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文檔簡介

集團公司戰略風險的管理控制機制探討一、引言

集團公司(以下簡稱公司)的戰略管理機制是保證制訂出組織卓越的戰略,并確保戰略經營計劃的執行得到有效的貫徹,實現其組織目標。由于公司經營環境中各種因素的變化,以及集團公司內部組織管理體系的復雜性,使得公司戰略管理的過程受到由此引起的各種風險因素的影響,

從而影響戰略的有效性。因此,如何辨識公司的戰略風險因素,并采取措施規避由此引起的風險,成為戰略管理的重要組成部分。

國外許多公司戰略研究的專家自80年代中期就注重對公司戰略風險管理的研究。許多戰略專家認為,如果不能妥善處理公司風險,公司就有可能產生災難性后果。戰略實施受戰略風險因素的影響帶來的效果的不確定性,要求在戰略形成和實施過程中不斷分析、研究風險因素的影響,并形成分析和辨識戰略風險因素的系統方法和相應的控制機制。

對集團公司來說,戰略風險的存在直接影響公司的業績。為確保公司經營過程中的風險得到管理控制,并實現良好的業績,戰略研究的專家對公司的風險因素進行了研究,并從公司系統化風險(beta)、非系統化風險、資產負債率、資本密集度、研究與發展程度、資產回報偏差(ROA)、資產回報(ROE)、股票分析專家的收益預測等方面來分析,找出公司經營過程中的風險。資本資產價格模型(CAPM),從公司股票的回報與一般市場變化的敏感度方面反映公司的風險。引起公司經營風險的原因多種多樣,但為了便于從戰略上分析公司的風險因素,帕爾漠(TIMOTHYB。PALMERT)把戰略風險分為組織風險和管理風險。管理風險是指管理者預先采取的涉及資源分配的戰略選擇,而這些選擇促使組織變化帶來發展的不確定性,從而最終影響公司業績目標的實現;組織風險是指組織輸入的不確定性而可能引起的組織變化所帶來的風險,一般指環境因素和管理者風險行為對組織產生的直接影響。在此基礎上,帕爾漠提出風險整體分析模型,對公司戰略風險進行系統分析,并從公司環境的動態性、復雜性及組織內部影響風險的因素的變化進行分析和辨識。使戰略風險因素和戰略管理研究在分析過程中更緊密結合。筆者結合集團公司戰略管理的特點,以有關戰略風險管理和戰略管理的理論為指導,在集團公司戰略經營計劃的管理過程中,對內外部環境因素的變化對公司戰略目標的實現和公司業績的影響等方面進行分析,并對集團公司如何進行戰略經營風險的管理及建立相應的控制機制進行了探討。

二、影響公司戰略管理的重要風險因素

明確地辨識戰略管理的風險并加以控制,被作為組織戰略管理的一個目標。公司的風險通常被認為與不確定性輸入有關。根據風險理論的一些研究成果,公司風險可以從風險造成的收益和損失、風險的性質、環境、對象,風險形成的原因,風險發生的范圍、可控程度、存在的方式等方面來進行分析。但作為公司戰略管理所研究的風險因素,應從公司整體系統上加以考察:

(一)戰略環境的風險因素

集團公司戰略管理首先受外部環境因素的影響。戰略管理環境的重要風險因素,有國內外政治、經濟因素,行業結構特點,技術發展趨勢,公司及子公司所處的文化環境,競爭結構,主要競爭者的產品市場占有率的變化,市場潛在能力等。外部環境因素是通過輸入不確定性產生的風險,在企業未來發展過程中,各種環境因素的變化程度及其企業經營業績可能帶來的影響難以把握。

按照帕爾漠的觀點,公司或組織所處環境的復雜性、市場的潛在發展能力、環境的變化程度對組織風險有重要影響:首先,環境越復雜,組織的風險就越高;其次,公司的可持續發展能力,表現為相關的市場增長,處于一個快速成長行業中的公司風險就高,而處于成熟和衰退行業中的公司,風險相對較小;再次,環境的變化越大,如技術發展變化快,產品生命周期縮短,行業市場增長率不確定,環境因素變化難以預測等加大了公司經營的風險。

(二)公司戰略經營方向和經營范圍的風險因素

戰略經營方向決定了公司一定時期內的發展方向。集團公司戰略管理的特點與環境的復雜性,要求對公司戰略不斷加以審核和評估,以便及時做出局部和根本性調整。因此,高度復雜的環境增加了公司經營的風險。一般來說,正確的公司戰略加上有效的風險控制,可以使公司在復雜多變的環境中,穩健地發展并取得預期的業績目標。

公司戰略按經營范圍可劃分為單~產品戰略。相關多元化戰略和非相關多元化戰略。研究表明,相關多樣化公司實際運行最好,單一業務公司其次,不相關多樣化公司從長遠來看運行得不好,因而在集團公司經營范圍中,單~業務經營和不相關多樣化經營都存在較高的風險。經營的不相關程度越大,業務越多,經營風險也就越大。

(三)管理者的前期戰[NextPage]略選擇對未來戰略的影響

管理者的前期戰略選擇或重大決策,對公司的發展有深遠影響。前期涉及資源分配和經營戰略方向等戰略性決策對公司發展有深遠影響,有時那些涉及到公司戰略經營結構和經營領域的重大決策是不可逆轉的。因而其對公司經營業績及以后階段的戰略管理將產生重大影響。

(四)高層管理者結構、決策者偏

好與管理冒險行為對公司戰略管理風險的影響

高級管理層的構成是影響冒險行為的重要因素,高層管理者理論指出了決策者特征,戰略選擇與業績之間的關系。高層管理者的構成及知識結構,反映了其對所從事的經營業務領域競爭規律和發展規律的認識能力和對公司發展的駕馭能力。經理層的個人特征和歷史背景、決策者偏好,直接對決策行為產生影響,并最終影響公司某一特定發展階段的經營業績。決策者性格和偏好不同,導致決策的風險程度不同。根據風險決策理論的研究成果,高風險決策可能帶來高額的回報或更大的損失。

(五)公司戰略管理的復雜性和組織結構的適應性對組織戰略貫徹的影響

集團公司的組織,因職能和事業部或子公司的存在,使得組織因戰略管理需要運籌規劃和資源分配的正確性方面難度加大;公司總部對于公司的戰略協調與管理控制因區域文化差異提高了難度。集團公司業務的發展和經營規模的擴大,其組織結構和管理流程的不適應,將直接對公司的戰略管理產生影響。因而公司戰略管理的復雜性越高,組織結構對管理的章應性越差,戰略管理的風險就越高。

(六)戰略經營計劃管理組織體系的有效性對公司戰略管理的影響

集團公司,因其經營范圍、經營管理的層次和結構的復雜性、于公司的區域分布和文化的差異性等,使公司戰略管理協調控制需要公司建立戰略管理的規范化的運作模式,以準確把握影響公司戰略目標實現的關鍵因素或關鍵環節,促成戰略目標的實現。戰略管理過程中,及時評估戰略風險因素,進而形成一種有效的風險管理機制,可以降低因缺乏對戰略經營計劃的管理給公司發展帶來的管理風險。

三、建立戰略風險因素的管理控制機制

(一)戰略管理風險因素的辨識

從公司戰略管理的需要出發,對公司戰略風險按管理風險和組織風險加以分類和辨識,并把重要風險因素納入戰略管理的過程是建立風險控制機制的重要步驟。

1.管理風險的辨識辨識管理風險,主要是評估前期決策對公司當前和今后的經營業績已經產生或可能產生的影響。具體分析因素見表1。

管理風險因素分析評估的基本步驟是:

(1)審核評估公司戰略經營的方向和決定企業發展的重大投資決策。分析每一項重大投資對公司發展的環境適應性,及其適應性程度對未來公司業績所能產生的影響。分析每一項重大投資可能給公司競爭地位帶來的變化,進一步明確決策和投資效果對公司動態核心競爭優勢產生的影響。分析公司投資方向可能帶來的對環境的影響,及由于公共政策的出臺可能帶來的危機。

(2)審核評估領導知識結構、經驗結構和決策偏好,及其決策水平,系統駕馭和控制能力,對公司發展的適應性程度或可能帶來的風險因素及對公司業績的影響。通過與競爭者比較、評價公司的戰略領導能力強弱程度對未來公司競爭力的影響。

(3)審核評估公司的管理系統,特別是重點分析公司戰略經營計劃管理控制系統,預算與成本控制系統、質量改進與控制系統、科研與開發能力、營銷管理系統及其它對公司戰略有重要影響的管理系統的完善程度及存在的問題,及由于這些問題的存在可能導致的經營風險趨勢和對業績的影響程度。

(4)審核評估公司的人力資源開發與管理機制,及公司前期人才政策對公司未來發展產生的影響,評估公司的人力資源現狀,人才結構,各類專業人才知識結構,經營管理專業人才結構對公司發展、公司業績的實現經營戰略,或是公司戰略的適應性影響。及因公司擴張與人才儲備之間的矛盾對公司發展可能產生的影響。

(5)評估公司的綜合經營狀況,具體表現為公司財務狀況。從盈利類指標、成長類指標、穩健類指標、效率類指標和現金流量等各項財務指標,通過與同行業與競爭者進行分析比較,來分析公司在經營運作中的重要風險因素。

(6)審核評估子公司或各事業部的經營業績及其發展態勢,重點分析每個戰略經營單位的發展階段、發展態勢對公司戰略經營結構和未來公司經營業績產生的影響。

2.組織風險的辨識組織輸入的不確定性帶來的風險。由于組織輸入的變化可能給公司整體經營結果及對管理者產生負面影響,因而組織風險對戰略管理有重要影響。而組織輸入一般指環境因素和管理者冒險行為。環境復雜程度越高,組織風險就越大。高速成長的行業,行業競爭的集中程度及競爭激烈程度高,組織風險就大型管理者的冒險性決策(即高度不確定性選擇),決策者期望與預期效果的差異,管理層的特征,管理者在公司的持股狀況,所處行業的資源短缺程度對管理者的冒險決策產生直接影響,從而使公司業績具有高度不確定性。管理者冒險性決策涉及的不確定性程度越高,組織風險就越大。

因此,辨識組織風險,需要從分析公司戰略環境人手,既要分析政治、經濟、技術和社會等環境因素,還重點分析公司所處的行業結構特點,市場需求趨勢、技術發展趨勢及產品生命周期變化規律和特點、競爭者的策略、市場及供應者等,從而找出影響系統目標實現的組織風險。具體步驟是:

(l)分析政治、經濟、技術、社會各方面的變化對公司產生的重要影響因素及其變化的不確定性程度。

(2)分析行業結構特點,重點分析行業市場增長程度、發展階段、競爭者及其實力,公司在行業中所處的地位及成長速度和內部能力,應用SWOT法進行分析與重要競爭者相比較的優勢、劣勢、機會和威脅,及其各因素變化的程度和不確定性。

(3)分析公司環境的復雜性,重點分析行業規模和競爭激烈程度,行業競爭者的數量,影響行業各競爭者的重要外部因素的變化程度與可預測程度等。

(4)分析行業市場需求的規模及其增長周期的階段。一般來說,高速成長的外部需求和豐富的外部資源的供應,增加了決策者的冒險行為決策。特別是為增加市場份額使決策者增加了市場擴張和資本投入的冒險和賭博行為,則組織風險高。但經濟低速期,使公司的前景降低,現金流量減少,經營風險加大,因而這一時期,使高層管理者謹慎決策,經營組織風險降低。

(5)分析公司環境中所有重要影響因素的變化頻度,如技術的變化頻度,經濟環境或政策的不穩定因素,消費需求的變化,競爭者通過并購或聯盟導致的行業競爭結構的變化,并評估由此引起的風險因素。技術的變化頻度越快,用于技術研究與開發的投入的成功率就越低。

(6)分析決策者期望與預期的效果差異,管理層特征,持股狀況,所處行業資源的稀缺程度等因素對管理者冒險行為或高度不確定性決策的影響,及冒險性決策行為對后續公司業績產生的影響及風險性程度。

(二)公司戰略經營風險因素的評估、預測和計量

對公司經營風險因素進行評估、預測和計量的主要目的是評估戰略風險因素對公司當前和未來經營狀況的影響,并通過對將要采取的防范風險的措施所需資源的投入和規避風險后的效益的預測分析。

1.建立公司業績評估標準(l)反映經營業績的主要經營指標衡量公司業績的重要指標最終反映公司的經營風險,主要指標包括;經營利潤、現金流量、銷售收入利潤率、未來現金流量、總資產利潤率、銷售收入增長率、資產負債率、總資產和凈資產增長率、流動比率和速動比率、市場占有率等。(2)反映公司經營業績的定性指標,有公司可持續發展能力,表現為領導能力,管理控制能力,人力資源儲備,科研與開發能力,市場開發能力等指標。(3)公司對財務指標根據行業情況和財務運作要求設立標準建立評價體系。對以上各能力要素建立相應的評價標準以綜合評估戰略風險因素對公司業績的影響非定量指標采用系統分析的方法建立相應的指標體系。

2.分析評估戰略風險因素對公司各業績指標的影響,明確重要風險因素由于公司前期業績對后續風險因素產生影響,風險因素又對公司未來業績產生影響。

對各風險因素對業績的影響運用系統工程的理論和方法建立相應的變量分析模型,分析各風險因素造成的影響。明確重要風險因素。

3.對提出的風險因素,采取規避風險的措施,并納入下階段戰略研究和戰略經營計劃的管理過程采取的規避風險的措施作為戰略管理的重點,其中需技戰略管理的要求分配資源,定期對管理效果進行評價。并建立相應的投入和產出分析模式,保證所制定的措施和對策既有利于最大限度地實現公司目標,達到預期的業績,又能有效地化解風險。

4.建立研究、分析和控制戰略風險因素的組織機制對正式引入正式戰略經營管理控制系統的公司,建立正式的戰略風險控制的管理機制,可以有效地跟蹤評估風險因素對公司業績和實現公司戰略目標的影響。戰略風險控制的組織機制的建立要和戰略經營計劃管理控制的組織體系有效地結合在一起。公司總部建立戰略經營計劃管理委員會,設計正式的組織在研究戰略經營計劃的過程中,研究分析和明確戰略風險因素。各職能領域和事業部要在戰略經營計劃的管理過程中,研究探討風險因素的管理機制。

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