2024-電焊工勞務(wù)合同書(shū)_第1頁(yè)
2024-電焊工勞務(wù)合同書(shū)_第2頁(yè)
2024-電焊工勞務(wù)合同書(shū)_第3頁(yè)
2024-電焊工勞務(wù)合同書(shū)_第4頁(yè)
2024-電焊工勞務(wù)合同書(shū)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

電焊工勞務(wù)合同書(shū)合同編號(hào):__________第一章:合同雙方基本信息1.1.1名稱(chēng):____________________1.1.2地址:____________________1.1.3聯(lián)系人:____________________1.1.4聯(lián)系電話(huà):____________________1.1.5電子:____________________1.1.6營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:____________________1.2.1姓名:____________________1.2.2性別:____________________1.2.3出生日期:____________________1.2.4身份證號(hào)碼:____________________1.2.5地址:____________________1.2.6聯(lián)系電話(huà):____________________1.2.7電子:____________________1.2.8職業(yè)資格證書(shū)號(hào)碼:____________________第二章:合同期限2.1合同開(kāi)始日期:____________________2.2合同結(jié)束日期:____________________2.3若雙方同意續(xù)約,應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。第三章:工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1電焊工應(yīng)根據(jù)雇主的要求,從事電焊工作。3.1.1電焊工應(yīng)熟悉并遵守與電焊工作相關(guān)的安全操作規(guī)程。3.1.2電焊工應(yīng)按照雇主的要求,完成電焊工作,并達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.2工作地點(diǎn):____________________3.2.1雇主有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整電焊工的工作地點(diǎn)。第四章:工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間:電焊工應(yīng)按照雇主規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作。4.1.1每周工作時(shí)間為40小時(shí),具體工作時(shí)間由雇主安排。4.1.2電焊工應(yīng)遵守工作時(shí)間的調(diào)整,如有加班,應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。4.2休息休假:電焊工享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。4.2.1每周休息日為一天,由雇主安排。4.2.2電焊工享有國(guó)家法定節(jié)假日休假權(quán)利。第五章:勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇5.1勞動(dòng)報(bào)酬:雇主應(yīng)按照電焊工的工作量和工作質(zhì)量,支付勞動(dòng)報(bào)酬。5.1.1電焊工的勞動(dòng)報(bào)酬為每月基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)金。5.1.2基本工資為:____________________元/月。5.1.3績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)電焊工的工作表現(xiàn)和工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)定。5.2福利待遇:電焊工享有雇主提供的福利待遇。5.2.1雇主應(yīng)為電焊工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2.2雇主應(yīng)為電焊工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2.3電焊工享有雇主提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。第六章:保密條款6.1保密義務(wù)6.1.1電焊工在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.1.2電焊工不得向任何第三方披露或泄露上述保密信息,除非得到雇主的事先書(shū)面同意或法律規(guī)定。6.2保密期限6.2.1電焊工的保密義務(wù)自本合同生效之日起生效,直至合同終止后兩年內(nèi)仍然有效。6.3違反保密義務(wù)的后果6.3.1電焊工如違反本合同第六章的保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償雇主因此遭受的損失。第七章:知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1電焊工在履行本合同過(guò)程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。7.1.1電焊工在履行本合同過(guò)程中所發(fā)明的技術(shù)、設(shè)計(jì)的圖紙、制作的模具等,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。7.2電焊工同意雇主對(duì)上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行申請(qǐng)、注冊(cè)、使用、許可或轉(zhuǎn)讓等行為。7.2.1電焊工應(yīng)簽署相關(guān)文件,協(xié)助雇主完成上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、注冊(cè)、使用、許可或轉(zhuǎn)讓等行為。第八章:違約責(zé)任8.1電焊工應(yīng)按照本合同的約定履行合同義務(wù),如違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.1.1電焊工違反合同約定的,應(yīng)賠償雇主因此遭受的損失。8.2雇主應(yīng)按照本合同的約定履行合同義務(wù),如違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2.1雇主違反合同約定的,應(yīng)賠償電焊工因此遭受的損失。第九章:爭(zhēng)議解決9.1本合同的解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.1.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至雇主所在地的人民法院訴訟解決。9.2.1訴訟費(fèi)用包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、鑒定費(fèi)等,由敗訴方承擔(dān)。第十章:合同變更與終止10.1合同變更10.1.1雙方同意,合同的任何修改、補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式作出,并經(jīng)雙方簽署。10.1.2未經(jīng)雙方書(shū)面同意,任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。10.2合同終止10.2.1.1合同期限屆滿(mǎn),雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議;10.2.1.2雙方協(xié)商一致解除合同;10.2.1.3一方嚴(yán)重違反合同,守約方有權(quán)解除合同;10.2.1.4因不可抗力等法定原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行。10.3合同終止后的義務(wù)10.3.1合同終止后,雙方應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定履行各自的清算和結(jié)算義務(wù)。10.3.2合同終止后,本合同第六章關(guān)于保密義務(wù)的條款仍然有效。第十一章:培訓(xùn)與晉升11.1培訓(xùn)11.1.1雇主應(yīng)提供必要的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),以提升電焊工的專(zhuān)業(yè)技能和工作效率。11.1.2電焊工應(yīng)積極參與雇主安排的培訓(xùn),并根據(jù)培訓(xùn)要求完成培訓(xùn)任務(wù)。11.2晉升11.2.1雇主應(yīng)根據(jù)電焊工的工作表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)技能和工作年限等因素,對(duì)其進(jìn)行晉升評(píng)定。11.2.2電焊工在晉升后,其薪資和福利待遇應(yīng)相應(yīng)提高。第十二章:安全與健康12.1安全12.1.1雇主應(yīng)提供安全的工作環(huán)境,確保電焊工的人身安全。12.1.2電焊工應(yīng)遵守安全操作規(guī)程,正確使用安全防護(hù)設(shè)備。12.2健康12.2.1雇主應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障電焊工的身體健康。12.2.2電焊工應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查,并及時(shí)向雇主報(bào)告健康狀況。第十三章:保險(xiǎn)13.1雇主應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定為電焊工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。13.1.1社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。13.1.2雇主應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,不得遲延或拖欠。13.2電焊工享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇,并有權(quán)依法查詢(xún)和核對(duì)繳費(fèi)記錄。第十四章:通知與送達(dá)14.1通知14.1.1本合同項(xiàng)下的任何通知、要求、指令等,應(yīng)采用書(shū)面形式,并送達(dá)對(duì)方。14.1.2通知、要求、指令等在送達(dá)對(duì)方之日起生效。14.2送達(dá)14.2.1送達(dá)方式包括但不限于郵寄、、電子郵件或?qū)H怂瓦_(dá)。14.2.2送達(dá)地址為合同雙方在本合同第一條所記載的通訊地址。第十五章:其他15.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.1.1補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。15.2.1任何復(fù)印件、件或電子文檔與原件具有同等法律效力。附件部分:附件1:電焊

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論