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文檔簡介

員工職業道德約束員工職業道德約束協議書一、協議背景本協議是由（公司名稱）與員工（以下簡稱“甲方”）就職于公司期間的職業道德行為約束達成的共識。甲方應遵守職業道德規范并保證在工作環境中表現出專業的態度和行為。二、協議內容1.員工職業操守甲方應秉持誠實、誠信、公正、專業的原則，始終保持良好的職業操守，嚴禁從事任何違法、損害公司聲譽或利益的行為。2.保守商業機密甲方在工作期間獲悉的公司商業秘密以及與公司業務相關的信息，均應視為公司的重要財產，并承諾嚴格保密，不得擅自泄露給外部任何個人或組織。3.勤勉工作甲方應以高度的責任心、工作積極性和主動性，認真履行工作職責，按時完成工作任務，并遵守公司的工作規定和流程。4.誠信交往甲方在與同事、上級、下屬、客戶以及其他與公司業務相關的人員交往中，應本著公正、誠信、友善的原則，尊重他人的權利和隱私，建立良好的工作關系和溝通合作。5.不得涉及利益沖突甲方在執行工作任務或與公司業務相關的決策時，應杜絕任何可能導致利益沖突的行為，包括但不限于私自接收回扣、從歸屬于公司的交易中獲利等。6.社會責任甲方應承擔起個體員工的社會責任，在工作之余積極參與社會公益事業，關愛員工群體的形象和品牌。三、協議維持1.本協議自甲方入職之日起生效，并在甲方離職或解除勞動關系時終止。2.如甲方在就職期間違反了本協議的約定，公司將依法依規采取相應的處理措施。四、爭議解決本協議的解釋和爭議的解決應遵循相關法律法規，并通過友好協商解決，協商不成時提交所在地法院進行訴訟解決。五、協議補充和修訂本協議如需補充和修訂，需由公司與甲方雙方協商一致，并通過書面形式進行。六、協議生效本協議經甲方簽字確認后生效，并分發給相關部門備案。甲方簽字：日期：（員工姓名）公司代表簽字：日期：（公司

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