工程審批程序、造價限制、合同管理等方面入手，對上報的工程內(nèi)容、工程量計算是否精確重點進(jìn)展了審查和抽查;必要時，審計人員與相關(guān)工程管理單位一道對現(xiàn)場進(jìn)展調(diào)研，盡量以最正確性價比提出審計看法。

四、加強(qiáng)管理，為內(nèi)部審計工作奠定根底

審計人員崗位職責(zé)的建立，依據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求和部門職責(zé)的重新調(diào)整，我們進(jìn)一步明確了部門各工作崗位的崗位職責(zé)，在此根底上，確定了相關(guān)的工作流程和工作要求，為本部門工作有條不紊地綻開供應(yīng)了必要的組織保證。

已建立的審計根本制度建立和健全內(nèi)部審計制度，標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)部審計行為，是獨立開展審計工作的必要條件。為此，我們起草了《審計監(jiān)察人員工作守那么》、《紀(jì)檢監(jiān)察辦案流程》、《內(nèi)審人員審查工作紀(jì)律》等多個管理制度，對局部審計事項作出了較為具體的規(guī)定。通過較為標(biāo)準(zhǔn)的審計程序，對局部業(yè)務(wù)流程進(jìn)展了限制，提高了審計質(zhì)量，降低了審計風(fēng)險，同時也增加了內(nèi)部審計工作的透亮度，保證了審計工作的獨立、客觀、公正。

審計人員自律狀況《審計監(jiān)察人員工作守那么》的建立健全與有效運行、人員自律是公司持續(xù)、穩(wěn)定開展的必要條件和審計工作的前提，審計人員在工作中能夠嚴(yán)格遵守集團(tuán)的各項規(guī)章制度、嚴(yán)格遵守《審計人員守那么》的規(guī)定，行為標(biāo)準(zhǔn)根本符合《國際內(nèi)部審計實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》中關(guān)于對審計人員的道德標(biāo)準(zhǔn)要求。

五、總結(jié)經(jīng)歷和反省工作中的缺乏

在過去的一年中，雖然內(nèi)部審計工作取得了必須的成果，但仍存在著一些缺乏之處，主要表此時此刻：一是由于審計部成立時間不長，各分、子公司、部門對審計監(jiān)察部相識不深，對工作反響不夠剛好、全面。不利于審計部全面、精確地駕馭相關(guān)狀況;二是審計部專業(yè)人員的配備;三是審計人員專業(yè)技能培訓(xùn)，內(nèi)部審計質(zhì)量好壞，很大程度上取決于審計人員的專業(yè)素養(yǎng)。要進(jìn)一步提高審計人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和管理實力。審計人員須進(jìn)展系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，審計人員開拓了視野，找到了差距，明確了目標(biāo)，對審計工作、審計質(zhì)量、審計成果利用都有了更高層次的相識。

六、后期內(nèi)部審計工作設(shè)想

完善集團(tuán)制度體系及內(nèi)部審計工作流程;首先，各分、子公司、部門應(yīng)對制度運行中發(fā)覺的缺陷進(jìn)展歸類和上報，經(jīng)評審確認(rèn)后由管理部門提出制度修改看法和建議，力求建立健全科學(xué)、嚴(yán)密、配套、有效的制度體系。同時，須補(bǔ)充和完善各項管理流程，削減管理漏洞，降低管理風(fēng)險，保證集團(tuán)管理處在有效的受控狀態(tài)。確保制度的執(zhí)行，形成按制度辦事、靠制度

管人的制衡限制機(jī)制。

審時度勢、轉(zhuǎn)換思路，向多元化內(nèi)部審計開展假如能夠把內(nèi)部審計的思路從查找現(xiàn)存的錯誤，轉(zhuǎn)向為識別和查找業(yè)務(wù)工作中的風(fēng)險點和可限制點，從事后追蹤逐步轉(zhuǎn)為事前和事中的監(jiān)視與防范，這樣不僅可以在宏觀上限制風(fēng)險，且能通過對公司經(jīng)營提出合理化建議，發(fā)揮現(xiàn)代審計的指導(dǎo)作用。

建立精干高效的內(nèi)審團(tuán)隊有打算地完善審計人員配置，建立精干高效的內(nèi)審團(tuán)隊。加強(qiáng)審計人員專業(yè)培訓(xùn)，提高內(nèi)部審計專業(yè)水平和審計工作質(zhì)量。不斷改良工作方法，主