本文格式為Word版，下載可任意編輯——普通企業員工工作的個人總結5篇普遍企業員工工作的個人總結范文5篇

無情的時光老人像一陣寒風，走得無聲又匆促，經過這段時間努力，我們也有了確定的收獲，這也意味著，又要打定開頭寫總結了。下面是我整理的普遍企業員工工作的個人總結范文，接待閱讀!

普遍企業員工工作的個人總結范文1

三個月多月來，我在公司領導的指導、工程負責人的引導及同事們的熱心扶助和合作下，較好地完成了各項文員工作任務。下面我將近幾個月來自己的工作、學習等方面的處境做簡要匯報

一、嚴于律己，誠以待人，嚴于律己

我專心工作，自到公司上班以來，每天按時上下班，嚴格按照公司制度要求自己。同時且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，熱心工作;性格開朗，樂于與他人溝通。執行力強，盡全力切實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和氣，合作工程負責人告成地完成各項工作;積極學習新學識、技能，提防自身進展和進步，平日利用下班時間自學，來提高自己的綜合素質，以期將來能學以致用，同公司共同進展、進步。

二、從工作中總結閱歷教訓

一)接待業主進場裝修，收取各種裝修管理費用，合同事一起舉行裝修管理。在這期間我才意識到：

1、現實生活中的業主，并不像書本上所述的那樣通情達理，只用法律、規定的條條框框是沒有用的，更多的是要懂得人際交往的學識，將所學學識融入到生活的語言中才能事半功倍，有事做出必要的讓步，才能化干戈為玉帛。

2、對于業主的違規行為，物業公司有時候真會很無奈。這種處境下，公司首先要做的就是免責工作即免除自己的責任，掌管證據為自己解除后顧之憂。

二)接待業主領取入住的相關物品，收取各種車輛管理費用。這項工作的工作重點就是留存物品簽收清單，防止莽撞大意的人對相關事宜矢口否認。

三)在業主入住后的工作就是收取各種物業代收費用。我感受到了世界上最難的事情就是收錢。對于那種不自覺的人我們穩妥的做法可能只有“電話吹，家家跑，戶戶敲”!四)我工作中重要的片面還是資料打印、遞送和日常瑣事。在工作中我終究明白老師說的那句話“好的物管員就得是萬精油，什么都得懂一點，什么都得會一點”是什么意思。所以，在工作中我不斷像同事學習各種技能，夢想我能做一個真正的萬精油，做一個好的物業從業人員。

三、經過3個月的實習，雖然我工作沒出什么大的問題，但我也察覺了自己還有人際交往才能差，缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠，對工作的預見性和創造性不夠;做事急躁大意等缺點和缺乏。

金無足赤、人無完人，有缺點不成怕，可怕的是不能改正缺點、補全缺乏。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信靠著自己高度的責任心和自信仰，確定能夠改正這些缺點，補全自己的缺乏，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工，又逢公司增資擴股、資質升級、培養新人的大好機遇。

俗話說機不成失失不再來，因此，我特向公司申請：夢想公司能根據我的工作才能、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并能享受相應的薪金福利。這樣我就能抓住機遇為公司也為自己創造更好的明天。

普遍企業員工工作的個人總結范文2

自6月3日我來到公司已有1個半月時間，這50多天以來我在自己的工作崗位上學到了好多學識，努力從一個學生轉變成一個職員，期間少不了公司領導和同事對我的關切和扶助，現將我近期的處境總結如下。

我的職務是公司前臺文員，主要負責來訪客人的接待、的答復、傳真的收發、辦公室鑰匙的管理、辦公用品的購置與管理、辦公室及會議室日常清理、員工考勤、檔案管理、與其他部門的溝通協調及合作、辦公室日常雜務處理等。在公司領導和同事的扶助下，我很快熟諳了自己手頭的工作，從不推脫或是拖拉，但我知道我的工作做的還不夠到位，現在的我還只是處于學習階段，離獨當一面還有相當的距離。所以好多事情還要請教上司或同事，很感謝他們對我細心的指導。

工作中我一向嚴格要求自己，盡快熟諳手頭工作，不斷端正自己的工作態度，探索好的工作方法。領導交代的工作我都會專心想想怎么做才最適合，遇到事情較多、時間相互沖撞的時候，我會先想一下哪件事對比緊急，那件事對比重要，分出輕重緩急之后排出依次一件件完成。雖然有時會手忙腳亂，但我一向認為這是對自己的磨練，我夢想能通過不斷的進步達成做事忙而不亂、快中求穩、松弛有度、泰然處之、切實無誤，形成自己成熟的工作風格。

每天早上來到辦公室，我都先看一下領導的辦公室是否清潔，水杯是否需要清洗，各個小辦公室房門是否開啟，可能是還沒有完全適應自己的崗位，感覺有時不能做到眼疾手快。不管是接待客人還是跟同事們交流，我都時常保持微笑。來了客人，我都會細心地接待他們。但好多時候來了熟人或常客不知道該怎么稱呼，有時客人徑直往辦公區域走，這片面客人大都是指明來找咱們的工作人員，不確定是不是該先攔下，然后通知一聲再引客人到里面。再有，不確定接待客人是用白開水還是茶水。

剛來公司的時候，察覺電腦啟動也慢，運行起來也慢，就把電腦里面全體的文件包括一些辦公軟件都整理了一下，整理之后有條理多了。后來在存檔或是查找一片面檔案的時候，察覺檔案也有些亂，20__年的對比常用，也對比整齊，重要復印件對比亂，就稍微整理了一下，有時間了我會把之前的檔案包括一些文件復印件都整理一下，以后查找也會更便當。

我們部門每天事情對比雜碎，但我認為全體的大事小事都理應專心對待，小到一張單子，一杯茶水，一聲問候，都不能應付了事。飲用水夠不夠，打印機工作正常不正常，誰有信件或快遞，誰有傳真，誰要存檔，公司有文件要蓋章，一些單據需要簽字辦手續，辦公用品的添置、會議室夠不夠感激等等，我都要放在心上。我相信只要精心，加上不斷的努力與領導的培養，我可以獨當一面，為公司作出更大的付出。

來到公司之后，無論是從同事們的談話還是我自己的親身感受，我都覺得這個公司是個人情味濃重、同事之間相親相愛、相互關切的“大家庭”。從公司領導到普遍職員，都能在這種既不失專心嚴謹的工作態度，又彌漫寬松融洽的工作空氣中和諧相處。我為自己選擇了這個公司感到慶幸。首先，我的工作環境很好，領導在工作上賦予員工很大的支持和關切、生活中平易近人，同事之間工作中相互合作、生活中相互關切，這種環境讓我感覺到家的和暖。其次，公司有著良好的根基和遠大的目標，當公司全體員工為了一個目標而團結奮斗的時候，我們都能體會到一種幸福，那就是歸屬感與價值感。再者，公司雖然給了員工等同于目標之大的壓力，也給了員工充分的業余時間，或許是由于崗位不同，但這已讓我感到無比幸福。我能在業余時間做自己想做的事情，我會把生活中的喜悅與學到的東西與我的同事一起共享，進而營造更好的工作與生活空氣。

我所在的部門總共有5個人，領導安置的工作我都會專心對待并完成，遇到不懂的就會請教一下同事，好多時候都麻煩了我宿舍的兩位同事，_姐更是像大姐、像媽媽一樣關切我，分外感謝你們對我工作的支持，以及在生活中對我的關切。

感謝領導對我的信任，我會努力工作，盡快成熟，為了我們共同的目標承受起一份責任!

普遍企業員工工作的個人總結范文3

眼間已至___年歲末，進入公司至今，已有半年多的時間，回首__年的工作表現，雖存在些許的缺乏之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現就__年的文員工作處境，做簡要總結：

一、工作表現和收獲：

1、工作表現：

A、嚴于律己，在工作中，以制度、紀律模范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，崇敬領導，團結同志，謙遜精心，主動采納來自各方面的觀法，不斷提升工作。能夠嚴謹、細致、腳踏實地的完本金職工作。

B、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業運轉的一個重要樞紐部門，對企業內外的大量工作舉行協調、溝通，做到上情下達，這就抉擇了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有籌劃之外的事情需要臨時處理，并且一般對比緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。

C、工作中雖然獲得了確定的勞績，但不成制止的會發生錯誤，為了制止類似錯誤的再次發生，本人在日常工作中不斷總結閱歷。并積極向領導、同事請教、學習;

D、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的合作及輔助其他部門完成工作;

2、工作收獲：

A、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果。

B、工作適應力逐步鞏固，對后期安置的工作，現已得心應手。

二、工作中存在的缺乏：

1、工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中，時常有些工作由于不夠細心，從而濫用時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，本人確定會留心、留心、再留心來完成每項工作。

2、外來客人的接待和服務不夠熱心大方;做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的閱歷，每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱心周到，細心細致。

三、接下來的工作籌劃：

會根據以上工作中存在的缺乏，不斷提升，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!

總的來說___年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著些許的缺乏，工作確實也不夠飽和，時有不知道該干什么的感覺，但這一切的一切相信也會隨著____年的到來而逝去。分外感謝公司領導及同事們對我工作的支持與斷定，相信___年的我，在行政文員這個崗位上會做得更好，發揮得更加卓越!為企業的明天盡一份力。更夢想通過公司全體員工的努力，可以把公司推向一個又一個的顛峰。

普遍企業員工工作的個人總結范文4

伴隨著慌張而繁忙的工作，20__年又悄然過去了，在公司及辦公室各位領導的正確領導，辦公室各工作文員的共同努力下，我們在全年較好的完成了各項工作任務。20__年是公司對比特殊的一年，隨著公司生產逐步進入了正軌，公司的管理也逐步的正規化，這就要求我們辦公室辦公人員的工作也需要從細、從精入手，更好、更細致的做好自己的本職工作，將辦公室變為公司生產、生活的固執后盾。回想過去一年的工作，留給我的有告成的閱歷，也有缺乏的教訓。為了在新的一年里更加順遂的開展工作，作出更好的勞績，特將過去一年里工作的得與失總結如下：

一、工作內容總結

在20__年的工作里，經主任的安置我主要舉行了會議、文件、宣傳、合同、制度、印信、檔案、接待、文書報紙的收發工作，概括是：

1.輔助辦公室主任建立本部門各項工作制度，實時向上級傳遞請示、報告，實時反應、落實領導指示。

2.負責辦公室的文秘、信息、機要工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負責公司紅頭文件的登記、發放、存檔工作。

4.對外來公文、信件、郵件、報刊函件舉行簽收、整理保管和發送工作。

5.負責公司印章使用的登記、簽字工作。

6.負責食堂飯卡的沖值、費用支出、流水帳登記工作。

7.做好會議紀要，接待來訪人員。

8.做好辦公室人員、安保人員及管理機關人員的每月考勤并交財務做工資。

9.合作供給部做好物資購買合同的打印，會簽、存檔工作。

10.負責檢查、促使辦公樓及各部室的衛生工作。

11.做好領導及辦公室主任臨時交代的工作。

其中文件管理處境為了使公司文件管理秩序化，以提高文件處理工作的效率和文件質量，促進與提高公司管理工作效率，在過去一年的文件管理工作中，按照文件的類別、日期、重要性舉行了分類歸檔，針對各分類文件舉行了標記，并建立了細致的登記臺帳、存檔工作，使各類文件的存取工作效率得到很大的提高。宣傳工作處境在20__年的宣傳工作中，在主任的指導下，圍圍著更好的做好接待工作，創造一個良好的接待環境為目的，針對每年的安好月、消防月、以及流感的實際處境，對大家以文字的形式做了宣傳，為公司的形象添加光輝。

生產協調會處境經主任安置，我代表辦公室加入了每日早晨的生產協調會議，會議上我專心記錄各班組、區塊人員對辦公室工作提出的要求，并實時報告主任，爭取當天事情當天解決，讓辦公室做好生產的固執后盾..職工食堂管理處境在主任的領導和安置下，我從今年3月份開頭成為食堂每日、每月經費核算的主要人員。

為了使職工食堂在不虧損的處境下對飯菜質量舉行提高，在主任的指導下我對職員的沖卡費用做了細致的現金收支臺帳，爭取做到日清月結，將現金合理支出給食堂，讓辦公室做好員工生活的固執后盾。印章登記處境為模范印章的管理和使用，確保印章管理的安好性、肅穆性、有效性，在領導的調配下，我對20__年的用章登記工作做了細致的記錄，并監視用章人專心簽字，實時上報給公司領導確認并簽字，現已經將20__年的用章工作全部完成并歸檔。

考勤處境

為了模范公司員工考勤，在主任的安置下，我擔當了09年度機關人員的考勤工作，每日上午、下午按時掛考勤簽到表，并監視大家專心、實時簽到，考勤對公司不算是很大的事情，但是我認為他很重要，由于他是對每個人最起碼的模范，所以在20__年里面我會更加專心的做好這項工作。

合同簽訂處境為了使我們公司添置的每一臺設備和材料都能得到保障，經久耐用，經領導安置采取書面合同對所購物資舉行制約，公司今年共簽訂了39份材料合同，5份工程合同，6份大型設備合同，15份其他類合同，對這些合同的簽訂和打印工作，我專心的按簽訂合同的要求對其一一辦理簽字手續，并做好存檔、臺帳工作，使各類合同的存取工作得到很大的提高。

二、缺點與缺乏

我也很領會自己還存在好多的缺乏與缺點，業務水平仍需提高，需更好的盡自己崗位的職責，這次的自我的總結、領導和同事們的批評指導，對我今后的提高是特別必要的，我的缺點與缺乏自己總結有以下幾點：1、在輔助管理工作過程中，缺乏大膽的溝通和主動性,今后我應加強學習不斷提高自己的水平，工作中不斷總結閱歷。2、與同事交流少，關切同事不夠。概括表現：(1)跟同事們的聯系不夠，缺乏交流;(2)工作中對同事們的關切不夠。我這方面的缺點同事們曾給我指出過，但自己也留神改正自己的缺乏，還需進一步努力。

三、回想這段時間的工作

我在思想上、學習上、工作上都取得了確定的進步，成長了不少，這與領導的支持和同事們的扶助是分不開的，在此對領導和同事們表示衷心的感謝!但是我也深切的感到了自己的缺乏，仍需要不斷的學習和磨練。因此，在新的一年里，我要持續踏踏實實的立足于本職工作，不斷學習提高自己的工作水平，為正在蓬勃進展的公司做出應有的付出。

普遍企業員工工作的個人總結范文5

今年對我具有更加的意義，由于這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文員工作是我從事的第一份工作，是我職業生涯的一個起點，我對此也特別珍惜，盡努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的扶助，我已完全融入到了__這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的缺乏之處，但理應說這一年付出了不少，也收獲了好多，我自己感到成長了，也逐步成熟了。現在就20__年的工作處境總結如下：

一、以踏實的工作態度，適應辦公室工作特點

辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門，對公司內外的大量工作舉行協調、溝通，做到上情下達，這就了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有籌劃之外的事情需要臨時處理，而且通常對比緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務占用了好多工作時間，經常是忙繁忙碌的一來，原本籌劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽延，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，因此，我經常利用休息時間來舉行“補課”，把一些文工作帶回家去寫。

辦公室人手少，工作量大，更加是公司會務工作較多，這就需要部門員工團結協作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極合作做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不較干得多，干得少，只夢想把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年，而辦公室就是個服務性質的部門，我專心做好各項服務工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，我都會實時辦妥;下屬機構遇到相關問題來接洽或者要求扶助，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

二、盡心盡責，做好本職工作

一年來，我主要完成了一下工作：

1、文書工作嚴要求

1)輪閱歸檔實時。文件的流轉、閱辦嚴格按照公司規章制度及iso標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并實時將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。

2)下發公文無過錯。做好的發文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發、寄送，電子郵件的發送，同時輔助各部門發文的核稿。公司發文量較大，有時一天有多個文件要下發，我都是留心去逐一核對原稿，以確保發文質量，一年來共下發紅文份。同時負責辦公室發文的擬稿，以及各類活動會議的擬寫。

3)編寫辦公會議材料，整打理議記錄。每個月末對各部門月度籌劃的執行處境舉行核對，催收各部門月度小結、籌劃，并擬寫當月工作回想，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經理室參考。辦公會議終止后，實時整打理議記錄，待總經理修改后，送至各部門輪閱。

2、督辦工作強力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執行人員，在修訂完善督辦工