第頁共頁春節收心會領導講話(匯總三篇)春節收心會領導講話篇一今天，我們在節后上班的第一天召開機關全體收心會，既是上級的工作要求，也是我們的工作常規。昨天區委辦、政府辦結合下發通知，要求各局委于今天上午召開收心會，并結合年前召開的區委全會內容部署下一階段的工作。借此時機，我代表局班子給大家拜個晚年，同時，希望大家也借助今天的時機，互致問候，互相勉勵，不要再私下迎來送往，請吃請喝。要收心攏神，不打年盹，迅速把思想和精力轉移到工作中來，按照各自職能，精心安排和部署好各項工作，以敢想、敢闖、敢拼的精神，搶抓機遇，務實創新，扎實工作，為圓滿完成“六名工程”深化年的各項工作任務開好局、起好步。下面，結合當前實際，我就近期工作講三點意見：一、統一思想，振奮精神，立即調整工作狀態過去的一年，在“六名工程”推進年當中，新一屆局領導班子和局機關的每一位同志不畏困難、戮力同心、攜手共進，贏來了二七教育體育事業的新成就、新輝煌。但成績屬于過去，我們要想占領新的制高點，獲得新的更大的成功，就不能躺在功績簿上睡大覺，尤其是在20xx年——“六名工程”深化年的起始階段。在“教育體育名區”建立的征程上，“六名工程”深化年承前啟后，這一年將比任何時候都更需要深化、務實、持久，更需要我們端正態度、提升才能、保證效果。為此，我們要盡快克制“節日綜合征”，收心歸位、調整狀態、進入角色。一要迅速集中心思。新的一年，我們的工作任務將非常繁重，不容我們有絲毫懈怠，絲毫放松。各個科室、各個同志要務必克制“年沒過完，事不愿干”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，工作秩序要迅速恢復。從今天開場，要迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的濃重氣氛，為圓滿完成“六名工程”深化年工作目的奠定良好根底。尤其是機關各科室，要加強與學校的聯絡，加快工作節奏，進步工作效率，不能因為學校尚未開學而消極懈怠。二要持續抓好作風。春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律松懈之時。當前重點要標準上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人在崗心在位。要防止和克制在極少數人身上可能出現的整天忙于吃喝應酬，而將工作置于一邊，或者人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現象。20xx年眨眼間已經過去了將近一個月，假如我們稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每位同志都要有一種緊迫感、責任感，自覺走出新春佳節的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，實在保證機關工作正常、有序運轉。會后，各部門也要組織召開條塊會、科室會，進步思想認識，充分調動大家的工作積極性和主動性，保證各項工作有人抓、有人管、做得實、做得好。三要及早部署工作。年前區里召開了區委第十屆委員會第二次全體(擴大)會，不僅全面回憶總結了20xx年的工作，還審議了20xx年工作要點，并對當前及今后一個時期的工作進展了統一部署。20xx年我們教育系統的工作就要緊緊圍繞全區工作思路和中心，根據全區工作要點，及早謀劃、部署自身工作。雖然如今距學校開學還有一周多的時間，但我們要本著早動手、早準備、早見效的原那么，根據全局20xx年工作要點，對號入座、找準位置、明確目的，合理安排好本部門的工作任務，確保各項工作盡快落實，并力爭在短期內收到明顯成效。各條塊安排全年工作的專題會議要盡早召開，提早部署，留出充足的時間抓落實，確保各項工作目的的完成。二、明確目的，再鼓干勁，強力啟動各項工作一要鼓足勁頭。一是拼勁。困難面前勇者勝。20xx年我們要想獲得更加優異的成績，只有發揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功，稍有松動，就可能前功盡棄。特別是各科室結合各自實際謀劃的亮點、重點工作，一定要有千辛萬苦、千方百計的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，變希望為現實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。____同志曾經講過：“沒有一點闖的精神，沒有一點冒的精神，沒有一股氣和勁，就走不出一條好路，就干不出新的事業”。要擅長用靈敏的方法、創新的思路，創造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。“世上本無路，走的人多了，也就成了路”，希望大家都勇于做第一個趟路的人。三是韌勁。對看準的事情，就要決心大、信心足、方法多、措施硬，不管遇到什么困難和問題，都一如既往，堅持連續抓、經常抓、持之以恒、一抓到底，不達目的，決不罷手。四是狠勁。工作上要敢于較真，在工作落實的各個環節，動真的、來實的，碰硬的，進步工作落實的執行力，做一名優秀的把信送到“加西亞”的人。二要邁好步子。一是走穩步，就是各項工作都要求真務實，扎實工作，腳踏實地、一步一個腳印地去努力、去爭取、去耕耘，使各項工作更加穩固，獲得實實在在的成果。二是邁大步，就是希望大家都要有銳意進取、勇往直前、逢一必爭的信念，工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作，創出大的成效，干的工作可以拿得出、叫得響，爭先進位。三是早一步，關于這個問題，我想對大家說一句話，“挨了鞭子過河叫愚笨，不待揚鞭自奮蹄是明智”，干工作就是這樣，必須干的事要早走一步，規律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏得時間和主動。四是高一步，就是要求大家要不斷開闊視野、拓寬思路，堅持高站位、高出手、高品位，看遠一點，想深一些，做實一些。不但要比別人快半拍，還要比別人高一籌，做到“人無我有、人有我優、人優我新”，只有這樣，才能霸住第一、握緊紅旗，始終保持領先。三要抓好落實。對定下來的目的任務，要認真搞好分工，層層分解，落實到位。各分管領導、主管科室要加強催促檢查，多到一線走走，多理解一些情況，查看任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節前未辦完的工作，要盡快辦結，使各項工作都有始有終。對全年工作任務，都要有詳細措施來保證落實，對已經制訂的措施要進展再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目的任務要搞好調查研究，盡快拿出實在可行的方法措施來。對重大任務的落實，不僅要有常規措施，還要有超常規措施，確保任務高質高效完成。三、轉變作風，真抓實干，全面提升隊伍素質人永遠是第一消費力。要圓滿地完成20xx年的工作任務，關鍵還是要靠一流的干____伍作保障。理論證明，我們的隊伍素質整體是好的，是一支特別能吃苦、特別能戰斗、特別能攻關、特別能奉獻的鐵軍隊伍。但是，也應該看到我們隊伍中存在的一些不容無視的問題，有的同志工作創新意識不強，習慣于按部就班，四平八穩;有的同志作風煥散，對自己要求標準不高，只求“過得去”，不求“過得硬”等等。雖然問題發生在個別同志身上，但假如得不到有效解決，就會很大程度上削弱我們這支隊伍的整體戰斗力。作為教育行政部門的每一位同志，在今后的工作中，要“挑大梁、走前頭”，以機關精英的個體組成精銳的團體，引領全區各校，引領二七教育大步流星向前邁進。第一，要講大局。要堅持全局工作一盤棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益和得失上，不能有利的就上，沒利的就讓，見任務就推，遇困難就躲，要迎難共同上，堅決保證政令暢通，實在做到令行制止。第二，要講學習。“工欲善其事，必先利其器”。學習是內強之基、思路之、才能之本，加強學習不僅是一種需要、一種追求，更是一種責任。有的同志以工作忙、沒時間為借口，將學習放在了工作的對立面，這是極其錯誤的。尤其是在“多彩教育”文化不斷開展、豐富的過程中，每一位同志都要加強學習，堅持在學中干，在干中學，做到學有所思、學有所用、學有所成，通過不斷學習、不斷理論，不斷進步自身素質和綜合才能。第三，要講創新。我們每位同志不管職位上下、崗位不同，都必須克制因循守舊、安于現狀的思想，增強“無功即是過”的意識，在遵循客觀規律的根底上，樂于不滿足已有的成績，不自縛于陳舊的框框，不拘泥于過去的老經歷、老做法，敢于創新，勇于開拓，敢于第一個去吃螃蟹，并且可以吃到螃蟹。只要我們每一個干部有一股不服輸的“精氣神”，敢為人先，我們的工作就一定能百尺竿頭更進一步。第四，要講團結。一個單位，一個集體，風氣非常重要，只有互相補臺，才能好戲連臺;只有班子團結，才能構建和諧。每位同志都要有寬廣的胸懷、非凡的氣度，認識到“懂團結是大聰明，會團結是大本領”，自覺做到多看別人的長處和優點，多看自己的缺乏和缺點，低調做人，不要在個人利益、權利大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。要大事講原那么、小事講風格，努力營造一個團結和諧的良好氣氛。第五，要講實干。工作是價值之體、作為之現、成果之標，只有實干才有出路，只有實干才有地位，只有實干才有前途。我們要在全系統大力弘揚干事創業、無私奉獻的良好風氣，要重用那些肯干事、能干事、干成事的人，特別是要重視那些不圖虛名、默默無聞、埋頭苦干的同志。要真正使實干和奉獻成為教育系統的一種風氣、一種覺悟、一種境界、一種追求。第六，要講紀律。沒有規矩不成方圓。從如今開場，全系統要嚴格各項工作紀律，各科室主要負責同志不但要從自身做起，帶頭樹立典范，而且要管好自家人，帶著一班人;每一位同志都要心存敬畏之心，自律自戒，實在將思想和精力放到當前各項工作上來。辦公室要加強紀律檢查，發現問題及時報告，實在保證機關正常工作秩序，保證各項工作高效有序運轉。同志們，20xx年是我區“六名工程”建立深化之年，也是二七“多彩教育”區域教育文化的構建之年，更是“教育體育名區”建立的關鍵之年，讓我們以“多彩教育”理念為統領，以“質量、品牌、效勞”為主題，以“六名工程”為抓手，堅決信心，真抓實干，開拓進取，勵精圖治，扎實工作，圓滿完成今年的各項工作任務，努力創始“教育體育名區”建立新場面!最后，祝大家在新的一年里身體安康、工作順利、家庭幸福、萬事如意!謝謝大家!春節收心會領導講話篇二同志們如今開場開會：首先，我受委托，代表開發區黨委給大家拜個晚年，祝大家在新的一年里,身體安康,工作順利,萬事如意，豬年大吉!今天是2月7日農歷正月十六，從1月17日我們開發區召開了年終總結表彰大會至今近20天時間里，開發區領導考慮到大家在xx年團結奮斗、努力拼搏，為保持全區經濟總量和各項主要經濟指標增長速度，連續四年雄踞全市首位付出了很多辛苦，于是給大家提供了一個相對松弛的工作環境，讓大家放松一下繃緊了一年的神經，利用春節這個假期休息好、調整好。以更加飽滿的精神相貌，更加高昂的工作干勁和更加積極的工作態勢，全身心、滿負荷地投入到xx年的工作中去。同時，也給平時支持我們工作的家人以更多的關心和體貼。截止到今天，春節、元宵節都相繼過去，也該是我們書歸正傳、步入正軌的時候了。今天會議的主要任務就是讓大家收心。使大家從松弛的節日狀態調整回緊張的工作狀態，全心全意搞建立，一心一意謀開展。下面我講四點意見：一、聚人收心，全身心的投入到工作當中過年就是休息和放松的日子，大家利用此時機走訪親訪友，溝通感情，但是正式上班了，就要將心收回來，堅決杜絕“沒出正月，還是過年，年沒過完，事不愿干”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，工作秩序要迅速恢復。從今天開場，開發區全體干部職工都要有一股提速爭先、馬不停蹄的干勁，為全年工作目的的完成，奠定良好根底。二、開拓創新，確保一季度實現開門紅一年之計在于春，第一季度是全年的龍頭，一定要舞活，這樣全年工作根底就結實，起步就穩。今年，是完成“”規劃的關鍵一年，市委、市政府對我們寄予了厚望，我們開發區也義不容辭的要承當起挑大梁、扛大旗的重任。同時，xx年我們的開展還面臨資金瓶頸與土地瓶頸雙重壓力，這些不利因數都不容需我們有絲毫懈怠，絲毫放松。我們必須統一認識，開拓創新，按照永濤主任在年終總結表彰大會上的講話精神，分解各自的工作任務，強化工作措施，在工作落實上下功夫，在工作創新上做文章，做到早謀劃、早安排、早動手、早落實，確保一季度實現“開門紅”。三、嚴肅紀律，繼續發揚嚴謹的工作作風春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律松懈之時。當前各部門要重點要抓好上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。要防止和克制在極少數人身上可能出現的整天忙于吃喝應酬，而將工作置于一邊，或者人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現象。xx年已經過去了一個多月，假如我們稍有松懈，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年。因此，每位同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺地從新春佳節的喜慶氣氛中走出來，積極投身到工作當中，實在保證機關正常、有序運轉。從今天開場，考評小組將不定期抽查，如發現有紀律松散，無故離崗問題，將嚴肅處理。四、弘揚正氣，大力倡導甘為孺子牛的奉獻精神。每個人都有自己的習氣，一個單位也有一個單位的風氣，良好風氣的形成要靠日積月里的培養。我們開發區各項工作要想在全市繼續保持領先地位，就必須弘揚正氣，使每個人都結實樹立爭先創優意識和敢為開發區事業無私奉獻的精神。春節期間，我們的值班人員可以嚴格按照值班時間到崗到位，個別家里有事的，都能自覺與其他同志聯絡串班，保證了值班人數，圓滿的完成了值班任務。正月和正月，很多同志以雪為令，主動到單位除雪，這就是我們單位的正氣值得表揚。在此，我代表開發區黨委對這些同志的付出表示衷心的感謝。然而，也有極個別同志兩次除雪都沒有露面，還有的部門初七上班以后上級有事找不到人。產生這些問題原因我不想深究，我想你們都會有相當充分理由的，可能是家距單位遠不方便到單位，也可能是考慮雪下得小不必要清掃，還可能是臨時有急事脫不開身，但是沒有來除雪同志和你們的部門領導打招呼了嗎?和你們的分管主任請假了嗎?事情在忙打個的時間總會有的吧，我們前一階段實行的是彈性工作時間，但彈性工作時間不等于放假，彈性工作時間是指有事辦，無事才可以在家休息，才可以走親訪友。以雪為令到單位除雪是1月17日年終總結大會提出的要求，也是開發區領導班子的集體意見，沒有特殊情況應不擇不扣的執行。昨天還特意詢問了這兩次除雪的一些情況，并叮囑在今天的會議上就相關問題向大家強調一下。我希望既沒有來除雪，也沒有請假的同志做好自省，在今后的工作中杜絕再發生類似問題。考慮到這兩次下雪都是發生在春節期間，又在我們實行彈性工作制期間里，所以暫不做考評小組年底考評根據，同時，我們也將進一步完善各種考勤考評機制，使勇于奉獻的人得到實惠，不思進取的人感到壓力，以弘揚東港經濟開發區的堂堂正氣。同志們，龍是中華民族神圣的象征，豬年自然被人們寄予了更多的希望，讓我們借助龍騰盛世，堅決信心，真抓實干，開拓進取，勵精圖治，圓滿完成今年的各項工作任務，在豬年里鑄就新的輝煌!春節收心會領導講話篇三同志們：今天是節后上班的第一天。首先我和國權、開南、迎峰同志一起代表市委、市人大、市政府、市政協四套班子給大家拜個年，祝大家豬年桔祥、身體安康、工作順利、闔家幸福!同時，向節日期間堅守工作崗位的廣闊干部群眾致以崇高的敬意!春節假期剛剛過去，我們在這里召開這個電視會，一直開到鄉鎮，請各級各部門的負責同志參加，主要目的：一是收心歸位，大家繁忙了一整年、辛苦了一整年，只放7天假，確實不多，而且許多領導假期也沒撈到多少休息，但我們面臨的任務太重、太多，必須迅速把剛剛舒展開來的心思收攏起來，迅速到崗到位;二是擰上扣緊，我們在不同崗位上工作，好比是黨的事業機器上的一顆顆螺絲釘，事業要快開展，我們每個螺絲釘都要擰上勁、發上力!總之一句話，就是希望各級各部門領導借豬年之虎威，迅速披掛上陣，各就各位，虎虎生氣地工作，緊張快干起來!今天的會議就是發出這個信號彈、就是吹響這個集結號!春節7天長假，今天上午就開會，還來不及細細總結。這里我簡要通報一下情況。由于各地各有關部門領導重視、準備充分、措施得力、工作到位，今年假期總體上來講還是圓滿實現了“平安、順暢、舒心、效益、喜慶”的預期目的。全市社會治安平穩。未發生重大刑事案件、治安案件、交通事故、火災事故、平安消費事故、群體性事件、聚集性甲流疫情和赴省____事件。交通運輸通暢有序。節日期間全市公路、鐵路、民航等部門根據客流特點，及時調整班次密度，裝備充足運力，全市公路共發送7999個班次、運送旅客43.7萬人;鐵路共發送列車98對、運送旅客1.5萬人;民航進出港航班64架次、運送旅客4656人，同比分別增長23%、18.2%，確保了市民和游客及時平安出行。12日凌晨，由于京臺高速公路湯口至太平湖段路面結冰，有近70余臺汽車、300名乘客被堵，市交警支隊接報后，及時送去食品和飲用水，安撫受堵人員，并采取警車壓速開道、間隔放行、限速通行等方式，將擁堵車輛帶離至平安區域，使滯留人員在節前平安返家與家人團聚;黃山區委、區政府和有關鄉鎮也及時組織數百人上路清掃積雪，確保道路交通順暢。昨天下午，昱嶺關發生堵車現象，市縣交警、公路等部門及時采取相應對策，保證了道路的暢通。節日市場供給充足。全市城鄉各大商場超市、餐飲單位、集貿市場、旅游景區都備足食品及年節用品，特別是糧油肉蛋菜等生活必需品市場供給充足，品種豐富，價格平穩，購銷兩旺。供水、供電、通訊保障有力。安排人員實行24小時值班，制定了各項應急預案，一有故障發生，都能及時派出人員進展搶修。節日期間，全市未發生大面積停電、停水、通訊中斷現象，確保了市民和游客的正常生活。2月14日(正月初一)凌晨12：54分，由于發生凍雨、覆冰等惡劣天氣，造成地處高海拔的休寧白際、歙縣獅石兩地區供電中斷。市縣兩級供電部門接報后，立即組織人員連夜進展搶修，14日早上7：20分白際鄉局部村組恢復供電，同時對未恢復供電地區又及時通過柴油發電和小水電等方式臨時供電。到16日晚18時，休寧白際、歙縣獅石兩地全部恢復供電，確保了春節期間偏遠山區群眾正常的消費生活用電。節日旅游比擬火爆。全市7天共接待國內外游客77.63萬人次、同比增長51.95%，實現旅游總收入3.55億元、同比增長45.47%。全市納入統計的52個旅游景區景點共接待游客27.45萬人次、同比增長55.35%，門票收入1149萬元、同比增長43.49%，其中黃山風景區接待游客4.57萬人、同比增長5.18%，門票收入557萬元、同比增長13.28%。特別需要指出的是，為確保游客平安，黃山風景區170多名環衛工人每天早上四點多鐘就上崗，鏟除游道上的積雪，方便游客游覽，確保游客出行平安。同時，景區還派人對國寶“迎客松”等古樹名木實行24小時值守，并采取搭支撐架、鼓風機吹雪等措施，確保了景區古樹名木的平安。中央電視臺____正月初二報道了黃山風景區旅游接待火爆場面。節日文化氣氛濃重。各地各部門都安排了豐富多彩的節日文化活動，大型多媒體歌舞《徽韻》春節期間正常演出，中心城區昱中花園舉辦了兩場廣場文藝演出，黃山區舉辦了迎新春書畫展以及軒轅車會等民俗活動，歙縣在新安江舉辦了龍舟比賽和各類花燈活動，休寧縣舉辦了經典誦讀活動，黟縣在各社區開展了愛國歌曲大家唱活動，祁門縣各鄉鎮均舉辦了各類舞龍舞獅表演，徽州區也開展了系列文化活動。工業消費態勢良好。據測算，節日七天完成現價工業產值約2億元、同比增長54%，永新股份、黃汽電、龍勝化工、華惠等一批骨干企業加班加點，產銷兩旺;2月18日(正月初五)，黟縣縣委、縣政府組織開展了“20xx年春節企業用工招聘會”活動，組織市內50家企業進場招聘，提供就業崗位1000多個，受到了返鄉民工、求職者和應聘企業的熱烈歡送和一致好評。信息報送及時暢達。各地各部門加大信息搜集和報送力度，特別是市“兩辦”、市交通局、市公安局(交警支隊)、市假日辦(旅委)、市安監局、市文化局、市商務局以及黃山風景區管委會等8家單位每天都及時通過短信的形式向市委、市政府主要領導和值班領導報告，并實行“零報告”制度，為我們可以在第一時間掌握、第一時間處置、第一時間反應贏得了時間。總之，今年春節7天長假之所以如此平穩有序、喜慶祥和，得益于各地各部門的精心安排，得益于全市上下的通力協作，得益于社會各界的傾情奉獻。希望各地各有關部門認真總結，發現規律、總結規律，為做好今后的節日“黃金周”工作提供借鑒。下面，我講兩點意見，供同志們參考。第一點意見，今年經濟社會開展的目的任務已經明確，要點對點、卯對卯，迅速抓好落實。過去的一年，我們在省委、省政府的正確領導下，團結和帶著全市人民攻堅克難、砥礪奮進，在非常困難的形勢下獲得了令人矚目的開展成績，難能可貴，可喜可賀。但這已經成為“過去時”，眼下最主要的是要打好今年的攻堅戰。今年是施行“”規劃的最后一年，是謀劃“”開展的關鍵一年，也是我們加快建立現代國際旅游城市、施行大開放大建立大開展戰略的打破之年。年初召開的市委四屆十次全會和市“____”對今年的工作已經作出全面安排，主要精神就是：以科學開展觀為指導，以建立現代國際旅游城市為目的，以加快開展方式轉變為主線，以乘勢而上、加快開展為基調，千方百計保持經濟社會又好又快開展的強勁勢頭。詳細部署就是：以推進工程建立為中心加快投資步伐;以推動“五個轉變”為切入點加快旅游經濟開展;以打造工程為載體加快文化產業開展;以建立八大園區為平臺加快新型工業開展;以促進城鄉統籌為主線加快農村改革開展;以施行簡政放權為契機加快縣域經濟開展;以培植經濟增長點為關鍵加快財稅金融工作上臺階;以改革開放為動力加快體制機制創新;以施行民生工程為抓手加快進步人民生活程度;以落實維穩三大任務為重點加快“平安和諧優秀區”建立。同時，要求在一些重要部位、關鍵環節上力求獲得較大打破：盡快全面開工建立“三條高鐵”;全力爭取全國效勞業綜合改革試點城市成功并啟動施行;抓緊通過驗收并爭取黃山口岸早日對外宣布開放;加速推進皖南國際旅游文化示范區建立;加快建立列入市“十大工程”的605個年度投資超千萬元、總投資1809億元、年方案投資275億元的重點工程，完成300億元的招商引資任務;八大園區和七大工業優勢產業體系要有本質性進展;大力加強黃山、太平湖等15個重要節點建立;確保新安江延伸段綜合開發工程年內全部開工;扎實展開投資80億元的中心城區“三橋五片九點十路”建立;力爭年內累計有200個村到達新農村建立“十有”標準，“八個一批”和農業產業化“1122”工程也要有大的進展;加緊施行“百村千幢”古民居保護利用工程;11個省級擴權強鎮試點鎮經濟社會開展都要有明顯變化，在全省試點鎮中力爭位次前移、比重上升;實在抓好投入超過10億元的35項民生工程;等等。重點打破可能不止這些。我想，只要大家提振精神、凝心聚力，打破就在你手中，變化就在你眼前!同志們，今年的任務已經明確，關鍵在于落實。當務之急是要把這些工作任務盡快分解下去，明確責任，落實到人。市委四屆十次全會的任務已經分解下發，市政府近期也將把政府工作報告確定的各項任務分解下去。任務分解是一個形式，目的是要明確目的任務、明確工作措施、明確責任主體、明確時間要求，力爭今年的目的任務全面完成，同時還能每年辦幾件大事、解決一些突出問題。節后，市委、市政府還將召開市紀委四屆五次全會、農村工作會議、金融工作會議等一系列專門會議，對相關工作進展再發動、再部署，希望各地各部門要結合自身實際，認真抓好貫徹落實。市督查、督辦部門要加強催促檢查，對工作扎實、成效顯著的予以表彰，對措施不力、成效不大的予以批評。第二點意見，確保工作落實，關鍵在領導，重點抓好“五條”。一要增強危機感。我們講，去年在形勢異常困難的情況下我們共同創始了黃山歷史上最好之一的開展時期、創造了最好之一的開展業績、營造了最好之一的開展環境。但我們必須清醒、必須警醒。無論是從當前面臨的形勢背景、政策導向，還是我們自身的條件、開展狀況來看，我們絲毫沒有理由陶醉、絲毫沒有理由自滿、絲毫沒有理由懈怠。應該看到，雖然今年開展環境總體上好與去年，但不確定、不穩定因素很多;雖然宏觀經濟政策根本導向不變，但變緊趨勢已初現端倪;雖然近些年我市開展較快，但開展不夠、總量不大、構造不優、后勁不強、人才缺乏的問題仍然比擬突出;雖然中心城區和其他區縣城及局部鄉鎮、村相貌有所改變，但庫區、老區和深山區的消費生活條件尚需進一步改善，局部城鄉群眾生活仍然比擬困難;雖然廣闊干部工作很辛苦、很努力，但與新時期新任務新要求還不適應，與組織和人民的期望還有很大差距，橫向競爭更是越來越劇烈、越來越直接。所以我們的領導同志一定要增強危機感。二要樹立責任心。古人云：“不患無策，只怕無心”。對于領導干部而言，責任心是對黨和人民的態度問題，是宗旨觀念和價值取向問題。我曾在屢次會議上說過，責任心是第一位的。做人做事，都要講責任。尤其是在黃山工作的每一位同志更要講責任，不僅要對組織負責、對人民負責，還要對國家負責、對歷史負責。干同樣一事件，有責任心和沒有責任心結果是大不一樣的。有了責任心，干工作就會有激情和動力，就會積極、主動、用心;沒有責任心，干工作就缺乏主動性、自覺性、積極性。當前，黃山的開展既面臨嚴峻挑戰，也面臨難得機遇。應對挑戰，沒有責任心不行;搶抓機遇，沒有責任心更不行。責任心強，再大的困難可以克制;責任心差，很小的問題也有可能形成大礙。我們講，“我的崗位我負責、我的崗位請放心”，首先請我們在座的各級各部門領導要率先做到，要主動踐行、身體力行。三要提升精氣神。精神的力量在一定的時點上往往具有決定性意義。“事在人為”、“人定勝天”，我覺得在咱們黃山應該大力提倡。我不贊成有人講我們黃山人性格內斂、偏于保守、精氣神缺乏，但也不能不看到確實存在這種現象。假如我們各級各部門領導同志患上了這個缺點，就會影響一片、影響事業。理論證明，哪個地方開展快，哪個地方干部的精神狀態就好;哪個地方開展慢，哪個地方干部的精神狀態就差。年前，我聽仕魁同志說徽州區公安分局班子調整后，提出“有冠必奪、有一必爭”的口號，我聽了以后非常振奮，希