法律行業律師勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方律師一職，達成如下協議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。二、工作內容1.乙方作為甲方律師，應全面履行律師職責，為甲方提供專業、高效的法律服務。2.乙方的工作內容包括但不限于：法律咨詢、合同審查、訴訟代理、法律培訓、法律文件起草等。3.乙方應嚴格遵守我國法律法規，維護甲方合法權益，不得泄露甲方商業秘密。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規定的作息時間上班。2.乙方享有國家法定節假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班應按照甲方規定的加班工資支付標準進行支付。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（稅前），每月__日準時發放。2.乙方依法享受各項社會保險待遇，甲方按國家規定為乙方繳納社會保險費。3.乙方享受年終獎金，根據乙方工作績效及甲方經營狀況發放。五、保密條款1.乙方在合同期內及合同期滿后，對甲方提供的所有業務資料、客戶信息、商業秘密等予以嚴格保密。2.乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任，賠償甲方損失。六、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違反合同規定，應承擔違約責任。2.乙方違反保密義務的，甲方有權解除本合同，并要求乙方賠償損失。七、解除和終止合同1.本合同提前解除或終止的，甲乙雙方應按照國家法律法規的規定辦理相關手續。2.乙方解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。3.甲方解除合同的，應依照國家法律法規的規定支付乙方經濟補償。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.甲方營業執照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方社會保險登記證復印件8.雙方簽訂的保密協議9.甲方規章制度10.乙方工作績效評估表二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供法律服務，或服務質量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息。3.乙方未按約定工作時間上班，或未按時完成工作任務。4.甲方未按時足額支付乙方工資及社會保險。5.甲方未按約定提供乙方休假待遇。6.甲方提前解除合同未支付乙方經濟補償。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.甲方：指用人單位，承擔合同約定的權利和義務。3.乙方：指勞動者，承擔合同約定的權利和義務。4.合同期限：指勞動合同的有效期限。5.工作內容：指勞動者在用人單位從事的具體工作。6.勞動報酬：指勞動者根據工作性質、工作時間、勞動強度等獲得的工資、獎金、津貼等。7.保密義務：指勞動者在合同期內及合同期滿后，對用人單位提供的商業秘密、業務資料等予以保密的義務。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作績效不佳，影響甲方業務。解決辦法：甲方應建立完善的工作績效評估體系，定期對乙方進行評估，并提出改進意見。2.問題：乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方應與乙方簽訂保密協議，明確保密義務和違約責任。3.問題：甲方未按時支付乙方工資及社會保險。解決辦法：甲方應嚴格按照國家法律法規及合同約定，按時足額支付乙方工資及社會保險。4.問題：合同期滿后，乙方不同意續簽。解決辦法：甲方應提前一個月與乙方溝通，了解乙方意愿，如需續簽則雙方協商簽訂新的勞動合同。五、所有應用場景：1.甲方為律師事