第4頁共4頁職業(yè)衛(wèi)生管理制度1、目的：為了預(yù)防、控制、消防職業(yè)痛危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工的健康2、范圍：全體員工3、責(zé)任者：辦公室、財務(wù)部、生產(chǎn)部、物流部、技術(shù)部4、程序：4.1總則企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)相互協(xié)作，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。職責(zé)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。4.2機(jī)構(gòu)與管理制定計劃，研究工作，布置任務(wù)，通報企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。4.3職業(yè)病危害前期預(yù)防應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計____。建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計階段，設(shè)計單位應(yīng)充分考慮和落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評價報告中提出的有關(guān)建議和措施，應(yīng)同時建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評價等檔案。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時，應(yīng)及時報告集團(tuán)公司和地方主管部門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。安排工作時應(yīng)充分考慮和照顧女工的生理特點(diǎn)，不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作；不得安排孕期、哺乳期（嬰兒一周歲內(nèi)）女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。4.5作業(yè)場所管理定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價，檢測評價結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報，并向員工公布。企業(yè)在生產(chǎn)活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所，必須停止生產(chǎn)運(yùn)行，采取補(bǔ)救措施，控制和減少職業(yè)病危害。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置，在制定停車檢修方案時，應(yīng)有職防人員參與，提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施，確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志，應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。企業(yè)應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，及時做好防護(hù)工作。4.6職業(yè)病診斷與管理職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事人如實(shí)提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況，按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，由安全部提出調(diào)整崗位意見后，由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦理。4.7職業(yè)健康教育與培訓(xùn)各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，每年至少____一次學(xué)習(xí)，舉辦專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí)講座，提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。要____職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例及中國石化的規(guī)章制度，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意識。班組每季度在安全活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動，并做好記錄。4.8附則職業(yè)衛(wèi)生管理制度（二）二0一____年____月目錄1、職業(yè)病防治責(zé)任制2、職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎懲制度3、職業(yè)危害申報制度4、職業(yè)危害告知制度5、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度6、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度7、勞動防護(hù)用品管理制度8、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度9、職業(yè)健康檢查與診治制度10、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度11、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程12、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案1、職業(yè)病防治責(zé)任制總則一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的規(guī)定，特制定本制度。二、本制度是從____上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病防治，促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。三、本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各部門、各生產(chǎn)單位在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍。總經(jīng)理職責(zé)一、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。二、設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，明確各單位各部門職業(yè)病防治職責(zé)。三、每年向職工代表報告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，聽取職工對職業(yè)衛(wèi)生工作的意見和建議，并責(zé)成有關(guān)部門予以整改落實(shí)。四、嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”制度，即新、改、擴(kuò)建或技改項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。五、對職業(yè)病危害事故有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。六、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。分管副總經(jīng)理職責(zé)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，具體____實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：一、根據(jù)年度職業(yè)病防治計劃與方案，負(fù)責(zé)具體____實(shí)施。二、____制（修）訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程。三、對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的單位和個人進(jìn)行表揚(yáng)、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。四、督查各單位和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實(shí)部門按期整改。五、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。安環(huán)部職責(zé)一、行駛職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)職責(zé)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和____各項(xiàng)技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)單位（部門）按期執(zhí)行。二、對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對作業(yè)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害負(fù)有告知義務(wù)。三、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施必須經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收合格后方可使用，并將有關(guān)批復(fù)文件報送安全監(jiān)管部門備案。四、____開展職業(yè)病危害因素的檢測、登記、上報、建檔。定期檢測、評價結(jié)果存入職業(yè)病防治檔案，向員工公布，并向安全監(jiān)管部門報告。五、會同有關(guān)部門制（修）訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。六、____現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正。督促職工正確穿戴和使用防護(hù)用品。七、參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查、分析和處理。八、會同辦公室____職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。九、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電部、選礦車間職責(zé)一、由生產(chǎn)部在編制生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案時，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護(hù)、職業(yè)病防治措施、職業(yè)衛(wèi)生專篇等，改善職工勞動條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。二、生產(chǎn)技術(shù)部、下達(dá)年、季、月度生產(chǎn)計劃施工任務(wù)時須編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。三、機(jī)電部對生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、檢修，確保安全運(yùn)行。生產(chǎn)單位職責(zé)一、把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。二、____對本單位職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，發(fā)放個人防護(hù)用品。三、督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護(hù)用品的正確使用，嚴(yán)禁違章、冒險作業(yè)。四、定期____檢查，對轄區(qū)內(nèi)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施設(shè)備中存在的問題，及時采取措施予以修復(fù)。五、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，迅速上報，并及時____搶救。六、對產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)場所進(jìn)行警示。七、對本單位的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。2、職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎懲制度一、檢查層次1、在每季度____的全公司綜合性安全大檢查中必須有職業(yè)健康檢查內(nèi)容。2、職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職管理人員必須每月一次對全公司所有作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢查。3、工段、班組負(fù)責(zé)人，對作業(yè)范圍內(nèi)，每周檢查一次。二、檢查內(nèi)容：1、各單位執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況；2、作業(yè)現(xiàn)場檢查。作業(yè)場所的總體衛(wèi)生狀況，警示標(biāo)識、防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況，應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報警裝置運(yùn)行情況，作業(yè)人員個人防護(hù)用品使用情況，工人操作規(guī)程執(zhí)行情況，工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。三、各單位對查出的職業(yè)危害隱患及時____整改，并整改情況反饋至安環(huán)部。四、對查出隱患不整改的或整改不力的，安環(huán)部根據(jù)情況給一定經(jīng)濟(jì)處罰，情況嚴(yán)重的，將按公司《安全生產(chǎn)獎罰實(shí)施細(xì)則》予以處罰。3、職業(yè)危害申報制度一、每年通過“作業(yè)場所職業(yè)危害申報與備案管理系統(tǒng)”進(jìn)行作業(yè)場所職業(yè)危害電子數(shù)據(jù)申報，同時將《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》加蓋公章并由法定代表人簽字后，連同有關(guān)資料一并上報市縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局；發(fā)生重大變化事項(xiàng)，及時進(jìn)行申報變更。二、新項(xiàng)目立項(xiàng)前，項(xiàng)目負(fù)責(zé)主管部室申報建設(shè)項(xiàng)目的同時，申報建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用，說明“三同時”過程中的詳細(xì)清單，逐級上報上級主管部門。三、每年向主管部門申報一次職業(yè)危害因素檢測報告。四、各車間、班組在生產(chǎn)過程中，發(fā)現(xiàn)或察覺有粉塵、毒物等有害因素釋放、泄漏時，第一時間由班長報告主管領(lǐng)導(dǎo)，申請有關(guān)部門檢測或委外檢測，檢測合格后，方可繼續(xù)生產(chǎn)。4、職業(yè)病危害告知制度一、各生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。二、安環(huán)部與已進(jìn)、新進(jìn)公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明。三、未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）的，應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。四、公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，安環(huán)部應(yīng)向員工如實(shí)告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。五、產(chǎn)生職業(yè)病危害的生產(chǎn)單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。六、不定期的對各生產(chǎn)單位職業(yè)病危害告知制度的實(shí)施情況進(jìn)行督查、指導(dǎo)，確保告知制度的落實(shí)。5、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度一、安全教育培訓(xùn)計劃編制，必須有職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)計劃內(nèi)容，培訓(xùn)課時不低于____個課時。二、加強(qiáng)職業(yè)危害法律法規(guī)、規(guī)章制度和防護(hù)知識的宣傳，要保證宣傳櫥窗有職業(yè)危害防治內(nèi)容。三、生產(chǎn)部、機(jī)電部、辦公室、安環(huán)部每年對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備、工藝和場所，向有關(guān)單位提供中文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)危害防護(hù)措施等內(nèi)容。四、各作業(yè)單位結(jié)合崗位職業(yè)危害特點(diǎn)，安排教育培訓(xùn)計劃，上報職業(yè)危害教育內(nèi)容。6、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備維護(hù)檢修制度一、設(shè)備檢修的計劃管理1、機(jī)電部和生產(chǎn)單位檢查人員經(jīng)常巡檢設(shè)備，及時了解設(shè)備運(yùn)行狀況。2、每月底機(jī)電部根據(jù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況確定下個月的檢修項(xiàng)目，經(jīng)會審?fù)ㄟ^后，下發(fā)檢修任務(wù)單。3、臨時檢修項(xiàng)目由作業(yè)單位報至機(jī)電部，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，下發(fā)檢修任務(wù)單。二、設(shè)備檢修安全管理1、檢修前，做好備件、材料、工具的準(zhǔn)備工作。檢修中拆下的磨損件，不得隨意亂扔，實(shí)行文明施工，檢修后，做到“三凈”（檢修的設(shè)備干凈，潤滑部位干凈，設(shè)備環(huán)境干凈）。2、檢修人員應(yīng)嚴(yán)格遵守檢修規(guī)程，工藝方案，安全技術(shù)規(guī)程，防火制度，認(rèn)真做好記錄，電氣設(shè)備檢修要認(rèn)真執(zhí)行掛牌制度，保證人身安全。三、設(shè)備檢修質(zhì)量管理檢修人員應(yīng)按檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，精心檢修，保證質(zhì)量，檢修質(zhì)量達(dá)到下述要求：1、檢修部位要達(dá)到圖紙要求或使用條件；2、按照計劃內(nèi)容按期完成各項(xiàng)檢修任務(wù)，不能完成的需作出說明；3、檢修項(xiàng)目完成后，在正常使用情況下，至少保證____個月正常運(yùn)轉(zhuǎn)；4、設(shè)備檢修項(xiàng)目完成后，要填寫檢修記錄單，并經(jīng)使用班組、車間簽字驗(yàn)收。四、設(shè)備檢修資料管理1、機(jī)電部每月下達(dá)的檢修任務(wù)單、臨時追加任務(wù)單、設(shè)備問題整改通知單，整改單位在保質(zhì)保量按時完成、各項(xiàng)記錄完整齊全的情況下，每月按時報送機(jī)電部。2、大、中修項(xiàng)目完成后，檢修單位交工應(yīng)具備以下資料。a更換（或修復(fù)）備件，工具材料消耗明細(xì)；b關(guān)鍵部位檢查、修理、裝配、調(diào)整記錄；c檢修設(shè)備原始狀態(tài)及修后使用情況記錄。7、勞動防護(hù)用品管理制度一、本公司勞動防護(hù)用品的計劃、審批、購買、驗(yàn)收、發(fā)放、使用和監(jiān)督管理適用本制度。二、每年年初，安環(huán)部會同生產(chǎn)技術(shù)部、辦公室、質(zhì)檢部和倉庫統(tǒng)計各工種從業(yè)人員人數(shù)，依據(jù)《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》編制年度勞動防護(hù)用品采購計劃，報請主管領(lǐng)導(dǎo)審批，財務(wù)部從安措費(fèi)中列支，倉庫按計劃采購。三、所購買勞動防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有“三證”，即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證，由安環(huán)部、質(zhì)檢部驗(yàn)收后方可入庫。四、使用者憑個人《勞動防護(hù)用品卡》到倉庫開具出庫單，倉庫嚴(yán)格按照《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放勞動防護(hù)用品并記卡。五、使用者按規(guī)定方法使用、佩戴勞動防護(hù)用品。未到期損壞或丟失勞動防護(hù)用品者，須寫出書面說明，由所在單位核實(shí)簽字，再到安環(huán)部申請補(bǔ)領(lǐng)。六、倉庫建立勞動防護(hù)用品管理臺帳，每人一卡制，詳細(xì)記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用等。七、從業(yè)人員調(diào)離原崗位或離職，生產(chǎn)技術(shù)部須開具工種變更證明，告知倉庫。一人從事多工種作業(yè)的，按高標(biāo)準(zhǔn)勞保待遇。離職學(xué)習(xí)或外借期間，勞保用品停發(fā)。八、嚴(yán)禁以實(shí)物或現(xiàn)金代替勞動防護(hù)用品的發(fā)放。九、有下列者，一經(jīng)核實(shí)，根據(jù)情節(jié)輕重給予相關(guān)部門及責(zé)任人警告或罰款：㈠采購勞動防護(hù)用品無“三證”，或?qū)賯瘟赢a(chǎn)品的；㈡故意損壞勞動防護(hù)用品的；㈢不按規(guī)定使用、佩戴勞動防護(hù)用品的；㈣弄虛作假騙領(lǐng)勞動防護(hù)用品的；㈤個人私自變賣勞動防護(hù)用品的；㈥使用已損壞或失效勞動防護(hù)用品的。8、職業(yè)危害日常檢測管理制度安環(huán)部負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素監(jiān)測管理，設(shè)專（兼）職人員，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測統(tǒng)計工作。一、依據(jù)每月生產(chǎn)計劃____開展對各作業(yè)場所的職業(yè)危害因素（粉塵）進(jìn)行日常監(jiān)測，建立好職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。二、定期委托有資質(zhì)的檢測機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)危害因素檢測與評價：每年委托檢測機(jī)構(gòu)對公司所有涉塵毒作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行粉塵、有毒有害氣體濃度檢測；檢測與評價結(jié)果向衛(wèi)生行政部門和安全監(jiān)管部門報告，并告知從業(yè)者。三、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)時，責(zé)令作業(yè)人員立即停止作業(yè)，撤出作業(yè)區(qū)，并要求作業(yè)單位立即整改，整改完畢后經(jīng)檢測合格后方可進(jìn)行作業(yè)。9、職業(yè)健康檢查與診治制度安環(huán)部、辦公室負(fù)責(zé)職工的職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療管理。依法____對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查，建立勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保持。一、每年對所有在崗職工____一次健康體檢，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員。二、每三年對所有接塵崗位____一次矽肺檢查，每年對疑似矽肺病接塵崗位人員和矽肺病職工____一次矽肺檢查。每年對所有高噪聲崗位____一次聽力檢測。三、嚴(yán)格執(zhí)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查制度，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè)；對在職健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的從業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。10、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度一、安環(huán)部、辦公室共同管理職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，做好材料歸檔工作，嚴(yán)格檢查核對、轉(zhuǎn)遞、保密、統(tǒng)計等重要環(huán)節(jié)的保管制度。二、任何人不得擅自將從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案材料帶出檔案場所、復(fù)制、涂改。三、查詢?nèi)藛T必須當(dāng)日查詢，完畢后歸檔。四、從業(yè)人員需要舉證證明，復(fù)印一式二份簽字存檔。11、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程一、所有員工上崗前必須建立職工健康檔案，確認(rèn)沒有崗位禁忌疾病者方能上崗工作。二、所有進(jìn)入工作現(xiàn)場人員，必須穿戴好勞動保護(hù)用品；粉塵崗位帶好防塵口罩；噪聲源崗位帶好耳塞；放射源崗位佩戴好個人劑量計。三、塵毒場所必須懸掛警示標(biāo)識。四、工作完畢后，交班人員將職業(yè)健康情況填入交接班記錄。12、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案一、指導(dǎo)思想為認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《勞動法》和金銅礦業(yè)有限責(zé)任公司《安全事故應(yīng)急救援總預(yù)案》的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在事故發(fā)生后得到有效控制和處理，根據(jù)上級職業(yè)衛(wèi)生主管部門的要求和本公司實(shí)際，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”的原則，制定本應(yīng)急救援預(yù)案。二、職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)及職責(zé)分工公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮部辦公室設(shè)在生產(chǎn)部。1、職責(zé)指揮領(lǐng)導(dǎo)小組：⑴____制定公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；⑵組建職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，并____演練；⑶檢查督促做好重大職業(yè)病危害事故的預(yù)防措施和職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的物資、器械、防護(hù)用品等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。指揮部：⑴發(fā)生職業(yè)病危害事故時，由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；⑵____指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，實(shí)施救援行動；⑶及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求；⑷____職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。2、指揮部人員分工總指揮：負(fù)責(zé)____指揮全公司的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作；副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負(fù)責(zé)應(yīng)急救援的具體指揮工作。指揮部成員：安環(huán)部長。協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情況通報及職業(yè)病危害事故處置工作。辦公室主任：負(fù)責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)指揮及受傷人員分類搶救和聯(lián)絡(luò)車輛護(hù)送轉(zhuǎn)院工作；保衛(wèi)科長：負(fù)責(zé)指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；生產(chǎn)技術(shù)部長：負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；質(zhì)檢部長：負(fù)責(zé)車輛調(diào)配及搶救物資的運(yùn)輸、供應(yīng)工作；倉庫：負(fù)責(zé)搶險物資及防護(hù)用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；三、發(fā)生職業(yè)病時的處置1、發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故的人員，應(yīng)立即向生產(chǎn)技術(shù)部報警，并采取一切措施切斷職業(yè)病危害事故源。2、生產(chǎn)技術(shù)部接到報警后，應(yīng)迅速通知有關(guān)部門，快速查明發(fā)生職業(yè)病危害事故的地點(diǎn)、范圍，下達(dá)啟動應(yīng)急救援預(yù)案的指令，同時發(fā)出警報，通知指揮部成員及醫(yī)療救護(hù)隊(duì)伍和各專業(yè)隊(duì)伍迅速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。3、指揮部成員根據(jù)職業(yè)病危害事故性質(zhì)和規(guī)模，通知專業(yè)對口部室迅速向上級安監(jiān)、衛(wèi)生、公安、社保、環(huán)保等部門報告職業(yè)病危害事故情況。4、指揮部成員到達(dá)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場后，根據(jù)職業(yè)病危害事故狀態(tài)及危害程度作出相應(yīng)的應(yīng)急決定，并命令各應(yīng)急救援隊(duì)立即開展救援。如職業(yè)病危害事故擴(kuò)大時，應(yīng)請求支援。5、當(dāng)職業(yè)病危害事故得到控制，立即成立兩個工作小組。Ⅰ、在主管領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，組成安環(huán)部、生產(chǎn)技術(shù)部、辦公室等部門參加的職業(yè)病危害事故調(diào)查小組，調(diào)查職業(yè)病危害事故發(fā)生原因和研究制定防范措施。Ⅱ、組成搶險小組，研究制定搶修方案并立即____搶修，盡早恢復(fù)生產(chǎn)。四、附則為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應(yīng)迅速、處置得當(dāng)，公司內(nèi)所有有關(guān)部門及人員，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本應(yīng)急救援預(yù)案。有關(guān)的部門和車間，要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的應(yīng)急救援知識教育，每年____一至二次專業(yè)分工的演練。保證救援物資及器材的完備和充足供應(yīng)。應(yīng)急救援指揮部，在落實(shí)好日常值班制度、檢查制度、例會制度的同時，要針對發(fā)現(xiàn)和存在的問題，積極采取各種有效措施，對本預(yù)案加以不斷提高、改進(jìn)和完善。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（三）1、新員工上崗時必須進(jìn)行體檢，只有在體檢合格后才能就業(yè)、上崗。不得安排有禁忌癥的人員從事危險、有害作業(yè)。2、對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。3、生產(chǎn)、經(jīng)營場所設(shè)置警示標(biāo)志，以加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識。4、存在有毒﹑有害物質(zhì)場所設(shè)置通風(fēng)，排毒，凈化系統(tǒng)，使作業(yè)場所環(huán)境塵毒濃度達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。5、營運(yùn)車輛要配有急救箱和相應(yīng)的個人防護(hù)用品。6、正確穿戴個人勞動防護(hù)用品，并保管好，維護(hù)好，正確使用。駕駛車輛期間嚴(yán)禁穿短衣，短褲，裙子，高跟鞋，拖鞋和赤膊等。7、加強(qiáng)從業(yè)人員的安全教育，使得員工對危險有害物質(zhì)有防范意識；制定安全操作規(guī)程，并配備專（兼）職安全員負(fù)責(zé)日常檢查，監(jiān)督安全工作。8、為維護(hù)女員工的合法權(quán)益，減少和解決女員工在作業(yè)過程中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難，必須對女員工實(shí)行特殊保護(hù)措施。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（四）1、新員工上崗時必須進(jìn)行體檢，只有在體檢合格后才能就業(yè)、上崗。不得安排有禁忌癥的人員從事危險、有害作業(yè)。2、對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。3、生產(chǎn)、經(jīng)營場所設(shè)置警示標(biāo)志，以加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識。4、存在有毒﹑有害物質(zhì)場所設(shè)置通風(fēng)，排毒，凈化系統(tǒng)，使作業(yè)場所環(huán)境塵毒濃度達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。5、營運(yùn)車輛要配有急救箱和相應(yīng)的個人防護(hù)用品。6、正確穿戴個人勞動防護(hù)用品，并保管好，維護(hù)好，正確使用。駕駛車輛期間嚴(yán)禁穿短衣，短褲，裙子，高跟鞋，拖鞋和赤膊等。7、加強(qiáng)從業(yè)人員的安全教育，使得員工對危險有害物質(zhì)有防范意識；制定安全操作規(guī)程，并配備專（兼）職安全員負(fù)責(zé)日常檢查，監(jiān)督安全工作。8、為維護(hù)女員工的合法權(quán)益，減少和解決女員工在作業(yè)過程中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難，必須對女員工實(shí)行特殊保護(hù)措施。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（五）為了認(rèn)真貫徹《____職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)廣場職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度：一、各部門在總經(jīng)理、工會衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，履行各自職責(zé)，做好職業(yè)病防治工作。建立好廣場的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報的規(guī)定。三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與員工簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。四、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時”____制度，按照《____職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價、____認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。五、定期、不定期____對各部門職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的問題及時處理，或上報領(lǐng)導(dǎo)小組處理，落實(shí)部門按期解決。六、依法____對員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查。七、依法____對員工的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。八、____開展對廣場的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，建立好本單位的職64業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。九、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對廣場進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價，檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向員工公布。十、建立應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援分隊(duì)，落實(shí)職責(zé)，以利急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。十一、體檢是對廣場在崗和轉(zhuǎn)崗工作人員身體健康的一種早預(yù)防早治療的一種福利待遇，是一項(xiàng)抵御疾病危害的一項(xiàng)勞動保護(hù)輔助措施。十二、體檢制度是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作，直接關(guān)系到職工的切身利益，所有員工必須持有衛(wèi)生防疫站出據(jù)的體檢報告和健康證。十三、由職工醫(yī)院建立健全健康檔案，并將持續(xù)跟蹤他們的身體情況和健康指導(dǎo)，住院治療、觀察期間，按工傷處理，病歷要長期保存。十四、按規(guī)定，每年對已婚女職工進(jìn)行一次的婦科病普查診治。十五、通常情況下，每年體檢項(xiàng)目、周期按廣場《職工健康體檢管理規(guī)定》來確定。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（六）1、內(nèi)容與范圍生產(chǎn)過程產(chǎn)生的各類職業(yè)病危害因素，改善勞動條件以保障職工的身體健康，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，特制定本制度。1.2作業(yè)場所職業(yè)危害，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。作業(yè)場所職業(yè)危害按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。1.3本制度適用于公司所屬各單位。1.4定義：是指接觸職業(yè)病危害因素（化學(xué)因素、物理因素和生物因素）的勞動者。2、職責(zé)____公司主要領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作。2.2工會____依法對職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益并參與公司制度修改。2.3安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)上報公司年度職業(yè)健康年報表、職業(yè)病病人相關(guān)信息、職業(yè)危害控制效果評價報告、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收批復(fù)文件至所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。2.4事業(yè)部/中心不得擅自拆除或者停止使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。（標(biāo)準(zhǔn)見附表）（一）生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況;（二）產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;（三）作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況;（四）作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;（五）職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個人防護(hù)用品的配備情況;（六）對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;（七）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。（一）進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起____日內(nèi)進(jìn)行申報;（二）因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起____日內(nèi)進(jìn)行申報;2.5技術(shù)中心工藝工程院____人力資源部依法為從業(yè)人員辦理工傷保險，繳納保險費(fèi)。3、工作程序3.1職業(yè)病危害及特種作業(yè)人員體檢管理3.2職業(yè)病危害作業(yè)場所的監(jiān)測、治理管理規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)700╳500。3.3職業(yè)病病人管理3.4保健費(fèi)審核發(fā)放管理3.5職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)管理____相關(guān)人員每兩年進(jìn)行一次培訓(xùn)并留下記錄。3.6作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理4、相關(guān)程序、文件和記錄4.1相關(guān)程序4.2相關(guān)文件《____職業(yè)病防治法》（____第____號，____年____月____日，修訂版）《____塵肺病防治條例》（____年____月____日____發(fā)【____】____發(fā)布）《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》（____年____月____日____第____號）④《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（gbz1—____）⑤《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》（gbz2—____）⑥《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》（____部____號，____年____月____日起施行）⑦《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》（____部____號，____年____月____日起施行）⑧《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理____號，____年____月____日起施行）⑨《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理____號，____年____月____日起施行）4.3記錄①營養(yǎng)費(fèi)發(fā)放表。②____地區(qū)有害作業(yè)人員體檢表。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（七）1.目的和依據(jù)1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，預(yù)防職業(yè)病，保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，制定本制度。1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。2適用范圍本制度適用于公司各車間、部門、合作合資公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。3定義3.1職業(yè)危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。3.2職業(yè)病：指用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。4機(jī)構(gòu)設(shè)置公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長，主管副總經(jīng)理任副組長，各車間及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員；安全保衛(wèi)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。5職責(zé)5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：5.1.1貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)，并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案，并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況，解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問題。5.2安全保衛(wèi)部職責(zé)：5.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī)，并監(jiān)督實(shí)施。5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn)，協(xié)助煙臺市工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測站對職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測，并對監(jiān)測結(jié)果進(jìn)行公示；對超標(biāo)場所，分析原因，提出整改方案，監(jiān)督整改。5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報工作，負(fù)責(zé)企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案的建立工作；5.2.4負(fù)責(zé)組織每年一次的職業(yè)健康查體和應(yīng)急時的健康檢查工作；為接觸職業(yè)危害因素職工辦理《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)證》；5.2.5負(fù)責(zé)組織進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價。5.2.6負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的歸檔工作。5.2.7會同人力資源部聯(lián)合開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作，普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識，提高自救、互救能力。____人力資源部5.3.1負(fù)責(zé)新入廠員工上崗前的健康查體和員工離崗前的職業(yè)健康查體工作。5.3.2負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。5.3.3負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。5.4各單位（各車間、部門、合作合資公司）職責(zé)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。6職業(yè)危害申報制度6.1安保部根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素，及時如實(shí)地向上級主管部門申報，接受監(jiān)督。6.2申報的主要內(nèi)容有：用人單位的基本情況；作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度；產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。7職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）管理制度；7.1勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力；7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力；7.1.3了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力；7.1.4要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件的權(quán)力；7.1.5對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)力；7.1.6有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力；7.1.7參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。7.2

塵、毒、噪場所規(guī)定接觸石棉絨場所，生產(chǎn)、儲存、使用氯氣場所，產(chǎn)生酸、堿霧場所，產(chǎn)生噪音的場所。7.3職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）7.3.1預(yù)防措施7.3.1.1對存在塵、毒等職業(yè)危害的建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行衛(wèi)生預(yù)評價。衛(wèi)生預(yù)評價的全過程包括可行性研究階段、初步設(shè)計階段、施工設(shè)計階段的衛(wèi)生審查，施工過程中的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，竣工驗(yàn)收以及竣工驗(yàn)收中對衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施效果的監(jiān)測和評價。7.3.1.2新建、改建、擴(kuò)建及技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造的建設(shè)項(xiàng)目，都必須有防塵防毒設(shè)施，實(shí)行“三同時”管理，即職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。7.3.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則，編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃，并納入年度安全技術(shù)措施計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，逐步消除塵、毒、噪危害。7.3.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員，必須事先進(jìn)行防毒知識教育，掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識、防護(hù)器材的使用知識，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。7.3.2生產(chǎn)過程中的控制7.3.2.1對有毒、有害物質(zhì)的生產(chǎn)過程，應(yīng)采用密閉的設(shè)備和隔離操作，以無毒或低毒物代替毒害大的物料，革新工藝，實(shí)行機(jī)械化、自動化、連續(xù)化。7.3.2.2對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì)，應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng)，并采取回收利用、凈化處理等措施，未經(jīng)處理不得隨意排放。7.3.2.3對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道，要加強(qiáng)維護(hù)，定期檢修，保持設(shè)備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。7.3.2.4若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程，可能使塵毒等危害增加者，要采取可靠的預(yù)防性措施，按照變更管理的要求進(jìn)行管理。7.3.2.5防塵防毒設(shè)施，必須加強(qiáng)維修管理，確保完好和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。7.3.2.6對塵毒危害嚴(yán)重、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所，應(yīng)當(dāng)及時給予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，并對其進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修，定期檢測防護(hù)效果，確保正常使用，不得擅自拆除或者停止使用。7.3.2.7要認(rèn)真做好防塵、防毒、防噪聲工作，采取綜合措施，消除塵、毒、噪危害，不斷改善勞動條件，保障職工的安全健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。7.3.2.8有毒、有害物質(zhì)的包裝，必須符合安全要求。7.3.2.9為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個體勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督使用。7.3.2.10在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。7.3.3職業(yè)衛(wèi)生管理7.3.3.1必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護(hù)婦女的勞動法規(guī)，安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。7.3.3.2對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測，工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。7.3.3.3對疑似職業(yè)病的員工需要上報職防機(jī)構(gòu)診治的，由安全保衛(wèi)部和人力資源部提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況，到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。7.3.3.4對接觸塵毒等職業(yè)危害的員工進(jìn)行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)，包括上崗前的健康檢查、在崗時的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查。沒有進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè)，有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。7.3.3.5工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，應(yīng)立即組織該場所的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查，并采取相應(yīng)處理措施。7.3.3.6存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。7.3.3.7有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌，注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。7.3.3.8除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進(jìn)行報告外，發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級主管部門報告，并在規(guī)定時間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報告書，報告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。7.3.3.9定期進(jìn)行化學(xué)事故應(yīng)急救援培訓(xùn)和實(shí)際演練，發(fā)生急性職業(yè)中毒事故時，按照應(yīng)急救援程序?qū)嵤┈F(xiàn)場救援。8生產(chǎn)作業(yè)場所危害因素檢測制度。8.1安全保衛(wèi)部進(jìn)行檢測的項(xiàng)目為作業(yè)場所毒物（氯氣）指標(biāo)和噪聲指標(biāo)，檢測點(diǎn)的分布見氯堿公司危害因素分布表，檢測頻次為每月一次。8.2衛(wèi)生監(jiān)督部門對公司確定的危害因素分布點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測，監(jiān)測頻次每半年一次。8.3作業(yè)場所危害因素檢測結(jié)果超標(biāo)時，安全保衛(wèi)部與超標(biāo)單位應(yīng)立即分析原因，采取有效的防治措施，立即整改。8.4安全保衛(wèi)部建立企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案，并保存工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測記錄。職業(yè)衛(wèi)生管理制度（八）為了認(rèn)真貫徹《____職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)廣場職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度：一、各部門在總經(jīng)理、工會衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，履行各自職責(zé)，做好職業(yè)病防治工作。建立好廣場的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報的規(guī)定。三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與員工簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。四、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時”____制度，按照《____職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價、____認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。五、定期、不定期____對各部門職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的問題及時處理，或上報領(lǐng)導(dǎo)小組處理，落實(shí)部門按期解決。六、依法____對員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查。七、依法____對員工的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。八、____開展對廣場的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，建立好本單位的職64業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。九、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對廣場進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價，檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向員工公布。十、建立應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援分隊(duì)，落實(shí)職責(zé)，以利急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。十一、體檢是對廣場在崗和轉(zhuǎn)崗工作人員身體健康的一種早預(yù)防早治療的一種福利待遇，是一項(xiàng)抵御疾病危害的一項(xiàng)勞動保護(hù)輔助措施。十二、體檢制度是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作，直接關(guān)系到職工的切身利益，所有員工必須持有衛(wèi)生防疫站出據(jù)的體檢報告和健康證。十三、由職工醫(yī)院建立健全健康檔案，并將持續(xù)跟蹤他們的身體情況和健康指導(dǎo)，住院治療、觀察期間，按工傷處理，病歷要長期保存。十四、按規(guī)定，每年對已婚女職工進(jìn)行一次的婦科病普查診治。十五、通常情況下，每年體檢項(xiàng)目、周期按廣場《職工健康體檢管理規(guī)定》來確定。65職業(yè)衛(wèi)生管理制度（九）為了認(rèn)真貫徹《____職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)廣場職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度：一、各部門在總經(jīng)理、工會衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，履行各自職責(zé)，做好職業(yè)病防治工作。建立好廣場的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報的規(guī)定。三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與員工簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。四、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時”____制度，按照《____職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價、____認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。五、定期、不定期____對各部門職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的問題及時處理，或上報領(lǐng)導(dǎo)小組處理，落實(shí)部門按期解決。六、依法__