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文檔簡介

本文格式為Word版，下載可任意編輯——農行合規心得體會為進一步提高全行會計管理及操作人員合規意識，建立良好的道德誠信標準，鞏固內部會計操縱及風險防范才能，創造農業銀行良好的合規文化。農行山東泰安分行按照農總行、省行的統一部署，結合本行實際處境，從七月份至九月份，在全行范圍內開展“從我做起，合規操作”專題教導學習活動。

開展這次教導學習活動的目的，就是要扶助員工樹立正確的價值觀，找準工作立足點，鞏固合規管理、合規經營意識;切實提高員工業務素質和執行制度的自覺性，鞏固識別風險和操縱會計風險的才能，切實模范操作行為，有效遏制違規違紀問題和案件的發生;樹立農業銀行改革進展的信仰，鞏固維護農業銀行利益的責任心和使命感，建立良好的合規文化。

該行此次教導學習活動分為學習自查和穩定驗收兩個階段舉行。

學習自查階段的活動內容包括：

一是學習相關制度。組織員工采取集中學習和自學相結合的方式，對相關文件、制度、規章舉行學習，學習內容以業務操作模范為主，做好學習記錄和筆記，學習面達成100％。每名會計業務管理和操作人員至少撰寫1篇以“從我做起，合規操作”為主題的學習心得。

二是對照制度舉行自查整改。通過組織學習，結合“內控管理模范年”和案件治理“回頭看”檢查、合規文化教導活動，深入排查會計業務風險點，查找合規操作方面存在的問題并落實整改。

三是組織召開制度研討會。在八月底組織一次關于業務系統管理和會計制度方面的研討會，包括：對現行的會計業務生產系統和管理系統的內部操縱舉行探討和研究，提出完善系統風險操縱的觀法;對現行的會計業務規章制度舉行專心梳理，查找分析現行制度中存在與業務進展不相適應或存在漏洞、不貫穿、不一致的問題，研究解決手段，提出完善觀法。

四是開展會計操作風險案例巡回宣講工作。抽調業務骨干，組成宣講組，根據《中國農業銀行防范案件工作指引》中有關會計操作的風險點，以實際案例，舉行風險分析和警示。

穩定驗收階段活動內容包括：

一是組織集中考試。圍繞本次活動的學習內容，組織全行會計管理人員和操作人員舉行集中考試。

二是檢查驗收。制定細致檢查驗收方案，組織各單位對“從我做起，合規操作”活動舉行檢查驗收。

三是穩定學習成果。修訂和完善會計結算專

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