本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁電商推廣經理的基本職責概述五篇電商推廣經理負責對推廣相關的核心數據負責，如：ROI、轉化率、點擊成本、點擊率、呈現量等。下面是我為您細心整理的電商推廣經理的基本職責概述五篇。

篇一

職責：

1、負責淘寶店&天貓店的直通車、鉆石展位等營銷工具的投放和優化，提升產品轉化率。

2、提升店鋪及產品流量關鍵詞營銷、SEO優化，并依據實際要求規劃推廣策略并實施，從而能夠有效提升店鋪及產品的訪問量。

3、對各項推廣工具所產生的營銷數據報表(UV、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉化率等)進行專業的數據分析，以及平常做好競爭對手網站的數據的采集與分析;并供應相應的評估報告;為網店優化，客戶體驗的提升供應數據支持。

4、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統計分析報表，準時提出營銷改進措施，給出切實可行的改進方案。

5、完成上級交代的其他內容，并擅長總結閱歷，為達到銷售業績供應決策。

任職資格：

1、精通淘寶鉆展、直通車等各種營銷推廣工具;

2、熟識大電商平臺的推廣方式及規章，深度了解淘寶搜尋引擎，并能精確?????把握淘寶會員的購物習慣和購物心理;

3、三年以上淘寶網運營推廣閱歷，對淘寶運營推廣有深刻的了解和實際操作閱歷，有勝利網絡營銷策劃閱歷;

4、有淘寶&天貓母嬰用品運營推廣閱歷者優先。

5、有肯定的策劃力量及文字表達力量，規律思維及數據分析力量強

6、有良好的溝通力量，富有責任心，能承受較大的工作壓力，適應快節奏;

7、具有能獨立解決問題的力量，精彩的應變力量及執行力

8、有管理閱歷優先

篇二

職責：

1、負責京東、天貓、蘇寧的互聯網電商平臺和網絡渠道的推廣工作;

2、收集分析行業競爭對手的線上產品、價格和推廣策略，并制定針對性推廣方案;

3、負責競價排名的搜尋和優化;

4、負責宣揚文案策劃、撰寫、短視頻營銷等。

任職要求：

1、有2年及以上電商平臺推廣閱歷;

2、具備相關行業背景優先;

3、具備較精彩的策劃和執行力量，對市場和產品需敏感。

篇三

職責：

1、負責公司京東和天貓平臺(京準通，直通車，品銷寶，鉆展)推廣運營統籌，依據公司進展戰略，制定推廣項目方案，并推動團隊落地執行達成項目目標;

2、精通線上廣告投放策略優化，降低品牌投放內耗，提升廣告費用效能最大化;

3、負責推動推廣精細化管理，方法論沉淀，數據化管理，智能投放，人群挖掘等項目落地;

4、負責推動團隊工作流程優化，建立團隊內部共享機制，提升團隊專業化力量;

5、負責帶領團隊定期對推廣效果進行跟蹤、評估和優化，結合店鋪數據沉淀投放策略，協同優化線上推廣資源安排。

任職要求：

1、本科及以上學歷，3年以上互聯網/電商工作閱歷，具備肯定的商務推動力量;

2、精通搜尋引擎優化、網絡聯盟、媒體投放等網絡營銷推廣學問及相關工具使用;

3、熟識京東/天貓平臺后臺操作、搜尋規章;有用戶洞察閱歷者優先;

4、擅長數據分析，能通過數據驅動廣告效果優化，具備跨部門高效溝通溝通的力量;

5、有良好的項目管理及資源協同與整合力量，較好的規律思索和創新力量。

6、很強的創新和執行、領導力量，以結果為導向，有團隊合作精神，顧全大局，有責任心、進取心，能樂觀協作公司策略的規劃調整及實施;

7、熟識線上渠道的各種推廣手段及規章，針對不同的推廣渠道，開展營銷活動，協調各方面資源協作執行。

篇四

職責：

1、制定天貓旗艦店推廣策略。確定品牌定位并規劃品牌推廣渠道

2、精通各類CPC,CPM,CPS,CPT付費推廣，數據分析力量優秀，保障付費流量幫助達成銷售目標;

3、合理安排推廣費用，保證費比，在推廣過程中針對實際推廣表現敏捷調整推廣方案，達到更優的效果，對結果負責;

4、良好的管理力量，樂觀，正面，嚴謹，擅長調動下屬樂觀性;

5、熟識各類天貓規章，廣告法，熟識天貓活動節奏，精通天貓推廣節奏。

任職條件：

1、2年以上天貓平臺實際推廣操作閱歷，1年以上電商類崗位管理閱歷;

2、有大量活動推廣閱歷，有雙11,618等大促推廣閱歷

3、精通把握EXCEL,WORD,PPT等辦公軟件;

4、市場敏銳度高，擅長進行數字分析和制定營銷方案;

5、有大店推廣閱歷或快消、食品類目，寵物食品相關類目閱歷者優先;

篇五

職責：

1、負責店鋪銷售目標和流量目標的分解，制定推廣策略及投放方案，依據實際狀況動態優化確保目標達成;

2、對平臺各類流量來源進行深化分析，并準時與運營團隊溝通，通過調整不斷提升流量、有效利用流量、合理配置流量結構;

3、負責對競爭品牌推廣活動信息、行業資料的搜集、分析，形成有價值的參考信息，

，發覺店鋪存在問題并向運營團隊提出優化建議;

4、利用各種數據工具，搭建和完善數據分析體系，供應數據分析報告以提升項目運營效能;

5、負責團隊梯隊搭建、培育與日常管理。

任職資格：

1、5年以上電商運營推廣相關閱歷，快消日化行業閱歷優先;