貴州財經大學本科生畢業論文（設計）PAGEPAGEII管理會計在企業內部的應用與發展摘要：我國經濟的快速發展，傳統的成本會計已經不能滿足我國社會的發展需要，科學技術的發展更是為我國管理會計的發展起到了推動的作用，管理會計應運而生，我國也越來越重視管理會計。管理會計是由西方國家傳入我國的，引人我國的時間較短，發展速度較慢，沒有形成中國特有的管理會計體系。在我國，企業以中小企業為主，管理會計對中小企業就更為重要。但是我們也會在運用過程中存在一些問題，因此，我們需要改善管理會計在我國的應用現狀，發揮其應用的作用，本文采用文獻研究法、實地調研法、歸納總結法等對管理會計在我國中小企業的運用進行分析，其中包括管理會計的基本理論，在我國中小企業中的發展現狀和存在的一些問題，并提出相應的優化對策等。關鍵詞：管理會計；中小企業；應用現狀；優化對策

TheapplicationanddevelopmentofmanagementaccountinginenterpriseAbstract:TTherapiddevelopmentofeconomyinourcountry,thetraditionalcostaccountinghasnotmeettheneedsofthesocialdevelopmentinourcountry,thedevelopmentofscienceandtechnologybutalsoforthedevelopmentofmanagementaccountinginChinahaveplayedanimportantroleinpromoting,managementaccountingarisesatthehistoricmoment,ourcountryalsopaymoreandmoreattentiontomanagementaccounting.ThemanagementaccountingisintroducedintoChinabythewesterncountries,andthetimeisshortandthedevelopmentspeedisslow.ThereisnospecialmanagementaccountingsysteminChina.Inourcountry,enterprisesaremainlysmallandmedium-sizedenterprises,andmanagementaccountingismoreimportanttosmallandmedium-sizedenterprises.Butwewillalsotherearesomeproblemsintheusingprocess,therefore,weneedtoimprovethepresentsituationoftheapplicationofmanagementaccountinginourcountry,giveplaytotheroleofitsapplication,thispaperadoptsliteratureresearch,fieldresearchmethod,sumupmethodofmanagementaccountingintheuseofsmallandmedium-sizedenterprisesinourcountryisanalyzed,includingthebasictheoryofmanagementaccounting,insmallandmedium-sizedenterprisesinourcountrydevelopmentpresentsituationandexistingproblems,andputforwardthecorrespondingoptimizationcountermeasures.Keywords:managementaccounting;Smallandmedium-sizedenterprises;Applicationstatus;Optimizationcountermeasures

目錄126211引言 -4-304492管理會計的有關理論 -4-243633管理會計在華為技術有限公司的應用 -5-202813.1華為技術有限公司概況及項目介紹 -5-185123.2華為技術有限公司管理會計模式 -6-304544管理會計在企業應用中存在的問題 -6-317964.1管理會計體系不完整 -6-235804.2成本計算和管理方法不恰當 -7-173894.3管理會計信息化水平低 -7-129484.4管理會計部門人才缺乏 -7-323215我國企業進一步發展管理會計應用的措施建議 -8-303365.1認識上的改進引入先進管理思想，注重企業持續改善 -8-218535.1.1引入先進管理思想，注重企業持續改善 -8-55475.1.2建立完善的企業管理會計機制 -8-253465.1.3建立科學的預算管理體系 -9-85515.2方法上的完善 -9-162385.1.1設計實施科學的企業組織機構 -9-134115.1.2培養高素質的管理團隊 -10-62275.1.3注重企業內部教育 -10-21577參考文獻 -129-1引言管理會計是在社會生產力發展到一定時期產生的，并隨著社會生產力水平的不斷進步、對經濟管理要求的不斷增加而提出的，是伴隨著管理科學和會計科學的發展而產生并發展起來的，它是會計學的一個分支。管理會計作為我國中小企業會計發展的一部分，與會計的發展緊密相關，我國進入20世紀以來，經濟發展較迅速，發展水平有所提高，商品經濟較繁榮，為我國管理會計的發展奠定了良好的基礎。歸根到底，生產力的進步，市場經濟的發展以及經濟管理的客觀要求是管理會計產生和發展的根本原因。會計學包含管理會計，管理會計是會計學的組成部分，是對會計學的補充。具體來講，管理會計在我國的發展大體可以分為三個階段，包括傳統管理會計階段、現代管理會計階段和戰略管理會計階段。第一階段，20世紀50年代至20世紀70年代，是管理會計發展的初級階段，又稱為傳統管理會計階段。在此階段，以成本管理為主要內容，并把成本計算和預算控制以及變動成本法，本量利分析等方法組成一個系統化的理論，要想提高管理會計的管理能力，管理會計本身要不斷豐富，還需要繼續在原有的基礎上不斷發展創新。第二階段，20世紀70年代到21世紀，管理會計發展到高級階段，又稱之為現代管理會計階段，管理會計除了一些行為科學的影響外，還受到統計學，心理學，決策理論和關于不確定條件的經濟學的影響，將不確定因素引入管理會計，加之一些有價值的信息。使管理會計的理論更加豐富。第三階段，進入21世紀以來，計算機的普及和信息技術的不斷發展為企業高級管理人員進行管理會計的理論研究奠定了良好的基礎，對管理會計新技術、新方法、新思路的整合提供了有利的技術支持，提高了企業的經濟效益，為決策者提供了更多的有利信息，保持其長久的競爭優勢，提高了財務會計人員對管理會計的本身認知度，戰略管理會計應運而生。2管理會計的有關理論管理會計在不同國家的含義都不盡相同。在我國，管理會計的含義有廣義和狹義之分。廣義的管理會計，是指管理會計本身的內涵很豐富，可以直接體現會計的一些職能，比如：預測、決策、控制等等。廣義的管理會計的優點是在財務會計的內容方面相對穩定，區別于傳統會計的記賬方式，并且廣義的管理會計有助于推動戰略管理會計在我國中小企業中的發展；缺點是廣義的管理會計口徑過于寬泛，界限不清楚，現實性較差，應用起來過于理論化，缺乏實際。狹義的管理會計，又稱微觀管理會計，是指在當代市場經濟發展的條件下管理會計包含的范圍較小，涵蓋的內容較具體，具體到每一個分支。中小企業為了擴大企業的經營規模，加強對企業的內部控制，增加企業的利益，對企業的財務信息進行分析預測，對管理會計的職能進行充分發揮。目前，我國大型企業、上市公司較多的使用管理會計，使用范圍較窄。狹義的管理會計優點是可以為公司提供更多的內容進行分析；缺點是將管理會計理解的太狹隘，不利于將管理會計與我國的實際情況相結合，僅僅停留在西方國家的理論教育階段，缺乏實際的應用。管理會計的職能是指管理會計實踐本身客觀存在的必然性所決定的內在功能，可以概括為五個方面：預測經濟前景、參與經濟決策、規劃經營目標、控制經濟過程和考核評價經濟業績。預測經濟前景，管理會計可以通過一些科學管理的方法以及手段對企業發展的趨勢和方向做一定的預測。參與經濟決策是指企業本事通過都管理會計的理解與運用，加強對管理會計的認知，并將企業與自身發展相結合，參與到企業經濟決策的制定過程中。規劃經營目標，根據管理會計發展的目標與企業自身想得到什么樣的發展兩者想融合，來擴大企業經營規模?？刂平洕^程，在事情發展的過程中以及之前對發展情況的預測來監測管理會計能否可行，如果不可行，應進一步控制企業發展情況?？己嗽u價業績，管理會計的好處是可以通過對員工的獎勵機制來激發員工工作的熱情，讓每位員工都對企業的發展做出自己的貢獻。管理會計在我國越來越重要，其五個職能相輔相成，共同促進管理會計在我國中小企業的發展。3管理會計在華為技術有限公司的應用3.1華為技術有限公司概況及項目介紹華為于1987年在中國深圳正式注冊成立。

華為技術有限公司是一家生產銷售通信設備的民營通信科技公司，總部位于中國廣東省深圳市龍崗區坂田華為基地。華為的產品主要涉及通信網絡中的交換網絡、傳輸網絡、無線及有線固定接入網絡和數據通信網絡及無線終端產品，為世界各地通信運營商及專業網絡擁有者提供硬件設備、軟件、服務和解決方案。2016年8月25日，全國工商聯發布“2016中國民營企業500強”榜單，華為投資控股有限公司，以3950.09億元的年營業收入，成為500強榜首。2017第一季度，華為首次超越長期霸占核心路由器市場全球首位的思科，占據核心路由器市場的全球第一份額。2016年5月，華為起訴三星侵犯移動通信及手機知識產權。2017年4月福建泉州中級人民法院受理的華為公司維權案一審已經宣判——三星(中國)投資有限公司等被告構成對華為終端有限公司的專利侵權，需共同賠償8000萬元。2018年1月11日，華為訴三星侵權案一審勝訴。3.2華為技術有限公司管理會計模式當前華為技術有限公司管理發展步入瓶頸難以有效的拓展業務。這其中部分原因就是因為會計工作受到限制，無法發揮出其價值的原因。目前華為技術有限公司管理在發展過程中對于管理會計認識不到位，這就使得當前華為技術有限公司管理會計發展速度慢。華為技術有限公司管理采用的是集權制管理，權力的所有者是企業的老板，這就使得這些管理者過分的重視短期利潤，導致對于企業的長遠的戰略規劃工作落實的不完善。管理會計工作的意義就是從長遠角度出發，并不是短期能夠顯現出效果的，這和華為技術有限公司管理的管理者的初衷是不同的。管理會計需要大量的人力物力的投入才能構建有效的團隊，而且需要較長的時間才能發揮作用，但是實際的投資回報卻難以通過銷售數據體現出來，因此，華為技術有限公司管理的管理者選擇將某一部分作為管理會計的全部進行工作，顯然這種模式非常不利于華為技術有限公司管理的管理會計的開展，最終管理會計的效果也非常不理想。4管理會計在企業應用中存在的問題4.1管理會計體系不完整管理會計屬于管理學的重要分支，雖然當前我國的管理會計在不斷的發展，但是我國的管理會計的相關理論發展速度卻無法滿足管理會計的需求。我們應該清楚的認識到管理理論是管理的基礎，但是當前管理會計卻沒有完善的理論作為基礎，這就使得我國的管理會計發展速度緩慢。從實際角度出發，當前華為技術有限公司管理的管理會計就是缺乏相應的理論支持導致整個管理會計沒有參照物可以參照，整體的發展缺乏完善的制度。華為技術有限公司管理的管理者曾經試圖通過借鑒國外的管理會計的模式來建立自己的管理會計模式，但是由于當前我國的經濟模式與其他國家不同，雖然我國已經完善屬于市場經濟，但是很多方面都有非常濃厚的中國特色，因此外國的管理會計在我國市場并不能得到有效的落實。整體的管理會計的制度非常不完善，由于缺少完善的制度，導致整體工作費時費力而且尚未呈現出系統化和專業化的態勢這就使得管理會計工作沒有得到實際的效果，最終也影響了華為技術有限公司管理管理會計的實際應用情況。4.2成本計算和管理方法不恰當管理會計人員更多的扮演者企業的普通員工的角色，但是管理會計工作卻要接觸大量的企業的核心數據，市場的核心數據等等，而當前我國對于管理會計并沒有相關的行業規定和管理組織，這就使得當前管理會計工作沒有完善的流程和管理方案，整個工作顯得非常混亂，工作效率普遍低下。嚴重的制約了管理會計的發展。更為重要是當前的管理會計工作缺乏了整體發展的規劃。對于華為技術有限公司管理來說，管理會計應該是更好的為其長期發展提供幫助，而不是為了某一小部分的利潤提供支持。但是當前華為技術有限公司管理的管理會計卻被應用成了成本管理會計，很多價值無法發揮出來，這種原因產生的根本是管理會計和企業的整體發展脫節，而僅僅被應用于某一環節，這樣的結果自然是管理會計質量低下。想好更好的發展就必須要保證管理會計和企業的整體發展向適應。華為技術有限公司管理亟需在這一方面進行調整以應對未來的發展需求。4.3管理會計信息化水平低管理會計的工作基礎是會計信息，而企業會計信息的反饋速度直接影響著企業的管理者進行決斷的效率，因此對于企業來說，信息質量將直接決定管理會計的工作效果，但是就目前來看，華為技術有限公司管理在會計信息的質量方面相對較差，而且相關信息的效率也比較慢，僅僅能夠達到事后反饋的效果，而無法真正的發揮出會計信息的決策價值，自然也就使得管理會計無法開展。這種情況對于華為技術有限公司管理來說是非常不利的。華為技術有限公司管理會計從業人員將會計信息整理往往是在月末然后進行信息的審核，交給管理會計人員進行審核整理，但是這種反饋并不是將全部數據進行反饋，部分數據無法及時的呈報的結果就是管理會計人員所得到的信息并不完全，最終的決斷也自然缺少依據。華為技術有限公司管理的會計報表方面還存在側重點自然不同的問題，不同的會計人員所選定的會計信息的重點不同，這就使得管理會計所希望得到的數據并不一定能夠體現出來。當前華為技術有限公司管理在進行會計報告的繪制的過程中缺乏結合企業的實際情況而導致整個會計報表并不適合管理會計實際需求，顯然這種不適合企業的會計報告是無法滿足華為技術有限公司管理的管理會計需求的。4.4管理會計部門人才缺乏華為技術有限公司管理的管理會計沒有發揮出其價值的原因還有一個就是華為技術有限公司管理的會計從業人員的專業性不足，管理會計對于人才的技能以及綜合素質的需求是非常高的。管理會計人員不僅需要豐富的會計從業經驗，以保證其會計工作的專業性。還需要市場的分析的能力，從而保證管理會計人員能夠對于宏觀經濟以及市場的短期發展進行分析，同時還要有豐富的市場管理的經驗才能保證企業的管理會計能夠真正的契合市場的需求保證企業的發展。但是由于華為技術有限公司管理并沒有給予相關人才足夠的重視這就使得當前大量人才流失。雖然當前華為技術有限公司管理為了更好的進行會計管理工作雇傭了專業的會計人員，但是會計管理和管理會計區別非常大，所雇傭的人員的專業性不足使得華為技術有限公司管理會計的人員沒有足夠的能力，管理會計也無法發揮出其效果，企業的領導層也必然會輕視管理會計的作用，最終的結果必然導致華為技術有限公司管理管理會計發展無法達到預期的目的。5我國企業進一步發展管理會計應用的措施建議5.1認識上的改進引入先進管理思想，注重企業持續改善5.1.1引入先進管理思想，注重企業持續改善現代企業經營模式的劃分以及行業的劃分使得現代企業的呈現出高度的差異化，因此可以說會計信息在新形式下，應有自己的職業規范，盲目的從其他企業方面進行復制是毫無意義的，而且即使行業相同，但是由于企業的經營規模，市場情況也存在差距，這就必然導致企業之間不能完全對其他企業的會計信息報告流程進行生搬照抄。因此現代公司應該根據自己企業的實際情況建立符合自己的會計信息報告流程以及會計工作的工作重心，將整個會計工作變得流程化，將側重點等進行標注以此保證現代公司的會計工作人員能夠將管理會計所需要的相關數據基礎做到?，F代公司的管理會計需要的是完整的工作，任何一個環節都會限制工作的開展情況，因此建立專業的會計信息報告流程制度也是非常重要的基礎工作?，F代公司應該將會計信息報告流程進行公示，從而保證企業經營的透明性以及整個管理會計的有效性。5.1.2建立完善的企業管理會計機制現代公司想要真正的改善管理會計方面存在的問題，就必須從理論角度入手，理論聯系實際建立有效的管理會計制度。對于現代公司來說。如何提升管理的效率，如何真正的讓管理能夠和企業的實際情況相適應是非常重要的。因此必須要完善相關理論。通過雇傭專業的管理會計團隊建立適合現代公司的管理會計制度才能保證整個管理會計的有效性?，F代公司的管理會計制度需要參照其他公司的經驗，但是應該注意不能一味的生搬硬抄。整個管理會計制度應該是以長期發展為目標，整體協調為目的，建立適合現代公司的管理會計制度。由于現代公司是制藥其他，那么管理會計的重心自然就應該放在技術專利完善以及保證供需管理方面。一方面要保證現代公司的管理會計有足夠的發展資金保證其技術不斷的更新發展，另一方面則應該注意降低庫存，提升生產效率，從而保證現代公司的整體發展?，F代公司在建立管理會計制度的時候要注意建立動態的管理會計流程，要堅決防止企業管理會計只停留在事后管理的情況，而是應該將事前預防，事中跟蹤，事后及時解決都一并做好。管理會計是一種規劃，也是一種管理，單純的事前規劃無法發揮出價值，因此在事中針對管理會計的相關預算工作進行適時地挑戰也非常重要，因此現代公司在開展管理會計的過程中還必須進行全方面的追蹤，如針對相關的庫存指標等及時進行修正，對利潤率等也要進行管理。及時去庫存，加強管理，保證企業的整體利潤率以及長期發展得以實現。5.1.3建立科學的預算管理體系現代公司的管理會計發展需要整體的規劃，但是這些規劃的前提就是基于現代公司長期發展。只有設定了長期發展的方向才能進行及時的改變從而讓整個企業的管理會計基于這一目標進行努力?，F代公司需要建立完善的管理組織，將管理會計獨立出來賦予其足夠的權限，讓管理會計人員能夠積極的開展業務，減少其他人員的干擾從而保證成本管理工作，庫存管理工作以及銷售、生產工作都是以管理會計制定并得到上級管理者同意的規劃為準，對于部分有爭議的地方也應該針對實際情況有上級領導進行適時調整。管理會計應該注重于企業的長期利潤，但是也應該做到結合企業的實際情況，大部分條件下長期發展和短期利潤并不矛盾，但是在利潤分配，資產配置方面則必須以企業的長期發展為核心，而不能僅僅注重眼前的利潤而忽視了現代公司的長遠發展。5.2方法上的完善5.1.1設計實施科學的企業組織機構管理會計在我國的應用還是不夠深入的，存在很多問題。管理會計只有在一些大型公司、國企等率先適用，一些中小企業對管理會計的應用不多，甚至是缺乏對管理會計知識的理解，而我國會計的發展也較慢，對會計電算化的知識掌握的不夠，計算機技術與會計技術結合的不夠，并沒有將會計電算化與管理會計兩者結合，技術的發展受到了限制，管理會計對企業的控制與規劃受到了應用環境的限制，管理會計的應用環境還需要改善。國家對管理會計的宣傳較少、中小企業對管理會計不是很了解，缺乏系統性的引導，可以將管理會計、財務會計和傳統的會計相融合。中小企業由于缺少相對專業的知識，在我國中小企業的發展上并沒有對管理會計產生共識。我國法律環境的狀況也亟需改善，相關法律法規還是不夠健全，缺乏系統的管理會計應用條件。在教育方面，我國對管理會計的普及教育程度不高，對新型管理會計的含義及意義了解的不夠，導致管理會計的應用受到限制，還需要創造良好的管理會計應用環境。但是隨著我國科學技術的不斷發展，經濟水平的不斷提升，管理會計的未來發展前景還是不錯的，我們也在現有的技術水平上，為中小企業創造良好的應用環境，為之后管理會計的發展奠定良好的基礎。5.1.2培養高素質的管理團隊我國管理會計本身的發展有局限性，掌握管理會計的人才不多，專業的知識了解的不深入，管理會計的工作由財務人員兼做，一方面，給財務人員的工作壓力加大了；另一方面，財務人員掌握的知識不豐富，對管理會計工作的質量會有一定的影響。要實現企業的利益最大化，還需要提高管理人員的素質。因此，企業為了自身的發展，一些國家設立了本國的管理會計委員會，例如：美國、英國，并陸續頒發了適合本國發展需要的管理會計人員道德規范，為了提高管理會計人員的專業素質，又出現了“注冊會計師”、“執業管理會計師”等職業。我國也更加重視由于管理會計的發展，會計也有初級、中級、高級職稱之分，中小企業為了適應當代經濟的發展，社會上出現了專業的培訓機構，培養專業的管理會計人才。中小企業在經濟發展的基礎上快速發展，更加明確管理會計師的含義及影響，對管理會計的發展起到了推動的作用5.1.3注重企業內部教育當前現代公司人才管理方面存在非常嚴重的問題。這其中的原因有三，第一是思想的差距，由于企業的所有者更希望利潤的增加，而企業的管理者或者說企業戰略的制定者則更希望企業能夠做的更大。這種思想的差距導致的企業的管理人才往往無法發揮出最大的力量，導致人才的流失。第二是由于企業的所有者不愿放權導致管理者沒有足夠的權限去管理企業。第三是由于薪資水平過低無法引進專業人才。以此現代公司想要改變這一現狀就必須從實際角度出發，首先要加強專業人才的培養，定期要求會計人員參加培訓保證會計人員具有專業力能和足夠的專業性，能夠充分的分析市場，了解市場，結合會計的相關工作制定有效的企業發展戰略，同時還應該通過競爭機制加強管理會計人員的工作積極性，并適度給與績效獎金。其次現代公司要保證企業能夠給予管理會計人員和管理人員足夠的權限，真正的讓他們能夠結合市場和公司的實際制定企業的發展思路，讓企業能夠更穩定的發展，讓企業的生命周期增加。最后要加強專業人才的管理培訓，由于當前企業經營環境改變的速度非?？?，無論是從專業知識的更新的角度還是從企業的環境的角度更新速度都非?？?，因此現代公司必須加強相關人才的培訓，保證管理會計人員的專業性，只有保證專業的人才才