跨國勞務分包協議范本合同編號：__________合同各方：甲方：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________電子郵箱：__________乙方：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方是一家在__________（國家/地區）合法注冊并有效存在的企業，乙方是一家在__________（國家/地區）合法注冊并有效存在的企業，雙方為了充分發揮各自優勢，共同開展勞務分包業務，經友好協商，達成如下協議：一、分包項目及內容1.1乙方同意向甲方提供__________（國家/地區）的__________（行業/領域）勞務分包服務，服務內容包括但不限于：__________。1.2甲方應確保分包項目符合__________（國家/地區）的相關法律法規，并承擔因分包項目不符合法律法規而引起的一切責任。二、分包期限2.1本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2除非一方提前終止本協議，否則雙方應繼續履行本協議。提前終止協議的條件和程序如下：__________。三、勞務人員派遣3.1乙方應根據甲方的要求，派遣具備相應技能和經驗的勞務人員到甲方指定的地點提供服務。3.2乙方應確保派遣的勞務人員符合__________（國家/地區）的相關法律法規，并承擔因勞務人員不符合法律法規而引起的一切責任。3.3甲方應按照雙方約定的標準向乙方支付勞務人員工資、社會保險等費用。四、質量及驗收4.1乙方應保證提供的勞務服務符合甲方的要求及相關法律法規的規定。4.2甲方應對乙方提供的勞務服務進行驗收，并在驗收合格后支付相應的款項。五、保密條款5.1雙方在履行本協議過程中所獲悉的對方商業秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。5.2保密期限自本協議簽訂之日起算，至協議終止或履行完畢之日止。六、爭議解決6.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。七、其他條款7.1本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。7.2本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方派遣勞務人員的簡歷及資格證明2.乙方提供的勞務服務方案及相關技術文件3.甲方支付款項的銀行賬戶信息4.雙方簽訂的補充協議5.驗收合格的證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間或質量要求提供勞務服務，視為違約。2.甲方未按照約定時間支付款項，視為違約。3.雙方未按照約定履行保密義務，視為違約。4.雙方未按照約定解決爭議，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務分包：一方（乙方）向另一方（甲方）提供特定勞務服務的行為。2.分包項目：指乙方根據本協議約定向甲方提供的勞務服務內容。3.違約：指合同一方或雙方未能履行合同約定的義務。4.驗收合格：指甲方對乙方提供的勞務服務進行驗收，并認為符合約定標準的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務人員派遣延遲：乙方應及時調整派遣計劃，確保派遣合格的勞務人員。2.付款延遲：甲方應按時支付款項，如有延遲，應盡快解決并支付滯納金。3.勞務服務質量不符合要求：乙方應立即整改，直至符合約定質量標準。4.保密信息泄露：違約方應承擔相應責任，并采取措施防止信息進一步泄露。五、所有應用場景：1.跨國公司在國內開展業務，需要國外勞務人員提供技術支持。