公共衛生科管理制度一、公共衛生工作人員在本單位的領導下，必須以高度的責任心，按照分工，認真抓好基本公共衛生服務項目工作的落實。二、全體工作人員必須遵守規章制度，按照工作安排深入村（居）工作，上班時間不得玩游戲，外出有事需向院長或科組長請假。三、每月召開一次公共衛生工作分析會，對當月的工作進行講評，安排下一個月的工作，并對村（居）級公共衛生管理員進行業務培訓。四、按時上報各種資料報表，不得延誤。凡上級有關部門要求上報的各種資料，報表填好后，須經主要領導審核簽字后方可上報。五、轄區內發生重大突發公共衛生事件，所有人員必須服從安排，積極配合做好調查處理工作，并及時向上級有關部門報告處置情況。六、堅持學習、考核制度。組織衛生服務團隊等相關人員進行業務學習，不斷提高公共衛生服務水平，定期對公共衛生服務人員的工作進行考評，根據工作完成情況兌現獎金和補助。健康教育工作管理制度一、制定健康教育工作計劃及實施方案，開展健康教育和健康促進活動。二、建立健康教育宣傳板報、櫥窗，定期推出新的有關各種疾病的科普知識，倡導健康的生活方式。三、印發各種健康教育宣傳資料，開通轄區健康服務咨線，提供健康心理和醫療咨詢等服務。四、針對重點疾病高危人群、主要慢性病人，開展控煙、限酒、合理膳食飲食、適當健身運動、定期體檢，經常學習保健知識等行為干預活動。五、有適應開展健康教育工作的經費，健康教育設施設備齊全，運行正常。六、在臨床診療中開展個體化健康教育，進行面對面有針對性的防病常識教育及健康指導，發放健康教育處方等。七、建立健全健康教育工作檔案，有完整的健康教育活動記錄，及時搜集、整理、妥善保管健康教育素材、記錄、總結、評價等資料，包括文字、圖片、影音文件。切實反映平時工作情況，以備考核和評價。兒童保健工作制度一、有專人負責轄區內新生兒、嬰幼兒、托幼園所兒童保健和生命監測等工作。二、制定兒童保健工作計劃及實施方案，承擔轄區兒童保健管理工作，掌握兒童健康狀況。三、對體弱兒實行專案管理，對體弱兒體檢結果、疾病名稱、診斷依據、保健指導、治療護理、定期復查等情況進行詳細記錄，必要時向上級醫院轉診。四、對新生兒實行家庭訪視、體檢、宣傳推廣母乳喂養及指導新生兒護理等。五、宣傳兒童保健防病知識與普及科學育兒知識。六、配合做好轄區內托幼機構的衛生保健和疾病預防控制工作的指導。七、做好0~6歲兒童的健康教育工作和兒童保健資料的登記、統計，并按時上報。八、按時參加上級的工作例會和業務培訓，不斷提高業務水平和服務能力。九、積極完成各項兒童保健工作提標，接受上級部門的監督指導和考核評估。婦女保健工作制度一、制定婦女保健工作計劃及實施方案，有專人負責轄區內婦女保健相關信息收集與管理。對婦女健康狀態進行普查、登記、建檔。二、掌握轄區內人口、已婚婦女、育齡婦女、孕產婦、人口出生、孕產婦死亡。圍產兒死亡等基本情況，定期與相關部門進行核實。三、開展婦女保健知識宣傳，預防常見婦女科腫瘤和生殖道感染性疾病、圍產保健、優生優育、母乳喂養等科普知識健康教育和指導。四、做好孕產期保健、規范管理和高危孕婦的及早篩查與管理工作，動員孕產婦住院分娩。五、做好更年期婦女保健工作。六、開展婦女常見病預防，對