—新冠疫情防控措施方案新冠疫情防控措施方案【篇1】為深化貫徹落實教育部、省委省政府、省教育廳總體部署以及，協作學校下一步防大疫、打硬仗的準備工作，本著對全院廣生生命安全負責的看法，經學院研討確定，結合我院實際，特制定本工作方案。一、組織領導（一）成立學院新型冠狀病毒感染疫情防控工作領導小組為有效防控新型冠狀病毒感染疫情，妥當化解疫情安全隱患。學院成立以黨總支書記、院長為雙組長，其他院領導為副組長，黨支部書記、教研室主任、學工秘書、教學秘書、專職輔導員為成員的疫情防控工作領導小組。領導小組詳細成員如下：組長：XXX副組長：XXXX成員：XXXXXX組長為學院新型冠狀病毒感染防控工作第一責任人，負責學院疫情防控全面管理工作；副組長負責新型冠狀病毒感染防控詳細工作的指導與督查；小組成員負責新型冠狀病毒感染疫情防控具辦和落實。（二）領導小組職責1.結合學院實際制訂新型冠狀病毒感染疫情防控工作方案、應急預案、處置方法等。2.強化寒假期間和開學后新型冠狀病毒感染疫情報告制度的管理、疫情防控和處置措施落實情況的督查與評估，并協作學校防疫辦做好疫情防控和處置工作，降低疫情危害。二、詳細措施（一）落實學校延遲開學的確定堅定落實省政府和省教育廳及學校的確定，X月XX日前不開學，詳細開學時間依據學校的統一部署和布置。學工秘書、教學秘書按時告知全體同學和教職員工延遲開學的通知，通知到每一名同學和教職員工。（二）嚴格信息報送制度按時組織實施對學院師生進行逐人全面動態摸排并把握寒假期行程，做到一個不少、一個不漏，開學后落實學校晨午檢制度、因病缺課登記及追訪制度。教職工構建院領導到教學秘書到教研室主任、同學構建院領導到學工秘書到輔導員（班主任）到同學干部到寢室長的上下貫穿的信息摸排和報送制度，并將摸排相關材料按時報送。張沁媛和梁榮幸負責老師和同學摸排情況的匯總及開學后師生的體溫檢測和健康卡填寫，詳細的同學情況摸排由輔導員（班主任）負責，馬芳琳負責心理疏導及開學后協作學校的公寓衛生安全管理，武亞凡負責防控學問的宣傳和培訓，朱江為學院防控工作聯絡人，領導班子負責統籌指導。（三）嚴格掌握聚集活動不得在規定的開學時間前進行任何形式的線下集中教學活動或集體活動，全部返校活動一律取消。嚴禁在開學時間前布置同學前往實習實訓場所，嚴禁組織同學提前返校進行技能大賽（學科競賽）等集訓活動。原定的相關會議或活動一律取消或推延。（四）強化綜合管理協作學校相關部門做好校內公共場所的衛生安全、校內封閉式管理、返校同學體溫檢測及健康卡填寫等綜合管理工作。（五）強化宣傳和培訓通過多種形式開展新型冠狀病毒感染防治學問宣傳，寒假期間充足利用學院網站、微信公眾號、同學群等多種渠道強化對師生員工關于新型冠狀病毒感染疫情防控的學問宣傳，開學后將通過開展專題學問講座、主題班會等多種形式和活動開展健康教育、宣傳普及疫情防控學問，做好輿情引導，嚴防各種謠言擴大。（六）強化心理疏導老師黨支部、同學黨支部發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，強化疫情防控期間不同人群的心理分類疏導，特別是新舊疫情防控工作重點人群的心理正向疏導，削減他們的焦慮和恐慌。（七）強化值班值守進一步做好寒假期間及開學后的專人值班值守，確保信息通暢；強化信息報送工作，落實每日疫情防控“零報告”制度，不得漏報、遲報、瞞報。三、責任追究切實把做好新型冠狀病毒感染防控工作作為當前最緊迫的工作任務、最重要的政治任務來抓緊抓實，堅持“早發現、早報告、早隔離、早治療”，以最高等級、最嚴密措施，做到守土有責、守土盡責。對未能認真履行學校及學院疫情防控工作責任的教職員工，學院將協作學校疫情防控工作督查組進行責任追究。新冠疫情防控措施方案【篇2】為認真貫徹落實《通遼市新型冠狀病毒感染防控工作指揮部關于進一步做好冬春季疫情防控工作的通知》（通防指發〔20XX〕6號）和我市關于強化冬春季新冠疫情防控的有關要求，扎實做好機關企事業單位疫情防控工作，結合實際，特制定本方案。一、總體要求各機關企事業單位要根據自治區和我市有關防控要求，堅持預防為主，壓實政府屬地責任、部門主管責任、單位主體責任、家庭和個人自我防護責任，科學精準落實常態化疫情防控要求，強化重點場所、重點人群等重點環節防控，強化冬春季、節假日等重點時段防控，落實“四早”措施，做好醫療物資和人員準備，有效防范和應對新冠疫情在本單位的發生和傳播擴大。二、適用范圍本方案適用于新冠疫情常態化防控期間全市各級各類機關企事業單位開展疫情防控工作。三、主要措施（一）有防控責任制。嚴格落實機關企事業單位主體責任，各單位主要負責人為疫情防控第一責任人，全面負責本單位疫情防控的組織領導和責任落實。各單位要成立疫情防控專項小組，明確責任部門和責任人，健全完善疫情防控相關管理制度和應急處置流程，制定防控工作應急預案，強化與屬地衛生健康部門溝通對接，做好疫情防控、防護物資儲藏、留觀室設置、宣傳教育等工作。各單位要建立公共衛生監督員，負責對本方案執行情況的監督檢查，按時發現存在的缺乏和問題，并催促整改落實。公共衛生監督員數量可依據單位人數、場所面積以及服務范圍等情況確定并經過培訓后上崗工作，一般機關企事業單位設置1X2名公共衛生監督員，大型企業及重點場所要依據工作需要恰當增加人員數量，確保監督服務全掩蓋無死角。（二）有防護指南。各單位要根據通遼市《新型冠狀病毒感染疫情防控工作指南（試行）》《新型冠狀病毒感染疫情防控工作指南（試行第二部分）》并結合各自實際，制定和完善本單位的新冠疫情防護指南，強化人員培訓和應急演練，提高疫情防控力量和應急處置水平。（三）有防護物資裝備。各單位要建立防護物資儲藏制度，做好各類防護用品、消毒物資和防控裝備的儲藏（儲藏名目見附件），并建立出入庫登記和管理責任制，做到專人、專庫、專項管理，確保發生疫情時防護物資準備充足，滿意疫情防控需要。（四）有醫護力量支持。各單位要本著就近、便利的原則，主動與轄區醫療機構和屬地疾控機構建立聯系，支持指導本單位完善工作制度、落實防控措施、開展應急處置等，形成各機關企事業單位與醫療機構或疾控機構“點對點”協作機制、監測預警與快速反應機制，做到按時發現、快速處置、精準管控、有效救治。（五）有留觀室和轉運布置。各單位要依據員工數量和場所等實際情況設置肯定數量的留觀室，用于初測體溫≥37.3℃人員的體溫復測和待轉送人員停留。并與就近發熱門診和定點醫院建立轉運綠色通道，一旦顯現異樣情況，確保按時安全轉送到位。留觀室要設在相對獨立、通風良好的房間，需配備1X2名工作人員，負責體溫檢測和發熱人員的管理，并配備紅外測溫儀、水銀溫度計、一次性醫用外科口罩、消毒紙巾、醫用乳膠手套、快速手消毒劑、84消毒劑等物品。有條件的配備木制或鐵制椅子，不宜配備不易消毒的布質材料沙發。（六）強化健康促進與教育。各單位要通過海報、電子屏和宣傳欄等多種形式強化新冠疫情防控學問宣傳，引導員工養成良好的衛生習慣和生活方式，持之以恒落實好戴口罩、勤洗手、不聚集等常態化防控要求。提倡非必要不流淌，盡量削減跨省市、盟市人員流淌。引導返鄉員工遵守疫情防控規定，照實報告個人行程，主動協作健康監測，增加勤洗手、保持室內通風、封閉場所戴口罩等衛生習慣，增加顯現發熱、干咳、咽痛、嗅（味）覺減退、腹瀉等病癥后就診和第一時間報告意識。（七）強化員工健康管理。各單位要建立工作人員健康管理制度，員工要強化自我健康監測，如顯現發熱（≥37.3℃）干咳、乏力等病癥，或14天內有過新冠疫情中、高風險地區或有病例報告社區的旅行史或居住史，或14天內曾接觸過以上地區或社區的發熱或有呼吸道病癥的患者，或員工家屬和親密接觸者有前述情況時，要按時向本單位公共衛生監督員報告。公共衛生監督員要每天匯總員工健康狀況，發現異樣情況按時向屬地衛生健康部門報告并實行相應的防控措施。（八）強化人員出入管理。各單位要強化人員出入管理，在單位入口處對工作人員和外來人員進行體溫檢測和外來人員出入登記，體溫正常者方可進入。體溫異樣者，按時向本單位公共衛生監督員報告，并根據相關要求實行相應的防控措施。有條件的單位要建立會客室和會商室，用于接待來訪人員和洽談業務工作。會客室和會商室應位于相對獨立區域，要與單位辦公人員相對隔離，通風良好，最大限度削減疫情傳播風險。四、應急處置（一）疑似病癥人員處置。工作人員如顯現發熱、干咳、乏力、腹瀉等新冠疫情可疑病癥時，應當立刻做好佩戴口罩等防護措施，防止連續接觸他人，按時布置其到留觀室隔離觀看，在做好防護的前提下按時送至就近定點醫療機構或發熱門診就診排查。（二）疑似或確診病例處置。如發現新冠疫情疑似病例或確診病例，單位應當立刻啟動應急處置機制，第一時間向轄區疾控機構報告，并主動協作做好盛行病學調查、親密接觸者集中隔離醫學觀看和消毒等工作。在當地疾控機構指導下，依法依規、精準管控，科學劃定防控區域范圍至最小單位，果斷實行限制性防控措施。對單位其他員工要按時進行風險告知，如顯現發熱、干咳等病癥時要按時就醫。（三）終末消毒。當顯現新冠疫情病例時，應在當地疾控機構的指導下對相關場所進行終末消毒，同時對空調通風系統進行清洗和消毒處理，經衛生學評價合格前方可重新啟用。五、保障措施（一）強化組織領導。各機關企事業單位要高度重視新冠疫情防控工作，切實提高政治站位，壓實防控責任，根據本方案和通遼市冬春季疫情防控有關要求，并結合單位實際，按時制定工作實施方案，并做好組織實施。（二）強化應對準備。各機關企事業單位要加大政策和經費支持力度，嚴格根據“五有三強化”的疫情防控要求，切實做好應對冬春季可能顯現的新冠疫情各項準備工作，確保人員到位、物資到位、培訓到位、措施到位，做到有備無患。（三）強化督查指導。各地、各行業主管部門要強化對本地區、本系統常態化和冬春季疫情防控工作的督查指導，特別是強化對農村牧區相關單位的檢查指導，推動落實“五有三強化”等各項防控措施。各機關企事業單位要建立內部督查機制，強化催促指導，確保疫情防控各項措施落實到位。新冠疫情防控措施方案【篇3】新型冠狀病毒感染疫情防控期間，黨XX、做出一系列重要指示，要求組織各方力量開展防控，堅定遏制疫情擴散勢頭。依據市場監管總局、民政部部署要求，結合XXXXX自身，制定實施方案如下：一、強化黨建引領，提高政治站位。黨支部組織召開支部擴大會議，組織全體黨員干部和工作人員不斷增加“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要求全體員工通過“學習強國”持續開展學習，切實提高政治站位，切實肩負起疫情防控工作責任，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，在疫情防控斗爭中踐行初心任務、奮力擔當作為、奉獻才智力量。充足認識當前疫情防控的冗雜性、嚴峻性，對當前形勢保持蘇醒認識，一直保持科學理性的看法應對。二、落實防控措施，合理布置工作。在疫情得到有效掌握之前，暫緩各類研討、培訓等人群聚集的活動，通過微信、電話會議、溝通平臺等方式開展相關溝通。通過協會新聞矩陣，傳遞正能量信息，開展相關科普宣傳，嚴格管理員工，不以訛傳訛，不散布虛假信息。依據疫情發展實際情況，調整協會全年工作計劃及節奏布置，妥當處理好日常工作與疫情安全防控的關系。三、強化自身防控，完善信息統計。實行通風、消毒、體溫監測等必要措施保障辦公室衛生安全，保障工作人員的身體健康。工作建立值班輪崗制度，和會員實行網絡、電話等方式聯系，降低疫情發生風險。要求員工養成良好衛生習慣，外出佩戴口罩，勤洗手、少聚會。辦公室定期統計工作人員及其家人的相關健康信息，按時向主管部門、屬地管理部門、辦公樓物業匯報登記。四、細化落實措施，強化宣傳引導。協會將疫情防控工作列為第一重要工作，細化并落實疫情防控措施，由專人對接主管部門和民政部門，按時傳達相關精神和指示，定期匯報協會防控工作發展。強化自身防控，充足發揮行業引導、標準、自律作用，做好會員引導，宣傳弘揚正面事跡；發揮專家學者和專業人才的優勢，強化科學普及，引導公眾相信科學，不信謠不傳謠。五、組織行業調查，支持后續工作。協會工作調整，重點開展此次疫情行業生產、市場等方面的數據搜集，做出專項研討，為疫情工作及之后的總結、發展做好基礎研討工作。結合行業特點，探究疫情后行業的發展。新冠疫情防控措施方案【篇4】做好全縣民政領域新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，特制定以下工作方案：一、強化組織領導為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，縣民政局成立由局主要領導任指揮長，其他局領導為副指揮長，局機關各科室和直屬各單位主要負責同志為成員的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部，負責全縣民政領域疫情防控的預案制定、工作協調、催促檢查工作。二、落實防控責任全縣民政系統要以對人民群眾生命安全和身體健康高度負責的看法，正確認識當前形勢，堅定信念、保持定力，高度重視、嚴密部署，切實增加做好疫情防控的責任感、緊迫感，強化系統內信息共享和聯防聯控，依法、科學、標準、有序做好疫情防控工作。（一）指導養老服務機構、精神衛活力構、兒童福利機構、救助管理和托養機構、城鄉居家養老服務設備等做好防范工作，不得進行人員集中的相關活動，對工作人員和服務對象每日進行體溫檢測，做到早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療。（責任單位：社會事務科）（二）各養老服務機構、精神衛活力構做好服務對象防寒保暖、室內通風和個人衛生，注意食品衛生安全，特別是農村敬老院管理服務人員和對象，要盡量防止在沒有愛護措施的情況下接觸家禽、家畜。要從嚴管理探訪行為，防止從疫情集中區域返鄉人員到服務機構探訪探視。服務對象家屬進行必要的探訪時，要做好體溫測量、手部消毒、佩戴口罩等防范措施，對拒絕體溫測量或體溫異樣的，一律謝絕探訪。對重點場所進行封閉式管理。（責任單位：社會救助科）（三）救助管理機構要立刻停止接送流浪乞討人員，發現流浪乞討人員一律就地妥當安頓，認真核實流出地區，詢問身體情況，做好體溫測量，未經身體檢視一律不準入站受助。（責任單位：社會事務科）（四）婚姻登記服務要針對辦理婚姻登記人員密集的特點，施行預約服務、延時服務，做好現場引導工作，防止顯現扎堆辦理現象。取消原定2月2日加班辦理結婚登記的要求。（責任單位：婚姻登記處）（五）殯葬服務機構要配備應急疫情專用接送車，在辦理殯葬業務時，主動詢問逝者死亡原因，對疑似或確定因新型冠狀病毒感染去逝的，向家屬說明情況，根據規定遺體直接火化，并向防控領導小組匯報。（責任單位：縣殯儀館）（六）發行場所要針對人員相對密集的情況，做好疫情防控學問宣傳、衛生消毒、人流疏導等工作。（責任單位：縣發行中心）（七）局本級要做好局機關大樓、來訪室接待、門衛室、會議室等場所的衛生消毒和疫情防控工作。（責任單位：辦公室）（八）抓好疫情聯防聯控機制職責履行，各鄉鎮民政部門要主動與衛生防疫、救治定點醫院等有關部門建立聯動機制，一旦發現疑似病癥，第一時間送至指定衛活力構治療。（責任單位：辦公室，各鄉鎮民政所）（九）對因感染新型冠狀病毒感染而導致家庭貧困的群眾，符合救助條件的按時實行臨時救助、納入最低生活保障等措施，依法依規予以救助。（責任單位：社會救助科，，社會事務科，各鄉鎮民政所）（十）指導村（社區）幫助當地政府做好人員排查、衛生消毒、疫情防控宣傳引導等工作，春節期間不再組織集體性活動。（責任單位：基層政權和社區辦，各鄉鎮民政所）三、強化應急值守（一）強化值班值守工作，嚴格落實崗位責任制，建立健全值班工作領導負責制，施行領導干部帶班和24小時值班，一旦發現疫情，要第一時間向縣政府和市民政局報告。（責任單位：辦公室）（二）親密關注疫情期間的民政網絡輿情動態，不信謠、不傳謠，主動主動回應社會關切，做好輿情引導。（責任單位：辦公室，各鄉鎮民政所）新冠疫情防控措施方案【篇5】當前正值新型冠狀病毒感染疫情盛行期，防控形勢仍然嚴峻。各工業企業將間續進入復工期，為做好我市企業的防控，制定如下工作方案。一、企業做好準備工作（一）進行企業復工備案登記。企業有復工意愿的，必需嚴格根據省市相關規定提出復工的申請備案，審驗批準前方可復工。（二）成立防控領導小組。根據法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業對本企業疫情防控負主體責任，成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必需明確專人負責。（三）制訂應急處置措施。制訂應對員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等病癥的應急處置措施，有條件的企業要配備有獨立通風系統的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫院建立溝通，確保突發情況能按時送醫就診和住院治療。（四）備齊疫情防控物資。復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。（五）提前對人員聚集場所進行消毒防護。復工前，布置人員對工作場所、作業場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環境清潔，落實特地疫情防控管控人員、建立企業測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查，相關信息必需登記在冊。（六）強化復產安全管控強化節后復產安全管控，做好重要裝備復產方案，排查事故風險，按時消退隱患。二、催促員工做好返程及上下班防護（一）進行人員核準。企業通過電話聯系等方式，提前把握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例親密接觸者，一律勸其臨時不要返崗。（二）指導工人做好返程防護。對于返崗員工，提倡員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品（比方消毒液、消毒濕巾），對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。削減接觸公共場所的公共物品和部位；從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者運用含酒精成分的免洗洗手液。（三）優化上下班方式。提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，削減交叉感染，優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必需乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量削減接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參與聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。新冠疫情防控措施方案【篇6】各科室：為預防本單位新型冠狀病毒感染疫情防控工作，保證干部職工的生命安全，根據以人為本，安全第一，預防為主的原則，依據上級有關文件精神和要求，結合中心實際情況制定本預案。一、成立疫情防控應急領導小組全面負責組織、協調、處置單位新型冠狀病毒感染疫情防控工作；負責制定疫情防控應急預案；當疫情發生時，負責下達預案的啟動和終止指令；全力保證干部職工的身體健康和生命安全。二、工作舉措（一）根據市衛健委要求，做好有關協作工作，接到上級指示后，按時到達指定地點，快速開展工作；（二）主動主動做好流淌人口，特別是疫區返程人員的疫情防控學問宣傳工作；（三）主動主動協作市衛健委人口家庭處做好計生特別家庭維穩工作；（四）做好單位干部職工疫情防控學問宣傳工作；（五）按時向市衛健委安管處報送維穩情況，有事報事，無事報平安。三、應急預案啟動程序市計生保障中心接到上級指令后，應急領導小組快速做出反應，第一時間趕到現場，按時開展疫情防控工作。三、工作要求（一）高度重視，提高站位。各科室及全體干部職工要高度重視疫情防控工作，提高政治站位，根據成都市委、市政府及市衛健委工作要求，實行有力舉措，做好疫情防控工作。（二）強化宣傳，做好防控。充足利用單位工作群、工作微信群、宣傳展板、宣傳資料等宣傳途徑，全方位、多渠道宣傳疫情防控學問，提高干部職工和流淌人口對疫情防控學問的知曉率。（三）認真排查，聯防聯控。主動主動協作轄區做好做實聯防聯控工作，發動全體干部職工，實施群防群治，做到早發現、早報告，堅定防輸入、防擴大、確保聯防聯控工作落到實處。新冠疫情防控措施方案【篇7】為進一步做好養老服務機構新冠疫情常態化防控工作，依據民政部及省、市、區應對秋冬季新冠疫情工作部署要求，有效應對秋冬季可能顯現的疫情反彈風險，持續抓緊抓實養老服務領域疫情常態化防控措施，主動應對秋冬季可能發生的疫情盛行，切實保障廣闊老年人的身體健康和生命安全，現結合我區疫情防控工作實際，制定本工作方案。一、構建應急處置工作機制（一）制定應急處置預案1.依據當前疫情防控新情況、新問題，健全疫情常態化防控工作機制，完善養老服務領域疫情防控應急處置預案，履行行業監管職責，指導催促轄區內養老機構制定完善疫情防控應急預案，應知應會民政部《養老機構新冠疫情常態化防控指南》，以及省、市民政部門制定的有關疫情防控工作指南，落實各項疫情常態化防控措施。2.催促各養老機構制定完善疫情常態化防控方案和應急處置預案，責任到崗，責任到人。要針對出入管理、人員防護、內部管控、消毒隔離、疫情處置、物資保障等重點環節，建立健全規章制度、工作流程并組織實施。當養老機構顯現疑似病例或感染病例時，養老機構負責人應立刻向區民政部門、區衛生健康和區疾控中心報告，即時啟動應急預案。不得顯現遲報、瞞報、漏報現象。（二）強化防疫物資儲藏1.建立應急物資儲藏場所。各養老機構要