Word-30-復工復產疫情防控方案2500字模板

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復工復產疫情防控方案(篇1)

自新型冠狀病毒疫情爆發消失，公司領導高度重視，依據黨中央、國務院工作部署，根據省市政府相關規定，為確保本企業在復工復產過程中的平安，特制定本方案。

一、工作原則

(一統一領導，分級負責。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的處置由疫情防控工作領導小組統一領導，全體人員無條件聽從領導小組的指揮調度。詳細處置過程中，堅持“誰主管、誰負責”的原則，落實責任制，各負其責，相互協作。

(二以人為本，預防為主。以維護好、實現好、進展好以職工根本利益為動身點和落腳點，依照法律法規和政策辦事，防止因處置不當而造成疫情擴散大事發生。

(三正確疏導，勸說教育。注意教育疏導，以情感人、以理服人，理順心情，化解沖突；

廣泛宣揚有關政策，釋疑解惑，教育引導職工以理性、合法的方式反映問題，解決沖突，依法維護自身合法權益。

(四快速反映，協同應對。疫情發生后，馬上啟動應急預案，上報當地衛生防疫部門，同時上報礦疫情防控工作領導小組。與有關單位相互協作、相互協作，確保信。息收集、狀況報告，指揮處置等各環節的緊密連接，在最短的時間內掌握事態。

二、成立復工復產領導小組

為了保證復工復產整改期間有方案、有組織、有秩序進行生產，特成立防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，統一指揮協調**建設防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。

1辦公室組長：林國珍成員：陳麗紅、陳奇、林霞、張持中、武悄悄職責：1、負責新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作綜合協調工作，疫情防控應急問題和突發大事處理2、負責傳達、落實領導小組的指示看法，及對省教育廳、市委、市政府的信。息報送：3、負責落實公司的值班制度，做到值班人員在崗、值

班電話暢通，如有特別狀況準時處理上報；

4、負責做好公司疫情信。息的搜集統計與分析工作，每日統計信。息并報送。

5、做好“一人一檔”建檔工作并準時上報各級政府。

6、檢查上班職工口罩佩戴狀況，并為上班職工測量體溫，上班前和下班后各1次，并做好登記。

三、如何確保返工前如何排查到位

(一企業應先制定具體防控方案，確保防控有章可循企業要明確疫情防控責任機制，制定疫情防控和復工復產方案，方案至少應包括以下幾個方面：本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、應急處置、員工返崗支配等內容。制定疫情防控應急預案和工作措施。

(二提前備好防護物資，確保清潔消毒到位。

1、依據員工數量和防控要求，企業要預備足夠的防控物資(包括不少于兩周的口罩、消毒液等，配備快速紅外體溫探測儀，并建立庫存和使用臺賬。

2、使用空調系統的，應定期清洗，對空調過濾網進行消毒；

對不采納空調系統通風的，應采納自然通風、機械通風或兩者相結合的方式加強通風。針對有多人操作的設備，應每班對操作按鈕、把手等人員接觸較多的物體或部件表面進行消毒。

3、要定時對重點區域(工作臺、電梯、食堂、衛生間等的清潔消毒。食堂應留意食物平安，推行分餐制，避開聚集就餐，要加強對餐具的消毒及管理。辦公場所公共區域如走廊、地面、電梯和休息區的桌椅等做好清潔消毒；

在電梯內部、衛生間等張貼宣揚畫；

加強廁所的清潔、消毒，張貼洗手步驟示意圖，廁所內增加酒精消毒劑或免洗手消毒凝膠，并提示員工及客戶洗手后進行消毒。

(三做好員工排查，建立返崗人員登記制度對返回人員登記到人，具體記錄職工身體狀況、假期外出狀況、與重點疫區人員接觸狀況等信息。企業要對每名員工近14天的去向進行排查；

對來自或去過疫情重點地區的員工建立重點監控類清單，規勸其留在當地暫不復工，鼓舞員工延遲返莆上班；

對來自或去過疫情重點地區的返企員工要排查其抵莆時間，按規定落實醫學觀看、隔離等措施，確保其隔離觀看14天并經體溫檢測正常、無不適癥狀后方可上崗。進入公司前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入公司，并洗手消毒。若體溫超過37。3℃，不得進入公司工作，并準時上報，根據當地疫情管控要求實行措施。

(四嚴格疫情防控責任根據“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業對本企業疫情防控負主體責任，各企業要堅持穩控當頭，嚴格執行各項疫情防控要求，確保不發生疫情集中。對不仔細開展疫情防控工作造成疫情集中的企業，依法嚴厲?追蹤責任。

四、復工期間如何跟蹤管理到位

(一確保防控體系落實企業樂觀協作街道、居委會、疾控部門工作，落實特地的疫情防控管控人員和工作班子，各項職責安排到人，實現網格化管理。企業應每日向所在縣區管理部門報告復工狀況、員工健康狀況和疫情防控措施落實狀況，發覺問題準時處理。

(二企業內部加強管理企業原則上實施封閉管理，嚴禁無關人員進入本企業經營辦公場所；

企業要每日對全體上班人員進行入企前體溫檢測，按規定上報復工人員狀況、重點監控類人員狀況、員工健康狀況；

企業要建立和落實復工上崗前個人防護學問培訓制度。加強健康教育，多種方式普及傳染病防護學問，做到有癥狀早發覺、早報告、早隔離、早治療。

(三確保防控物資安排到位，確保每位員工生命健康向職工準時發放防控物資，原則上提倡每位員工每天需戴口罩上班，對防護物資不足的員工，可由公司統一選購安排并做好登記工作。視疫情狀況，企業應準時補充相應物資，確保有足夠的防控物品，以備企業經營生產和職工健康防護使用。

(四防護措施全面細致，不漏過任何一個環節要將工作場所分為公共區域、室內工作場所和室外工作場所三個部分、確保不漏掉任何一個環節，做到防護無死角。

1、公共區域(1建立體溫監測和人員健康監測制度。動態信息良好的員工每天進入辦公場所前，應檢測體溫，并進行洗手消毒。若員工體溫超過37。3℃，應要求員工回家觀看休息。工作中一旦發覺員工有發熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似癥狀，應馬上停止工作，準時到醫療機構就診。

(2削減在人群密集或通風不良的公共區域的逗留時間，如門廳、走廊、洗手間、茶水間等，逗留期間要正確佩戴口罩。

(3盡量少觸摸公共區域物品，接觸電梯按鈕、扶梯、門把手等部位時可用紙巾遮避，如無遮避須準時洗手。

2、室內工作場所(1員工上班期間必需時刻佩戴口罩，與他人保持平安距離，

保持勤洗手，堅持在工作前、操作后、進食前、如廁后根據六步法嚴格洗手。摘口罩前后做好手部衛生防護，廢棄口罩放入垃圾桶內，每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理，盡量使用帶蓋垃圾桶。

(2嚴控接觸性感染，防止污染源進入。對各個門口、工作臺、電梯、食堂、衛生間、休息區進行清潔消毒應依據辦公場所的實際狀況，進行人員、物品的流向設計，盡量保證人員和物品相互隔離，樓內垃圾等污染物品與潔凈物品無交叉。

(3企業員工盡量避開與具有呼吸道疾病癥狀的人員親密接觸，避開接觸野生動物。對于集體宿舍，加強管理和宣揚，做好防護。要設置臨時隔離場所，支配單人單間、相對獨自房間作為疫情重點地區返崗人員臨時隔離場所。

(4暫停集體早會、培訓等集聚性活動，督促職工日常佩戴口罩。疫情防控期間，提倡視頻和電話會議，削減不必要的外出，原則上謝絕外部供應商、客戶來訪。

(5食堂和宿舍由于人員密集，作為重點區域管控，應留意食物平安，推行分餐制，避開聚集就餐，要加強對餐具的消毒及管理。

(6加強疫情宣揚力度，準時傳達政府和公司相關政策、措施，不信謠、不傳謠。在顯著位置處張貼病毒防控宣揚材料，提示客戶佩戴口罩，正確宣揚引導告知全部客戶需協作和留意事項。

(7辦公場所每日至少開窗自然通風2次，每次30分鐘以上；

不能開窗通風或通風不良的，可使用電風扇、排風扇等機械通風方式；

必要時使用循環風空氣消毒機消毒，應持續開機消毒。

(8在工作和生活場所設置充分的洗手設施和洗手液或香皂等衛生用品。

3、室外工作場所各企業要做好員工防護學問培訓。要求全部員工上下班途中正確佩戴口罩，盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必需乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量避開用手觸摸車上物品。如發覺有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似癥狀的，依有關流程準時報告，妥當處理，快速實行隔離防護措施。出勤車輛內部及門把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩，班車在使用后用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒。

五、設備設施管理

1、在外部環境條件許可的狀況下，建議疫情期間暫停使用空調通風系統，切斷病毒通過集中空調系統傳播渠道。

2、確需使用集中空調通風系統的辦公場所宜全新風運行，并加強清洗、消毒或部件更換。

3、使用集中空調通風系統的經營場所發生疑似、確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例后，應關閉集中空調通風系統。應在疾病防控部門的指導下，對集中空調系統進行消毒和清洗處理，經評價合格后方可重新啟用。

4、電梯包括直梯、扶梯應加強平安修理和清潔衛生管理。電梯在保證平安運行的同時，應增加消毒的頻次。應在電梯間張貼提示語，提示在電梯間戴口罩并避開交談。應酌情限制乘坐電梯的人數，削減接觸傳染。嚴格掌握客梯和貨梯混用。

5、建議辦公場所設立口罩等常用防疫用品集中收集垃圾桶。

辦公場所的垃圾桶應增加清理頻次，保持清潔衛生。

6、垃圾房準時清運，封閉儲存。

六、選購管理

1、落實選購各環節索票索證制度并存檔記錄。

2、選擇具有合法經營資質并在疫情期間允許經營的供貨商進行選購。

3、食堂禁止選購不明來源的食材，嚴禁經營、儲存野生動物或野生動物制品。對肉及肉制品做好索證索票工作，確保肉類來源可追溯，尤其是加強對豬肉“兩證一報告”的查驗，杜絕選購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動物肉類及肉制品。全部原材料應保持新奇，加強保鮮、冷凍、冷藏環節的處理和使用。

復工復產疫情防控方案(篇2)

我鄉依據XX縣松材線蟲病防疫指揮部(松防指〔20xx〕XX號)文件精神，鄉黨委、政府高度重視，對比《XX縣松材線蟲病疫情防治工作整改工作方案》和《XX縣落實松材線蟲病疫情防治工作督辦看法整改任務清單》逐條進行落實整改，現將我鄉整改工作開展狀況總結如下：

一、進一步落實鄉政府松材線蟲病防治主體責任

1、強化組織領導。鄉黨委、政府已成立了我鄉松材線蟲病防治工作領導小組：主要領導任組長，分管領導任副組長，鄉村兩級林長為成員。落實了鄉級林長和村級林長的松材線蟲病防治責任。

2、召開了XX鄉林長松材線蟲病防治專題會議，制定了《XX鄉松材線蟲病防治方案》，落實了防治資金，有利保障我鄉松材線蟲病防治工作的推動。

3、責任落實。明確鄉級林長和村級林長對負責區域的松材線蟲病防治工作負總責。

4、進一步完善“五個一”林長服務平臺，把松材線蟲病防治工作歸入林長制工作一部分，實行“一林一策”、“一林一技”、“一林一檔”、“一林一警”、“一林一員”。

二、組織開展松材線蟲病治理專項行動

依據我鄉的實際狀況，我鄉制定了《XX鄉枯死木清理工作實施方案》，對春秋兩季普查發覺的枯死松樹，全面清理，鄉政府組織專業施工隊負責清理工作，在12月底前全面完成我鄉的枯死松木清理工作，要求枯死木清除率達到100%。對清理出山林的枯死松木統一做為生活用材(柴火)處理，防止流失、禁止外運流通。

三、加強枯死木清除的技術指導和培訓

仔細落實“一林一技”，各枯死木清理小班都支配了一名林業技術人員，負責技術指導和質量監督。同時對我鄉開展防治施工人員、鄉級林長、村級林長和生態巡護員進行了業務培訓，把握科學的防治方法，提高防治質量。

四、加強對枯死松木的源頭管控

加強對枯死松木的源頭的監管，各枯死松木清理地塊都支配生態巡護員跟蹤監管，對采伐枯死木統一編號，確保不流失一株枯死松木，不外運一株枯死松木。

五、加強疫情監測和普查

落實“一林一員”，建立了以林業站兼職測報員和生態巡護員為基礎的網格化監測體系，劃定各自的責任區，仔細做到監測全掩蓋，普查全方位。仔細執行枯死松樹監測和月報制度，嚴格根據技術遠程和《XX省松材線蟲病防治指南》的要求，監測普查、取樣、送檢。準時精確?????報告枯死松樹普查月報和春秋季專項普查結果。完善“一林一檔”，以清理小班為單位，建立監測普查、枯死松樹采伐、枯死松樹處理等臺帳，由專人管理。

復工復產疫情防控方案(篇3)

為進一步提高對冷鏈物流疫情防控工作科學化、規范化水平管理，強化責任落實、工作落地，有效防控疫情風險，加快建立與新形勢、新挑戰相適應的冷鏈“物防”體系，現結合我省實際，制定本工作方案。

一、指導思想

根據聯防聯控機制關于冬季疫情防控決策部署，以及省委省政府應對新冠肺炎疫情工作的支配，堅持人民至上、生命至上，嚴格落實“外防輸入、內防反彈”防控策略，以冷鏈食品特殊是進口冷鏈食品為重點，全力抓好冷鏈物流疫情防控工作，最大限度地削減冷鏈食品本地和輸入性風險，切實保障人民群眾身體健康和生命平安。

二、基本原則

（一）全面預防，管控風險。堅持用風險管理的理念開展冷鏈物流疫情防控工作，關口前移、強化監測，抓早抓小、防患未然，最大程度降低新冠病毒通過冷鏈物流輸入和傳播風險。

（二）人物并重，全程布防。堅持冷鏈食品風險防范與從業人員健康防護并重，圍繞物流鏈和產業鏈從進口、運輸、貯存、加工、銷售、餐飲等環節逐次加強防控，落實落細防控措施，織緊織密防控網絡。

（三）科學防控，注意效能。堅持運用冷鏈食品追溯系統、其他現代信息技術、檢驗檢測技術等豐富防控手段，提高防控的實效性。同時，在確保冷鏈物流平安的基礎上，避開貨物積壓滯留，保障產業鏈供應鏈穩定。

（四）屬地負責，多方聯動。堅持全面落實地方屬地責任，壓緊壓實生產經營者主體責任，聯動落實部門主管和監管責任，推動行業協會、新聞媒體、社會公眾等各方力氣共同參加。

三、工作目標

以“力爭防得住、不傳播，確保找得到、不集中”為目標，全面摸清業態底數、深化排查風險隱患、嚴格開展監管執法、強化精準追溯管理、高效科學應急處置，全力防范冷鏈物流成為疫情源點，一旦發覺新冠病毒污染狀況后，確保能夠快速精準溯源定位，有效管控風險。

四、重點任務

（一）加強入省關口防控。

加強從口岸報關入境的進口冷鏈食品監管，做好口岸環節進口冷鏈食品新冠病毒監測檢測和預防性全面消毒工作。加強非從口岸報關入境的進口冷鏈食品入省管控。在高速大路、國道等主要交通要道設檢查點開展排查，嚴查進口冷鏈食品是否具有“兩證明一報告”和追溯信息，對無法供應檢疫證明，來源不明的進行攔截，由當地聯防聯控機制調查處理；對無法供應消毒證明、核酸檢測報告和追溯信息的，予以貼封、通報，移交貨物方案抵達首站屬地聯防聯控機制處理，不得直接進入冷庫、市場。

（二）加強運輸物流防控。

督促指導冷鏈食品與貨物運輸企業、冷鏈運輸承運人、快遞企業等根據冷鏈物流疫情防控要求，嚴格信息登記、貨物查驗和車輛器具清洗消毒，不得承運無法供應“兩證明一報告”和追溯信息、來源不明的進口冷鏈食品、貨物。

（三）加強生產經營防控。

強化入省首站主體責任，嚴格落實“兩證明一報告”和追溯信息。強化冷庫責任，接受進口冷鏈食品時，嚴格查驗“兩證明一報告”和追溯信息，實施專用通道入庫，不得與其他食品混放貯存和銷售，做好貨物的出入庫記錄等工作；加大對進口冷鏈食品生產、經營、儲運、餐飲單位監督檢查力度，督促指導業主嚴格落實冷鏈食品疫情防控要求，在進貨關口嚴格查驗“兩證明一報告”和追溯信息，并對生產加工、貯存、銷售環節冷鏈食品及外包裝等開展采樣和核酸檢測，排查新冠病毒污染風險，科學確定檢測范圍、抽樣比例和檢查頻次，結合實際狀況按規定開展預防性消毒。妥當處置冷鏈食品廢棄外包裝。

（四）加強從業人員防護。

對全部進口冷鏈食品從業人員（含口岸、冷鏈運輸和出入庫、流通、市場環節）每周完成一次全掩蓋抽樣檢測，一旦發覺問題，根據疫情防控要求準時處置；督促冷鏈物流各環節責任主體強化物資保障，做好從業人員的個人防護，依據疫情防控需要和核酸檢測力量進行科學評估；對直接接觸進口冷鏈的物流人員，推動優先開展新冠疫苗緊急使用。

（五）科學開展應急處置。

在核酸檢測中如發覺陽性結果，馬上組織專家開展疫情風險研判，提出防控工作建議，同步溯源定位，快速實行冷鏈食品下架封存、流行病學調查、冷鏈食品追溯、人員排查、親密接觸者隔離、疫點衛生學處理等防控措施，妥當有效應對處置。

五、專項執法

__年12月15日至__年3月31日，重點聚焦冷庫風險隱患、防控責任落實、物流運輸消毒、追溯制度執行、場所環境衛生、違法違規行為，集中開展冷鏈物流疫情防控聯合專項檢查執法行動。

（一）冷庫風險隱患。

重點檢查冷庫是否具備合法經營資質，第三方冷庫是否備案，是否落實消毒等疫情防控措施，是否具備溫度監測設備，是否定期測定并記錄冷凍冷藏食品溫度；是否接受無“兩證明一報告”和追溯信息的貨物，是否根據相關標準或標簽標識要求貯存貨物，是否存在食品平安風險。

（二）防控責任落實。

重點檢查冷鏈食品生產經營主體是否落實人防物防技防等防控措施，是否對進口冷鏈食品進行預防性全面消毒，是否具有“兩證明一報告”和追溯信息；對沒有消毒證明的是否由入省首站組織或托付有資質的＇消毒單位實施有效消毒，是否有專用通道進貨、專區存放、專區售賣。

（三）物流運輸消毒。

重點檢查冷鏈物流特殊是冷鏈食品運輸車輛、場站的消毒及從業人員防護工作狀況，進口冷鏈貨物承運單位是否落實運輸環節主體責任并實施相應消毒處理措施，承運的進口冷鏈食品是否具備“兩證明一報告”和追溯信息。

（四）追溯制度執行。

重點檢查入省首站、批發企業、連鎖經營企業總部、冷鏈運輸企業是否在“省冷鏈”平臺注冊，上傳冷鏈食品追溯數據是否真實、有效、完整、精確?????；檢查自建自備冷庫食品進貨查驗和記錄制度執行狀況，是否索取并保存檢疫合格證明、肉品品質檢驗合格證明，是否建立食品貯存管理制度和食品進出庫臺賬；第三方冷庫是否留存托付方的食品生產經營合法資質文件，是否照實記錄托付方以及托付貯存的產品信息，是否建立食品進出庫臺賬。

（五）場所環境衛生。

以肉品集中交易市場、冷庫、商場超市和大型餐飲服務單位等為重點地區，檢查是否制定疫情防控指南，冷庫及從業人員是否落實清潔、消毒、通風、個人防護等衛生防疫措施，是否存在衛生死角，是否做好口罩、洗手液、消毒劑等物資儲備，是否有加強冷鏈環節疫情防控的措施。

（六）違法違規行為。

對冷鏈食品生產經營主體不嚴格落實進口冷鏈食品防控責任，不落實進貨查驗、消毒等主體責任，無“兩證明一報告”和追溯信息而進入冷庫或上市銷售的；選購、使用來源不明、票據不全冷鏈食品的；不落實追溯措施，發覺問題產品無法精準定位和溯源倒查，導致傳染病傳播、流行等后果的；不聽從、不協作實施有關防控措施和監督檢查的，依據有關規定從嚴懲罰。對走私冷鏈食品等構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、明確責任

（一）地方屬地責任。

各級政府對本轄區內冷鏈物流疫情防控工作負總責，要貫徹落實國務院聯防聯控機制和省委省政府的決策部署，切實強化組織領導，有力擔當起冷鏈物流疫情防控的屬地責任。各市（州）、縣（市、區）參照省上做法，結合實際，成立冷鏈物流疫情防控工作專班，明確一名政府領導直接負責，市場監管部門為組長單位，衛生健康、交通運輸、商務、農業農村、海關、進展改革、經濟和信息化、公安、大數據管理、郵政管理、口岸物流管理等相關部門為成員單位，并設立專班辦公室負責日常工作。

（二）生產經營主體責任。

冷鏈物流市場主體（包括從事涉及冷鏈食品進口貿易、生產加工、流通銷售、倉儲運輸、餐飲服務及集中交易市場開辦者、冷鏈物流園區等單位和個人）擔當冷鏈物流疫情防控的第一責任。嚴格根據國務院聯防聯控機制、交通運輸部和我省規定的相關程序、方法及要求，健全內部疫情防控責任體系，仔細履行冷鏈食品信息化追溯責任，全面自查整改各類隱患；嚴格落實環境衛生整治和消毒措施，強化全員培訓和健康監測，定期組織和協作開展核酸檢測；制定完善應急預案，發覺問題準時報告并有效處置。

（三）部門主管監管責任。

各有關部門在本級應急指揮部統一領導下，依據職能職責，根據本方案明確的工作任務落實主管責任和監管責任。堅持各司其職，圍繞本業領域，嚴格監管執法，主動強化責任落實。堅持互為補充，主動作為，強化職責邊界連接，不留空檔，不留死角，形成全鏈條防控閉環。

（四）行業組織自律責任。

各類冷鏈物流和食品德業協會要充分發揮橋梁紐帶、督促指導作用，加強行業自律，引導冷鏈食品生產經營者遵守法律法規，嚴格落實疫情防控各項措施。依據行業業務范圍、特點制定細化操作指南，建立完善行業自律性管理約束機制，規范行業生產經營行為。通過自我承諾、倡議書、責任書、宣揚冊等形式，引導冷鏈食品生產經營者主動參加到冷鏈物流疫情防控，宣揚普及冷鏈物流平安風險防控學問，提高防護力量。

七、工作要求

（一）加強組織領導。

各地各有關部門（單位）要深刻熟悉冷鏈物流疫情防控形勢的嚴峻性和緊迫性，根據本方案的總體部署，結合實際制定詳細實施方案，進一步健全完善工作機制，加大人員經費保障力度，為做好冷鏈物流疫情防控工作供應頑強組織保障。加強督查督辦，對防控不力的準時開展警示約談、通報批判，造成不良后果的，要嚴厲?問責。

（二）完善工作機制。

工作專班要加強統籌協調，各有關部門（單位）要進一步強化信息通報、聯合執法、應急處置等工作機制，準時通報狀況、研判形勢，因時因勢討論調整完善防控措施，構建起統籌協調、各司其職、協作協作、有力有序的冷鏈物流疫情防控工作格局。對工作中發覺的重大隱患和疫情傳播風險，要準時向政府和上級部門報告，妥當應對處置。

（三）強化宣揚引導。

各地各有關部門（單位）要細心策劃，通過新聞發布會、媒體、網絡等多種渠道，將冷鏈物流疫情防控措施和取得的成效準時宣揚到位，引導社會團體、企業和廣闊消費者全面了解、落實防控規范和相關要求；統一信息發布口徑，規范信息發布要求，正面發聲，破除謠言，為群防群控營造有利輿論環境；加大冷鏈物流疫情防控科普宣揚力度，不斷提高社會公眾的健康意識和自我防護力量。

（四）加強工作保障。

各地各有關部門（單位）要加強對參加工作人員的培訓和指導，提高自我防護力量，嚴格落實好口罩、消毒液、手套等必備物資，確保一線工作需要。特殊是對在監督檢查、執法辦案中直接接觸進口冷鏈食品等感染風險高的一線工作人員，要突出加強防護措施，有效避開工作人員被新冠病毒污染的食品、包裝或環境感染的狀況發生。

復工復產疫情防控方案(篇4)

為加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，保障我市工業企業平安有序復工復產，最大程度掌握疫情傳播，現制定方案如下：

一、復工復產總體要求

依據《河南省人民政府關于延長20xx年春節假期的通知》、《河南省工業和信息化廳辦公室關于做好工業企業復工復產工作的指導看法》（豫工信辦防疫〔20xx〕18號）文件精神和市疫情防控指揮部要求，堅持嚴格標準、嚴格審批、嚴格監管，根據“成熟一個，復工一個；規范一個，放行一個；達標一個，審批一個”的原則形成《長垣市重點工業企業復工復產白名單》（名單附后），白名單外的企業不行復工復產。已復工復產的44家衛材加工企業要嚴格執行本方案要求的復工復產條件。

二、復工復產條件

復工復產的企業要嚴格落實疫情防控和健康管理主體責任，并具備下列條件：

（一）制定疫情防控和復工復產方案

復工復產方案應當包括本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內容，并建立6類臺賬：

1、門崗入場（廠）登記臺賬（人員體溫測量、進出車輛消毒）。

2、員工體溫檢測臺賬，建議全體人員每天不少于2次（測量體溫工作人員需全程佩戴防護用品）。

3、車間、辦公區、電梯間、廁所等公共接觸區域消毒臺賬（每天不少于2次）。

4、食堂消毒臺賬（早中晚至少一次）。

5、職工宿舍消毒臺賬（每天不少于兩次）。

6、企業三類人員排查臺賬（日報告、零報告）。

（二）備齊疫情防控物資

依據員工數量和防控需求，預備好容納足夠數量職工的宿舍和食堂，確保能容納全部職工集中食宿。備好四類防護物資，并建立庫存和使用臺賬。

1、備足不少于5天所需的口罩；

2、備足不少于5天所需的消毒用品（酒精、84消毒液或其他含氯消毒液）。

3、備好體溫計（必需有電子測溫設備）。

4、備齊防護用品垃圾收儲設備。

（三）落實從業人員管控要求

企業要支配員工集中食宿，依據滿意集中食宿人員規模確定復工復產規模，避開非集中食宿人員參加工作及人員來回流淌。對外來人員、原材料、車輛、企業高管和企業員工等進出狀況進行具體排查登記，市外返長人員隔離14天以上，依據疫情防控重點地區和非重點地區區分對待。必需把握每名員工的健康狀態，落實6項要求，做好日常管理，保證全部員工佩戴口罩，堅持體溫篩查，做好健康防護，杜絕聚集性活動。

1、要明確防疫責任人。

2、執行公共場所防疫措施，生產經營場所、施工場地和生活區實施封閉管理，按要求對重點區域（中央空調、電梯間、樓梯間、廁所）和設施設備清潔和消毒。

3、不允許人員聚集、開大型會議、進行大型活動。若召開小型會議，人員間隔距離1米以上。

4、在醒目位置張貼疫情防控和舉報電話。

5、要制定職工就餐平安措施（實行分流就餐、單人單桌就餐，若無餐廳或不在餐廳就餐者不得扎堆就餐）。

6、要在企業內部進行全員無死角疫情防控宣揚。

（四）加強疫情學問宣揚普及

設置新型冠狀病毒感染肺炎相關防控學問宣揚欄，可利用電子顯示屏、微信公眾號、宣揚橫幅、各類工作群、電話通知等多種方式，宣揚新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控學問，提升疫情防控意識，切實做好疫情防控工作。

三、復工復產審批程序

擬復工復產的企業要向屬地鄉（鎮）、街道辦事處提出書面申請，并制定具體的企業復工復產疫情防控工作方案、疫情防控應急方案和復工復產重點項目內容，經屬地鄉（鎮）、街道辦事處初審合格后，報市科工信局復審，批準后報疫情防控指揮部備案，由疫情防控指揮部對企業復工復產狀況進行公開公示。

四、復工復產要求

各鄉（鎮）政府、街道辦事處要落實屬地管理責任，強化日常監督指導，嚴峻查處防控防疫措施不到位，緩報、瞞報、漏報疫情的企業，對未經審核擅自復工復產、不滿意復工復產基本條件的企業，責令其停工停產并追究其相應責任,對已復工復產的衛材加工企業也要根據本方案要求加強監管。市電力公司要做好獲批復工復產企業的用電保障工作，對未經批準檀自復工復產的企業加強用電管控。對敷衍塞責、虛假應付、落實不力，甚至失職瀆職造成工作被動的要嚴厲?追責問責，確保各項防控措施落地落實、全市疫情防控工作平穩有序。

復工復產疫情防控方案(篇5)

為進一步加強新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作，堅決有力隔斷傳染源、切斷風險源，更好保障人民群眾生命平安和身體健康，根據黨中央、國務院防控工作部署，依據有關法律法規和我省突發公共衛生大事I級應急響應支配及我省《關于延遲企業復工和學校開學的通知》要求，現就我省企業復工和疫情防控工作有關事項通知如下：

一、總體要求和基本原則

1、全面落實黨中央、國務院要求，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，把握“四對關系”，聚焦“五個更加”，落實“十個最嚴”措施，根據回來前有預備、回途中有秩序、回來后有制度等“三個有”和“存量防集中、增量防輸入”的要求，堅持“有序放開受控”，扎實做好企業有序復工和疫情防控工作，確保企業平穩過渡，逐步恢復正常生產經營秩序。

二、嚴格企業復工管理

2、全省行政區域內疫情防控必需（藥品、防護用品、醫療器械及相關原輔材料生產、運輸、銷售等行業）、保障城市運行和企業生產必需（供水、供電、油氣、通訊、市政、市內公共交通等行業）、群眾生活必需（超市賣場、食品生產和供應、物流配送、物業等行業）、重點項目建設施工以及其他涉及重要國計民生的相關企業（詳細由各縣市區政府確定），要確保2月3日起正常開工開業，同時周密做好復工人員的疫情防控工作。連續生產的企業要確保穩定生產。

3、除其次條所涉企業外，全省行政區域內企業復工時間不早

于2月9日24時。未經屬地縣（市、區）人民政府核準同意，一律不得擅自復工。

4、在省級疫情一級響應解除前復工的企業，必需成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作；必需制訂本企業疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。企業復工前，須將疫情防控工作方案、復工生產方案和承諾書等相關材料報所在縣（市、區）行業主管部門備案，并轉報當地疫情防控領導小組，方可啟動復工。要嚴格實施企業向屬地承諾、員工向企業承諾制度，切實加強風險管控。

5、穩步推動企業復工，各縣（市、區）要根據“重要出口企業、上市公司、重點制造業企業和畝均效益高企業”優先的原則，對企業疫情防控到位、復工人員底數清、生產物資全、訂單量充分、設備檢修到位、防護物資儲備足、隔離區設置規范、本地員工占比大的企業賜予優先支配復工。各縣（市、區）要建立復工企業清單制度，并做好相關核準工作。復工企業要合理支配生產方案，堅決防止因趕工、搶工導致平安生產事故的發生。

三、嚴格企業疫情防控

6、企業要根據我省《關于印發返崗返工返學人員健康監測防控指導看法的通知》（省疫情防控辦[20x]x號）的要求，仔細加強返崗返工人員健康監測工作。要提前把握返崗返工人員信息，建立“一人一檔”，了解其返浙時間和交通方式，合理支配員工返程，提倡自駕返回，鼓舞企業包車接送來源地相對集中職工。要建立主動健康申報制度，返崗返工人員返浙前需填寫健康申報表，內容包括前14天本人外出狀況、與病人接觸狀況等流行病學史及本人與同住人員身體健康狀況。對疫情嚴峻地區籍員

工，必需做好勸返工作，對于未購票的要勸阻，已購票的督促其退票。14天內有流行病學史的返崗返工人員，發覺有發熱、咳嗽等癥狀的，要就地隔離，用搶救車送當地發熱門診就診排查；對有流行病學史、無癥狀者，通知其現住地基層政府，對其實施不少于14天的醫學觀看。無流行病學史、無相關癥狀者可正常支配工作。

7、企業復工前需依據衛健部門的要求做好疫情防控工作，落實特地疫情防控管控人員、設立企業測溫點或臨時隔離室，配備防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品。要建立全員健康監測制度，應急響應期間每日上午（必要時增加中午一次），在人員進入工作場所時對全員測量體溫并進行健康詢問，凡有發熱及咳嗽等癥狀的，應阻擋其進入工作場所。要落實好常常性的傳染病預防措施，開展傳染病防治學問健康教育。要加強職工食堂衛生管理，加強餐廳的通風和預防性消毒，推行分餐制、盒飯制，盡量避開員工集體用餐，可實行分時段進餐、就餐時相隔1米以上、送餐到各單位等方式削減人員聚集。要確保工作環境清潔衛生，留意通風換氣，保持室內空氣流通，使用空調的單位要定期清洗空調，并暫停使用中央空調，定期對門把手、電梯、按鈕等公用設施進行消毒，提倡員工養成勤洗手的習慣。

8、企業要建立疫情防控應急預案，工作場所發覺疑似患者后應馬上轉至臨時隔離室，準時聯系當地疾控機構懇求指導處理，并幫助開展相關調查處置工作。若被診斷為新型冠狀病毒感染的肺炎患者，其親密接觸者必需接受14天的隔離醫學觀看。

9、用工不夠的企業要有方案地與輸出地溝通，原則上應實行線上聘請方式，保障工人準時到崗。在省級疫情一級響應解除前，企業不得到疫情嚴峻地區開展聘請活動，不得從疫情嚴峻地區新聘請員工，不得支配員工到疫情嚴峻地區出差。企業對擬新聘用

人員，要嚴格核查其過去14天內的流淌狀況并做好登記體檢等工作，在確保平安的狀況下辦理入職手續。

10、企業必需建立自控機制，要成立由企業負責人擔當組長的疫情防控工作監督管理組，每日對企業的疫情防控工作進行監督檢查。要落實信息報送機制，每天按時照實向屬地政府報送相關狀況。

11、企業要切實擔當起社會責任，妥當處理好疫情防控期間勞動關系問題，對因隔離、留觀或政府實行緊急措施不能供應正常勞動的，企業不得隨便解除、終止勞動合同，也不得退回勞務派遣用工。有條件的企業，可支配職工通過電話、網絡等敏捷方式在家上班完成相應工作；不具備條件支配職工在家上班的企業，可支配職工實行調休、錯時、彈性等方式開展工作。

四、嚴格疫情防控責任

12、根據屬地管理、法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各縣（市、區）對本地企業疫情防控負總責，各企業對本企業疫情防控負主體責任。各縣（市、區）和企業要堅持穩控當頭，仔細履行職責，進一步增加責任意識，切實做到“守土有責，守土擔責，守土盡責”。

13、各縣（市、區）須加強屬地內企業的疫情防控管理，成立工作專班，健全工作機制，實行網格化管理，加大對企業疫情防控學問宣揚和指導，督促屬地企業制定“一企一策”方案，將各級工作部署要求傳達到每家企業，確保每家企業將各項工作措施落到實處。

14、對于未制定防疫工作方案、未開綻開工前人員排查、未組織消毒平安檢查企業、未經審核報備企業，嚴禁復工生產。對不仔細開展防疫工作而造成疫情集中的企業，依法嚴厲?追究責任。

15、各縣（市、區）須確保人員到位、排查到位，確保疫情防控工作信息暢通，執行有力，對疫情防控不力的將嚴厲?問責。

五、其他事項

16、經信、商務、衛生健康等部門要指導企業做好復工和疫情防控工作，不得要求員工到醫院開具健康證明。發改、經信、商務等部門，要做好復工企業的防疫物資協調保障工作。人社部門要親密關注復工企業的用工狀況，協調解決缺工問題。衛生健康、公安、經信、商務、交通等部門間要強化信息共享，全面把握人員流淌狀況和健康信息。

17、各縣（市、區）人民政府要依據本通知，結合本地區實際狀況，制訂企業復工和疫情防控詳細實施方案并向社會公布，確保復工有序平安。

復工復產疫情防控方案(篇6)

為仔細貫徹落實國家、省、市有關企業平安生產的一系列方針、政策，規范節后復工復產驗收工作，現制定20xx年度x'x轄區企業節后復工復產工作方案下發你們，請仔細執行。

一、組織領導機構

為確保全區企業春節后復工復產驗收工作平安、有序進行，管委會成立春節后復工復產驗收工作領導小組：

組長：（管委會主任）

副組長：（管委會副主任）

成員：（安監站站長）以及各相關部門負責人

辦公室設立在安監站，兼任辦公室主任，日常工作詳細由負責。

二、春節后復工復產驗收工作

（一）節后復工復產時間

煤礦復工復產驗收工作原則上從20xx年2月16日（農歷正月初八）開頭根據程序開展驗收工作。

非煤礦山、石粉廠、