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第頁共頁北京市個體工商戶雇工勞動合同書勞動合同甲方：【雇主姓名】（身份證號碼）【住址】乙方：【雇員姓名】（身份證號碼）【住址】鑒于甲方是一家注冊于北京市的個體工商戶，熟悉以下條款，雙方同意簽訂如下勞動合同：第一條工作內容和工作地點1.1甲方聘用乙方擔任【具體職位】，工作內容包括但不限于【列舉具體工作內容】。1.2乙方將在北京市的【工作地點】工作。第二條工作時間和休假2.1乙方每周的工作時間為【具體工作時間】，每天工作時間為【具體小時數】。2.2乙方享有國家法定的帶薪年休假。第三條試用期3.1雙方同意設立一個期為【具體天數】的試用期。試用期內，乙方享有與正式員工同樣的權利和福利待遇，但甲方有權解除乙方的勞動合同。第四條薪酬和福利待遇4.1甲方將以【具體金額】的月薪支付乙方的勞動報酬。具體支付方式為【支付方式】。4.2甲方將按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）。第五條職業培訓5.1甲方將為乙方提供必要的職業培訓，提升乙方的工作能力和業務水平。第六條保密6.1乙方在受雇期間，必須保守甲方的商業秘密和其他機密信息，未經甲方同意，不得泄露或利用該等信息。第七條解雇和解除勞動合同7.1甲方有權解雇乙方的權利，但必須遵守國家法律法規的相關規定。7.2乙方有權解除勞動合同，但必須提前【具體天數】書面通知甲方。第八條違約責任8.1乙方如未按照約定履行工作職責，甲方有權采取紀律處分措施或解除勞動合同，并有權要求乙方承擔相應的違約責任。第九條爭議解決9.1雙方因勞動合同的解釋、履行或爭議的解決發生爭議，應通過友好協商的方式解決。協商不成的，可向有管轄權的法院提起訴訟。第十條其他事項10.1本合同自雙方簽字之日起生效，并于【具體時間】終止。10.2本合同一式【具體份數】份，甲方和乙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：日期：

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