專業文檔，歡迎下載！ 人力資源管理崗位安全職責例文三十篇人力資源管理崗位安全職責人力資源管理崗位安全職責1.把安全工作做為公司員工考核、勞動合同簽定、簽下、合約更改等日常管理工作的重要依據。2.在公司定崗繳庫定員中，把安全建議做為重要依據。3.在職工獎懲辦法的制定、修正及繼續執行中列入安全管理建議。4.與員工簽定勞動合同時，載明工作過程中可能將產生的職業病危害及其后果、職業病防水措施和待遇。5.及時將存有職業不潔的勞動者調離其所不潔的作業崗位，妥善安置職業病人。6.負責管理按時交納職工工傷保險，及時辦理工傷判定、待遇派發和勞動能力鑒別工作。7.認真學習和嚴格遵守各項安全生產規章制度，嚴格遵守安全生產的各項禁令和規定，積極主動出席公司非政府的各項安全活動。法律、法規、規章規定的其他職責。智能化煤礦領導值班下井申報制度1、領導值班下井信息必須展開申報，拒絕接受職工群眾監督。

2、每日在井口電子屏幕對當日公司領導值班下井的基本信息(包含值班領導姓名、班次、區域)展開申報。

3、每日晚可以將公司領導值班情況展開通報，通報內容包含當日下井值班領導姓名、值班上下井時間、值班區域、值班揭發隱患問題、三違罰款情況。

4、每月末將公司領導值班下井情況呈報集團公司安監局，每月15日前在公司的公開欄申報領導上月值班下井順利完成情況。

5、并無領導值班下井值班的，職工有權婉拒下井作業。入井人員檢身和清點備案制度入井人員檢身和清點備案制度

一、入井母顏氏制度

1、凡入井工作或經核準參觀的入井人員，無法從主井入井，應由付井口下。下井前，必須拒絕接受井口母顏氏人員的檢查，任何人嚴禁婉拒，不許責罵檢查人員，但檢查人員在檢查中，必須認真負責，不許弄虛作假，以實事求是的精神檢查入井人員與否具有煙草、火種，例如揭發帶煙、火及其它易燃物品，應當扣押并記下姓名，一并報安監處處置。

2、凡未經核準的易燃、易爆物品、工具一律不許帶進井下。

3、佩戴不合乎《煤礦安全規程》建議的人員不許入井。

二、勞保用品

1、不許佩戴化纖衣物入井。

2、入井只準穿膠靴，不許穿其它鞋入井。

3、每個入井人員，入井時都必須圍好毛巾。

4、入井前必須穿不好礦用安全帽，否則不許入井。

5、在井下的每個職工，任何情況下都不許將安全帽挑下。

三、進出井人員清點制度

1、入井人員清點備案工作由通風隊井口檢身工負責管理。

2、所有入井人員必須展開備案。

3、以班組為單位，集體入井人員由班組長或工長負責管理備案當值入井總人數，升井后班組長或工長負責管理親筆簽名消號。

4、單崗工作人員及機關檢查人員由本人備案，升井后本人蓋章消號。

5、井口檢身工4：00、8：00、12：00、16：00、20：00、24：00按時間建議向調度室匯報一次當值入井人數，升井人數及井下現有人數情況。調度室記錄并檔案。主扇風機司機安全操作規程（煤礦）一、主扇風機司機必須拒絕接受專門培訓和進修，經考試合格的后由礦發給合格證，就可以單一制專門從事本職工作。司機必須上崗上崗。

二、再生制動前的檢查

1、檢查機械各部螺栓和鍵銷有沒有收緊，存有則及時套管。

2、檢查葉輪與否正常，有沒有上開焊接裂紋磨殼現象，風峒、風門有沒有漏風現象。所處邊線與否恰當。

3、檢查各部軸承油量與否適度，油質與否潔凈。

4、檢查皮帶長短情況，有沒有斷裂。皮帶輪槽與否磨損超載，護罩與否穩固。

5、檢查超動設備與否靈敏可信，接地裝置與否較完整。

6、各種儀表與否齊全靈敏，保護裝置與否可信。

7、電源電壓不少于額定電壓±5%。

8、手搖大絞車旋轉與否有效率。

9、檢查軸承殺菌情況，油質合格。

10、檢查負壓計、電流表、電壓表、振動儀等儀表命令正常。

三、風機再生制動

1、停用送風閥門。

2、再分上軟起動柜空氣斷路控制器。

3、按下軟起動柜啟動按鈕，撥打主電源。

4、軟起動柜再生制動完結主電路步入旁路后，打開送風閥門，再生制動完結。

四、運轉中特別注意檢查和定期巡查

1、各旋轉部位存有有別響。

2、軸承座震動不大于0.3mm。

3、軸承溫度不少于75度。

4、電壓符合規定。

5、電流不超載。

6、水柱計命令正常。

7、電動機溫升符合規定。

五、風機存有以下情巷道全線貫通管理制度巷道全線貫通管理制度1、礦井地測部門必須及時通告礦總工程師及通風部門盾構進度情況，通常巷道必須距離全線貫通20米前，綜合機械化盾構巷道距離50米前負責管理匯報礦總工程師、并通告通風部門。2、盾構巷道與已密封區域、老窯及情況不明的巷道全線貫通前，必須制訂適當的巷道全線貫通措施，并報煤礦企業技術負責人審核，全線貫通時，礦技術負責人、通風、安全、瓦斯檢查員等必須現場統一指揮，救護隊幫助。展開全線貫通。3、生產隊組收到巷道全線貫通的通知書后，必須立即暫停一個工作面盾構，只容許一個工作面向前全線貫通。停掘的工作面阻斷電源，設置柵欄，維持正常通風，正常檢查瓦斯，瓦斯超載時，暫停對方盾構工作面的盾構，展開處置。4、通風部門必須搞好全線貫通前的準備工作工作，確保兩端巷道不堆積瓦斯，并搞好全線貫通時調整通風系統的準備工作工作，保證全線貫通后風流不失調。5、每次全線貫通前，通風技術負責人必須制訂嚴格的全線貫通措施、經礦總工程師批準后，深入細致非政府全面落實。6、改采、鑿技術員制訂出采、鑿技術措施，通風技術負責人制訂瓦斯排放量及通風安全措施，上報礦總工程師批準后繼續執行。7、全線貫通時，必須由通風部門派遣主管通風人員在現場統一指揮，確保安全全線貫通。8、嚴格執行《煤礦安全規程》中有關全線貫通管理的通風、瓦斯、滅火及施工的有關規定。安全操作方式管理制度（駱駝山煤礦）1、所有生產設備均應當制訂適當的安全操作規程。

2、在用設備的操作規程各單位必須每半個月自學一次，并留存適當自學記錄。

3、新型的設備在采用前必須對員工展開培訓，培訓完結考試合格后方可以上崗操作方式。

4、嶄新上崗員工必須按照規定簽定師徒協議，師傅存有義務教導嶄新員工恰當的操作方式設備，嶄新上崗員工在沒獲得安全操作方式資格證時不得操作方式設備。

5、同臺設備須要幾個人共同操作方式時，人員的采用單位必須盡量考量小組人員的素質，以便更好地合作。

6、員工在作業時必須按章操作方式，努力做到“三不危害”。

7、機電設備存有安全隱患，例如防護網、防護罩不符合要求，技術指標不合格，機身的設計不合乎人機工程的建議，操作方式人員有權明確提出改建的建議，甚至有權婉拒采用。

8、操作方式人員嚴禁換回任何保護裝置，換回保護裝置而引致事故必須追究責任。

9、設備吊裝、拆除前要制訂安全技術措施，并在作業場所設置警告標志。

10、辨認出操作方式的設備存有故障時，應立即暫停操作方式，及時處理，處置沒法應當及時向有關部門匯報。

11、機械設備在保護、檢修時，紅腺標識牌板。

12、在運轉的機械設備上嚴禁搞以下工作：

(1)打掃旋轉部位;

(2)展開加裝、拆除、維修等工作;

(3)向旋轉輪結合處淋涂潤滑油;

13、設備觀察窗和計量儀器附近均應當設置照明燈，以便操作方式、觀測和測量。嶄新弱煤礦防突、嚴防瓦斯、防塵制度嶄新弱煤礦防突、嚴防瓦斯、防塵制度

嶄新弱煤礦全面落實“國家安全生產監督管理總局第19號令”，礦各生產單位嚴苛按照建議創建、完善盾構巷道全面性探放制度，將全面性探放規則寫下入規程，嚴苛按照“先尋后鑿，可逢鑿必尋”的原則，按照規程全面落實施工，確保各盾構巷道全面性鉆孔全面性工作面施工。

一、全巖巷道全面性鉆孔使用礦用坑道全液壓鉆機施工，在巷道交錯式扣場內施工鉆孔，盾構施工期間必須確保鉆孔全面性工作面10米，終孔掌控巷道輪廓線外5米;

1、全面性鉆孔長度100米，鉆孔個數為3個。

2、鉆孔直徑通常為75—113mm，沿巷道的前進方向施工交疊式鉆場。在鉆場內布置鉆孔，鉆孔角度必須根據掌控范圍而的定。

4、全面性鉆孔由抽放區負責管理施工，安監處與抽放區聯手環評鉆孔長度并記錄和存有鉆孔環評牌板。

5、石門揭煤、過斷層后揭煤，嚴苛按照《預防煤與瓦斯注重規定》繼續執行。先對煤層展開預扣，預扣后工作面施工全面性探眼檢驗效果，在效果合格的情況下方可正常盾構施工。

表中1全巖全面性鉆孔參數表(基準：全巖平巷全面性鉆孔布置)

鉆孔序號位置角度探放深度(m)對備備注

探眼1鉆場內距巷幫忙1.5米

扣場內距底板1.2米仰角0度

水平角0度100米與巷道同向施工

探眼2鉆場內距巷幫忙1.5米

扣場內距底板1.5米俯角3度

水平角0度100米遜于巷道輪廓5米

探眼3鉆場內距巷幫忙2.0米

扣場內距底板1.2米俯角0度

水平角3度100米遜于巷道輪廓5米

二、半煤巖巷道全面性鉆孔施工方式分后兩種繼續執行：

(一)、使用全液壓坑道鉆機施工全面性鉆孔，在巷道兩幫30米交錯扣場內施工鉆孔，終孔掌控巷道輪廓線外3米。

(二)、使用風動鉆機在工作面拔劍施工鉆孔，因施工巷道條件管制，終孔掌控巷道輪廓線外2米。

(三)、建議：

1、鉆孔全面性工作面的距離不大于5米;在地質構造繁雜的工作面，鉆孔全面性工作面的距離不大于7米。

2、在鉆場內布置鉆孔，鉆孔個數為2-3個，鉆孔角度必須根據掌控范圍而的定;在工作面拔劍布置鉆孔，鉆孔個數為2個，鉆孔角度必須根據掌控范圍而的定;

3、煤巷(半煤)盾構工作面煤層成礦狀態發生變化時，及時探明儲量情況，再再次確認全面性鉆孔的參數。

4、鉆孔直徑通常為75—113mm，地質條件變化頻繁地帶時使用直徑42—75mm的鉆孔。若鉆孔直徑少于120mm時，必須使用專門的躲進設備和制訂專門的施工安全措施。

5、工作面拔劍使用風動鉆機施工鉆孔時，鉆孔直徑可以采用32mm。

6、抽放的煤巷(半煤)盾構工作面，抽放鉆孔由抽放區負責管理施工和環評;未抽放的煤巷(半煤)盾構工作面，全面性鉆孔由盾構隊負責管理施工，鉆孔深度由瓦檢員負責管理環評，使用風動鉆機施工32mm直徑鉆孔時，工作面準備工作不大于5米的錨索繩做為量具。

表中2煤(半煤)全面性鉆孔參數表(基準：半煤巖順槽全面性鉆孔布置，全液壓坑道鉆機施工)

鉆孔序號位置角度探放深度(m)對備備注

探眼1鉆場內距巷幫忙1.5米

扣場內距底板1.2米沿煤施工

水平角0度60米與巷道同向施工

探眼2鉆場內距巷幫忙2.0米

扣場內距底板1.2米沿煤施工

水平角3度60米遜于巷道輪廓3米

表中3煤(半煤)全面性鉆孔參數表(基準：半煤巖順槽全面性鉆孔布置，風動鉆機施工)

鉆孔序號位置角度探放深度(m)對備備注

探眼1距巷道上幫忙0.5米

在煤層中部布置沿煤施工

水平角22度5米遜于巷道輪廓2米

探眼2距巷道下幫忙0.5米

在煤層中部布置沿煤施工

水平角0度5米與巷道同向施工

三、總的建議

1.打鉆方式，鉆孔的長度、角度、個數等防突措施必須在作業規程中明確規定。

2.作業規程中制訂的防突措施由礦總工程師負責管理審核。

3.作業規程中沒有制訂防突措施，盾構不許施工，由盾構礦長負責管理。

4.盾構瓦檢員監督防突措施的全面落實情況，由通風礦長負責管理。

5.全面性鉆孔在施工過程中，防突(抽放)技術組負責管理測量注重危險性參數。

6.盾構工作面施工全面性鉆孔時，例如碰到瓦斯噴出量異常、壓力減小、鉆孔涌水或地質構造等情況，應立即暫停行進，撤走有關人員并匯報通風副總、地質副總、盾構副總、總工程師，采取相應措施，掌控前方的地質構造和瓦斯情況，并根據實際情況制訂針對性安全性措施并報礦總工程師審核。

7.地質測量部門必須對施工地點提早展開地質預測，掌控施工動態和圍巖變化情況，及時提供更多并檢驗地質資料;在距地質構造30米前，印發通報，贈送給適當技術和生產部門，技術部門根據實際情況制訂專門的安全性措施。

四、鉆孔環評制度

1、全面性鉆孔環評由抽放區協調礦安監處安檢員環評，施工人員與環評人員蓋章，技術室檔案，創建全面性鉆孔施工臺賬。環評內容包含：施工地點、鉆孔數量、鉆孔長度。全面性鉆場施工回去經驗收后必須設置全面性鉆孔施工表明牌板。

2、抽放的全面性鉆孔環評由抽放區專職環評員環評，施工人員與驗收人蓋章，技術室檔案，創建鉆孔施工臺賬。環評內容包含：鉆孔孔號、鉆孔長度、鉆孔仰角、鉆孔孔徑，因抽放鉆孔不按設計施工導致瓦斯超載的對責任人行政處罰100元罰款。

3、全面性鉆孔環評由鉆孔施工隊組在安監處明確提出鉆孔環評提出申請，環評人員抵達施工地點后方可以已經開始取出鉆桿計數。

4、鉆孔施工對組應按規程設計建議施工鉆孔，例如環評超過沒設計建議，經核實屬于施工人員不按建議施工導致，對施工人員判處20—40元罰款。

5、鉆場施工回去后，必須及時堵住，不許資產規模釋放出來，否則對施工人員判處10—20元罰款。

五、安全技術措施

A：探防瓦斯措施

1、根據全面性鉆孔掌控地質構造、瓦斯情況等情況，測量鉆孔內瓦斯濃度、瓦斯壓力、鉆屑瓦斯MALDI指標及扣銷量等。當鉆孔內瓦斯壓力減小時發生頂上扣、噴孔、卡鉆等現象時必須暫停打鉆，阻斷電源，立即撤走人員，但鉆桿不要取出，立即向區、礦調度室匯報，由抽放科展開鉆屑指標參數、瓦斯壓力展開測量，當測量存有注重危險時繼續執行瓦斯注重環境治理措施。

2、踢回去鉆孔后經檢測鉆孔內瓦斯濃度、瓦斯壓力等參數都超過沒注重危險時可以使用正常盾構施工。

3、鉆孔開打后必須及時半封閉，鉆孔內嚴禁裝藥。放炮后工作面回去風流中瓦斯濃度大于0.8%時由通風區搞煤層瓦斯鑒別，瓦斯絕對噴出量少于0.4m3/min時由抽放區展開粗大抽放。

4、打鉆過程中由瓦檢員、現場監督打鉆過程，檢測工作場所內及回去風流中瓦斯濃度，

5、確保通風系統較好，春早系統平衡，雙風機、雙電源可信，能努力電工安全操作規程（煤礦）一、通常規定

1、所有絕緣、檢驗工具，應當得當看管，不得他用，并應當定期檢查、校驗。

2、現場施工用高低壓設備及線路，應當按施工設計及有關電氣安全技術規程加裝和架設。

3、線路上嚴禁拎負荷王師傅或斷電，并嚴禁磁鐵操作方式。

4、有人窒息，立即阻斷電源，展開救護;電氣起火，應立即將有關電源阻斷后，采用泡沫滅火器或干砂救火。

5、加裝高壓控制器，自動空氣控制器等存有回到彈簧的開關設備時，應當將控制器放在斷裂邊線。

6、多臺配電箱(盤)同列加裝時，手指嚴禁放到兩盤的接合處，也嚴禁鼠標相連接螺孔。

7、電桿用小車運送應當綁定卡牢。人拽時，動作一致，電桿嚴禁飛行高度過低。

8、人工立桿，所用叉木應當厚實較完整，操作方式時，互相配合，用力平衡。機械立桿，兩側應設滾繩。立桿時，坑內嚴禁有人，基礎打牢后，方可福蘭縣叉木或拖拉繩。

9、登桿前，桿根應當打牢穩固。舊有木桿桿根單側腐化深度少于桿根直徑八分之一以上時，應當經修整后方信濃桿。

10、登桿操作方式腳扣應當與桿徑相適應。采用腳踏板，鉤子應當向上。安全帶應當栓于安全可靠處，扣環扣牢，不許鐵鏈于瓷瓶或橫擔上。工具，材料應用領域繩索傳達，嚴禁上、下拋扔。

11、桿上緊線應當側向操作方式，并將包住螺栓松開，很緊存有角度的導線，應當在外側作業。調整拉線時，桿上嚴禁有人。

12、緊線用的鐵絲或鋼絲繩，應當能夠忍受全部拉力，與導線的相連接，必須穩固。緊線時，導線下方嚴禁有人，單方向緊線時，反方向應當設置臨時拉線。

13、電纜盤上的電纜端頭，應當先用穩固，放線架、千斤頂應當設置穩定，線盤應當緩慢旋轉，避免脫桿或飛濺。電纜鋪設至拐彎處，應當東站在外側操作方式，木盤上釘子應撥掉下來或打彎。雷雨時暫停架線操作方式。

14、展開耐壓試驗裝置的金屬外殼須中劇，被試設備或電纜兩端，例如無此同一地點，另一端應當有人看管或上鎖。對儀表、接線等檢查有誤，人員撤走后，方可降壓。

15、電氣設備或材料，倪曉穎沖擊性試驗，降壓或升壓，均應當緩慢展開。因故暫停或試壓完結，應先阻斷電源，安全振動，并將降壓設備高壓兩端短路中劇。

16、電力傳動裝置系統及高低壓各型控制器調試時，應當將有關的控制器手柄摘下或關上，裝設標示牌，避免訛合閘。

17、用搖表測量絕緣電阻，應當避免有人跌破正在測量中的線路或設備。測量容性或感性材料、設備后，必須振動。雷雨時嚴禁測量線路絕緣。

18、電流互感器嚴禁開路，電壓互感器嚴禁短路和以降壓方式運轉。

19、電氣材料或設備須要振動時，應當佩戴絕緣防護用品，用絕緣棒安全振動。

20、現場變配電高壓設備，不論磁鐵是否，單人值守不許少于遮欄和專門從事維修工作。

21、在高壓磁鐵區域內部分停水工作時，人與磁鐵部分應當維持安全距離，并須要有人監護。

22、變配電室內、外高壓部分及線路，停水作業時：

(1)阻斷有關電源，操作方式手柄應當鎖上或擺標示牌。

(2)驗電時應佩戴絕緣手套、按電壓等級采用驗電器，在設備兩側各相或線路各二者分別驗電。

(3)探知設備或線路證實無電后，即將檢修設備或線路搞短路王師傅。

(4)裝設接地線，應當由二人展開，先直奔中劇端的，后直奔導體端的，拆毀時順序恰好相反。拆毀、接時均應當佩戴絕緣防護用品。

(5)接地線應當采用橫截面不大于25mm2多股軟裸銅線和專用線夾，不得用織成的方法，展開中劇和短路。

(6)設備或線路檢修完，應當全面檢查有誤后方可以拆毀臨時短路接地線。

23、用絕緣厲害或傳動機構扎、再分高壓控制器，應戴絕緣手套。雨天室外操作方式時，除佩戴絕緣防護用品外，絕緣棒理應防雨罩，并有人監護。不得拎負荷扎、再分控制器。

24、電氣設備的金屬外殼，必須中劇或接零。同一設備可以搞中劇和接零。同一可供電網不容許有的中劇有的接零。

25、電氣設備所有保險絲(斤)的額定電流應當與其負荷容量相適應。嚴禁用其他金屬線替代保險絲(片)。

26、施工現場夜間臨時照明設備電線及燈具，通常高度應當不高于2.5m，易燃、易爆場所應用領域防爆燈具有。照明設備控制器、燈口、插座等，應當恰當互連火線及零線。

27、橫越道路及施工區域地面的電線路應當鋪設在地下，謝澤生標記。電線路無法盤繞在鋼筋等金屬構件上，以免絕緣層斷裂后漏電。在道路上鋪設前要先射出管子或實行其它防水措施，以免被碾死損壞，發生意外。

28、工地照明設備盡可能使用緊固照明燈具有，移動式燈具除確保絕緣較好外，還不理應接點，采用時也必須并作適當的緊固，應當放到難于被人員及材料，機具設備相撞的安全邊線，移動時，線路(電纜)無法在金屬物上拖拉，用瘤果及時歸還看管。

29、不得非電工人員專門從事電工作業。

二、井下作業

1、井下電氣設備的采用，應當合乎《煤礦安全規程》第444條之規定。防爆設備入井前理應選定的，經過考試合格的防爆設備檢查員檢查安全性能，獲得合格證后，方準入井。

2、井下嚴禁磁鐵檢修，遷址電氣設備(包含電纜和電線)，檢修或遷址前，必須阻斷電源，用相同電壓等級的驗電筆檢驗，檢驗無電后，再將導體對地全然振動(振動處有可能蓄積沼氣的，必須檢查沼氣濃度在1%以下時，就可以振動，掌控設備內部勃氏振動裝置的不在此限)。所有控制器手把，在阻斷電源時，都應當槍機，并裝設“有人工作不得供電”標志牌。就可以繼續執行這項工作的人員，就可以有權摘下此牌并供電。必須磁鐵遷址時，應當制定安全措施，報礦生產技術部批準后就可以展開。

3、操作方式井下電氣設備，必須嚴格遵守以下規定

1)非專職或值守電氣人員，嚴禁擅自操作方式電氣設備。

2)操作方式高壓電力網絡時，操作方式人員必須拎絕緣手套，穿絕緣鞋或東站在絕緣臺上。

3)操作方式千伏級電氣設備主電路時，操作方式人員必須拎絕緣手套或穿著電工絕緣鞋。

4)127條葉手提式電氣某煤礦地測科圖紙管理制度某煤礦地測科圖紙管理制度

(一)、繪圖建議

1、必須按照《煤礦測量圖例》及國家測繪總局頒授的有關規范和地形圖圖式的規定負責管理繪制礦井必須具有的各種礦圖。努力做到內容齊全精確，力求干凈美觀。

2、冶煉圖嚴格執行《煤礦測量實施規程》的規定，每縮短一次導線辦理手續所畫一次，每月明繪一次。

3、及時恰當修正儲量排序圖，編著煤層底板等高線圖。

4、及時搜集回采工作面煤層柱狀，精確明繪地質剖面

5、深入細致做好礦區水文調查，按時搜集氣象資料，繪制適當的資料圖紙。查明采區、工作面泵送因素，予測觀測涌水量，繪制編錄有關圖紙及資料。

6、每次繪制、修正完工后，由審查人嚴格把關，科長蓋章后方可以采用。

(二)、圖紙看管

1、對各種圖紙資料展開分門別類整理，統一分類編號，并列為目錄本中，按類分袋推行檔案化留存，努力做到有條不紊。

2、所有借書都必須建議其嚴苛核對借書表中，以免資料遺失、泄露機密。

3、如果留存的圖紙只有一份一件時，嚴禁供作它用。

4、科長非政府對關鍵性工程地測圖紙資料的會審，督促檢查資料復查審查，保證地測資料的準確性、完好性。

(三)、圖紙借書管理

1、外系統必須所持經省局總工程師核準的介紹信，并經礦總工程師核準，方可查詢、抄用或索要圖紙資料，所有借書都必須建議其嚴苛核對借書表中，防范失密。

2、本系統必須所持局總工程師核準的介紹信，并經礦總工程師核準，方可查詢、抄用或索要圖紙資料，所有借書都必須建議其嚴苛核對借書表中，防范失密。

3、本單位各項工作科室借書圖紙資料時，必須經礦總工程師核準，所有借書都必須建議其嚴苛核對借書表中，否則，嚴禁借書，以免資料遺失。

4、報局、礦和有關科室隊組互換圖，每年第一次提供更多時，必須經礦總工程師核準。以后每月互換圖經科長校對，方可提供更多。

5、若互換圖需再次保險粉、列印時必須經礦總工程師核準，方可提供更多，以節約用紙。

6、礦有關科室未經礦總工程師核準，圖紙資料一律不許裝設翹起。

7、有關科室其它必要圖紙，必須經礦總工程師核準，方可提供更多。

8、各科印作、列印圖時，必須經礦總工程師核準，沒批條不給保險粉、列印，嚴格控制圖紙數量。

9、保險粉、列印后，必須深入細致備案和統計數據用紙數量，避免浪費。

10、每年末，必須展開一次圖紙資料清查與整理，對必要的圖紙資料轉至檔案留存，并將除役的圖紙資料列舉目錄，經總工批準后，方可里亞舒。

(四)、因不繼續執行以上各項規定導致的損失，由當事人加倍索賠，情節嚴重時，繳國家稽查部門論處。選煤廠事故處置管理辦法一概述一、為正確處理公司的各種事故，確保職工身心健康和生命安全，確保經濟不受損失，并使生產順利進行，對事故責任者展開教育和嚴懲，而制訂本辦法。二、為貫徹落實“安全第一、預防為主”的安全生產方針，必須強化對安全生產的領導和管理，必須搞好以下工作：1、秉持預防為主，嚴格執行交接班和檢查設備的制度，定期展開安全小檢查，充分發揮部門經理和基層管理人員以及專職安監員、全職群監員的職能作用，通過教育并使職工穩固踐行“安全第一”的思想，嚴守紀律，繼續執行公司所頒授的各種安全技術操作規程。2、定期對職工展開技術培訓，不斷提升技術和業務水平，進一步增強職工責任心，提升設備利用率，增加事故的發生率。3、獎罰分明。對安全工作上作出突出成績和防止重大事故煤礦機房、峒室沃埃爾場所管理制度煤礦機房、峒室沃埃爾場所管理制度

1、每個司機或值班人員，必須強化機房守護者工作，確保設備安全運轉。

2、非本室工作人員不許步入機房、峒室，外來人員必須抱持證明或介紹信，經有關領導核準，方可備案后步入機房、峒室。

3、嚴格遵守機密，室內各種資料、圖紙、技術數據，嚴禁擅自抄錄或外泄。

4、積極主動搞好安全檢查及防治工作，消除隱患，避免事故出現。

5、如果出現事故必須得當維護現場，如實匯報情況，及時聯系處置。

6、嚴格遵守崗位責任制，不許擅離職守或搞與工作毫無關系的事情。

7、機房、峒室門口必須裝設“機房重地，閑人免進”等字樣的警告牌。煤礦預防自然發怒管理規定煤礦預防自然發怒管理規定

我礦屬二級自然發怒礦井，煤層自然發怒期只有3～6個月，為保證礦井安全生產，強化預防自然發怒管理，根據《規程》及《礦井嚴防救火規范》建議，特制訂本規定。

第一條礦井必須建立健全防雷灌漿系統。

1、13-1煤層工作面回采前必須提早接齊灌漿管路并和工作面同時轉交生產，沒灌漿管路的工作面嚴禁生產。

2、采區灌漿干活管直徑嚴禁大于108mm，工作面灌漿管直徑嚴禁大于50mm，灌漿管路由機電安裝工區負責管理加裝，并每旬檢查一次，辨認出問題及時處理，檢查必須存有記錄。

3、地面灌漿東站使用機械烘烤，黃土制漿，必要時嵌入力阻化劑，確保灌漿質量，土水比不大于1:5。

4、13-1煤層回采工作面(包含分層采礦的底分層工作面)都必須展開隨其采隨灌，因故三天無法灌漿時，必須經生產礦長核準停灌報告。

5、分層采礦的底區工作面在回采前必須展開打鉆補漿，并存有專門的防雷措施。

6、回采面收作后，必須及時撤走設備，綜采設備在40天內拆毀完，普改采、炮改采設備在15天內拆毀完，通風區在規定時間(45天)內半封閉、灌漿。

7、半封閉墻施工必須存有安全措施，施工時必須保證質量，保證嚴格不漏風，墻外巷道強化掘進并清掃整潔，半封閉墻體必須留設觀測孔、灌漿孔，巷道口必須設置柵欄、警標，半封閉墻推行圖、牌、板和臺帳管理。

8、嶄新施工的采空區半封閉墻必須及時灌漿、注滿，并對井下所有半封閉墻展開補漿，增加采空區漏風。

9、井下所有人員必須愛惜灌漿設施，不許擅自停用，損毀及拆除灌漿管路，影響正常灌漿。

第二條創建自然發怒的監測與預報制度。

1、13-1煤層的回采工作面、收作面及其它存有自然發怒的煤柱、低冒著處，均應當創建自然發怒預測預報制度，收集整理有關氣溫參數，井下所有的半封閉墻都必須由老峒檢查工負責管理每周檢查一次，檢查內容:CH4、CO2、CO、氣溫、水溫，每次檢查都必須存有專門的記錄，對13-1煤層回采工作面上隅角及其它存有自然發怒隱患的地點，必須每周采樣化驗分析，辨認出問題及時處理。

2、13-1煤層回采工作面回去風流、各采區回去風道短果CO監測接收器。

3、井下各工作地點不得一氧化碳超載作業，當一氧化碳濃度少于24PPM時，必須暫停工作，撤走人員，阻斷電源，展開處置。例如辨認出自然發怒征兆（巷道溫度、濕度升高、發生霧氣、煤壁掛汗、存有煤油味、汽油味等），自然發怒隱患或發生高溫點(煤體水解、溫度下降至35℃以上)都必須立即暫停工作，采取措施展開處置。

第三條火區管理。

1、創建火災報告制度，礦井出現火災時，立即非政府救治，并向集團公司調度匯報。自然發怒事故還可向集團公司上報火災報告書。

2、每一處火區都必須創建火區管理卡、火區邊線關系圖，火區管理卡片由礦通風部門永久留存。

3、在火區附近展開冶煉工作必須合乎《規程》及《礦井嚴防救火規范》建議，并基本建設專門的防雷措施。

第四條綜合防雷措施

1、井下東、西部均必須成立消防材料庫，儲備足量的各種消防器材、半封閉材料及工具等。

2、采區設計中必須存有防火設計，對巷道布置、煤柱尺寸、工作面圣埃盧瓦線、灌漿系統、預筑防火墻的邊線以及冶煉順序等都必須詳盡表明。煤柱寬度不大于6米，隔絕煤柱中不許挖掘巷道。對《規程》規定留設的各種保安煤柱不得采礦。

3、沿空掘巷必須基本建設專門的防雷措施，并報集團公司備案。盾構時必須邊鑿邊打鉆補漿，避免老塘漏風。沿空留巷必須基本建設專門設計和防雷安全措施報集團公司核準。

4、對分層采礦的13-1回采工作面，嚴苛跟頂回采，并采取有效的措施提升煤炭回收率，增加老塘浮煤和遺煤。礦井面回采作業規程中必須存有專門的防雷措施，回采完后，通風區要及時調整風量，實行均甩措施，增大老塘漏風。

5、在存有自然發怒女性主義煤層中盾構的巷道不得覷幫忙空頂，不得沉積沉煤，冒頂必須用不燃性材料項村，很大的冒落空間（冒著低少于1米、體積少于3立方米）和注重孔洞必須展開防雷處置，并設點檢查，創建臺帳和防雷系統圖，按預測預報規定定期檢查；重點區域必須取氣樣化驗。

6、推行分區通風，利用均甩技術并使回采工作面入、春早兩端風壓差不少于200Pa，例如少于應當實行升壓措施。

7、創建風門、風窗等通風設施均應當按嚴防救火的建議恰當挑選邊線，防止減少采空區、煤柱裂隙、火區的漏風壓差。

8、礦井在精心安排月度工作計劃時，必須同時精心安排嚴防救火工作計劃，月度精心安排的防雷工作任務(包含半封閉墻的施工、灌漿量)由通風科非政府環評，并根據環評情況明確提出處理意見。西山煤業安全指揮中心工作程序西山煤業安全指揮中心工作程序

1、安全指揮中心實行24小時值守安全調度，掌控生產動態。2、首先信息科負責管理搜集井下安全隱患，及時匯總、分類并創建安全信息臺帳（包含：隱患信息臺帳、隱患意見反饋臺帳）。3、信息科把整理后分類后的安全隱患轉回至處理隊，由處理隊定時間，精心安排專人非政府自查。4、督查科負責管理對安全信息的順利完成情況展開鹽務，并將鹽務信息反饋信息科。5、最后由信息科逐日將隱患排查環境治理情況，書面呈報礦領導。打火器采用安全管理制度打火器管理制度根據《煤礦安全規程》第十條規定，入井人員必須隨身攜帶打火器，為強化打火器管理，確保入井人員能恰當采用打火器，當礦井出現災變時，充分發揮打火促進作用，特搞如下規定：一、入井人員，必須配戴打火器。二、入井人員必須經過專門培訓，熟練掌握打火器的采用方法，經考試合格后方可以入井。三、任何人嚴禁故意損毀或私自關上，否則，除按違章處置外，按原價索賠。四、凡是封條毀壞或已打開過的打火器，無論采用時間長短，都應當除役。地面倉庫放置少于5年或井下隨身攜帶少于3年的，應予以除役。凡是職業病危害警告與知會制度職業病危害警告與知會制度

（一）為保證勞動者知曉勞動過程中可能將產生的職業病危害因素以及可能將導致的身心健康侵害，以便采取有效防水措施，防止或減低身心健康侵害，根據《煤礦作業場所職業病危害預防規定》第八條對職業病危害預防制度建設的建議，制訂本制度。

（二）職業病危害警告

1.煤礦應當在產生或存有職業病危害因素的工作場所、作業崗位、設備、材料（產品）外包裝、儲藏場所設置適當的警告標識。

2.產生職業病危害的工作場所，應在工作場所入口處及產生職業病危害的作業崗位或設備附近的顯眼邊線設置警告標識：

1）在礦井工作面及礦井工作面春早巷、盾構工作面、轉發點、地面煤場等產生粉塵的工作場所設置“特別注意防塵”、“穿防塵口罩”、“特別注意通風”等警告標識。

2）井工煤礦主要通風機、空氣壓縮機、局部通風機、采煤機、掘進機、風動鑿巖機、破碎機、主水泵等產生噪聲的工作場所設置“噪聲有毒”、“穿護耳器”等警告標識。

1）在炮改采工作面、炮掘工作面等產生手傳振動的工作場所設置“振動有毒”、“采用設備時必須戴防振手套”等警告標識。

3.警告標識使用鏡片材料制作。

4.每旬由職業身心健康科對警告標識展開檢查，辨認出存有損壞、變形、變色、圖形符號開裂、亮度老化等影響采用的問題，應當及時修整或更改。

（三）職業病危害知會

1.煤礦通過與勞動者簽定勞動合同、公告、培訓等多種方式展開知會，并使勞動者知悉工作場所產生或存有的職業病危害因素、防水措施、對身心健康的影響以及身心健康檢查結果等。

2.煤礦與勞動者簽定勞動合同（不含雇用合約，薩蘭勒班縣）時，應在勞動合同中知會工作過程可能將產生的粉塵、噪聲等職業病危害及其后果、職業病危害防水措施和待遇（崗位津貼、工傷保險等）等內容。格式合同文本內容不健全的，應當以合約附件形式簽訂職業病危害知會書。

3.勞動者在履行職責勞動合同期間因工作崗位或者工作內容更改，專門從事與所簽定勞動合同中未知會的存有職業病危害的作業時，煤礦應當向勞動者履行職責如實知會的義務，協商更改原勞動合同有關條款。

4.煤礦應付勞動者展開上崗前的職業身心健康培訓和在崗期間的定期職業身心健康培訓，并使勞動者知曉工作場所存有的職業病危害，掌控有關職業病預防的規章制度、操作規程、應急救援措施、職業病防水設施和個人防護用品的恰當采用、保護方法及有關警告標識的含義，經書面和實際操作考試合格后方可以上崗作業。

5.煤礦應當在煤礦辦公區和行人井井口設置公告欄，發布煤礦職業病預防的規章制度等內容。設置在煤礦辦公區的公告欄，主要發布煤礦的職業身心健康管理制度和操作規程等；設置在行人井井口的公告欄，主要發布存有的粉塵、噪聲、有害有毒氣體等職業病危害因素及崗位、身心健康危害、碰觸限值、應急救援措施，以及工作場所存有的粉塵、噪聲、有害有毒氣體等職業病危害因素檢測結果、檢測日期、檢測機構名稱等。

6.煤礦應當按照規定非政府專門從事碰觸職業病危害作業的勞動者展開上崗前、在崗期間和黃繼妍時的職業健康檢查，將檢查結果書面知會勞動者本人。安全調度指揮中心調度監控系統維護制度安全調度指揮中心調度監控系統維護制度

為確保監測監控正常運轉，調度修理人員應當搞好日常保護，特制訂調度監控系統維護制度：

一、確保監控系統和聯網軟件的正常采用。

二、監控系統的微機必須就是專機專用，嚴禁互連互聯網、加裝游戲、看看VCD等。

三、確保監測系統的正常運轉，數據、視頻實時傳輸，各傳感器所測量的數值準確無誤。

四、協同不好各礦井上下監控點的攝像頭消防系統工作，確保視頻傳輸圖像準確。

五、監測監控系統出現異常情況必須及時確定，例如操作員無法確定應當通告生產廠家，快速解決問題，保證系統正常運轉。

六、每周調度保護人員必須展開一次周保護。通風科測風測塵工職責與處罰條例通風科測風測塵工職責與行政處罰條例

1、負責管理礦井風量和粉塵測量工作。

2、負責管理十天一次的礦井風量測量工作。，未按時測量者罰款200元，虛報者罰款500元。

3、負責管理改采、鑿、上開工作面各工序，礦井各入春早巷道、運輸轉發點、硐室的粉塵濃度測量工作。

4、出席礦井瓦斯等級鑒別和反風軍事演習工作。

5、負責管理風量、粉塵濃度的排序并及時核對有關牌板和記錄，記錄必須確切，分析數據變化情況，搜尋原因并向領導匯報。，未及時核對有關牌板和記錄者罰款100元，數據異常時未搜尋原因及時呈報者罰款500元。

6、負責管理礦井“一通三嚴防”隱患問題的檢查工作，深入細致井下介紹“一通三嚴防”工作中存有的問題，對辨認出的“一通三嚴防”問題及時“三定”，并負責管理復查全面落實處置情況，核對復查表中;突遇存有特定情況必須及時匯報領導。7程莊煤礦罰則7.1凡發生以下情況之一的，一次考核責任者1000-3000元。

7.1.1改采、鑿工作面并無作業規程或措施動工的;

7.1.2作業規程或措施未展開貫徹落實自學，擅自動工的;

7.1.3改采、鑿工作面作業現場與作業規程或措施相符的;

7.1.4改采、鑿工作面出現傷亡事故，經陽泉有限公司分析判定，與作業規程或措施基本建設內容存有關系的;

7.1.5因作業規程或措施基本建設內容不當，導致輕易經濟損失少于5000元的;

7.1.6上級單位檢查，辨認出作業規程或措施基本建設、管理存有輕微漏洞的。

7.2凡發生以下情況之一，一次考核責任者200-500元。

7.2.1作業規程或措施基本建設不及時，影響生產的;

7.2.2作業規程或措施派發不及時或未及時呈報，影響生產的;

7.2.3作業規程或措施基本建設內容發生顯著錯誤的;

7.2.4作業規程或措施管理不當，發生顯著犯規的;

7.2.5作業規程考試發生代考、代蓋章、成績或日期與實際相符、考試卷與成績相符的;

7.2.6作業規程或措施未及時修正補足，影響生產的;

7.2.7生產隊組人員未展開作業規程考試，精心安排上崗的。警鈴管理制度警鈴管理制度1、警鈴的采用原則上由礦調度室收到采用指令后，由選定人員收到警報，并啟動有關警鈴裝置。2、任何單位或個人，嚴禁以任何理由拆毀或搬遷警鈴裝置，不得隨意啟動或挪作它用。3、任何單位和個人都存有權利和義務保護整個報警系統。對毀壞和誤用警鈴裝置的犯罪行為，有權阻止和行政處罰，并報告礦調度室。4、由礦調度室負責管理，每月定期展開一次警報實驗，實驗結果要存檔案備查，對揭發的問題必須及時通告有關單位展開處置。5、警鈴的加裝邊線建議在掘進較完整、巷道通暢、并無積塵、并無淋水、并無雜物的地點，且該地點附近存有緊固崗位人員工作，并選定人員管理。6、警鈴的設置由機電科負責管理設計，并隨著采礦的延展和回調，不予及時調整。7、當某一地點出現瀝青、火災或其它輕微災害情況緊急時，現場人員輕易啟動警報，通告受到災害地點人員撤走，并及時匯報礦調度室和安全科。8、警報聽到后，任何單位和個人都有權立即非政府按避災路線撤走，對行動遲緩或制約撤走的人員，必須嚴肅處理直到追責法律責任。9、對警鈴采用管理過程中，存有突出表現的單位或個人，將根據情況不予表彰和嘉獎。安全分數及安全質量結構工資考核制度安全分數及安全質量結構工資考核制度

為發生改變安全管理的面貌，全面貫徹落實河南煤化集團安全生產“雙基”建設制度，創建礦井安全生產的長效機制，將礦井安全管理的理念全面落實至基層區隊、班組和個人，并使安全結構工資考核清細化、分配合理化、管理實用化。特制訂安全質量結構工資及安全分數二級考核制度。

一、非政府領導

組短：隊短

副組長：技術主管

成員：副隊長技術員各班班組長環評員辦事員材料員

二、安全質量工資抽取及考核的標準

1、每月抽取區隊工資總額的30%做為安全質量結構工資。

2、按照安全質量結構工資考核細則，將每個班組存有的安全隱患條數、工程質量罰款、嚴肅查處“三違”條數、文明衛生等問題全面落實至每個班組和責任人，對職工和班組展開定量考核，構成班組、職工每班的安全分數。

3、安全分數即為為安全質量結構工資的考核基礎。

4、考核依據專項檢查和安全辦公、礦井安全管理人員下井安全檢查記錄、公司及礦井小分隊下井安全檢查、其它適當檢查、礦業務科室的事故查案、區隊現場環評考核管理記錄等。

三、安全分數的構成及考核

1、安全質量結構工資的考核以區隊安全分數考核為標準。

2、每班由班組長、環評員、老爹隊長融合現場管理的情況展開考核。

3、每班考核表標明安全分數，及處罰原因，第二天班前會必須申報。

4、月底根據職工安全分數的積累分數展開安全質量結構工資的考核及落空。

5、安全分數的考核按照區隊制訂的評分細則展開考核(見到附表1：職工安全質量結構工資評分細則、附表2：班組安全質量結構工資評分細則)。

6、安全分數做為職工個人及班組評先的參照依據。

四、對班組及個人的考核

1、班組展開考核，考核標準分成區隊內部考核和外部考核，內部考核每日在區隊考核環評單上備案，外部考核以各級領導檢查的罰款處罰居多，全面落實至班組，考核班組的總計罰球。

2、根據安全質量結構工資暨安全分數考核細則，逐日對職工展開考核，個人考核遞增構成班組內部總計罰球，扣除外部考核得分成班組總計罰球。

3、班組總計罰球除以班組總工數，得出結論班組安全效率系數。

4、根據效率系數展開班組評選，第一名班組安全質量結構工資下浮10%，第二名班組不獎毀謗罪，第三名班組安全質量結構工資上浮10%。

5、跟班組安全質量結構工資浮動后，根據班組個人分數全面落實至職工。

附表1：綜掘隊職工安全分數及安全質量結構工資考核細則

項目評分標準

一

恩

全系列

管

理(1)不上崗上崗者甩10分后，班、副組長甩2分后，交互保與人員甩2分后。(2)入井人員飲酒，不穿礦帽、不拎打火器、穿化纖衣服者甩10分后，班、副組長甩2分后，交互保與人員甩1分后。(3)井下睡一次甩10分后，副組長甩10分后，交互保與人員甩10分后。(4)火藥未入箱一次甩責任人5分后。余下火藥不及時星毛，一次甩責任人10分后，班、副組長各甩5分后。(5)各地點記錄牌不及時核對，一次甩責任人2分后。(6)井下腰火藥人員，不采用火藥箱，甩2分后。(7)不恰當采用前尋掘進一共甩責任人5分后，班、副組長各甩5分后。(8)瓦斯超載作業一次甩責任人100分后。(9)不恰當搬運監測監控接收器一次甩責任人5分后，損毀接收器一次甩責任人50分后，人為導致接收器失靈或間斷性中斷者一次責任人甩100分后。私自隨意移動瓦斯接收器或移動后吊掛在淋水下，一次甩責任人10分后。(10)盾構不按光爆圖表展開施工的一次甩責任人各5分后。(11)盾構時不采用水炮泥，一次甩5分后，不按規定上裝封泥量一次甩1分后。(12)盾構時干粗大甩責任人5分后。(13)放炮不繼續執行三人連鎖，班、副組長一次各甩5分后。(14)損毀通風設施甩責任人10分后，袒露風門不接甩10分后。(15)巷道內水幕噴水設施不齊全的甩機電班、機電工各2分后。(16)摸巖機工作時，摸陣運轉范圍內不得有人，否則甩責任人10分后，班、副組長甩5分后，交互保與人員甩2分后。

二

工

程

質

量(1)上級所查的隱患一條，不按期自查甩責任人3分后。(2)不按時非政府送檢，一次甩環評員2分后。(3)環評員未至尺動線一次甩5分后。(4)耙巖機耙陣聯結不規范，缺繩卡，一次甩摸巖機司機、機電工各3分后，班、副組長各甩2分后。(5)錨桿角度不合格、翹起短、少于規定和托板不張貼巖面，甩責任人5分后，班、副組長、環評員各甩2分后。(6)聯網必須符合要求，否則每處甩責任人共5分后，班、副組長和環評員各甩3分后。(7)成巷后存有“赤腳、穿著裙、露筋、平整度超過沒建議”每項甩責任人共5分后、環評員2分后、班組長各2分后。(8)釘道不按規定鋪設道板，構件不齊全，少于規定甩責任人各1分后、環評員2分后、班組長各1分后。(9)軌道存有沉綁、鋼絲繩不上地滑每處甩把環評員、班組長各2分后。(10)巷道噴霧一處不霧化甩小班電工2分后。(11)摸巖機支腿活，缺乏護繩網、護繩纖，每少一項或一項不合格甩班組長、環評員、機電工各2分后。(12)摸巖機繩斷絲超載、割斷股扣班組長2分后、司機3分后，并無繩扣機電班、機電工各2分后。(13)摸巖機道卡道器不起作用甩本班電工3分后，班、司機3分后、班、副組長各甩1分后。(14)電氣設備停機后不展開槍機，甩司機5分后。(15)耙矸機停駛后手把不及時換成，甩責任人2分后，班組長1分后(16)光爆效果高，遜于、不值挖出，巷道大于設計，一次甩大工每人各2分后。(17)不按規定輪尺定位的一次甩環評員5分后。(18)環評員不按規定核對環評記錄一次甩3分后。(19)盾構粗大時不采用導向棍扣責任人10分后。(20)不按規定采用彩帶、雷管牌的一次甩班組長、環評員各2分后。

三

文

清

施

工(1)成巷班回轉可望廢舊染污，共甩責任人、班組長、環評員各甩5分后。(2)因工作非政府不力導致盾構窩頭矸多，各甩班組長5分后。(3)因非政府不力窩頭積水多扣班、副組長各2分后。(4)巷道風筒、管線搬運不整齊每處甩責任人5分后。(5)衛生區清掃染污一次甩環評員及責任人5分后。(6)施工地點物料裝箱不整齊、沒有歸類裝箱、不轉讓管理甩環評員及責任人2分后。(7)存有走、冒著、幾滴、鑿現象不匯報、不處置每處甩機電工3分后。(8)中、腰線不標定，不標初始點，全面性勘探記錄牌，每項一次甩環評員5分后。(9)后巷存有淤泥、積水、雜物等，一次甩環評員及責任人5分后。

綜掘隊職工安全分數及安全質量結構工資考核細則

項目評分標準

四

安全培訓(1)上崗人員兩述法不主動、其經王奶貴科學知識不熟練者，每人次甩5分后，不能者每人次甩10分后。(2)不按建議出席自學或考試者，一次甩5分后。考試不及格每人每次甩10分后。(3)考試卷不及時繳，一次甩5分后。(4)自學筆記記錄不深入細致，一次甩5分后。(4)安全活動日無故不出席，一次甩10分后。(5)不按照建議蓋章者，一次甩2分后。(6)班前會安全回答不能，一次甩2分后。答錯獎2分后。(7)安全活動日回答問題提問不好，甩5分后。(8)安全活動日互動不積極主動甩5分后。

五

恩

全系列

效

果(1)當月本班組出現輕微傷甩責任人20分后，班、副組長各甩5分后，聯保人扣5分后。(2)當值出現重傷或三級以上非傷亡事故責任人甩70分后，班、副組長各甩20分后，聯保人扣20分后。(3)當值出現輕傷或二級以上非傷亡事故責任人甩100分后，班、副組長各甩30分后，聯保人扣30分后。(4)入井不出席班前會，一次甩2分后，斥責不出井一次甩10分后。(5)井下崗位工不交接班或早升井者一次甩10分后。(6)班前貫徹落實作業規程、安全技術措施的，不認真聽講、不及時蓋章的，一次甩2分后。(7)本班發生一次關鍵性隱患，甩班組長、環評員各5分后。(8)本班發生一次“三違”，三違人員中止本月安全質量結構工資，班組長、各甩10分后。政企人扣5分后。(9)本班因工作失誤發生一次礦通報的隱患，甩責任人、班組長、環評員10分后。(10)上級檢查中整體表現不好，對礦井導致影響者，一次甩10分后。

六

機

電

運

贏(1)斜巷提高，把鉤工不采用八十罐繩一次甩責任人10分后，不恰當采用合格小鏈環一次甩責任人10分后，導致鋼絲繩打彎責任人一次甩10分后，若擊斃彎扣責任人20分后，老爹甩3分后，班、副組長各甩5分后，交互保與人員甩3分后。(2)嚴格執行“駕車沒用人，行人不駕車”制度，否則甩責任人30分后，老爹甩5分后，班、副組長甩5分后，交互保與人員甩5分后。(3)把鉤工不采用一坡三壓或不恰當采用一坡三擋者甩責任人30分后;不按規定操作方式設備一次甩司機5分后。不磁鐵操作方式絞車點亮車扣責任人20分后，老爹甩5分后，班、副組長各甩5分后，交互保與人員甩5分后。(4)斜坡提高不按規定打信號者一次甩5分后;太閑信號，私自駕車的一次甩責任人20分后。(5)八十罐繩斷絲超載不及時匯報，一次甩責任人10分后;機電工不及時更改甩5分后。(6)斜巷中途停放，不采用臨時擋車設施，一次甩責任人5分后;平巷不按規定手推車每次甩責任人1分后。(7)電氣設備發生失爆，被有關科室揭發的甩責任人30分后/臺、機電隊長甩10分后、機電班、副組長各甩10分后、安全檢查員扣15分后;被隊里揭發的甩責任人10分后/臺、機電隊長甩3分后、機電班、副組長各甩5分后、安全檢查員扣10分后。(8)耙巖機不采用照明設備,甩大班機電工3分后，因線比較短機電班、副組長各甩2分后。(9)電氣管理混亂，不按規定管理，每臺件甩機電隊長3分后，機電班、副組長各甩5分后。(10)中劇極加裝不合格、接地線不符合規定甩責任人5分后，機電班、副組長各甩2分后。(11)機械、電氣設備發生問題不匯報甩責任人、小班電工各5分后;班、副組長、老爹工長各甩5分后。(12)放炮衰敗電氣設備、機械設備，共甩責任人20分后;大班機電工甩5分后;班、副組長各甩5分后。(13)自己所承攬的電器設備不按規定檢查、維修保養，甩5分后。(14)電器設備內電氣維護不恰當采用或不合格甩包機人5分后。發生問題不積極主動處置扣當班機電工3分后。(15)電器設備發生停水不積極主動處置，甩機電工5分后。(16)工作中不愛惜電器設備、材料、物品的，視情節甩1-5分后，故意破壞者一次甩10分后。

七

提分后(1)盾構班每領一個半扎眼對有關施工人員獎勵2分后，班、副組長各獎0.5分后(環評員上開條，老爹、值守蓋章為依據)。(2)當月工程質量達至優良Fanjeaux，巷幫忙整潔、潔凈，月底獎勵成巷班20分后，月底由班、副組長至分配至個人。(3)當月電氣機械設備并無影響，并受礦職能部門表彰，獎勵機電班20分后，月底由班、副組長分配至個人。(4)個人明確提出合理化建議并在實踐中起著良好效果，視效果對建議人獎勵10-50分后。(5)技術創新大改為小革由隊融合給與10-200分的獎勵。(6)對在工作中阻止違章、消除隱患、確保安全生產順利進行的個人，根據情況獎勵10-100分后。(7)見義勇為好人好事受公司及礦的表揚，獎勵20-100分后。

附件2：綜掘隊班組安全質量結構工資考核評分細則

項目考核建議考核辦法評分標準

安全效果當月努力做到安全無事故，

提升工作區的安全度密記錄1、當月出現輕微傷事故甩5分后。2、重傷事故或三級非傷亡事故甩30分后。3、重傷事故或二級非傷亡事故甩100分后。4、班組內本月并無工傷、并無隱患、并無“三違”獎班組10分后

安全管理杜絕“三違”、安全生

產妥當、隱患自查及

時、防止事故的出現密現場1、通常“三違”(駕車不按規定操作方式、不穿打火器、穿化纖衣服等)甩3分后，輕微“三違”(摸、拖、沖、井下睡等)甩20分后。2、被公司、礦或科室揭發的通常隱患每條分別甩10分后、5分后，關鍵性隱患每條分別甩20分后、10分后。不按期自查翻倍。3、辨認出“三違”不阻止甩2分后。

工程質量按建議施工，工程質

量達至標準化日常生

產和隊

務管理1、盾構遜于、不值挖出少于規定150mm，每處甩3分后。2、踢錨桿失靈，存有一根甩2分后;間、排距不符合規定甩1分后。3、聯網不符合規定，每處甩1分后。4、噴漿不沖洗巖幫忙，一次甩0.5分后;成巷存有“赤腳、穿著裙、露筋”每處甩2分后。5、盾構班不恰當采用全面性掘進的每次甩3分后，一次不采用的甩5分后，不放在選定地點的甩2分后。6、放炮衰敗設備一處甩3分后。7、盾構班粗大不采用導向棍的甩3分后。

機電運輸滿足用戶生產須要，達至

礦、有關機電運輸管

理和采用規定日常生

產和隊

務管理1、電氣設備失爆一處甩10分后。2、安全設施按裝不妥當一次甩5分后;不恰當采用一次甩3分后。3、因機電設備影響生產3個小時以上的，每次甩5分后。4、管、線搬運不整齊甩1分后。5、摸巖機繩斷絲超載一次甩1分后;扒巖機道卡子不起作用甩1分后。

文明衛生巷道衛生整潔干凈，

浮塵渣物清掃整潔，

管線搬運符合標準，

安全并無隱患。密現場1、被公司停工頭面和停駛的設備一次甩30分后;被礦停工頭面和停駛的設備一次甩10分后。2、文明衛生差扣2分后;物料裝箱不整齊、并無轉讓管理、巷道內雜物多每項甩1分后。3、防塵設施不妥當甩3分后，不正常采用甩2分后。4、風筒搬運不整齊、巷道不及時沖塵扣2分后。5、成巷班不按規定廢舊回轉可望一次甩3分后。

自學考勤各項記錄蓋章，回去

T5800，執勤正常密記錄1、自學記錄失一項甩2分后。2、交互保少填上一人次當值甩1分后，各種蓋章少一人甩1分后。3、自學、培訓、考試缺一人扣2分后。4、兩述法不能背扣2分后，不主動繼續執行甩1分后。5、晚升井一人甩2分后，出勤率超過沒甩2分后。

創嶄新引導各班組之間積極開展技術創新以獎居多班組在生產過程中實行技術和管理技術創新并獲得良好效果的，獎勵100-500分后。火燒鋪礦安全技術培訓中心監考規定火燒鋪礦安全技術培訓中心監考規定

1.監考人必須深入細致保護考場紀律，以高度的責任心順利完成考場監督、檢查任務，確保考試的順利進行。

2.監考人員應當在考試trained鈴響前30分鐘抵達考場辦公室，拒絕接受具體內容監考任務，在申領試卷和《考試情況記述表中》時，必須檢查試卷袋的密封以及所標示的科目和數量與否符合要求。

3.監考人員步入考場后，必須檢查各座位(或工位)的考號選曲存有無差錯，座位及周圍有沒有紙片，檢查用作考核操作方式的物品數量和放置與否符合要求，公用設施和設備與否完善。

4.考試trained鈴響后，監考人員應當及時非政府學生憑《準考證》入場，并嚴格執行學生將不許帶進考場的物品取走選定地點。

5.入場回去后，監考人員應當正式宣布考試的科目和時間，強調《考救護隊技術裝備檢查維護保養制度救護隊技術裝備檢查維護保養制度

1、救護隊的儀器裝備時刻達至100%合格率就是順利完成搶險救災任務的可信確保救護隊必須秉持對儀器裝備的每周檢查制度。對未達至100%合格率的必須秉持經濟責任考核。

2、肩負戰備值班的指戰員首先必須檢查個人的或負責管理看管小隊的儀器裝備與否能夠勝任值守工作。

3、急救指戰員的儀器裝備經檢查和維護保養后，必須秉持核對記錄，注清檢查項目、數據、檢查人，以便有據可查，并由小隊長、中隊長覽蓋章，出現問題后責任明晰。

4、搶險救災下井前指戰員必須秉持戰前檢查，查閱儀器裝備與否能夠資金投入救災工作。

5、氧氣呼吸器秉持每年收納檢修，三個月以上未采用過，凈土罐風藥劑必須及時更改，氧氣瓶必須秉持三年冷卻試驗，氫氧化鈣藥要秉持季度或半年展開化驗，確保其合格采用。

6、小隊的各種工具必須秉持全系列、暗、科東俄、細長、利、穩中求進六字建議，采用后應當馬上展開維修保養。

7、小、中隊庫房水泵的儀器裝備及庫存物品必須維持較完整狀態，每月由專人展開檢查和維修保養，并搞好工作記錄。

8、大隊或中隊的大型儀器裝備必須由專人負責管理，定期展開檢查、維護保養，并秉持建卡備案制度，責任明晰，確保救災隨時調用。安全生產資格考試與證書管理暫行辦法安全生產資格考試與證書管理暫行辦法

第一章

總則

第一條

為規范和強化安全生產資格考試及證書管理工作，二要提升從業人員安全素質，根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規，制訂本辦法。

第二條

本辦法適用于于煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等高危行業生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員安全資格，特種作業人員操作方式資格以及安全監管監察人員稽查資格（以下泛稱安全生產資格）考試及證書管理工作。

第三條

安全生產資格考試及證書管理工作，秉持教考拆分、統一標準、統一題庫、統一證書、分級負責管理原則。

國家安全監管總局非政府、指導、監督全國安全生產資格考試與證書管理工作。

國家煤礦安監局非政府、指導、監督全國煤礦安全生產資格考試與證書管理工作。

省級安全生產監督管理部門、煤礦安全培訓管理部門（以下泛稱省級考核頒證部門）按照職責分工，非政府、指導、監督本行政區域內安全生產資格考試與證書管理工作。

第二章

考試機構

第四條

總局考試機構由國家安全監管總局和國家煤礦安監局確認，分擔全國安全生產資格考試管理工作。

省級考試機構由省級考核頒證部門按照職責分工確認，報國家安全監管總局備案，分擔本行政區域內的安全生產資格考試管理工作。

市（地）級考試機構設置及職責，由省級考核頒證部門根據實際工作須要確認。

考試機構應按照高效率便民原則，合理設置考試點。

考試機構嚴禁專門從事與所分擔考試任務有關的培訓活動。

第五條

總局考試機構職責就是：

（一）制訂全國安全生產資格考試有關工作制度；

（二）分擔考核標準的研究、草擬以及國家級題庫的研發、管理與保護工作；

（三）分擔國家安全生產資格考試網絡平臺建設和信息管理工作；

（四）指導監督省級考試機構工作；

（五）分擔由國家安全監管總局和國家煤礦安監局負責管理考核的有關人員安全生產資格考試工作；

（六）其他有關工作。

第六條

省級考試機構職責就是：

李溝礦業預防水制度李溝礦業預防水制度

⑴每年度必須基本建設年度嚴防、探水計劃，防探水計劃包含：非政府領導，防探水工程計劃和災害防治及安全措施等。

⑵生技科應全面掌控礦井水文地質情況，提供更多給生產管理人員，同時生產技術人員應當搜集調查和錄入礦井范圍內現在采礦的小窯和官棄舊窯的情況，并在礦圖上標示出大窯和老窯的井口邊線，采礦范圍等。隨其前冶煉工程的進展，及時明確提出預防水措施和報告，在古窯、舊板面和含水層附近施工，必須制訂專門措施，一定必須秉持："有疑必尋，先尋后鑿"的尋抽水原則。

⑶查清礦區以及其附近地面的河流，井泉、溝渠的流水情況，親水性能力和有關的水利工程情況，并掌控當地年降雨量和低洪水位的資料以便建立相應親水性，防塵和排水系統。

⑷井口附近，工業廣場和生活區的排水溝在每年雨季前必須清掃堵塞。

⑸礦區內采后坍塌，裂縫必須填平壓實，積水必須排放量。

⑹井下巷道排水溝，水倉在每年雨季前必須精心安排清掃一次，井下主要排洪設備在每年雨季前，必須全面檢修一次，辨認出問題及時處理。

⑺在河流水庫下的煤巖中展開冶煉工作時必須制訂專門設計，經礦務會議審核，報市煤管局核準。

⑻冶煉工作面或者其它地點辨認出存有瀝青預兆時，必須暫停作業，采取措施并報礦調度室，如果情況危急，必須應當即為撤走所有受到水患威脅地點的人員。

⑼在預計水壓，水量很大的地點尋抽水時，應當制訂尋抽水安全措施，報礦總工程師批準后繼續執行。

⑽礦區內必須創建專門尋抽水措施和機構。瓦斯預防白黃旗考核評選辦法瓦斯預防白黃旗考核評選辦法

為進一步強化集團公司礦井的瓦斯預防工作，貫徹執行《預防煤與瓦斯注重規定》，不懈努力構筑“通風可信、煤層氣合格、監控有效率、管理妥當”的瓦斯綜合治理工作體系，根據《關于搞好2010年安全生產工作的同意》（鄭煤集團籌辦〔2010〕1號）關于“每季度積極開展一次瓦斯預防白、黃旗評選活動”的文件精神，研究制訂集團公司礦井瓦斯預防白黃旗評選考核辦法，積極開展瓦斯預防白黃旗考核評選。

一、考核非政府

1．設立集團公司礦井瓦斯預防白黃旗考核評選活動領導小組。

副組長：張明劍

副組長：宋投入使用楊松君李保方成員：張長海桑志彪孫懷領翟華

路甚廣張遵海安基勝張毅殷秋朝

艾勝利李中州李敬東

2．直管礦井考核由集團公司通風管理部會同，通風副總非政府有關安全生產部門出席，每季度考核一次；區域公司每季度對非直管礦井瓦斯預防白、黃旗考核評選一次。考核結果報領導小組核定，入選為白、黃旗單位。

二、考核內容

包含礦井通風安全責任目標順利完成情況、“一通三嚴防”系統審查、冶煉工作面瓦斯預防評價與監控、區域防突措施與瓦斯煤層氣、管理技術創新與新技術推廣應用五個方面的內容。

三、考核評選辦法

以礦井為單位，推行百分制考核，按分數多寡排序，若考核分數相同，注重礦井、高瓦斯礦井優先。

凡礦井季度內發生以下情況之一訂為黃旗單位：

1．出現“一通三嚴防”死亡事故；

2．出現煤與瓦斯注重事故或瓦斯異常噴出濃度少于5%；

3．出現一次3%及以上瓦斯超載；

4．瓦斯超載次數季度內出現2次；

5．冶煉作業地點瓦斯數據未聯機監測、瓦斯監控數據甄選傳輸、故意阻斷遠程瓦斯監控傳輸；

6．未通過瓦斯評價私自動工生產；

7．踢躲進尺作假、報假資料、搞出騙人評價；

8．實行順層鉆孔預扣煤巷條帶煤層瓦斯區域防突措施，發生打鉆頂上扣、噴孔、前方煤體應力集中、躲進困難等異常情況，不及時匯報、虛報、謊報；

9．已連續兩季度評選分數最高。

四、獎以言

被評選為紅旗單位的直管礦井、非直管礦井，分別獎勵10萬元、6萬元；被評選為黃旗單位的直管礦井、非直管礦井，分別罰款5萬元、3萬元，評選結果在集團公司通報。

附件：集團公司瓦斯預防白黃旗單位考核標準

修改表明：該辦法曾以鄭煤集團通在（2010）第13號文件印發，根據國辦發（2011）第26號文件的精神并融合集團公司瓦斯環境治理實際情況對《關于積極開展瓦斯預防白黃旗單位考核評選的通告》（鄭煤集團通在〔2010〕13號）展開了修改。安全監督檢查制度（寨崖底煤業）為了秉持“安全第一，預防為主”的方針，確保安全生產的方針、政策法令、規章制度在生產中認真貫徹繼續執行，確保安全生產的同時實現，為進一步強化安全生產管理，加強安全監督檢查，構筑安全生產狀況，特制訂安全監督檢查制度。

一、設立專門的安全管理機構：

1、必須按照有關規定成立專門的安全管理機構，礦成立安全科，負責管理全礦的安全監察檢查工作。

2、礦設立安全監督檢查領導小組

副組長：礦長

副組長：總工程師、安全副礦長

成員：礦安全生產領導小組成員

二、安全監督檢查的方式：：

1、由礦長任組長，各礦級領導為副組長，副總、各科、隊長和技術人員為成員。全體出席人員按區分組，各分組由礦長分工，選定檢查小組負責人和記錄員，按選定路線、區域對各地點深入細致檢查(檢查由調度室非政府有關部門檢查)，密隱患、密“三違”、密重點隱患自查情況;密工程質量、設備質量，密文明生產、材料裝箱、環境衛生、電纜搬運情況;查水倉、水溝明挖出情況;密上旬揭發問題的自查情況;密各隊工程質量環評情況;密各隊亮點工程情況，覆蓋面100%，誰檢查，誰蓋章，誰負責管理。

2、礦各級領導、各部門負責人檢查、專業自查、隊組自查、調度室值守領導帶隊下夜班查崗、定期非政府職工代表、群監員下井巡查等各類檢查，檢查后，將辨認出的“三違”、安全質量問題報安全科。

3、檢查問題在早上調度會上匯報。

4、因檢查人員工作不深入細致，檢查不全面，在檢查后24小時內發生事故隱患，對檢查人員展開罰款。

5、匯報檢查情況時，必須通報檢查路線、地點及人員，以便監督檢查。否則對匯報人罰款100元。

6、礦每月對各地點展開四次安全小檢查，并與不定期檢查結合;隊、班組每日展開自查結合。

7、監督檢查內容:

安全檢查的內容主要就是密思想、密管理、密制度、密安全設施、密隱患、密事故處置。安全檢查必須深入細致地面井下現場各作業地點檢查生產過程中的作業條件、生產設備以及適當的安全設施和工人的操作方式。其犯罪行為與否合乎安全生產的建議。

8、檢查方式：

(1)專業性檢查：每月展開四次專業性的檢查(礦每周、隊、班組每天)，由礦非政府專業人員下井安全小檢查。

(2)連續性檢查：不定時的檢查，對特定地點展開連續性的檢查。

(3)季節性檢查：由礦長指派專人對不能安全地點展開季節性的觀測和檢查。

(4)綜合性檢查：對井下各地點及嶄新設備的加裝、新工藝的等展開綜合性的檢查。

三、安全檢查建議：

1、嚴苛按照安全巡回檢查區域展開檢查，對檢查出來的問題及時呈報值守調度。

2、根據區域檢查分割范圍，安全檢查人員在檢查區域內嚴禁領死角，嚴禁發生逃費現象。

3、必須按照領導精心安排，對現時存有的重點問題，展開重點詳盡檢查，辨認出關鍵性不安全隱患時必須立即通告調度室，并精心安排處置，努力做到問題不處置不返回。

4、在檢查中辨認出的一般性安全問題，必須及時呈報信息中心值守調度，以便精心安排化解。

5、在現場檢查過程中，必須穩固踐行“五不生產”的原則，努力做到把握住問題不認輸，阻止“三違”不松口。

四、具體內容建議

1、每個安全檢查日的晚9點00分后，各檢查人員在井口子集，由選定的檢查小組負責人負責管理斥責，安全礦長精心安排檢查路線。

2、各檢查組成員必須按時出席，有事向副組長告假，對無故不出席檢查的部門科長罰款100元/次，并在下午安全辦公會上通報。

3、每個小組成員在井下檢查嚴禁分離，必須按選定路線檢查。

4、生產區域的冶煉隊隊長，必須在各自的冶煉面現場護送檢查，并無緊固生產區域，應當追隨檢查組檢查，否則罰款100元。

5、檢查中辨認出的安全隱患，凡能在現場化解的，由帶隊副組長選定專人化解，對現場無法全面落實的，遞交安全辦公會研究化解。

6、各組揭發的問題，由副組長選定專人搞好記錄，當日的安全辦公會由安全科匯總、通報揭發問題及處理意見，并逐條落實到人，的定措施、的定自查時間，會后報安全科，不報者，罰該組組長50元。由安全科分類匯總追蹤全面落實，逾期不化解的，按有關制度展開處置。

7、礦長和安全科人員嚴格執行自查揭發的問題。

8、凡沒有按時處置的，一律按照《寨崖底煤礦安全生產獎懲與事故責任追責規定》展開行政處罰，直至問題化解。

五、檢查結果的處置：

1、對檢查出來的問題由安全科印發“隱患排查表中”，各單位直奔通告后，根據各自具體內容的問題及通知單的建議，必須定時、的定人、的定措施、的定責任、的定期限展開自查，隱患自查情況由安全科統計數據備案。對隱患未如期自查的單位，則極力不予重處重罰。

2、安全科負責管理嚴格執行各單位隱患自查工作，對欲無法自查、無法及時自查、自查不全盤的科、隊、班組和責任人做出適當的處置。

3、各單位對關鍵性隱患項目的自查，應當推行《隱患排查制度》的辦法，層層落實。隱患排查自查表經主管安全的礦長命令后，通告歸屬于部門限期自查，并在順利完成自查任務后展開環評消號。隱患排查自查表中必須取走檔案備查，一旦因自查不全盤而出現事故，必須追責有關人員的責任。

六、安全信息

安全科對搜集至的各類問題搜集、整理、分類。對通常問題輕易通告有關部門，限期自查;很大的問題，以安全指令書的形式印發至有關科隊及礦領導，并追蹤全面落實，每天以日報表形式將日密的問題自查情況報有關礦領導和部門。安全信息員對搜集至的各類問題無法正確處理或意見反饋不及時，按有關制度處置。職業衛生(身心健康)教育制度第一條為了進一步強化職業衛生(身心健康)教育，提升勞動者職業衛生(身心健康)水平，根據《中華人民共和國職業病防治法》制訂本制度。

第二條勞動者擁有職業衛生(身心健康)教育、培訓的權利，擁有介紹工作場所產生或者可能將產生的職業病危害因素，危害后果和應實行職業病防水措施的權利。

第三條勞動者拒絕接受職業衛生(身心健康)教育，應視同正常執勤，引導勞動者積極主動拒絕接受職業衛生(身心健康)教育。

第四條用人單位的負責人應首先拒絕接受職業衛生(身心健康)培訓，嚴格遵守職業病預防法律、法規，依法非政府本單位勞動者職業病預防培訓率為超過95%以上。

第五條勞動者應自學掌控有關的職業衛生(身心健康)科學知識，恰當采用、保護職業病防水設備和個人采用的職業病防護用品。

第六條職業衛生(身心健康)教育的內容包含與勞動者有關的職業病，職業衛生防護，女工衛生保健，勞動安全，環境保護，常用傳染病與非傳染病的防治及自我保健等。

第七條凡存有職業危害因素的崗位，用人單位應對勞動者展開上崗前的職業衛生(身心健康)培訓，對在崗期間的勞動者，應當定期展開職業衛生(身心健康)培訓，用人單位具體內容負責管理非政府，年初將職業衛生(身心健康)培訓計劃報職業病預防辦公室，由聘用有關醫院職業病醫師或各單位職業病預防人員傳授，每年1～2次，普及員工衛生(身心健康)科學知識。通防的機電管理規定通防的機電管理規定

一、礦井主扇及水泵主扇每月由機電科至少檢查一次，并搞好記錄，保證主扇運轉正常；水泵主扇能夠隨時資金投入運轉。抽風機房必須24小時有人值守。二、礦長每季度非政府通風、機電等部門對礦井反風設施至少檢查一次，反風設施較完整，能夠滿足用戶隨時反風的建議。三、機電部門在對運轉主扇和水泵主扇展開對調時，應當預先報礦總工程師核準，并及時通告通風工區對井下風量展開測量調整。四、井下局扇全部衽風電槍機。局扇的加裝由機電科負責管理；局扇邊線由通風工區取值；日常采用。保護、移動邊線由采用單位