#/7辦事處規(guī)章制度范本篇一：辦事處日常管理制度辦事處日常管理制度一、作息制度辦事處所有員工的工作時(shí)間為周一至周六；每天的作息時(shí)間為8：30—12：00，下午13：00—17：30，其中12：00—13：00為休息時(shí)間；員工每個(gè)工作日的18：30回到辦事處，總結(jié)一天的工作并作好明天的工作規(guī)劃；法定節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；員工曠工一次扣50元，一年內(nèi)累計(jì)曠工三次則被辭退；二、報(bào)表制度各位員工必須嚴(yán)格遵守公司及辦事處的報(bào)表繳交制度。各位員工在交報(bào)表前必須仔細(xì)檢查報(bào)表內(nèi)容，確保無(wú)錯(cuò)別字、文字通順、數(shù)據(jù)無(wú)誤以及所要表達(dá)的意思準(zhǔn)確三、待人接物制度各位員工在接電話時(shí)必須語(yǔ)氣柔和；在有客人來(lái)時(shí)，辦事處成員應(yīng)主動(dòng)招呼并招待以茶水，辦公室所有員工應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)招呼客人的工作；各位同事間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助，注重團(tuán)隊(duì)精神，不允許拉幫結(jié)派，否則被開(kāi)除出公司；員工代表公司的形象，因此各位員工應(yīng)注意自己的儀容儀表，不說(shuō)有損公司形象的話，不做不利于公司利益的事；四、辦事處衛(wèi)生制度辦事處實(shí)行值日制度，輪值者應(yīng)在輪值日提前半小時(shí)上班以做好辦事處的衛(wèi)生工作；每個(gè)工作日的工作結(jié)束前十分鐘，各員工應(yīng)打掃干凈自己的桌面并將文件歸檔，每發(fā)現(xiàn)一次有不遵守此規(guī)定者扣10元；3、每周六全體大掃除一次，保證工作區(qū)域和生活區(qū)域的整潔衛(wèi)生。五、電話制度：不準(zhǔn)用公司電話撥打私人電話，違者一次罰款20元；長(zhǎng)話短說(shuō)，如無(wú)特殊情況每次通話不能超過(guò)3分鐘；六、會(huì)議制度：1、每個(gè)工作日的8：00—8：30為早晨例會(huì)時(shí)間，各員工做上一天的工作總結(jié)和當(dāng)天的工作計(jì)劃匯報(bào)，會(huì)議時(shí)間不允許超過(guò)30分鐘；每周六下午16：30—18：00為周會(huì)時(shí)間，各員工做本周工作總結(jié)和下周的工作計(jì)劃安排，時(shí)間不允許超過(guò)1個(gè)小時(shí)；七、請(qǐng)假制度1、辦事處所有工作人員請(qǐng)假必須提前一天向辦事處負(fù)責(zé)人以書(shū)面形式請(qǐng)假，所有以電話、短信等其他形式的請(qǐng)假，一律按曠工處理。篇二：辦事處全套規(guī)章制度辦事處規(guī)章制度．上班時(shí)間8：45下班18：30如果有事未處理完，處理完以后下班。．上班以后一定要整理好辦事處的整體形象，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。值日的人員把辦事處打掃干凈。．上班時(shí)要把自己的個(gè)人形象搞好，以一個(gè)嶄新的形象來(lái)迎接一天的工作。．正常工作后把昨天有意向客戶資料和來(lái)電客戶記錄整理好，進(jìn)行回訪或跟單。.工作時(shí)間內(nèi)不得掛自己的私人QQ進(jìn)行聊天。．工作時(shí)間內(nèi)要保持好辦事處的衛(wèi)生，不得隨地亂扔紙屑。．工作時(shí)間內(nèi)不得外出曠工，如有急事零時(shí)需要出去需向負(fù)責(zé)人員進(jìn)行申請(qǐng)。．有事需要提前向管理人員申請(qǐng)請(qǐng)假，填寫(xiě)請(qǐng)假表，經(jīng)審批后方能實(shí)行。．辦事處管理人員需每天下班后對(duì)庫(kù)存數(shù)量進(jìn)出進(jìn)行核對(duì)。．業(yè)務(wù)員出貨必須向辦事處管理人員進(jìn)行申請(qǐng)．如有客戶來(lái)到辦事處，負(fù)責(zé)該區(qū)域的業(yè)務(wù)員，必須做好接待工作。別的業(yè)務(wù)員要做好配合工作，做到團(tuán)結(jié)合作的精神！．辦事處的公有物品不可隨意帶走．業(yè)務(wù)員需要外出跑業(yè)務(wù)需向管理人員進(jìn)行申請(qǐng)，得到允許方可外出跑業(yè)務(wù)。．業(yè)務(wù)員出差時(shí)間內(nèi)必須每天晚上像管理人員進(jìn)行匯報(bào)一天的工作狀況及行程．業(yè)務(wù)員出差回來(lái)進(jìn)行報(bào)銷時(shí)，必須準(zhǔn)備好出差的行程報(bào)告及各項(xiàng)花費(fèi)的有效票據(jù)．廠部發(fā)來(lái)貨物時(shí)業(yè)務(wù)員必須配合辦事處管理人員進(jìn)行提貨及整理．管理人員如有外出，由管理人員指定的兼職人員管理好辦事處的一切財(cái)產(chǎn)及事務(wù)．下班前工作人員把當(dāng)天財(cái)務(wù)審核過(guò)的單子進(jìn)行整理及確認(rèn)發(fā)貨到位。．下班前要把辦事處的電腦進(jìn)行殺毒及文件整理好以后，要把電腦確認(rèn)關(guān)機(jī)斷電后方可離開(kāi)。．下班后工作人員回家時(shí)要注意路上的安全遵守交通規(guī)則。江陰市安心防盜設(shè)備廠廠部2021-5-31辦事處業(yè)務(wù)員管理規(guī)定為提高業(yè)務(wù)銷售總額，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)操作人員的管理，本著管理出效益，規(guī)范操作方法為目的，特制定以下管理?xiàng)l例，望個(gè)業(yè)務(wù)員在日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行：一，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成廠部管理人員交于的工作任務(wù)！二，注意個(gè)人衛(wèi)生，維護(hù)廠部形象，愛(ài)護(hù)廠部財(cái)物，經(jīng)常性的整理個(gè)人電腦，保障日常運(yùn)行正常！上下班時(shí)檢查總電源有無(wú)切斷。三，四，按照公司的規(guī)定，完成業(yè)務(wù)量。連續(xù)3個(gè)月不達(dá)標(biāo)辭退。每個(gè)星期用公司配發(fā)的電話號(hào)碼給老客戶發(fā)祝福短信，每個(gè)月給老客戶月打個(gè)電話，嚴(yán)禁用個(gè)人電話號(hào)碼工作！五，按業(yè)務(wù)員權(quán)限范圍調(diào)整批發(fā)價(jià)格（按最新的價(jià)格不得低于2.5折），不得擅自更改，如數(shù)額比較大，可請(qǐng)示總經(jīng)理！六，退；換：修的商品，業(yè)務(wù)員無(wú)權(quán)處理！上報(bào)辦事處經(jīng)理，并堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的決定，協(xié)助辦事處經(jīng)理處理好一系列的問(wèn)題。七，調(diào)配本公司沒(méi)有的商品（電線除外）；原則上同意，但必須放上其他單位的發(fā)票，名片等，不能從中牟利！八，九，十，絕對(duì)禁止非廠部賬號(hào)交易！出差費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷，并填好出差小結(jié)！每月主動(dòng)匯報(bào)一次工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，制定下一步工作計(jì)劃！江陰市安心防盜設(shè)備廠廠部2021-5-31辦事處業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)量規(guī)定．區(qū)域經(jīng)理每月不得低于4萬(wàn)。．辦事處經(jīng)理：每月銷量不得低于3萬(wàn)，副職不得低于2萬(wàn)。．業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)銷量不得低于1.5萬(wàn)元。以上條例新業(yè)務(wù)員2個(gè)月內(nèi)不做約定。如有變化另行通知。辦事處日常報(bào)銷規(guī)定為有效的控制費(fèi)用的支出，降低日常無(wú)為開(kāi)支，達(dá)到精確使用每一分錢為目的，特制定以下財(cái)物管理?xiàng)l例，望個(gè)業(yè)務(wù)員在日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行：．辦事處日常產(chǎn)品的采購(gòu)必須要先審批后采購(gòu)的原則，價(jià)格必須要控制最低價(jià)格并保障最優(yōu)質(zhì)量。．杜絕招待費(fèi)的支出。．貨物發(fā)出必需要找最安全、最費(fèi)用最低的貨運(yùn)公司，所有的運(yùn)費(fèi)多必需要經(jīng)過(guò)還價(jià)后確定。．盡可能的降低不合理、不符合實(shí)際的費(fèi)用支出。．出差費(fèi)用按規(guī)定報(bào)銷，不得虛報(bào)。．報(bào)銷清單必需要按規(guī)定填寫(xiě)。江陰市安心防盜設(shè)備廠廠部2021-5-31篇三：辦事處規(guī)章制度辦事處規(guī)章制度一、辦事處三“不”：1、不拉幫結(jié)派；2、不外傳公司內(nèi)部資料；3、不亂搞男女關(guān)系。二、待人接物制度各位員工在接電話時(shí)必須語(yǔ)氣柔和；在有客人來(lái)時(shí)，辦事處成員應(yīng)主動(dòng)招呼并招待以茶水，辦公室所有員工應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)招呼客人的工作；各位同事間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助，注重團(tuán)隊(duì)精神，不允許拉幫結(jié)派，否則被開(kāi)除出辦事處；員工代表辦事處的形象，因此各位員工應(yīng)注意自己的儀容儀表，不說(shuō)有損辦事處形象的話，不做不利于辦事處利益的事；三、辦事處衛(wèi)生制度辦事處實(shí)行值日制度，輪值者應(yīng)在輪值日提前半小時(shí)做好辦事處的衛(wèi)生工作；每個(gè)工作日的工作結(jié)束前十分鐘，各員工應(yīng)打掃干凈自己的臥室，3、每周日全體大掃除一次，保證工作區(qū)域和生活區(qū)域的整潔衛(wèi)生。四、會(huì)議制度：1、每個(gè)工作日的各員工做上一天的工作總結(jié)和當(dāng)天的工作計(jì)劃匯報(bào)，會(huì)議時(shí)間不允許超過(guò)30分鐘；每周日下午16：30—18：00為周會(huì)時(shí)間，各員工做本周工作總結(jié)和下周的工作計(jì)劃安排，五、請(qǐng)假制度1、辦事處所有工作人員請(qǐng)假必須提前兩天向辦事處負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，回辦事