




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第3頁(yè)共3頁(yè)學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)工作總結(jié)報(bào)告范文是的,我們都很不舍,我們都很懷念,我們都會(huì)銘記。也許有人問(wèn)你,兩年是什么你也許會(huì)說(shuō),是二十四個(gè)月;你也許會(huì)說(shuō),是七百三十一天;你也許會(huì)說(shuō),是兩本書(shū),關(guān)于人生的;你也學(xué)會(huì)說(shuō),是收獲,關(guān)于付出的。其實(shí),都是,兩年,是我的學(xué)生會(huì)。不知道是不是人到了走的時(shí)候都會(huì)有那么平靜的回憶過(guò),記起的是失落與榮耀,還是汗水與寂寞都有吧,只不過(guò),不管是什么,浮現(xiàn)在臉上的都會(huì)是淺淺的笑,不論你當(dāng)時(shí)是多么的憤慨與歡心。喜歡這個(gè)組織,因?yàn)椴还茉谑裁磿r(shí)候,大家都是在想如何讓它更好,都想要它向上,記得我們要與優(yōu)秀的人在一起,我們要向心目中的優(yōu)秀前進(jìn)。在這兩年里,我們見(jiàn)證了學(xué)生會(huì)的成長(zhǎng),見(jiàn)證了學(xué)生會(huì)的變化發(fā)展。更使我們興奮的是我們第一次拿到了“優(yōu)秀分團(tuán)委”的榮譽(yù)稱號(hào)。在這一年里,我們學(xué)到了很多,從青澀到成熟,從迷茫到堅(jiān)定,我們都付出了很多。我們?nèi)〉昧瞬簧俪删停谌温毑块L(zhǎng)的短短一年時(shí)間里,我們也還有許多未解決的問(wèn)題,這就需要還在學(xué)生會(huì)工作的人來(lái)繼續(xù)做下去了,為把我們的工作做的更好而努力奮斗!第一,我們要加強(qiáng)對(duì)自己干部身份的認(rèn)識(shí)。第二,要加強(qiáng)干部干事考核制度以及人事制度的完善。在今年的迎新工作中,就有暴露我們的人事制度的問(wèn)題,有不是學(xué)生會(huì)工作人員的人戴著學(xué)生會(huì)的牌子推銷東西,后來(lái)?yè)?jù)查,是我們以前退出的干事的工作牌沒(méi)有收回。這間事是由于我們沒(méi)有建全完整的人事制度,而嚴(yán)重影響了我們學(xué)生會(huì)的形象。我建議,我們應(yīng)該建立完整的干部干事考核制度和人事制度,確保我們的干部干事獎(jiǎng)懲有依據(jù),避免不必要的損失,當(dāng)有人退出時(shí),應(yīng)該有完整的記錄和通告,收回組織的物品。第三,學(xué)生會(huì)內(nèi)部各個(gè)部門(mén)合作的問(wèn)題。在學(xué)生會(huì)招新的時(shí)候,我們就可以看到,各部門(mén)的申報(bào)人數(shù)有很大的差別。當(dāng)然,這并不代表了各個(gè)部門(mén)的工作業(yè)績(jī),但是可以反應(yīng)出我們的新生還是不了解我們的部門(mén)設(shè)置,可能他們大多數(shù)的想法還是聽(tīng)學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們說(shuō)的。所以,我們不光要對(duì)內(nèi)加強(qiáng)整體性的強(qiáng)調(diào),我們?cè)趯?duì)外宣傳和在平時(shí)工作的時(shí)候更應(yīng)該要同學(xué)們都了解到我們各個(gè)部門(mén)其實(shí)差別僅僅是部門(mén)的名字,而我們做的活動(dòng)都是為了一個(gè)目標(biāo)。第四,提高學(xué)生民主權(quán)利,公開(kāi)化透明化我們的工作。很多人說(shuō)學(xué)生會(huì)如何如何壞的時(shí)候,大部分還是說(shuō)我們搞什么獎(jiǎng)勵(lì)的暗箱操作。其實(shí),這也說(shuō)明了我們的同學(xué)還是不了解、不信任我們。我們要得到廣大同學(xué)的認(rèn)可,我們就要加強(qiáng)學(xué)生的自主權(quán)利,讓他們多參與到我們的活動(dòng)中來(lái),讓他們參與到我們的評(píng)選中來(lái)。比如以前關(guān)于寢室設(shè)計(jì)大賽和文明寢室評(píng)比時(shí)選的觀摩團(tuán),邀請(qǐng)我們的同學(xué)參觀優(yōu)秀寢室,不光透明了我們的工作,更讓各個(gè)文明寢室起到了表率作用。我覺(jué)得我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦校性S多活動(dòng),應(yīng)該有類似的.計(jì)劃,讓同學(xué)們有更多了解我們的機(jī)會(huì)。第五,要注重活動(dòng)的宣傳和影響力。我們?cè)诿磕甓加泻芏啻蟠笮⌒〉幕顒?dòng),但很多活動(dòng)我覺(jué)得我們沒(méi)有做好,因?yàn)樗鼪](méi)有發(fā)揮到它的影響力,很多時(shí)候我們忽視了活動(dòng)的宣傳與預(yù)熱,使我們精心準(zhǔn)備的活動(dòng)冷了常很多活動(dòng),如讀書(shū)工程和愛(ài)心拍賣,我們要的是看到它們對(duì)同學(xué)們的影響力,通過(guò)這些活動(dòng),有沒(méi)有觸碰到他們心靈,有沒(méi)有讓他們有所感悟。在這方面我們還有很長(zhǎng)的路要走。第六,部長(zhǎng)與干事的溝通和學(xué)生會(huì)內(nèi)部文化建設(shè)。孟子曾說(shuō):“聞伯夷之風(fēng)者,頑夫廉,懦夫有立志;聞柳下惠之風(fēng)者,薄夫敦,鄙夫?qū)挕!本褪钦f(shuō),聽(tīng)到伯夷的風(fēng)格的人,貪婪之徒也會(huì)清廉起來(lái),懦弱之輩也會(huì)有堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志;聽(tīng)到柳下惠的情操的人,刻薄者就會(huì)厚道,胸襟狹小者就會(huì)寬大。可見(jiàn),古人對(duì)“風(fēng)格”所染,教化必“善”的問(wèn)題也早有察覺(jué),并做出了科學(xué)的總結(jié)。部長(zhǎng)應(yīng)該注意到自己的影響力,你的一言一行,都會(huì)影響到你干事的團(tuán)結(jié)性和戰(zhàn)斗力。我希望我們的部長(zhǎng)都能充滿活力和對(duì)學(xué)生會(huì)熱愛(ài),這樣,你的干事才會(huì)有做事的積極性,才會(huì)有把事做好的動(dòng)力,才會(huì)熱愛(ài)這個(gè)組織。當(dāng)有干事退出的時(shí)候,我們往往會(huì)從他們身上找錯(cuò)誤,可是,我們有時(shí)候也要反省下,為什么我們沒(méi)有讓他們留下來(lái)并奮斗的愿望。我們要在學(xué)生會(huì)建設(shè)一種積極的,奮發(fā)向上的文化,這就要求我們的部長(zhǎng)們有良好的品德與優(yōu)秀的作風(fēng)。不要吝嗇和干事分享你的經(jīng)驗(yàn),也不到害怕和干事分擔(dān)責(zé)任,這些都是你應(yīng)該做的。學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)工作總結(jié)報(bào)告范文(二)在過(guò)去一個(gè)學(xué)期的工作中,作為我院學(xué)生會(huì)新一屆體育部的副部長(zhǎng),能夠積極協(xié)助我部的其他同事順利完成各項(xiàng)工作,為學(xué)院的體育事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自身的一份力量。我將從以下五個(gè)方面對(duì)上學(xué)期的工作,做一總結(jié):二、歸檔工作。在部門(mén)內(nèi)部工作中,我主要負(fù)責(zé)部門(mén)資料歸檔的工作。在學(xué)期初的歸檔工作中,雖然出現(xiàn)了較大的問(wèn)題,但在部門(mén)的各位委員以及上一屆體育部的共同努力下,也順利完成了對(duì)____年度的歸檔工作。經(jīng)過(guò)此次的工作經(jīng)驗(yàn),也讓我更清楚我部門(mén)對(duì)于歸檔工作的不足之處。在對(duì)資料的收集,以及活動(dòng)證明中人員信息的準(zhǔn)確性,需要更加留意。我部在對(duì)上一學(xué)期的歸檔工作總體上還是比較好的完成任務(wù)的,尤其在對(duì)于活動(dòng)證明的信息核實(shí)方面,更加注重了信息的準(zhǔn)確性。而在對(duì)于活動(dòng)的組織策劃中所有的資料,也進(jìn)行了整理和保存,能夠在以后的活動(dòng)提供較好的借鑒作用。四、院籃球隊(duì)組建和培訓(xùn)工作的跟進(jìn)。在我院體育部常規(guī)隊(duì)伍的組建和培訓(xùn)當(dāng)中,我是主要負(fù)責(zé)女子籃球隊(duì)的組建和訓(xùn)練工作。在選拔招新中,根據(jù)隊(duì)長(zhǎng)的要求,配合隊(duì)伍對(duì)新生進(jìn)行選拔。此外在常規(guī)訓(xùn)練中,聽(tīng)取隊(duì)員的意見(jiàn),并不斷提供為隊(duì)伍服務(wù)的質(zhì)量,有效保證隊(duì)伍的后勤工作質(zhì)量。五、工作中的不足之處。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的工作,雖然在各個(gè)方面都有了較好的發(fā)展,但是也存在著較多不足的地方。在角色轉(zhuǎn)換方面,我將放寬對(duì)工作的度,將更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)給予干事,并努力向干事傳授自身在工作中所收獲的經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)干事多思、多做,讓他們從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并指導(dǎo)他們解決問(wèn)題。在歸檔工作和成績(jī)記錄和統(tǒng)計(jì)方面,堅(jiān)持一貫縝密的工作態(tài)度,保證部門(mén)資料的傳承和賽事結(jié)果的準(zhǔn)確度。在對(duì)院隊(duì)組建和培訓(xùn)工作方面,改變墨守成規(guī)的思維,并不斷尋求新的高效的方法,不斷推進(jìn)隊(duì)伍的向前發(fā)展。我將繼續(xù)努力,揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷糾正自身的不足之處,改進(jìn)自身的工作方法,為學(xué)院的體育事業(yè)貢獻(xiàn)自身的一份力量。學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)工作總結(jié)報(bào)告范文(三)一、日常工作的開(kāi)展每周的例會(huì),每次點(diǎn)名簽到,我們部門(mén)總是全員到達(dá)。這些都在有條不紊的進(jìn)行著,這是我們生活部最基本的工作,我們有義務(wù)做好這些工作。因?yàn)檫@是我們開(kāi)展其他工作的前提。二、在部門(mén)的感覺(jué)每周五下午的統(tǒng)分和制表是生活部必不可少的工作,每次當(dāng)面對(duì)若干個(gè)數(shù)字統(tǒng)分時(shí),第一次感覺(jué)是頭腦發(fā)脹,但經(jīng)過(guò)多次總結(jié)經(jīng)驗(yàn)之后,現(xiàn)在已經(jīng)能夠以最快的速度統(tǒng)完并且感覺(jué)輕而易舉,同時(shí)在這期間也學(xué)會(huì)了團(tuán)結(jié),懂得了合作的重要性,我們部門(mén)人數(shù)雖然不多,但我們的效率絲毫沒(méi)有降低,六個(gè)人能在短時(shí)間內(nèi)完成要干的事,一個(gè)團(tuán)體擁有明確的分工,各司其職,各盡其能,就能發(fā)揮好一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量。____年學(xué)生會(huì)部門(mén)工作總結(jié)5篇____年學(xué)生會(huì)部門(mén)工作總結(jié)5篇。而我們六個(gè)人的統(tǒng)分,時(shí)間與效率就證明了團(tuán)結(jié)的重要,也展示了我團(tuán)結(jié)的力量,這就是我的部門(mén),有家的溫馨感。當(dāng)然,魚(yú)與熊掌不可兼得,工作與我的日常生活以及學(xué)習(xí)也時(shí)常產(chǎn)生矛盾,但是我們都還是挺過(guò)來(lái)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 統(tǒng)編版語(yǔ)文六年級(jí)下冊(cè)習(xí)作《寫(xiě)作品梗概》精美課件
- 牛飼養(yǎng)與飼料配方優(yōu)化考核試卷
- 那首歌初三語(yǔ)文作文
- 碳排放核查法律問(wèn)題考核試卷
- 亞麻籽種植園災(zāi)害預(yù)防與應(yīng)對(duì)措施考核試卷
- 介紹一種蔬菜初二語(yǔ)文作文
- 牧業(yè)機(jī)械化飼料作物種植與收獲考核試卷
- 生物質(zhì)資源調(diào)查與評(píng)價(jià)方法研究考核試卷
- 生物細(xì)胞工程與生物醫(yī)藥考核試卷
- 真空電子器件的納米加工技術(shù)與應(yīng)用考核試卷
- 2025屆高考專題復(fù)習(xí):課內(nèi)外古詩(shī)詞對(duì)比閱讀
- 2024秋期國(guó)家開(kāi)放大學(xué)專科《建筑工程質(zhì)量檢驗(yàn)》一平臺(tái)在線形考(形考任務(wù)1至5)試題及答案
- 《用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)導(dǎo)論》第16章 視覺(jué)設(shè)計(jì)的用戶體驗(yàn)
- 中國(guó)老年骨質(zhì)疏松癥診療指南(2023)解讀課件
- 2024-2025學(xué)年小學(xué)信息技術(shù)(信息科技)四年級(jí)全一冊(cè)義務(wù)教育版(2024)教學(xué)設(shè)計(jì)合集
- GB/T 44510-2024新能源汽車維修維護(hù)技術(shù)要求
- 通 用泛亞在線測(cè)評(píng)題
- 掛靠公司合同樣本
- 2025屆高考物理講座課件:《對(duì)標(biāo)三新尋求突破》
- TSG 23-2021 氣瓶安全技術(shù)規(guī)程 含2024年第1號(hào)修改單
- 小學(xué)教育畢業(yè)論文三篇
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論