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文檔簡介
Word第第頁保潔2023工作總結報告五篇保潔2023〔工作〔總結〕〕〔報告〕1
回顧過去的一年,我負責遠洋和萬達的保潔主管工作,在公司老總指導和大力支持下,在金經理直接領導下,根據公司的工作要求,本著“您的滿足,是我們永久的追求”的服務宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質為先”的管理理念,以“上水平,創效益,樹品牌”作為進展目標,以“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經過全體員工的共同努力,開展了一系列的優質服務工作,在此對20_年的工作做以簡要總結??偨Y〔閱歷〕和教訓,找出缺乏,為20_年的工作打好基礎。、
一、20_年主抓的幾項工作
1、仔細抓好保潔隊伍的整體素養建設,加強員工的思想〔教育〕工作。讓每位員工都能熟悉到“公司是我家”、“我們大家是一個整體”、“保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”。狠抓員工的服務意識,樹立“業主至上、服務第一”、“客戶就是上帝”讓每位員工在服務中都能設身處地的為住戶著想——“想住戶之所想,憂業主之所憂”,在業主開口前讓業主滿足,讓住戶深刻的感受到家的溫馨。同時還著力開展一些專業技能學問的學習,由于只有在不斷的學___取中才力量求進展。使每一位員工始終鼓足勁、保持最旺盛的斗志。
2、進一步建全了各項〔規章制度〕。以相關的規章制度來嚴格規范每位員工的日常工作、行為準則,做到“定人定崗,責任到人”讓每位員工都能熟悉到自己的缺乏之處,并主動尋求改良和進取。
3、狠抓了保潔員的儀表、儀容和形像建設,狠抓了員工的禮節禮貌管理。依據甲方和公司的要求,統一了著裝,常常檢查員工的儀表儀容,檢查員工的禮節禮貌,使保潔隊伍做到了著裝整齊、有禮節有禮貌、精神飽滿、做到微笑服務。
二、存在的問題
1、專業技能把握不夠全面。隨著高科技的材料層出不窮,我們在清潔學問的〔方法〕上還無法全面的進行徹底清潔,為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,我們還要在日后的工作中不斷學習,努力豐富自己的學問面為日后工作的順當綻開鋪好路。
2、各種記錄的不規范、不齊全。各種制度記錄的專業程度缺乏、不完善,無專業化的記錄表格,記錄缺乏整齊性、美觀性。
三、整改〔措施〕
針對以上的缺乏之處,我將在來年把工作重點放在專業技能學問的學習及培訓上和加強各員工的服務規范上,讓我們的“獨特化服務”能夠更好的向外進展出去,適應各種不同的需求,讓業主滿足,讓甲方滿足,培育一支專業性能強、服務熱忱周到、能打硬仗的保潔隊伍來回報公司對我們的栽培,讓我們這個大家庭不斷的繁華,壯大下去。
在20_年,保潔工作整體上有所提高,但在工作詳情方面還存在著缺乏,清潔本錢還有潛力可挖。在公司領導的指導下,在金經理的直接領導下,在保潔員全體的努力下,將在20_有更好的表現。
保潔2023工作〔總結報告〕2
本人自今年__月__日〔入職〕擔當物業部保潔主管。工作職責為負責園區A、B、D日常保潔、定期消殺、垃圾清運工作,及和物業辦公區和年底接收的E、F、G組團開荒和日常衛生保潔服務監管管理。管理范圍較寬,人員分布較散,這些雖然給管理工作帶來很大難度,但并沒有轉變我對工作的熱忱,這既是挑戰也是難得的熬煉機會。下面將今年以來工作狀況匯報如下:
一、開荒工作
工作伊始,面臨的工作重點是ABD組團的公共區域開荒,由于時間緊,修理工作多,這給開荒工作帶來了很大的困難,基本上整段時間內是開荒工作和大規模修理工作同步進行,這就造成了完成的開荒區域存在著二次污染和重復清潔的問題。中水系統截止到業主集中辦理入伙前仍沒有開通,這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的,但在物業部__經理的協調下,經過多方溝通,聯系總包方盡量將大塊施工垃圾清走,剩余部分少量施工垃圾由我支配開荒人員清理,另外通過協調臨時借用了消防水用做開荒使用。在業主辦理入伙手續前每日現場監督檢查、整改返工、逐項進行,保證了開荒工作的順當完成。同樣在年底接管的EFG組團時,天寒地凍,大部分時間無法用水的狀況下,克服重重困難完成了開荒工作。
二、日常保潔工作管理
外判公司保潔作為基層工普遍存在著年紀偏大,〔文化〕水平低,人員流淌性大等問題。因本項目為別墅項目,工作環境只有園區和車庫,條件比較惡劣,且每人所轄區域也很大任務重。物業公司除定期進行公司背景、管理制度、公司領導等深化的〔企業文化〕培訓,同保潔公司自身工作制度的培訓交叉、循環培訓。并進行保潔公司內部的保潔工具實操,清潔技巧學問等培訓,定期組織逐個口頭考核,優勝劣汰,確保每個人都能盡快的有所提高。同樣在保潔員工的日常工作期間,對于他們的休息、吃飯問題等多加關懷,聯系工程部在車庫內修建保潔休息室,在夏天高溫期間發放防暑降溫藥品,使大家能夠安心工作。在__月起,因施工方戶內保潔撤場,我物業部在人員緊急的狀況下,抽調人員在__個月的時間內累計入戶清潔施工后垃圾、入戶內清掃達__次,清理修理期間公區亂堆施工垃圾超過__次,保證了施工結束后,業主入住前戶內及公共區域的衛生要求。
同時協作實際工作的細則我在日常工作中去總結和不斷修正各項保潔類規章制度。先后更新了公司的《保潔作業指導書》先后制定、修改了一系列管理規定細則和詳細措施,使各項管理分工明確、責任到人。并依據現場狀況擬定了保潔員工崗位區域劃分、工作流程、職責、平安操作規范、應急預案等內容。同樣為隨時檢查員工的工作狀況,由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《保潔巡察檢查表》雙重巡察檢查。我將每日員工工作表現,發覺問題及整改,與其他部門的溝通協作及工作日志合并在一張紙上,削減了我很大的文案工作,也通過與保安主任、主管及綠化主管的溝通,互相監督通報,用以彌補保潔部門只有我一個人巡察檢查的現狀。通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質量狀況,做到心中有數,有據可查,并將其整理存檔備查。同客服部親密協作,上門處理兩起保潔問題投訴,并準時做好相應的處理措施,舉一反三,避開再次消失同樣問題。同售樓處及會所工作人員溝通協作,順當完成各次上級領導的參觀檢查接待任務。
三、定期消殺工作
在定期的消殺除四害工作中,公司提出自行選購藥品器械,支配人員進行通過搜集資料和詢問專業人士,多方比較和摸索,整理出一套適合本項目現狀的操作流程及藥品器械清單,節省了本錢,同時協作車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率,到達了應有的效果,并做好文字記錄存檔。逐步改善了園區車庫內蚊蟲多的環境問題。
四、垃圾清運
垃圾清運公司自__月__日起正式進場,前期以生活垃圾為主,隨著業主入住量的增加,和裝修戶的增多,施工垃圾堆放與各戶的車庫內,所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡察。做好估量準時聯系清運車輛進場。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起,為了防止消失誤清運,我設計了表格由清運人員與現場負責人簽字確認,同時我另外通知前臺聯系業主,做到雙〔保險〕。
回顧這半年多來的工作,在上級領導的關心和關懷下雖然取得了一些成果,園區和會所前期保潔工作步入正軌。但與公司各級領導的要求還有肯定差距,在管理水平、溝通力量上還有欠缺,遇事時有時不夠冷靜,有時急于求成往往事與愿違。這些缺乏之處都需要我去加強自身學習,用所學學問指導自己的工作,爭取用更好的成果來回報領導對我的信任。在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱忱和主動的工作看法努力做到以下方面:
1.加強業務學問和公司企業文化的學習和提高,創新工作方法,完善各種管理規定。
2.與外判公司主管加強溝通提高保潔服務質量、工作效率,加強各方面的培訓。
3.結合公司規定逐步建立和完善起對外判公司的考核管理制度,提高外判公司工作效率水平。
保潔2023工作總結報告3
賓館的干凈程度就影響著顧客對于賓館的印象,那么賓館的潔凈是有保潔人員來維護的,這份工作可能在被人看來就是一件沒有技術含量的事情,并且不需要用到什么腦子,只需要將不潔凈的地方清理潔凈就好,但是這樣的看法是不夠全面的。我作為一名保潔人員,在__這段時間的工作之后,對我在賓館的整個工作做個總結。
首先我們在工作期間必需有整齊的著裝,正式的服裝讓我們對于賓館產生了歸屬感,尤其得到了客人對我們的工作的認可之后,喜悅的心情簡直無法抑制,因此我在工作上就更加仔細了。
我們工作的區域范圍很廣,工作的內容也就有所不同,我是整理客房的,在工作時我始終謹記這上級的告誡,在我們保潔的過程中要規范的使用工具,同時我們的工具車也要保持干凈,在整理房間時,根據賓館的規定擺放物品,在發覺房間內部有缺失或者是損壞的物品時我們就要做好登記,同時將物品準時的替換或者補上空缺。
在我們的工作流程上,由于賓館逐步走上正規化,在管理上也建立了新的秩序,對于許多方面的要求就有所提高,因此有許多的制度需要我們遵守,有了新的工作標準,可以檢查出我們對于工作的專心程度。在剛開頭我還有一點不習慣,由于檢查更加嚴格,我們的就不能敷衍,認真的做好保潔工作就要花費更多的時間和精力,但是也簡單看出工作的誠意。
保潔的工作很累,但是要想更進一步又談何簡單,沒有專業的學問,沒有足夠的勤奮,我們就有可能始終呆在保潔這個職位上面,而且作為一名保潔也需要學習一些清潔設備的使用,一些新形勢下的新規定,還有通過閱歷的積累了解怎么更加便利的完成我們的保潔工作,更加順手的使用保潔工具。
由于工作的簡潔或者是工作的勞累來偷懶或者敷衍的狀況也會消失,但是在我們的工作中會有更多的人看到我們的表現,我之前也是想著這份工作作為一個過渡,任憑做一下就得了,但是前輩告知我,我們的前途遠大,腳踏實地才是勝利的基石,不要做撿了芝麻卻丟了西瓜這樣的事情。我也慢慢轉變自己的思想,仔細對待生活中的每件事情,工作上的每一個任務。
時間還長,將來還遠,我們的路就在腳下,如何去走,就要看我們對待工作的看法,在賓館保潔的工作上,我會連續努力的。
保潔2023工作總結報告4
自20__年9月公司承接該項目的日常保潔服務工作以來,我就被任命為保潔組長,同時還負責辦公樓三層的衛生清潔工作,時至今日已經有兩年多的時間了。在這期間,通過公司領導的諄諄教導和持續定向的培訓,使我不僅學到了許多保潔方面的專業學問和技能,同時在為人處事和協調溝通方面,也有了很大的提高。在這里,我對自己一年來的工作作一簡要的總結和匯報,對于工作中存在的問題和缺乏,盼望各位領導和同事能夠予以指正,關心我更好的完成今后的工作,感謝大家!(鞠躬)
我所服務的項目一共有六名保潔員,每個人都有自己固定的保潔區域。我每天除了將自己的本職工作做好外,還要對其他員工的工作進行日常檢核,發覺不合格的地方準時提出來讓大家整改,在日常管理中我努力將工作做到位當好主管的助手。
一、學習業務學問,提升自己的專業技能和水平:
作為一名保潔組長,我首先要把握相應的保潔學問和技能,這樣才能帶著員工將工作干好。為了適應公司進展和工作崗位的需要,我仔細的學習保潔業務學問和溝通技巧,遇到不懂或不明白的就準時請教。在公司領導和主管的關心及教育下,我的保潔技能水平和溝通力量都有了很大的進步。這是我一年當中的收獲。
二、將自己的學問傳授給保潔員,提升她們的工作力量:
雖然公司已經對新入職的員工進行了系統的培訓,但是由于沒有相關工作閱歷,到實際工作的時候還是會有些不知所措。為了能夠讓她們盡快進入角色,起到應有的作用,我多次對她們進行專項培訓,如:保潔員一天的工作流程、刮玻璃的方法和技巧等等。除此之外,我還在日常工作中言傳身受,使他們能夠更好的了解和學習并加快前進的步伐。
三、隨時關注員工思想動態,做好員工思想工作:
由于___公司今年裝修,導致我們的工作量比平常增大了幾倍。開頭還好,后來漸漸的有員工開頭埋怨活多。我知道后,立刻和這名員工談心做思想工作。通過我的耐煩講解和勸導,這名員工的工作看法有了很大的轉變,全部保潔員還是向以往一樣團結,工作也干的有聲有色。
四、保證公司利益,與客戶搞好關系:
為了和服務企業搞好關系,確保公司的利益。我和員工常常利用中午時間關心他們做一些力所能及的事情,如劃飯卡、訂憑證等。通過大家的全都努力,我們的保潔服務工作順當有序的進行并受到了對方保潔負責人的認可。
在工作上,我常常囑咐自己不能松懈。由于當我松懈一小步的時候,屬下的員工就會松懈一大步。所以每當這個時候,我就告戒自己,我是組長,必需要起到模范帶頭作用。在我的帶著下,6名員工都能夠盡心工作,更好的為客戶供應優質高效的保潔服務。
保潔2023工作總結報告5
人們經常說“時間如流水,一去不返”,所以總是沒有給人回頭的機會,但是卻也推著人們不斷的向前。而我們能做的也只有順應時間和總結過去工作的閱歷,以便走好接下來的路,所以下面就是我對我在酒店作為保潔員7月份的一個工作總結:
保潔員的工作其實也就和這個職位的名字的含義是一樣的——愛護環境潔凈干凈的工作人員。就是這樣的,所以我們主要要面對的事情也就是清掃衛生,保持酒店環境的潔凈,為客人供應潔凈的房間,潔凈的用品。但是這個工作也只是看起來很好做,實際卻不是這樣的,也還是有很多的地方是需要留意的。
就比方說,做一個保潔員我們在工作的時候也是要留意詳情問題的,酒店在裝潢的時候為了使酒店的檔次看起來很高大上,所以用了許多富麗堂皇的東西去裝飾酒店,而面對這些東西,我們在清掃的時候是非常的要留意的,這些東西不僅要把它弄潔凈,還要保證
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