如何創建本質安全型礦井人類生存的歷史就是與大自然做斗爭而進展的歷史，但人類在和大自然搏斗的過程中無時無刻不受到各種意外因素的侵襲，從而使人們越來越重視討論如何搞好平安生產。煤礦作為一種高危急行業，地下作業環境更是惡劣，受到瓦斯、水害、火災、粉塵、冒頂等重大危急源的威逼，再加上條件多變性和不行知性，發生事故的機率較高，更應當走建設本質平安型礦井之路。更應當去討論礦山平安的本質規律，揭示事物平安相對應的客觀因素及轉化條件，深化討論猜測、消退或掌握事物平安與危急影響因素和轉化條件的理論與技術，深化討論平安的思維方法和學問體系。所謂本質平安，即從本質上達到事物或系統的平安最適化。和以往的平安管理相比要變局部分散為整體綜合；變事后歸納整理為事前演繹猜測；變被動靜態受制為主動動態掌握，從而使平安管理工作適應人類技術進展的要求，提高人類的平安活動效果。煤炭生產系統是個人機環境系統，平安管理必需對這一系統及其要素進行掌握，因此要想達到本質平安型礦井必需確保這個人機環境系統的各個要素，包括人的系統、物質系統、能量系統、信息系統以及這些系統的協調組合達到本質平安型，從而保證礦山平安生產，詳細的講，應從以下幾個方面去創建本質平安型礦井。1加強人員管理，保證人的系統是本質平安型如何保證人的系統是本質平安，應從以下幾個方面考慮。1.1樹立人本思想，落實“平安第一，預防為主”的平安方針‘平安第一，預防為主’是我國平安生產方針，黨的十六大明確提出“要高度重視平安生產，保證國家財產和人民生命的平安”這無不體現了黨和國家對全國人民生命平安的關懷。所以在工作中時刻樹立人本思想，堅固樹立人的生命高于一切，以人為本敬重生命的平安管理理念。只有這樣才能真正做到管生產必需先管平安，才能真正建立健全各級領導、職能部門、崗位人員平安生產責任制并真正落實在實處，從而在制度上保證人的平安行為。因此必需站在搞好平安生產是真正實踐“三個代表”重要思想的高度去落實平安生產。1.2培育企業平安文化，營造平安氛圍隨著社會實踐和生產實踐的進展，人們發覺盡管有寧平安科學技術手段和管理手段，但對于搞好平安生產來說還是不夠的。科技手段受熟悉局限性的影響不能達到本質平安化，需要管理手段來補充，而管理手段雖有肯定的效果，但是管理的有效性往往依靠于對被管理者的監督和反饋，可是在平安管理上時時到處監督企業每位職工遵章守紀，是一件很困難的事，甚至是不行能的事，這就必定帶來平安管理上的漏洞，而平安文化正好補充管理上的不足。企業文化重視人的觀念、道德、思想、情感、品德等等深層次的人文因素，通過教育和各種各樣的宣揚活動制造一種平安氛圍，不斷提高職工的平安素養，充分利用人的“從眾心理”，改進其平安意識和平安行為，變被動為主動，1.3強調職工平安素養教育和平安技能培訓，在技術上保證人的平安行為作業工人技術素養的凹凸直接影響本人和其它人員的平安，所以必需強化職工的平安技術技能的培訓，提高職工整體素養。培訓要做到崗位與基本技能相適應原則.堅持先培訓后就業，井下各個崗位真正做到持證上崗。平安技術培訓是煤礦特別生產環境的需要，是煤礦平安的基礎工作，必需結合實際，做到學以致用，真正達到自學率100%，培訓率100%，提高率1000。1.4強化平安管理機制保證人的平安行為人往往都有一種懶散心理，特殊是人在疲憊等狀態下更簡單消失擔心全行為，這就必需強化平安管理機制，加大反“