就業協議書范本（完整版）一、協議雙方甲方（用人單位）：____________________單位地址：____________________聯系電話：____________________聯系人：____________________乙方（求職者）：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________聯系電話：____________________二、協議內容1.就業崗位崗位主要職責：____________________2.勞動合同期限本協議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.工作地點4.工作時間甲方實行標準工時制度，乙方每周工作____天，每天工作____小時。具體工作時間按照甲方規定執行。5.薪酬待遇（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）獎金：根據乙方工作表現及公司業績，按甲方規定發放；（3）福利：享受國家法定節假日、年假、五險一金等福利待遇。6.保密與競業限制（1）乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商業秘密；（2）雙方解除或終止勞動合同后，乙方在____年內不得在與甲方有競爭關系的單位從事與甲方相同或相似的工作。7.違約責任（1）如乙方在勞動合同期限內提前解除合同，應提前____個月書面通知甲方；（2）如乙方違反保密與競業限制條款，應支付甲方違約金人民幣____元，并承擔相應的法律責任。三、協議的變更、終止與解除1.雙方同意，在勞動合同期限內，可根據實際情況對協議內容進行變更。變更協議應采用書面形式，經雙方簽字蓋章后生效。2.在勞動合同期限內，如乙方嚴重違反甲方規章制度，甲方有權單方面解除本協議。3.勞動合同期滿，雙方同意續簽的，應簽訂新的就業協議。否則，本協議自動終止。四、爭議解決雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）簽字（或蓋章）：____________________乙方（求職者）簽字（或蓋章）：____________________簽訂日期：____年__月__日就業協議書范本（完整版）續六、培訓與發展入職培訓：乙方入職后，甲方將提供必要的崗位技能培訓；在職培訓：甲方將根據乙方工作需要和個人發展，提供不定期的專業技能提升培訓；外部培訓：對于表現優秀的乙方，甲方將考慮資助其參加外部專業培訓或進修。2.乙方應積極參與甲方提供的培訓，并在培訓期間遵守甲方的管理規定。七、工作環境與勞動保護1.甲方應提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方應根據乙方崗位特點，提供必要的勞動保護用品，并定期對乙方進行健康檢查。3.乙方在發生工傷或疾病時，甲方應按照國家相關規定及時給予治療和補償。八、社會保險與福利年假：乙方依法享有帶薪年假；病假：乙方因病需要休息時，甲方將按照國家規定給予病假；其他福利：甲方將根據公司經營狀況和乙方工作表現，不定期提供其他福利。九、協議的終止與續簽1.勞動合同期滿前，如雙方同意續簽，應在本協議到期前一個月內簽訂新的就業協議。2.如乙方在勞動合同期限內提出辭職，應按照甲方規定辦理離職手續，并遵守相應的保密與競業限制條款。3.在勞動合同期限內，如甲方因經營需要裁減人員，應按照國家相關規定給予乙方經濟補償。十、附則1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議的修改、補充必須采用書面形式，經雙方簽字蓋章后生效。3.本協議自簽訂之日起，雙方應嚴格遵守，任何一方違反協議規定，應承擔相應的法律責任。甲方（用人單位）蓋章：____________________乙方（求職者）簽字：____________________簽訂日期：____年__月__日就業協議書范本（完整版）續十一、員工行為規范遵守國家的法律法規，不得從事違法活動；遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理；尊重甲方及其他員工的合法權益，維護甲方的形象和聲譽；誠實守信，不得有欺詐、隱瞞等不誠信行為。2.乙方違反上述行為規范，甲方有權根據情節嚴重程度，給予警告、記過、降職、降薪直至解除勞動合同的處理。十二、知識產權1.乙方在甲方工作期間所創造的與職務相關的知識產權，包括但不限于專利、著作權、商標等，歸甲方所有。2.乙方離職后，仍應遵守與甲方簽訂的知識產權相關協議，不得擅自使用、泄露或轉讓甲方的知識產權。十三、通知與送達1.本協議項下的通知或其他書面文件，應以書面形式送達對方，送達方式包括但不限于直接送達、郵寄、電子郵件等方式。甲方地址：____________________乙方地址：____________________甲方聯系電話：____________________乙方聯系電話：____________________十四、適用法律本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。十五、協議的效力本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。本協議的任何修改、補充均需雙方書面同意，方為有效。