第頁共頁二中教職工行為規范規定范文二中教職工行為規范第一章總則第一條為了規范二中教職工的行為，建立良好的校園文化，增強教職工的職業操守和道德觀念，根據國家的有關法律法規和學校的管理規定，制定本行為規范。第二條本行為規范適用于我校所有的教職工，包括教師、管理人員、工勤人員等。第三條二中教職工的行為規范應當遵循法律法規、學校的管理規定以及職業道德的基本原則，包括公正、專業、廉潔、奉獻等。第四條二中教職工應當自覺接受社會的監督，做到廉潔奉公，勤勉敬業，維護學校的形象和聲譽。第二章教師行為規范第五條二中教師應當具備高尚的師德情操，熱愛教育事業，關心學生，尊重學生的個性和發展，努力培養學生的綜合素質。第六條二中教師應當嚴格按照學校的教學計劃和教學要求進行教學活動，不得違背學校的教育教學方針和教學招聘。第七條二中教師應當注重學生的思想教育，加強道德教育和公民教育，培養學生的社會責任感和良好的道德品質。第八條二中教師應當熟悉學科知識，掌握教學方法，提高教學效果，不斷提高自己的專業素養和教學水平。第九條二中教師應當愛護學生，保護學生的人身安全，不得進行體罰和變相體罰學生。第十條二中教師應當嚴禁在教學活動中進行商業宣傳或推銷商品，不得接受任何形式的賄賂，不得進行強迫交易。第三章管理人員行為規范第十一條二中管理人員應當履行好職責，認真負責，善于組織和協調，保證學校的正常運行。第十二條二中管理人員應當遵循規章制度，嚴格執行學校的各項管理規定，不得利用職權謀取私利，不得徇私舞弊。第十三條二中管理人員應當公正、公平地對待教職工和學生，維護他們的合法權益，不得濫用職權，打壓威脅他們的正當權益。第十四條二中管理人員應當注重團隊協作，積極配合其他教職工工作，共同促進學校的發展。第十五條二中管理人員應當加強自身的學習和提高，不斷提升自己的管理水平和素質。第四章工勤人員行為規范第十六條二中工勤人員應當遵守學校的管理規定，認真履行工作職責，恪盡職守。第十七條二中工勤人員應當保持工作場所的整潔和安全，及時處理各種突發事件和緊急情況。第十八條二中工勤人員應當維護學校的設施設備，防止盜竊和破壞行為的發生。第十九條二中工勤人員應當遵守工作紀律，保守工作秘密，不得泄露學校的內部信息。第五章違規行為處理第二十條對于違反本行為規范的教職工，學校將按照相關規定進行處理，包括批評教育、警告、記過、記大過、降低級別、解聘等。第二十一條對于有違法違紀行為的教職工，學校將移交給有關部門處理，并依法追究其法律責任。第六章附則第二十二條本行為規范由學校負責解釋。第二十三條本行為規范自發布之日起執行。注：本規范僅為范文，并非實際存在的規范文件，請根據實際需要進行調整和完善。二中教職工行為規范規定范文（二）二中教職工行為規范第一章總則為切實規范和引導二中教職工的行為，維護教育教學秩序，提高教育教學質量，特制定本規定。第二章教職工的工作紀律第一條二中教職工應按時上下班，不早退、不遲到，并嚴格執行作息時間表。第二條二中教職工應遵守學校內部的工作安排，積極完成教學和教育管理工作。第三條二中教職工應遵循學校的教育教學理念，不得對學生進行身體或心理上的侵害。第四條二中教職工應保護學校的辦公設備、教學器材等公共財物，不得挪用、損壞或私自轉讓。第五條二中教職工應主動與教育教學相關的工作人員進行溝通和配合，保持良好的協作精神。第三章教師的專業操守第一條二中教職工應嚴格遵守國家法律法規，不得從事違法犯罪活動。第二條二中教職工應尊重學生的人格尊嚴，不得進行人身侮辱、歧視或虐待的行為。第三條二中教職工應恪守教育教學的職業操守，不得利用職務便利謀取私利，不得收受禮品或紅包。第四條二中教職工應不斷提高自己的專業素養，積極參加教育教學培訓和學術交流活動。第五條二中教職工應遵守學校的課程計劃，按照教學要求進行教學活動，不得擅自調整和變動課程內容。第四章教師的師德師風第一條二中教職工應堅守教育教學的職責，保持高尚的師德師風。第二條二中教職工應愿意承擔起教育教學的責任，對學生進行關懷和引導。第三條二中教職工應保持與學生的良好關系，注意言行舉止的影響力，做到言傳身教。第四條二中教職工應尊重學生的家長，積極與家長溝通合作，共同促進學生的成長。第五條二中教職工應勇于認識和改正自身的不足，積極接受學校的指導和培訓。第五章違紀處分和獎勵第一條對于嚴重違反本規定的教職工，學校有權采取相應的紀律處分措施，包括口頭警告、書面警告、記過、降級、辭退等。第二條對于表現優秀的教職工，學校將給予相應的獎勵和榮譽，包括表揚、獎勵、晉級等。第