




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2024度保密教育線上培訓考試題庫與答案2024度保密教育線上培訓考試題庫與答案目要求的選項)1定密授權機關在作出定密授權決定時,應當明確一定的授權2國家秘密是關系國家的安全和利益,依照(B)確定,在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項。A、法律規定B、法定程序C、有關法規規章3國家秘密標志不正確的是(A)。A、秘密★15年B、機密★2015年12月31日B、自行公開5國家秘密文件、資料及其他物品,應當存放保密的地方,并配備必要的(B)。6國家秘密文件、資料應當按照(C)的規定定期清查、清退OD、2年來年均產生5件以上國家秘密事項A、接觸范圍內9國家秘密的變更指的是(A)的變更D、密級、保密期限、知悉范圍、涉密內容A、只能由確定密級的機關、單位及時變更B、只能由上級機關直接變更C、由原確定密級和保密期限的機關、單位決定,也可以由其上級機關決定11公務員法規定,公務員應當履行(C)的義務:A、保守業務秘密B、保守商業秘密C、保守國家秘密和工作秘密13關于國家秘密載體銷毀的程序及有關規定正確的是(D)。法進行銷毀D、應將需要銷毀的國家秘密載體送交保密行政管理部門設立的銷毀工作機構或者保密行政管理部門指定的單位銷毀14國有企業雖然具有一定行政級別,但不屬于保密法規定的具有法定定密權的機關范疇。金融機構應向(A)申請授權。D、國家保密局15匯編涉密文件資料,其密級(C)進行標識。A、應按多數文件的密級16互聯網及其他公共信息網絡運營商、服務商違反《保密法》相關規定的,由(C)按照各自職責分工依法予以處罰o18舉辦各種公開性展覽,在展出前應當由(C)對展品和說19接觸國家秘密事項的人員或者機關、單位的范圍,由(A20機關、單位對所產生的國家秘密事項,應當按照(C)確22在管理曾經存儲處理過國家秘密信息的計算機媒體的過程中,下列做法不正確的是(B)。A、沒有降低密級使用B、不能使用時可以自行銷毀C、需要維修時應保證所存儲的國家秘密信息不被泄露23《中華人民共和國刑法》規定:違反保守國家秘密法規,故意或過失泄露國家軍事秘密,情節特別嚴重的,處(C)C、五年以上十年24《中華人民共和國保守國家秘密法》由第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十四次會議修訂通過,自(B)起A、2010年8月1日B、2010年10月1日C、2010年12月1日25做好科學技術保密工作應當依靠(C)。26在境外遇到危及所攜帶的國家秘密載體安全的緊急情況時,要立即(A)所攜帶的秘密載體,并及時向本單位的保27召開涉及國家秘密內容的會議時,主辦單位應當采取相密規定使用會議設備和管理會議文件、資料28召開涉密會議,禁止使用(A)。29摘錄、引用國家秘密內容形成的涉密載體,應(B)。圍A、絕密B、機密31存儲過國家秘密信息計算機媒體不能(B)密級A、提高A、密級連接后,()將涉密信息傳輸到公共通信網絡上,或被境36處理國家秘密信息的單臺計算機,應當根據所處理信息的(C),按照相應級別信息系統的有關要求進行保護和管38處理、存儲機密級、秘密級的移動存儲介質,應存放在39處理(B)信息的涉密信息系統,訪問應當按照用戶、信A、機密級、絕密級B、秘密級、機密級C、絕密級40測繪成果資料由(A)提供。A、測繪管理部門C、借領單位D、檔案部門41出現下列哪種情況時,保密期限內的國家秘密事項可由A、從全局衡量公開后對國家更為有利的B、離保密期滿不足1個月的C、對經濟發展有利的42傳真涉密信息,必須使用(D)批準使用的加密傳真機,只能傳輸()信息,絕密級信息應送當地機要吧部門譯發oA、保密行政管理部門秘密級B、國家密碼管理部門秘密級43傳真國家秘密文件、資料,必須使用機要部門批準使用的加密傳真機,其中(C)的信息不能通過加密傳真機傳輸44對保密期限內的國家秘密事項,根據情況變時解密的是(C)。化的開后對國家更為有利的46地(市)級以上各級保密局審批本行政區域內的涉密信C、各單位保密組織47對計算機硬盤、U盤等存儲部件進行數據刪除或格式化處理,只是對(B)進行了刪除操作,對于()并沒有做任何處理,可通過專業工具直接恢復被刪除或格式化的信息。因此,不得將未經專業銷密的涉密計算機等辦公自動化設備隨意淘汰處理。A、數據區信息文件分配表信息B、文件分配表信息數據區信息C、注冊表信息文件分
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年國投(張掖)金種科技有限公司招聘77人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025華陽新材料科技集團有限公司招聘(500人)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025中鋁環保節能科技(湖南)有限公司內部招聘8人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 英文質保合同協議
- 退退股協議書范本
- 沙廠轉讓合同協議
- 裝電接線合同協議
- 2025雙邊轉讓合同樣本
- 煙草空白就業協議書
- 申請續簽合同協議
- 2025福建詔安閩投光伏發電有限公司招聘4人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2024年黑龍江牡丹江中考滿分作文《以熱忱心報家國》
- 2025年新高考政治二輪復習:高分答題模版(含練習題及答案)
- 充電樁行業趨勢及市場前景分析報告
- 湖北省孝感市漢川市2023-2024學年三年級下學期語文期中考試試卷
- 奉化市體育特長生初中升高中排球專業考試評分標準
- 2023年甘肅省高等職業教育招生中職升學考試旅游服務類專業基礎試題
- 大力弘揚教育家精神加快建設教育強國心得體會6篇
- 考古調查勘探輔助工程方案投標文件(技術方案)
- 2025年法學本科畢業論文評審標準分析
- 電位滴定法課件
評論
0/150
提交評論