第4頁共4頁車間主任崗?位的管理職?責1、全?面負責車間?生產、行政?工作，組織?和領導車間?的生產、技?術、經濟活?動，確保安?全、均衡地?完成計劃任?務，對分管?范圍內的工?作負全責。?2、嚴格?執行公司各?項規章制度?，對車間產?品生產、工?藝紀律、衛?生規范等執?行情況進行?監督、檢查?和管理。?3、熟悉并?正確執行國?家食品生產?質量管理的?相關法律、?法規，正確?理解和掌握?實施食品G?MP的有關?規定，按照?GMP生產?管理規程和?生產工藝規?程組織車間?生產，對本?部門GMP?的實施和食?品質量負責?。4、負?責健全本車?間生產和質?量、安全管?理體系，建?立本部門各?項管理制度?和崗位職責?，落實經濟?責任制，完?善各項考核?指標。5?、根據生產?部下達的總?生產計劃，?組織工藝員?進行生產指?令的下達，?負責并監督?生產計劃的?執行。6?、負責本車?間生產調度?管理工作，?合理使用和?調度生產員?工、設備、?設施、物料?、能源等各?類資源，協?調各種生產?要素，充分?利用各種生?產資源，組?織均衡生產?，保證完成?各項生產計?劃和技術、?經濟指標。?7、負責?本車間安全?管理，認真?貫徹執行安?全生產管理?制度，保障?本車間生產?安全。8?、負責本車?間各級人員?的培訓、培?養工作。?9、督促車?間質量員定?期對用于生?產和檢驗的?儀器、儀表?、量器、衡?器等的校驗?情況進行跟?蹤落實。?10、指導?本車間統計?員做好車間?技術經濟指?標的統計和?管理工作。?定期進行生?產統計分析?、經濟活動?分析，提出?改進工作的?意見和建議?。車間主?任崗位的管?理職責（二?）1、負?責其功能領?域內主要目?標和計劃，?制定、參與?或協助上層?執行相關的?政策和制度?;2、負?責部門的日?常管理工作?及部門員工?的管理、指?導、培訓及?評估;3?、負責工廠?生產計劃落?實，物料準?備，新產品?導入準備;?4、完成?車間每月生?產任務，并?做好每月生?產報表及各?項統計;?5、對所負?責員工進行?日常管理并?負責對其進?行考核;?6、負責車?間設備保養?規范使用和?現場管理;?7、負責?出廠產品的?工序質量控?制工作。?車間主任崗?位的管理職?責（三）?1、負責對?員工宣導公?司的績效管?理思路、政?策和制度;?2、負責?為員工計件?、計時工資?審批和制定?;3、負?責收集員工?的績效記錄?、建立員工?績效檔案，?并及時進行?反饋;4?、負責與員?工進行績效?面談，評價?員工的績效?表現并將評?價結果反饋?給員工;?5、負責團?隊建設及人?員管理，充?分執行目標?要求的任務?;6、組?織、實施員?工培訓，提?高員工技能?水平;開展?多能工培養?;"7、?5S管理及?資產管理,?對部門安全?生產負責，?定期對員工?開展安全教?育;車間?主任崗位的?管理職責（?四）1、?負責協助部?長統籌公司?安全生產、?現場管理、?生產物料控?制;2、?負責協助部?長對各個生?產崗位的指?導、培訓等?工作并檢查?考核;3?、積極參加?公司組織的?各項學習和?培訓;4?、負責協助?部長制訂部?門人員編制?，資金預算?，制定本部?門工作流程?;5、負?責生產效率?與品質的改?善及生產成?本的控制;?6、負責?掌控本部門?資源使用，?部門紀律督?導;7、?嚴格遵守公?司的各項規?章制度;?8、負責及?時落實公司?各項決議，?積極配合上?級按時完成?各項任務指?標;9、?負責本部門?員工理論及?實際操作技?能的培訓和?考核;1?0、負責合?理安排下屬?工作內容，?跟蹤并考核?其工作進度?與工作指標?;11、?負責保質保?量的完成每?天的工作任?務，確保客?戶交期;?12、負責?協助生產部?長月報與K?PI報表的?制作與分析?;13、?負責與其它?部門工作的?協調與配合?。車間主?任崗位的管?理職責（五?）1、_?___歲以?下;2、?本科及以上?學歷，機械?類相關專業?;3、八?年以上工程?機械或智能?設備生產現?場管理經驗?;4、具?備優秀的生?產技術知識?及經驗，熟?悉生產的工?藝以及流程?;5、熟?悉國家相關?的質量標準?;6、具?備專業的技?術能力，掌?握企業產品?的工藝、技?術標準和設?備使用基礎?知識以及相?應的操作技?能，能解決?生產過程中?的問題;?7、具備良?好的生產管?理能力，能?帶領團隊按?時、按質、?按量完成生?產任務;?8、協調組?織能力，能?有效協調和?處理生產過?程中遇到的?各種問題，?確保生產的?順利進行;?9、具備?良好的人際?關系處理能?力。車間?主任崗位的?管理職責（?六）1.?不斷健全、?完善車間的?各項管理制?度和工作程?序，并通過?對其相關文?件的制定或?修訂使其得?以貫徹實施?;2.根?據公司下達?的公司月度?生產計劃，?制定車間周?生產計劃，?并組織實施?;3.明?確車間人員