績效管理工作批示范文范文第1篇

關于轉發區委區XXX領導批示的通知

湘老科協字｛20xx］第05號

各鄉鎮街校老科協，區老科協各分會：

現將區委區XXX主要領導的三個批示原件轉發給你們，請及時傳達到全體

老科協會員。區委書記曹光亮在區老科協20xx年的工作總結上批示說：“請

轉區老科技協會。區老科協一年來工作扎實，成績明顯，難能可貴，應予表彰。

請向全體人員轉達區委和我本人的問候和謝意。”我們要以領導的批示為動力,

在全面深化改革的偉大實踐中，進一步調動廣大會員的積極性，努力開創老科

協工作的一個更新局面，在今年的科普教育、服務“三農”、建言獻策等工作

中做出更大的貢獻。

績效管理工作批示范文范文第2篇

六安市財政局采取多項舉措，建立績效評價共性指標體系，擴大績效評價

覆蓋面，引入中介機構參與評價，扎實推進預算績效管理工作。近日，出臺了

《六安市財政局關于深入推進市本級預算績效管理工作的實施方案》(財預(20

xx)582號)，構建貫穿預算編制、執行、監督全過程的預算績效管理體制，全

面深入推進預算績效管理工作。

一是建立健全預算績效目標管理機制。預算部門在編制20xx年部門預算時

要同步編制指向明確、細化量化、合理可行的績效目標，未按規定要求編制績

效目標的，不予進入預算編審流程;無績效或低績效的項目，不予列入預算或調

減預算。

二是建立健全預算執行績效監控機制。預算部門要按照要求報送相關項目

績效運行分析報告。財政部門要加強對績效目標實現情況的跟蹤監控，對明確

無法實現預期績效目標的或項目停止執行的，收回預算資金;確因政策變化、突

發事件等因素影響績效目標實現，需調整績效目標的，要根據績效目標管理的

要求和審核流程，隨同預算一并調整。

三是建立健全預算支出績效評價機制。預算部門要及時組織本部門及所屬

單位開展預算績效自評工作；財政部門要將預算評審論證擬安排的項目，全部納

入重點項目績效評價范圍，組織開展重點評價，并進一步拓展重點績效評價領

域。

四是建立健全績效評價結果反饋應用機制。財政部門把績效評價結果作為

年度預算調整、專項資金分配和以后年度預算資金安排的重要依據，優先考慮

或重點支持績效評價結果好的部門項目，相應減少績效評價結果差的項目和資

金安排，取消無績效項目。

五是建立健全績效評價定期報告和公開機制。預算部門每年4月底前向財

政部門提交預算績效管理工作總結，財政部門每年6月底前向市XXX報告預算

績效管理綜合情況和重點項目績效評價結果。從20xx年起，每年7月份預算部

門要將部門預算績效報告及績效評價在市XXX信息公開網站和部門門戶網站同

時向社會公開。

績效管理工作批示范文范文第3篇

（一）公司領導、綜合管理部部長簽發文件

1.直接簽發：簽發人批示“發”、“同意”、“速發”等，簽字并注明年

月日。（如不同意發文，可批示“不發”、“緩發”、“修改后重報”等，簽字

并注明年月日。）

2.請他人審閱后再發：簽發人批示“請XX閱后發”，簽字并注明年月日。

3.改請他人簽發：在發文單“簽發”欄之外批示“請XX簽發”。

4.請補充、修改后發：簽發人批示需要補充或修改的意見后，先行簽字并

注明年月日。（只適用于做簡單補充修改的情況。如果需要做較多重大修改，則

應批示退回辦文部門重辦。）

（二）請公司領導簽發文件

1.直接簽發：“請XX簽發。”

2.請他人審閱后再報簽發人簽發：“請XX（單位或個人）審閱并報XX簽

發。”

3.先會簽（復核）后簽發：“請XX（單位）會簽（復核）并報XX簽發。"（適

用于各會簽單位事先已經基本協調一致的情況。）

（三）請綜合管理部簽發文件

1.直接簽發：“綜合管理部簽發。”（如確知部長在署內，也可直接批示

“請XX部長簽發"、“請XX同志簽發”。）

2.請他人審閱后再簽發：“請X義（部門或個人）審閱并請綜合管理部簽

反。

3.先會簽后簽發：“請XX（單位）會簽并請綜合管理部簽發。”（適用于會

簽部門事先已經基本協調一致的情況。綜合管理部簽發文件即已包含自己的會

簽職能在內，無須在此處另外出現“請綜合管理部會簽”字樣。）

（四）批示閱讀文件

認為需要送他人閱讀的文件，通常批示''請XX閱"、“請XX、XX

閱”、“請XX閱研”。如必要，可以注明送閱的理由或提出自己的意見、建

議、要求。（此類閱件通常不須回復意見。）

（五）批示辦理文件

1.對需要由上級作出批示的辦件，可批示擬辦意見“擬,,,,，請XX閱示”、

“建議,,,,，請XX批示”；上級批復“同意”或其他意見。

2.對一般辦件，通常批示“請XX閱處”、“請XX辦理”。

3.對需要研究的辦件，通常批示“請XX研辦”、“請XX提出意見”，

也可以在批示中提出自己的意見。

4.對需要部門間會商、會簽的辦件，通常批示“請商XX辦理”、“請X

X提出意見，并送XX會簽”、“請XX辦理，可先請XX提出意見”；派出項

目部送審的業務文書，可批示“請XX部（主管該派出項目的部門）審核，并送

XX部（相關部門）復核”。

5.對需要他人共同作出批示的辦件，在自己作出批示后，可寫“請XX核

批”。

6.對有時限要求的辦件，通常批示“請XX于義年X月義日前研復”、

“請義義于義年X月X日前辦結”。

（六）批示送審文件

1.送審征求意見的文件，對上級通常批示''請XX閱示”、“請XX審

示”；對平級或下級通常批示“請XX審閱”、“請XX閱改”。

2.送審內容已經基本確定的文件，對上級通常批示“請XX審定”，對平

級或下級通常批示“請XX審核”、“請XX復核”。

（七）批示會簽文件

1.單方會簽的，通常批示“請XX會簽”、“請XX審簽”。

2.多方會簽的，一般批示“請XX、義義、義義會簽”。

（八）請示的結束語

1.請示由自己辦理的事項，結束語通常為“請批復”、“請指示”、“妥

否，請批示”。

2.請示需要他人辦理的事項，結束語可為“以上如可行，建議批轉XX辦

理”。

（九）其他規定

1.簽署需本部門或本人批示、審閱、會商、會簽、研究等，必須簽署具體

意見，不能只簽署“已閱”等不表明態度的、模能兩可的話語。

2.對于需要本部門辦理的公文，在辦理完畢后必須簽署落實情況，如“根

據批示精神，已辦理完畢”、“己與XX部門協同辦理完畢”等。

績效管理工作批示范文范文第4篇

為貫徹落實中共岳陽XXX、市XXX《關于做好岳陽市“一極三宜”江湖名城

建設20XX年度綜合績效考評工作的通知》（岳發（20xx）7號）精神，推進我局

預算績效管理工作，按照《岳陽市市級部門預算績效管理工作考核辦法》（岳財

發（20xx）9號）要求，我單位對20xx年度部門預算的使用和管理情況進行了績

效自評，自評結果表明：一年以來，我局按照“新增長極”建設的總體要求，

瞄準“智慧城管”建設的工作目標，牢固樹立“出門就是工作，上街就是管理”

這一理念，以民生實事項目為抓手，以創新城市管理為方式，以“兩學一做”

教育為契機，牢牢抓住“環境衛生、城管秩序、美化亮化、文明引導”四個重

點，現將今年的預算績效管理工作情況匯報如下：

一、預算績效管理工作的基本情況

（一）績效評價工作的目的

通過績效評價，提出進一步完善城市管理經費的使用和管理措施，提高財

政資金的使用效益。

（二）績效評價原則、評價指標體系、評價方法

堅持公開、公正、公平和綜合分析的原則，依照《岳陽市財政局關于做好

20xx年度部門預算績效管理工作的通知》附表中給出的評價指標，采取評價小

組自評的方法對部門預算各項經費的管理和使用情況進行客觀、真實的評價。

（三）預算績效管理工作制度

根據《財政部關于推進預算績效管理的指導意見》、財政部《財政支出績

效評價管理暫行辦法》，制定了《岳陽市城市管理和行政執法局財政支出項目

績效自評工作方案》。建立預算績效評價指標體系，建立績效評價結果反饋制

度，在財政預算編制系統中嵌入預算績效管理信息，從制度上保證預算績效評

價管理工作順利開展。

（四）預算績效管理工作機制

結合部門預算的編報，按照“兩上兩下”的程序，由局計財科編制《市城

市管理和行政執法局預算績效目標申報表》及相關材料，隨同年度部門預算上

報;財政局經建科對設定的績效目標情況特別是項目立項情況提出初審意見之后,

由績效評價科對設定的績效目標情況特別是績效指標設定情況進行審核;預算科

根據我單位申報情況，財政局經建科、績效評價科審核情況提出意見;項目實施

過程中進行績效監控;項目完成后組織績效評價。形成了一套貫穿預算編制、執

行、監督全過程的預算績效管理工作機制。

（五）績效評價工作過程

1、成立績效自評工作小組。今年，我局成立了以陳克祥同志為組長的預算

績效自評工作小組，制定了評價實施方案，抽調了計財、審計、紀檢監察等專

門的業務人員，對20xx年度部門預算開展績效自評工作。

2、開展績效自評。對部門預算資金的使用情況進行了認真審核，并到相關

單位進行走訪、調查，對相關情況進行了認真的匯總分析，按照《岳陽市市級

部門預算績效管理工作考核辦法（試行）》提出的各項指標，進行了打分，開展

自評工作。

二、預算績效管理工作中的薄弱環節

今年，我局的預算績效管理工作雖然取得了一些進展，但是績效管理工作

還存在認識還不到位、制度尚不健全、技術支撐乏力、結果應用不充分、管理

還不全面等不足之處，為此，我局將從以下方面著手強化預算績效管理工作。

（一）加強制度體系建設。制定行之有效的實施細則有利于強化執行力度、

規范執行程序。針對我局的實際情況，當務之急是總結先進單位和部門的經驗

和做法，加以推廣和改進，使我局預算績效管理工作逐步走上制度化和規范化

的道路。

（二）加強對業務科（室）的指導。局計財科應加強業務指導，通過組織業務

培訓、專題會議等形式，提高各科（室）預算績效管理水平和操作能力，尤其在

以下幾個方面統一認識、明確方向：1、是明確預算績效管理工作定位。制約我

局績效管理工作開展的首要問題是各科（室）對“績效評價”、“績效預算”和

“績效管理”的概念比較模糊、認識不一，對如何界定績效管理職能、確立工

作開展方向感到困惑。2、是規范預算績效目標設定。具體到提出績效目標設定

中的一些操作問題，如在哪個環節進行預算績效目標審核。3、是確立預算績效

管理結果公開尺度。要大膽公開預算績效管理結果，將項目績效情況，并向全

社會公開，該整改的整改，該進行問責的問責。

（三）制定科學合理的績效評價體系。預算績效管理的關鍵是如何制定績效

考核指標，績效指標的設計包括“質”和“量”兩部分。“質”就是資金支出

的成果和產生的收益；“量”則是產生結果和收益的效率，這一點可借助企業使

用的“成本-效益”分析方法。同時，要面向公共服務整合績效評價項目，應避

免由于片面追求績效指標的滿足而產生的短期行為，做到質和量的績效評價相

結合。

（四）探索建立正確的激勵機制。實行績效預算就是要將各部門的資金與其

工作績效掛起鉤來，建立正確的激勵機制，可根據各部門績效考評結果給予相

應的獎懲。一方面,對科室績效管理工作中取得的一些階段性經驗，要及時進行

總結和推廣，努力營造績效管理工作良好的氛圍，在全局上下形成各行其職、各

負其責、相互支持、通力合作的工作氛圍。另一方面要本著獎優、治庸、罰劣

的原則,對年度考核獲績效目標管理先進的科（室），進行通報表彰；對未達標責任

單位予以批評。

（五）加強績效的檢查和審計。要加強預算績效管理的監督檢查和審計工作,

堅持每年由計財科、審計科、紀檢監察室對各支出項目，從立項起到預算執行

和完成進行全過程的監督檢查、績效評價，逐步建立項目資金使用情況的追蹤

反饋制度和績效評價制度，以項目執行結果和績效作為下年度項目績效預算編

制的依據。要隨時掌握各項目標的完成進度，做到季度有分析,半年有檢查,并對

績效目標管理中存在的問題提出有針對性的措施，確保各項目標順利完成,年終

結硬仗。

績效管理工作批示范文范文第5篇

關于轉發區委區XXX領導批示的通知

湘老科協字｛20xx］第05號

各鄉鎮街校老科協，區老科協各分會：

現將區委區XXX主要領導的三個批示原件轉發給你們，請及時傳達到全體

老科協會員。區委書記曹光亮在區老科協20xx年的工作總結上批示說：“請

轉區老科技協會。區老科協一年來工作扎實，成績明顯，難能可貴，應予表彰。

請向全體人員轉達區委和我本人的問候和謝意。”我們要以領導的批示為動力,

在全面深化改革的偉大實踐中，進一步調動廣大會員的積極性，努力開創老科

協工作的一個更新局面，在今年的科普教育、服務“三農”、建言獻策等工作

中做出更大的貢獻。

績效管理工作批示范文范文第6篇

XXX、省XXX領導重要批示指示

XXX書記羅志軍：關于“人命關天，發展決不能以犧牲人的生命為代價”

的批示，非常及時，十分重要，對于我們堅持以人為本、執政為民，特別是做

好當前安全生產工作、切實維護人民群眾生命財產安全，具有很強的針對性和

指導性。全省各地、各部門、各單位要認真貫徹落實、張高麗副等中央領導同

志對安全生產工作的重要批示精神，始終把人民生命安全放在首位，嚴字當頭、

完善制度，強化責任、嚴格監管，全面排查安全隱患，堵塞事故漏洞，突出抓

好重點行業、重點領域，深化“打非治違”專項行動，切實防范重特大事故發

生，確保全省安全生產形勢持續穩定。

省長李學勇：全省各地、各部門、各單位要認真貫徹落實、張高麗副關于

安全生產工作的重要批示精神，牢固樹立“以人為本、生命至上、安全第一”

的理念，切實把人民生命安全擺在首要位置。要按照XXX常務會議和全國安全

生產電視電話會議的工作部署，開展一次全面徹底的安全生產大檢查，及時消

除各類安全隱患，堅決杜絕重特大安全事故的發生。各級領導干部要高度重視,

把安全生產責任層層落實到一線、落實到基層、落實到每個崗位、落實到每位

干部職工，加強安全監管，健全長效機制，推動安全生產形勢持續穩定好轉，

為全省經濟社會持續健康發展和人民群眾安居樂業營造良好的安全環境。

副省長、省安委會主任繆瑞林：開展安全生產大檢查是當前安全生產工作

的一項重要任務，全省上下要將其擺在突出位置抓緊抓好。檢查要做到“三不、

一到位”。一是檢查不留死角。要進行全省總動員、擴大檢查覆蓋面，對所有

地區、所有行業領域、所有企業單位、所有崗位開展全面系統的排查，迅速在

全省掀起安全生產大排查、大整改的高潮。二是整改不留后患。對大檢查中發

現的各類安全隱患實行“零容忍”，列出清單，限期整改;對暫時不能整改的隱

患，要制定落實防范措施;對重大隱患，要登記建檔，拿出整改計劃，掛牌督辦,

跟蹤督查，確保整改到位。三是全程不走過場。開展大檢查，各級領導干部要

親力親為，切實改變靠層層聽匯報、層層發指示、層層發文件來推動檢查的情

況。要落實排查責任，誰排查、誰負責，誰整改、誰負責，確保不走過場、不

留后患。四是制度健全到位。嚴格執行重大隱患報告和備案、分級治理和監控、

掛牌督辦、統計報告等各項制度，進一步完善隱患排查治理長效機制，努力實

現長效安全。

績效管理工作批示范文范文第7篇

關于轉發區委區XXX領導批示的通知

湘老科協字｛20xx］第05號

各鄉鎮街校老科協，區老科協各分會：

現將區委區XXX主要領導的三個批示原件轉發給你們，請及時傳達到全體

老科協會員。區委書記曹光亮在區老科協20xx年的工作總結上批示說：“請

轉區老科技協會。區老科協一年來工作扎實，成績明顯，難能可貴，應予表彰。

請向全體人員轉達區委和我本人的問候和謝意。”我們要以領導的批示為動力,

在全面深化改革的偉大實踐中，進一步調動廣大會員的積極性，努力開創老科

協工作的一個更新局面，在今年的科普教育、服務“三農”、建言獻策等工作

中做出更大的貢獻。

績效管理工作批示范文范文第8篇

營改增全面推開試點前，不動產銷售時使用的發票為《不動產銷售統一發

票》，該發票為四聯式發票，其中有一聯為辦證聯，專供購買方到房管部門辦

理不動產產權過戶手續。本次營改增沒有保留《不動產銷售統一發票》，拿什

么發票辦理產權過戶成了擺在全國購房者面前的一大難題，也是容易引發負面

輿情甚至群體性事件的一大隱患。

《國家稅務總局關于全面推開營業稅改征增值稅試點有關稅收征收管理事

項的公告》（20xx年第23號）規定，銷售不動產時，由納稅人自行開具或稅務機

關代開增值稅發票。安徽省國稅局想納稅人之所想、急納稅人之所急，認真學

習、研究稅務總局文件精神，主動作為，與省地方稅務局、省國土資源廳以及

住房和城鄉建設廳溝通，聯合發布了《關于營業稅改征增值稅后不動產產權登

記發票使用問題的通知》，確定在我省以未標明用途的增值稅發票聯次作為房

屋買賣雙方辦理房產證的辦證聯，確保5月1日后房屋買賣雙方可以在房管部

門順利辦理產權過戶手續，打通營改增政策對接納稅人的“最后一公分”。

安徽省國稅局、地稅局

20xx年4月30日

績效管理工作批示范文范文第9篇

20xx年，我廳著力以提升財政資金績效為主線，以績效目標實現為導向，

以財政支出績效評價為手段，以評價結果應用為保障，建立完善預算績效管理

體系，積極推進住房城鄉建設系統預算績效管理工作。有關工作總結如下：

一、20xx年度預算績效管理工作整體開展情況

進一步加強制度建設，提升自評質量，預算績效管理取得新成效。一是抓

好績效目標編制，及時報送績效目標。二是探索績效跟蹤監控，要求加強過程

監控，對已納入我廳績效目標管理范疇的項目支出，采取半年報方式采集試點

項目的績效運行信息。三是深入開展財政支出績效評價，對部分省級城鄉規劃

建設專項資金及中央城鎮污水處理設施配套管網建設“以獎代補”資金實施績

效自評和項目核查，在此基礎上形成自評報告。四是強化評價結果應用，組織

績效自評和績效跟蹤監控，對發現的問題現場反饋并要求改進，加強評價結果

與項目資金安排的銜接。五是健全績效管理工作機制，明確職責分工，組織專

題培訓，提高各級主管部門和基層單位績效管理工作水平。

二、預算績效管理工作自我考核情況

根據貴廳有關規定，我廳對20xx年度預算績效管理工作進行自我考核，自

評分數為92分。

（一）基礎工作管理得分20分，其中：

1、領導重視（4分）。翁玉耀廳長和王知瑞副廳長分別作出加強預算績效管

理批示（得3分，附件2）,召開全系統計財工作會議上對部署預算績效管理工作

（得1分，附件3分

2、職責明確（5分）。下發文件（閩建計[20xx]19號，附件4）,明確預算績

效管理工作職能及職責分工（得4分），由計財處指定專人辦理績效管理日常工

作（得1分）。

3、制度建設（5分）。一是制定績效管理宏觀指導意見（得2分，閩建計[20

xx]14號，附件5）;二是制定一系列涉及預算績效管理或財政支出績效評價的相

關制度（得3分，閩建計[20xx]19號，附件6;閩財建[20xx]10號，附件7;閩建

計[20xx]7號，附件8）。

4、指標體系（6分）。一是已建立建設行業的綜合指標體系（3分，閩建計[2

0xx]3號,附件9）;二是績效指標體系量化、細化、指向明確（3分）。

（二）績效目標管理得分13分，其中：

1、申報時間（3分）。我廳按規定及時向貴廳報送新增項目績效目標（閩建

計函[20xx]43號，附件10）和20xx年度城鄉規劃建設資金績效目標（附件11）。

2、申報格式（3分）。績效目標格式、內容符合要求。

3、申報數量（4分）。我廳20xx年報送績效目標包括風景名勝規劃資金、城

鄉規劃建設資金和村莊整治專項資金。

4、申報質量（3分）。績效目標描述清晰、依據充分，但由于規劃本身以社

會效益為主，投入產出較難設定。

（三）績效監控管理得分10分，其中：

1、監控制度（3分）。我廳制定項目資金管理暫行辦法（閩建計[20xx]19號,

附件5）和健全機制制度（閩建計[20xx]19號，附件3）,要求加強資金績效監控。

2、監控實施（3分）。我廳通過強農惠農資金監管（閩建計[20xx]ll號，附

件12）及財政支出績效評價現場核查（閩建計[20xx]5號，附件13）,實施績效監

控和過程監管。

3、監控治理（4分）。開展強農惠農資金檢查和績效評價項目現場核查過程

時對發現問題提出整改要求，檢查后以書面通報形式提出整改意見（閩建計[20x

x]12號，附件14）。

（四）績效評價管理得分25分，其中：

1、項目管理（14分）。（l）20xx年對城鄉規劃建設資金和中央城鎮污水處理

設施配套管網以獎代補資金實施績效評價，均與我廳職能密切相關（2分），污

水處理設施配套管網資金民生性強（1分），社會影響力較大（1分）。（2）上述評

價項目較財政規定增加了1項（4分）。（3）20xx年評價城鄉規劃建設資金規模為

280萬元，占資金總額12.17%,中央城鎮污水處理設施配套管網以獎代補資金

規模為3576萬元，占資金總額11.35%（2分）。（4）上述評價工作系由我廳自主

組織全省系統內評價（2分），20xx年4月貴廳來我廳開展績效調研，我廳密切

配合并作工作匯報（2分，附件15）o

2、報告質量11（分）。閩財績[20xx]6號文（附件16）,我廳自評成績90分,

該項得分為9分，省財政未對我廳進行抽查或再評價，該項得2分。

（五）結果應用管理得分13分，其中：

1、預算管理（6分）。完善制度、加強管理，明確職責分工（4分，閩建計[2

0xx]19號，附件3）,同時在預算執行中應用評價結果（2分，附件17）。

2、落實整改（4分）。及時報送整改情況（閩建計函[20xx]83號，附件17）。

3、結果公開（3分）。評價結果（閩建計函[20xx]34號，附件18）在建設信息

網對外公布。

（六）輿-論宣傳引導得分11分，其中：

1、宣傳報道（2分）。利用建設信息網及《福建建設信息》簡報宣傳預算績

效管理動態（附件19）,省財政《預算績效管理工作簡報》（附件20）刊登我廳工

作做法。

2、理論研究（1分）。組織預算績效管理理論研究，漳州規劃局績效評價論

文（附件21）在系統計財工作會議上交流。將預算績效管理作為20xx年調研課題

（附件22）。

3、會議培訓（6分）。積極參加貴廳預算績效培訓、會議，召開系統計財工

作會議部署預算績效管理工作；組織系統預算績效管理培訓（閩建計函[20xx]82

號，附件23）。

4、信息交流（2分）。向貴廳報送各類預算績效管理文件材料5篇，其中1

篇被貴廳簡報采用刊發。

三、預算績效管理工作存在的問題及原因分析

一是思想認識應提升。當前個別地方對評價工作的重視程度還不夠，主要

由于評價結果和預算安排尚未密切掛鉤，基層對提高預算績效管理的認識不到

位。二是可操作性待增強。《績效評價表》的“項目資金安排和使用情況”的

個別指標填報口徑不夠明晰，績效目標申報的時效性受資金下達時間的影響。

三是工作措施需細化。建設系統行業多，管理體制較復雜，需及時協調、督促,

才能完成項目自評。四是成果應用待加強。績效評價結果作為預算分配或調整

的重要依據目前尚未執行到位。

四、下一步工作思路和建議

一是加強宣傳培訓和交流調研工作，計劃舉辦全省住建系統預算績效管理

培訓，修改完善預算績效評價指標體系，開展預算績效調研。二是深入開展財

政支出績效評價，上半年選擇城鄉規劃建設專項資金及風景名勝規劃補助項目

開展績效自評。三是建議協調明確相關政策，目前保障性住房建設和城鎮污水

處理設施建設的資金管理及預算下達文件均提及績效評價，但未見實施細則，

建議協調明確。四是修訂績效評價指標體系。建議參照財政部財預[20xx]285

號新規定，對我省評價指標體系進行修訂。

績效管理工作批示范文范文第10篇

為貫徹落實中共岳陽XXX、市XXX《關于做好岳陽市“一極三宜”江湖名城

建設20xx年度綜合績效考評工作的通知》（岳發（20xx）7號）精神，推進我局

預算績效管理工作，按照《岳陽市市級部門預算績效管理工作考核辦法》（岳財

發（20xx）9號）要求，我單位對20xx年度部門預算的使用和管理情況進行了績

效自評，自評結果表明：一年以來，我局按照“新增長極”建設的總體要求，

瞄準“智慧城管”建設的工作目標，牢固樹立“出門就是工作，上街就是管理”

這一理念，以民生實事項目為抓手，以創新城市管理為方式，以“兩學一做”

教育為契機，牢牢抓住“環境衛生、城管秩序、美化亮化、文明引導”四個重

點，現將今年的預算績效管理工作情況匯報如下：

一、預算績效管理工作的基本情況

（一）績效評價工作的目的

通過績效評價，提出進一步完善城市管理經費的使用和管理措施，提高財

政資金的使用效益。

（二）績效評價原則、評價指標體系、評價方法

堅持公開、公正、公平和綜合分析的原則，依照《岳陽市財政局關于做好

20xx年度部門預算績效管理工作的通知》附表中給出的評價指標，采取評價小

組自評的方法對部門預算各項經費的管理和使用情況進行客觀、真實的評價。

（三）預算績效管理工作制度

根據《財政部關于推進預算績效管理的指導意見》、財政部《財政支出績

效評價管理暫行辦法》，制定了《岳陽市城市管理和行政執法局財政支出項目

績效自評工作方案》。建立預算績效評價指標體系，建立績效評價結果反饋制

度，在財政預算編制系統中嵌入預算績效管理信息，從制度上保證預算績效評

價管理工作順利開展。

（四）預算績效管理工作機制

結合部門預算的編報，按照“兩上兩下”的程序，由局計財科編制《市城

市管理和行政執法局預算績效目標申報表》及相關材料，隨同年度部門預算上

報;財政局經建科對設定的績效目標情況特別是項目立項情況提出初審意見之后,

由績效評價科對設定的績效目標情況特別是績效指標設定情況進行審核；預算科

根據我單位申報情況，財政局經建科、績效評價科審核情況提出意見;項目實施

過程中進行績效監控;項目完成后組織績效評價。形成了一套貫穿預算編制、執

行、監督全過程的預算績效管理工作機制。

（五）績效評價工作過程

1、成立績效自評工作小組。今年，我局成立了以陳克祥同志為組長的預算

績效自評工作小組，制定了評價實施方案，抽調了計財、審計、紀檢監察等專

門的業務人員，對20xx年度部門預算開展績效自評工作。

2、開展績效自評。對部門預算資金的使用情況進行了認真審核，并到相關

單位進行走訪、調查，對相關情況進行了認真的匯總分析，按照《岳陽市市級

部門預算績效管理工作考核辦法（試行）》提出的各項指標，進行了打分，開展

自評工作。

二、預算績效管理工作中的薄弱環節

今年，我局的預算績效管理工作雖然取得了一些進展，但是績效管理工作

還存在認識還不到位、制度尚不健全、技術支撐乏力、結果應用不充分、管理

還不全面等不足之處，為此，我局將從以下方面著手強化預算績效管理工作。

（一）加強制度體系建設。制定行之有效的實施細則有利于強化執行力度、

規范執行程序。針對我局的實際情況，當務之急是總結先進單位和部門的經驗

和做法，加以推廣和改進，使我局預算績效管理工作逐步走上制度化和規范化

的道路。

（二）加強對業務科（室）的指導。局計財科應加強業務指導，通過組織業務

培訓、專題會議等形式，提高各科（室）預算績效管理水平和操作能力，尤其在

以下幾個方面統一認識、明確方向：1、是明確預算績效管理工作定位。制約我

局績效管理工作開展的首要問題是各科（室）對“績效評價”、“績效預算”和

“績效管理”的概念比較模糊、認識不一，對如何界定績效管理職能、確立工

作開展方向感到困惑。2、是規范預算績效目標設定。具體到提出績效目標設定

中的一些操作問題，如在哪個環節進行預算績效目標審核。3、是確立預算績效

管理結果公開尺度。要大膽公開預算績效管理結果，將項目績效情況，并向全

社會公開，該整改的整改，該進行問責的問責。

（三）制定科學合理的績效評價體系。預算績效管理的關鍵是如何制定績效

考核指標，績效指標的設計包括“質”和“量”兩部分。“質”就是資金支出

的成果和產生的收益；“量”則是產生結果和收益的效率，這一點可借助企業使

用的“成本-效益”分析方法。同時，要面向公共服務整合績效評價項目，應避

免由于片面追求績效指標的滿足而產生的短期行為，做到質和量的績效評價相

結合。

（四）探索建立正確的激勵機制。實行績效預算就是要將各部門的資金與其

工作績效掛起鉤來，建立正確的激勵機制，可根據各部門績效考評結果給予相

應的獎懲。一方面,對科室績效管理工作中取得的一些階段性經驗，要及時進行

總結和推廣,努力營造績效管理工作良好的氛圍，在全局上下形成各行其職、各

負其責、相互支持、通力合作的工作氛圍。另一方面要本著獎優、治庸、罰劣

的原則,對年度考核獲績效目標管理先進的科（室），進行通報表彰；對未達標責任

單位予以批評。

（五）加強績效的檢查和審計。要加強預算績效管理的監督檢查和審計工作,

堅持每年由計財科、審計科、紀檢監察室對各支出項目，從立項起到預算執行

和完成進行全過程的監督檢查、績效評價，逐步建立項目資金使用情況的追蹤

反饋制度和績效評價制度，以項目執行結果和績效作為下年度項目績效預算編

制的依據。要隨時掌握各項目標的完成進度，做到季度有分析,半年有檢查,并對

績效目標管理中存在的問題提出有針對性的措施，確保各項目標順利完成，年終

結硬仗。

績效管理工作批示范文范文第11篇

（一）公司領導、綜合管理部部長簽發文件

1.直接簽發：簽發人批示“發”、“同意”、“速發”等，簽字并注明年

月日。（如不同意發文，可批示“不發”、“緩發”、“修改后重報”等，簽字

并注明年月日。）

2.請他人審閱后再發：簽發人批示“請XX閱后發”，簽字并注明年月日。

3.改請他人簽發：在發文單“簽發”欄之外批示“請XX簽發”。

4.請補充、修改后發：簽發人批示需要補充或修改的意見后，先行簽字并

注明年月日。（只適用于做簡單補充修改的情況。如果需要做較多重大修改，則

應批示退回辦文部門重辦。）

（二）請公司領導簽發文件

1.直接簽發：“請XX簽發。”

2.請他人審閱后再報簽發人簽發：“請XX（單位或個人）審閱并報XX簽

發。”

3.先會簽（復核）后簽發：“請XX（單位）會簽（復核）并報XX簽發。"（適

用于各會簽單位事先已經基本協調一致的情況。）

（三）請綜合管理部簽發文件

1.直接簽發：“綜合管理部簽發。”（如確知部長在署內，也可直接批示

“請XX部長簽發"、“請義義同志簽發”。）

2.請他人審閱后再簽發：“請XX（部門或個人）審閱并請綜合管理部簽

反匕。，，

3.先會簽后簽發：“請XX（單位）會簽并請綜合管理部簽發。”（適用于會

簽部門事先己經基本協調一致的情況。綜合管理部簽發文件即已包含自己的會

簽職能在內，無須在此處另外出現“請綜合管理部會簽”字樣。）

（四）批示閱讀文件

認為需要送他人閱讀的文件，通常批示“請XX閱”、“請義＞＜、XX

閱”、“請XX閱研”。如必要，可以注明送閱的理由或提出自己的意見、建

議、要求。（此類閱件通常不須回復意見。）

（五）批示辦理文件

1.對需要由上級作出批示的辦件，可批示擬辦意見“擬,,,,，請XX閱示”、

“建議,,,,，請XX批示”；上級批復“同意”或其他意見。

2.對一般辦件，通常批示“請XX閱處”、“請XX辦理”。

3.對需要研究的辦件，通常批示“請XX研辦”、“請XX提出意見”，

也可以在批示中提出自己的意見。

4.對需要部門間會商、會簽的辦件，通常批示“請商XX辦理”、“請X

X提出意見，并送XX會簽”、“請XX辦理，可先請XX提出意見”；派出項

目部送審的業務文書，可批示“請XX部（主管該派出項目的部門）審核，并送

XX部（相關部門）復核”。

5.對需要他人共同作出批示的辦件，在自己作出批示后，可寫“請XX核

批”。

6.對有時限要求的辦件，通常批示“請XX于義年X月義日前研復”、

“請義義于義年X月X日前辦結”。

（六）批示送審文件

1.送審征求意見的文件，對上級通常批示“請XX閱示”、“請XX審

示”；對平級或下級通常批示“請XX審閱”、“請XX閱改”。

2.送審內容已經基本確定的文件，對上級通常批示“請XX審定”，對平

級或下級通常批示“請XX審核”、“請XX復核”。

（七）批示會簽文件

1.單方會簽的，通常批示“請XX會簽”、“請XX審簽”。

2.多方會簽的，一般批示''請XX、XX、XX會簽”。

（八）請示的結束語

1.請示由自己辦理的事項，結束語通常為“請批復”、“請指示”、“妥

否，請批示”。

2.請示需要他人辦理的事項，結束語可為“以上如可行，建議批轉XX辦

理”。

（九）其他規定

1.簽署需本部門或本人批示、審閱、會商、會簽、研究等，必須簽署具體

意見，不能只簽署“已閱”等不表明態度的、模能兩可的話語。

2.對于需要本部門辦理的公文，在辦理完畢后必須簽署落實情況，如“根

據批示精神，已辦理完畢”、“己與XX部門協同辦理完畢”等。

績效管理工作批示范文范文第12篇

20xx年，我廳著力以提升財政資金績效為主線，以績效目標實現為導向，

以財政支出績效評價為手段，以評價結果應用為保障，建立完善預算績效管理

體系，積極推進住房城鄉建設系統預算績效管理工作。有關工作總結如下：

一、20xx年度預算績效管理工作整體開展情況

進一步加強制度建設，提升自評質量，預算績效管理取得新成效。一是抓

好績效目標編制，及時報送績效目標。二是探索績效跟蹤監控，要求加強過程

監控，對已納入我廳績效目標管理范疇的項目支出，采取半年報方式采集試點

項目的績效運行信息。三是深入開展財政支出績效評價，對部分省級城鄉規劃

建設專項資金及中央城鎮污水處理設施配套管網建設“以獎代補”資金實施績

效自評和項目核查，在此基礎上形成自評報告。四是強化評價結果應用，組織

績效自評和績效跟蹤監控，對發現的問題現場反饋并要求改進，加強評價結果

與項目資金安排的銜接。五是健全績效管理工作機制，明確職責分工，組織專

題培訓，提高各級主管部門和基層單位績效管理工作水平。

二、預算績效管理工作自我考核情況

根據貴廳有關規定，我廳對20xx年度預算績效管理工作進行自我考核，自

評分數為92分。

（一）基礎工作管理得分20分，其中：

1、領導重視（4分）。翁玉耀廳長和王知瑞副廳長分別作出加強預算績效管

理批示（得3分，附件2）,召開全系統計財工作會議上對部署預算績效管理工作

（得1分，附件3）。

2、職責明確（5分）。下發文件（閩建計[20xx]19號，附件4）,明確預算績

效管理工作職能及職責分工（得4分），由計財處指定專人辦理績效管理日常工

作（得1分）。

3、制度建設（5分）。一是制定績效管理宏觀指導意見（得2分，閩建計[20

xx]14號，附件5）;二是制定一系列涉及預算績效管理或財政支出績效評價的相

關制度（得3分，閩建計[20xx]19號，附件6;閩財建[20xx]10號，附件7;閩建

計[20xx]7號，附件8）。

4、指標體系（6分）。一是已建立建設行業的綜合指標體系（3分，閩建計[2

Oxx]3號，附件9）;二是績效指標體系量化、細化、指向明確（3分）。

（二）績效目標管理得分13分，其中：

1、申報時間（3分）。我廳按規定及時向貴廳報送新增項目績效目標（閩建

計函[20xx]43號,附件10）和20xx年度城鄉規劃建設資金績效目標（附件11）。

2、申報格式（3分）。績效目標格式、內容符合要求。

3、申報數量（4分）。我廳20xx年報送績效目標包括風景名勝規劃資金、城

鄉規劃建設資金和村莊整治專項資金。

4、申報質量（3分）。績效目標描述清晰、依據充分，但由于規劃本身以社

會效益為主，投入產出較難設定。

（三）績效監控管理得分10分，其中：

1、監控制度（3分）。我廳制定項目資金管理暫行辦法（閩建計[20xx]19號,

附件5）和健全機制制度（閩建計[20xx]19號，附件3）,要求加強資金績效監控。

2、監控實施（3分）。我廳通過強農惠農資金監管（閩建計[20xx]ll號，附

件12）及財政支出績效評價現場核查（閩建計[20xx]5號，附件13）,實施績效監

控和過程監管。

3、監控治理（4分）。開展強農惠農資金檢查和績效評價項目現場核查過程

時對發現問題提出整改要求，檢查后以書面通報形式提出整改意見（閩建計[20x

x]12號，附件14）。

（四）績效評價管理得分25分，其中：

1、項目管理（14分）。（l）20xx年對城鄉規劃建設資金和中央城鎮污水處理

設施配套管網以獎代補資金實施績效評價，均與我廳職能密切相關（2分），污

水處理設施配套管網資金民生性強（1分），社會影響力較大（1分）。（2）上述評

價項目較財政規定增加了1項（4分）。（3）20xx年評價城鄉規劃建設資金規模為

280萬元，占資金總額12.17%,中央城鎮污水處理設施配套管網以獎代補資金

規模為3576萬元，占資金總額11.35%（2分）。（4）上述評價工作系由我廳自主

組織全省系統內評價（2分），20xx年4月貴廳來我廳開展績效調研，我廳密切

配合并作工作匯報（2分，附件15）o

2、報告質量11（分）。閩財績[20xx]6號文（附件16）,我廳自評成績90分,

該項得分為9分，省財政未對我廳進行抽查或再評價，該項得2分。

（五）結果應用管理得分13分，其中：

1、預算管理（6分）。完善制度、加強管理，明確職責分工（4分，閩建計[2

0xx]19號，附件3）,同時在預算執行中應用評價結果（2分，附件17）。

2、落實整改（4分）。及時報送整改情況（閩建計函[20xx]83號，附件17）。

3、結果公開（3分）。評價結果（閩建計函[20xx]34號，附件18）在建設信息

網對外公布。

（六）輿-論宣傳引導得分11分，其中:

1、宣傳報道（2分）。利用建設信息網及《福建建設信息》簡報宣傳預算績

效管理動態（附件19）,省財政《預算績效管理工作簡報》（附件20）刊登我廳工

作做法。

2、理論研究（1分）。組織預算績效管理理論研究，漳州規劃局績效評價論

文（附件21）在系統計財工作會議上交流。將預算績效管理作為20xx年調研課題

（附件22）。

3、會議培訓（6分）。積極參加貴廳預算績效培訓、會議，召開系統計財工

作會議部署預算績效管理工作；組織系統預算績效管理培訓1（閩建計函[20xx]82

號，附件23件

4、信息交流（2分）。向貴廳報送各類預算績效管理文件材料5篇，其中1

篇被貴廳簡報采用刊發。

三、預算績效管理工作存在的問題及原因分析

一是思想認識應提升。當前個別地方對評價工作的重視程度還不夠，主要

由于評價結果和預算安排尚未密切掛鉤，基層對提高預算績效管理的認識不到

位。二是可操作性待增強。《績效評價表》的“項目資金安排和使用情況”的

個別指標填報口徑不夠明晰，績效目標申報的時效性受資金下達時間的影響。

三是工作措施需細化。建設系統行業多，管理體制較復雜，需及時協調、督促,

才能完成項目自評。四是成果應用待加強。績效評價結果作為預算分配或調整

的重要依據目前尚未執行到位。

四、下一步工作思路和建議

一是加強宣傳培訓和交流調研工作，計劃舉辦全省住建系統預算績效管理

培訓，修改完善預算績效評價指標體系，開展預算績效調研。二是深入開展財

政支出績效評價，上半年選擇城鄉規劃建設專項資金及風景名勝規劃補助項目

開展績效自評。三是建議協調明確相關政策，目前保障性住房建設和城鎮污水

處理設施建設的資金管理及預算下達文件均提及績效評價，但未見實施細則，

建議協調明確。四是修訂績效評價指標體系。建議參照財政部財預[20xx]285

號新規定，對我省評價指標體系進行修訂。

績效管理工作批示范文范文第13篇

六安市財政局采取多項舉措，建立績效評價共性指標體系，擴大績效評價

覆蓋面，引入中介機構參與評價，扎實推進預算績效管理工作。近日，出臺了

《六安市財政局關于深入推進市本級預算績效管理工作的實施方案》(財預(20

xx)582號)，構建貫穿預算編制、執行、監督全過程的預算績效管理體制，全

面深入推進預算績效管理工作。

一是建立健全預算績效目標管理機制。預算部門在編制20xx年部門預算時

要同步編制指向明確、細化量化、合理可行的績效目標，未按規定要求編制績

效目標的，不予進入預算編審流程;無績效或低績效的項目，不予列入預算或調

減預算。

二是建立健全預算執行績效監控機制。預算部門要按照要求報送相關項目

績效運行分析報告。財政部門要加強對績效目標實現情況的跟蹤監控，對明確

無法實現預期績效目標的或項目停止執行的，收回預算資金;確因政策變化、突

發事件等因素影響績效目標實現，需調整績效目標的，要根據績效目標管理的

要求和審核流程，隨同預算一并調整。

三是建立健全預算支出績效評價機制。預算部門要及時組織本部門及所屬

單位開展預算績效自評工作;財政部門要將預算評審論證擬安排的項目，全部納

入重點項目績效評價范圍，組織開展重點評價，并進一步拓展重點績效評價領

域。

四是建立健全績效評價結果反饋應用機制。財政部門把績效評價結果作為

年度預算調整、專項資金分配和以后年度預算資金安排的重要依據，優先考慮

或重點支持績效評價結果好的部門項目，相應減少績效評價結果差的項目和資

金安排，取消無績效項目。

五是建立健全績效評價定期報告和公開機制。預算部門每年4月底前向財

政部門提交預算績效管理工作總結，財政部門每年6月底前向市XXX報告預算

績效管理綜合情況和重點項目績效評價結果。從20xx年起，每年7月份預算部

門要將部門預算績效報告及績效評價在市XXX信息公開網站和部門門戶網站同

時向社會公開。

績效管理工作批示范文范文第14篇

各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產監督管理局，有關中

央企業：

20xx年X月XX日上午7時左右，山西省晉城市陽城縣瑞興化工有限公司二

硫化碳生產裝置泄漏，在檢修過程中發生中毒事故，造成8人死亡、6人受傷。

瑞興化工有限公司主要以焦炭、硫磺為原料，通過合成、脫硫、冷凝、精儲、

再冷凝等工藝生產二硫化碳（已列入工業和信息化部明令淘汰的落后工藝），年

生產能力L2萬噸。本篇文章來自資料管理下載。事故發生在二硫化碳冷卻池,

該冷卻池是長8.4米、寬4.4米、深2.2米的長方形水池，在正常生產過程中，

合成反應產物（二硫化碳和硫化氫氣體）經過水池內冷卻管，二硫化碳被冷凝成

粗產品，含有硫化氫的尾氣回收利用。

據初步分析，事故的直接原因是：二硫化碳冷卻池內冷卻管泄漏，1名操

作人員在未檢測有毒氣體、未辦理受限空間作業票證、未采取有效防護措施的

情況下進入池內進行堵漏作業，造成中毒，其他13人連續盲目施救，致使事故

傷亡擴大。事故詳細原因正在進一步調查中。

事故發生以后，黨中央和XXX領導同志作出重要批示，要求全力搶救受傷

人員，查明事故原因，舉一反三，防范類似事故發生。XXX安委會辦公室已對

這起事故的查處實行掛牌督辦。事故暴露出該企業在風險防控、受限空間作業

管理、員工培訓等安全管理方面存在突出問題。為深刻吸取教訓，杜絕類似事

故發生，現提出如下要求：

一、強化風險防控意識，提高科學施救能力。有關企業要切實重視和加強

對涉及高度危害介質，尤其是硫化氫等高度有害氣體的安全風險防控。一是要

根據生產過程中可能產生有毒物質的泄漏，全面識別可能存在的各類風險，有

針對性地制定現場處置預案，預案要簡明扼要、可操作性強，要通過日常培訓

和演練，使每一位崗位操作人員都能熟練掌握應急情況下處置的程序、方法。

二是在出現人員遇險時，要做到科學施救，嚴禁未正確佩戴防護用品盲目施救,

以免造成更大的人員傷亡。

二、切實加強受限空間作業安全管理。化工和危險化學品企業要高度重視

受限空間作業存在的安全風險，加強受限空間作業安全管理。要嚴格按照《化

工（危險化學品）企業保障生產安全十條規定》（國家安全監管總局令第64號）和

《化學品生產單位特殊作業安全規范》（GB*******）等相關法規和標準的要求，

建立健全受限空間作業管理規章制度。要將受限空間作業許可作為安全管理的

紅線，堅決杜絕未經審批進入受限空間作業、審批過程走過場等現象，確保制

度得到不折不扣執行，確保受限空間作業安全。

三、加快淘汰落后工藝和產能。《二硫化碳行業準入條件》（工業和信息化

部201x年第19號公告）已明確要求201x年4月30日前必須全部淘汰間歇焦炭

法生產二硫化碳的生產工藝。各地區要組織對二硫化碳生產企業進行全面排查,

列入淘汰目錄的，要堅決淘汰并提請當地XXX予以關閉。要督促轄區內有關企

業對未經正規設計的二硫化碳生產裝置開展安全設計診斷，凡是達不到安全生

產條件的，一律責令停產整頓。

四、舉一反三，深刻吸取事故教訓。各地區要深刻吸取事故教訓，結合本

地區實際情況，進一步強化安全監管工作。要按照《國家安全監管總局關于開

展石油化工企業安全隱患專項排查整治工作的通知》（安監總管三（20xx）43

號）要求，立即組織開展轄區內化工和危險化學品企業的隱患排查整治工作。要

組織好《化學品生產單位特殊作業安全規范》的貫徹落實，督促所有化工（危險

化學品）企業嚴格執行進入受限空間等特殊作業標準規范。本篇文章來自資料管

理下載。地方各級安全監管部門要將化工（危險化學品）企業進入受限空間、動

火等特殊作業納入日常安全執法檢查的重點內容。各省級安全監管局要于7月3

1日前將隱患排查整治和《化學品生產單位特殊作業安全規范》貫徹落實情況,

書面報送國家安全監管總局。

績效管理工作批示范文范文第15篇

營改增全面推開試點前，不動產銷售時使用的發票為《不動產銷售統一發

票》，該發票為四聯式發票，其中有一聯為辦證聯，專供購買方到房管部門辦

理不動產產權過戶手續。本次營改增沒有保留《不動產銷售統一發票》，拿什

么發票辦理產權過戶成了擺在全國購房者面前的一大難題，也是容易引發負面

輿情甚至群體性事件的一大隱患。

《國家稅務總局關于全面推開營業稅改征增值稅試點有關稅收征收管理事

項的公告》（20xx年第23號）規定，銷售不動產時，由納稅人自行開具或稅務機

關代開增值稅發票。安徽省國稅局想納稅人之所想、急納稅人之所急，認真學

習、研究稅務總局文件精神，主動作為，與省地方稅務局、省國土資源廳以及

住房和城鄉建設廳溝通，聯合發布了《關于營業稅改征增值稅后不動產產權登

記發票使用問題的通知》，確定在我省以未標明用途的增值稅發票聯次作為房

屋買賣雙方辦理房產證的辦證聯，確保5月1日后房屋買賣雙方可以在房管部

門順利辦理產權過戶手續，打通營改增政策對接納稅人的“最后一公分”。

安徽省國稅局、地稅局

20xx年4月30日

績效管理工作批示范文范文第16篇

12月22日，在縣政協八屆四次會議第一次全體大會上，委員們以飽滿的政

治熱情和高度的政治責任感，緊緊的圍繞全縣發展大局和民生熱點積極建言獻

策。今年，縣政協共組織委員大會發言材料16篇，6名委員作了現場發言，其

內容涵蓋教育強縣、園區產業轉型升級等涉及經濟社會發展全局和事關群眾切

身利益的多個方面。

“辦人民滿意教育，建設教育強縣，是縣委縣XXX的莊重承諾……”政協

委員雷小蘭以《加快普及高中階段教育強力推進教育強縣戰略》為題作了發言。

對雷昌仁委員作的《關于加強舂陵國家濕地公園建設的建議》的發言，縣委書

記歐陽鋒批示：”舂陵江是桂陽的母親河，建設舂陵江國家濕地公園是一個良

好契機，要納入經濟社會發展大規劃來統籌、列入桂陽大旅游發展格局中來謀

劃，要與產業轉型、生態文明、環境保護、脫貧攻堅、文化建設等方面有機結

合起來，加快引入市場主體，培育市場要素，要通過市場手段來推動發展建

設。”

縣委副書記、代縣長黃四平在審閱相關提案后，對部分委員提案作出批示,

要求相關領導和單位部門認真采納，抓好落實。

績效管理工作批示范