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DB61/T1345.3—2020DB61/T1345.3—2020DB61/T1345.3DB61/T1345.3—2020目 次前 言 II1范圍 12規范性引用文件 13機構設置及職能 14機構和人員管理 15人員基本要求 26人員工作準則 2II前 言DB61/T1345《公共資源交易平臺建設與運行規范》分為六個部分:——第1部分:交易流程管理;第2部分:場所與設施管理;第3部分:機構與人員管理;第4部分:信息化建設管理;第5部分:安全與應急管理;——第6部分:服務質量管理。本部分為DB61/T1345的第3部分。本部分按照GB/T1.1—2009給出的規則起草。本部分由陜西省發展和改革委員會提出并歸口。本部分主要起草人:鄭懷望、烏欣榮、樂甲、王志遠、吳雨、張文利、賈燕飛、丁瑋。本部分由陜西省發展和改革委員會負責解釋。本部分首次發布。聯系信息如下:單位:陜西省發展和改革委員會電話址:西安市新城廣場省政府院內8號樓郵編:710006II公共資源交易平臺建設與運行規范第3部分:機構與人員管理范圍DB61/T1345的本部分規定了公共資源交易運行服務機構設置及職能、機構和人員管理、人員基本要求和人員工作準則的要求。本部分適用于公共資源交易平臺運行服務機構的機構設置與人員管理。規范性引用文件凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。DB61/T1345.6-2020 公共資源交易平臺建設與運行規范第6部分:服務質量管理機構設置及職能機構設置平臺運行服務機構宜設置(但不限于)綜合管理、交易組織保障、信息技術、監督考核等部門。部門職責計、經費使用管理、保證金管理、資產管理、交易資料存檔等工作。工作。信息技術部門負責交易平臺電子系統的技術支持和日常運行維護管理工作。監督考核部門負責對交易服務工作的檢查、監督、評價考核。機構和人員管理術人員、工勤人員等。應制定崗位工作標準,明確職責權限、工作內容等要求。建立人員上崗、崗位交流、頂崗補位、DB61/T1345.6—2020應建立廉政風險防控機制,落實廉政風險防控責任,規范交易工作人員的從業行為。1人員基本要求并具備相應的組織協調和管理服務等能力。應具備適應崗位需要的學歷、職稱。符合條件的專業技術人員應達到一定比例。人員工作準則遵紀守法、恪盡職守、堅持原則
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