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文檔簡介

怡高物業管理顧問合同背景介紹本合同是由怡高物業管理有限公司（以下簡稱甲方）與（客戶姓名）（以下簡稱乙方）簽訂的一份合法有效的物業管理顧問合同。本合同明確了乙方的工作職責、薪資待遇、工作時間等條款，旨在保障甲乙雙方的權益。甲方的權利和義務甲方的權利甲方有權要求乙方按時履行其工作職責。如有必要，甲方有權在乙方的工作期間對乙方進行相關培訓，以便乙方更好地完成工作任務。在合同期內，甲方有權對乙方進行工作評估和考核，并據此對乙方進行薪資調整。甲方的義務甲方有義務為乙方提供一個安全穩定、和諧的工作環境。甲方應當為乙方辦理社會保險和住房公積金等必要的福利待遇。乙方的權利和義務乙方的權利乙方有權獲得工作所需的必要培訓和技能提升。乙方有權在合同期履行其工作職責期間，享受安全、健康、愜意的工作環境。乙方的義務乙方應當按照甲方的要求，按時完成其工作任務。乙方應當保守甲方的商業機密，不得有意泄露公司和客戶的相關信息。乙方應當嚴格遵守公司的工作紀律、管理制度、安全防范規定等。工作職責乙方的工作職責如下：協助甲方完成物業管理工作，確保物業項目的運營高效、穩定。建立和維護與客戶關系，并提供專業的管理咨詢服務。薪資和福利待遇乙方的起薪為（金額）元/月。經過工作評估和考核后的薪資可適當提高。甲方應為乙方辦理社會保險和住房公積金等福利待遇。合同期限和續簽本合同期限為（年/月/日）至（年/月/日）。若在合同到期前雙方達成協議并決定續簽，本合同自動延續（年/月/日）。解除合同如遇以下情況，合同可以被甲方或乙方提前解除：雙方協商一致解除。乙方違反工作制度，損害甲方利益的。乙方在工作期間故意泄露公司或客戶的商業機密。解除合同應在提前（天/周/月）通知對方，并在雙方協商完成解除手續后結束。法律適用和爭議解決本合同適用中華人民共和國法律。合同雙方如發生爭議，應通過協商解決；如不能協商解決，則應向合同簽訂地有管轄權的人民法院起訴。簽約地點和日期甲方和乙方在本合同上簽字作為認可，本合同在簽署時即清晰有效。甲方簽署：（公司名稱）簽署代表

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