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文檔簡介

京東集團股權激勵協議書甲方:京東集團有限公司注冊地址:__________________法定代表人:__________________聯系方式:__________________乙方:姓名:__________________身份證號:__________________聯系方式:__________________甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經充分協商,就乙方在京東集團的股權激勵事項,明確雙方的權利與責任,特訂立以下協議條款共同執行。一、協議目的與范圍本協議的目的是為激勵乙方在京東集團的工作積極性與創造力,促使乙方在公司發展中貢獻自己的智慧與力量,確保雙方的權利與責任明確,實現合作共贏。二、合作主體1.甲方:京東集團有限公司,負責股權激勵方案的設計與實施。2.乙方:__________________,作為受激勵的員工,參與股權激勵方案。三、股權激勵內容1.激勵方式:甲方將向乙方授予一定數量的股票期權,乙方可在約定的時間內以協議約定的價格行使該期權。2.授予數量:乙方獲得的股票期權總數為_________股。3.行權價格:股票期權的行權價格為每股人民幣____________元。4.授予日期:本協議簽署后,甲方將在________年____月____日前將股票期權以書面形式通知乙方。四、合作期限本協議的有效期為____年,自雙方簽字之日起生效。若需延續,需在協議到期前____個月進行協商。五、甲方權利與責任1.權利:-有權根據公司發展戰略和市場情況調整股權激勵方案。-有權對乙方的業績進行考核,以決定授予股票期權的數量和行權時間。2.責任:-保證按照本協議的約定,向乙方提供必要的股權激勵。-提供相關的股權激勵培訓與指導,確保乙方能夠正確理解并有效使用股票期權。六、乙方權利與責任1.權利:-有權在符合約定條件的情況下,按協議約定的價格行使股票期權。-有權獲得甲方提供的股權激勵培訓與支持。2.責任:-乙方應在協議期限內,積極參與公司的各項工作,努力提升自身業績。-乙方應遵守公司的規章制度,不得從事損害甲方利益的行為。七、保密條款1.乙方在協議期間及結束后____年內,均不得向任何第三方泄露甲方的商業機密和技術資料,包括但不限于公司運營、財務、客戶資料等。2.乙方若違反保密條款,甲方有權追究其法律責任,并要求其賠償因此造成的損失。八、收益分配1.乙方通過行使股票期權獲得的收益,按公司股東權益進行分配。2.乙方在行權后的收益分配將遵循公司股東大會的決議。九、合作保障措施1.在合作期間,任一方未經對方同意擅自退出合作,責任方需賠償對方的損失,包括但不限于直接損失和預期收益損失。2.甲方如因不可抗力因素導致無法履行本協議,乙方應予以理解并協商解決。十、違約責任1.若甲方未按照本協議約定履行義務,乙方有權要求甲方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失。2.若乙方未按照本協議約定履行義務,甲方有權終止協議,收回已授予的股票期權。十一、爭議解決1.本協議的解釋與履行均適用中華人民共和國法律。2.雙方因本協議發生的爭議,首先應友好協商解決;如協商不成,任一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十二、其他事項1.本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜由雙方協商解決,補充協議與本協議具有同等法律效力。---甲方:京東集團有限公司(簽字)法定代表人:__________________日期:__________________乙方:__________________(簽字)日期:_______

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