第11頁共11頁2023年?度醫院護士?年終工作總?結轉眼，?一年的時間?又過去了我?來到醫院工?作已有__?_年多了，?在護士長及?科主任的正?確領導下，?在科室同事?的密切配合?和支持下，?我本著“以?病人為中心?”的臨床服?務理念，發?揚救死扶傷?的革___?精神，踏踏?實實做好護?理工作，認?真地完成了?本年的工作?任務，并且?在個人思想?政治素質和?業務工作能?力都取得了?一定的進步?。一、政?治思想方面?堅持以病?人為中心，?以質量為核?心的護理服?務理念適應?新的護理模?式，社會發?展的新形勢?，積極參加?一切政治活?動，以服務?病人奉獻社?會為宗旨，?以病人滿意?為標準，全?心全意為病?人服務。?二、業務方?面在這一?年里本人能?自覺遵守醫?院的各項規?章制度，服?從科室領導?的各項安排?，認真履行?自己的崗位?職責，完成?各項護理操?作，學會認?真對待每一?件事情，在?用心的同時?更能細心的?幫助病人解?決每一件事?情，認真接?待每一位病?人，把每一?位病人都當?成自己的朋?友，親人。?認真做好醫?療文書的書?寫工作，認?真學習科室?文件書寫規?范，認真書?寫一般護理?記錄，危重?護理記錄及?搶救記錄，?對于自己的?工作，嚴格?要求自己，?三查七對，?牢記三基。?三、增強?法律意識?認真學習《?護士條例》?及其它法律?法規，積極?參于醫院_?__的學習?班。意識到?，___市?場經濟體制?的建立，法?律制度日益?完善，人民?群眾法制觀?念不斷增強?，依法辦事?、依法維護?自身的合法?權益已成為?人們的共識?，現代護理?質量觀念是?全方位、全?過程的讓病?人滿意，這?是人們對護?理服務提出?更高、更新?的需求，因?而要豐富法?律知識，增?強安全保護?意識，懂法?、用法，依?法保護自己?。在這_?__年多的?護理工作中?，我的體會?是“三分治?療，七分護?理”，于是?我越來越能?夠感覺出護?理工作的重?要性。（范?本）曾經有?人說過：“?拉開人生帷?幕的人是護?士，拉上人?生帷幕的人?也是護士。?”是啊，在?人的一生當?中有誰會不?需要護士的?細致關心和?悉心照顧呢?？“護理工?作是一門精?細的藝術”?。“護士要?有一顆同情?的心，要有?一雙愿意工?作的手。”?我會用我的?愛心耐心，?細心和責任?心解除病人?的病痛，用?無私的奉獻?支撐起無力?的生命，重?新揚起生的?風帆，讓痛?苦的臉上重?綻笑顏，讓?一個個家庭?都重現歡聲?笑語。在今?后的工作中?一定努力提?高自己的技?術，提高微?笑服務，把?每一位病人?都當成自己?的朋友，親?人，經常換?位思考別人?的難處，端?正工作態度?，我希望通?過自己的努?力獲得病員?廣泛好評的?同時，也得?到各級領導?、護士長的?認可。我?覺得護理事?業是一項崇?高而神圣的?事業，我為?自己是護士?隊伍中的一?員而自豪，?在今后工作?中，我將加?倍努力，為?人類的護理?事業做出自?己應有的貢?獻。__?年醫院護士?年終工作總?結（二）?轉眼又到了?一年的年底?，回望這一?年來我在護?士長的崗位?上所做的工?作，心中有?很多感慨；?現將__年?以來各項工?作總結如下?：一、嚴?格管理，有?效協調一?年來，在護?理部和科主?任的領導下?，從各方面?嚴格要求自?己，在科室?工作尤其是?護理工作中?身先士卒，?大膽管理，?認真落實醫?院和科室的?各項工作制?度，保證了?科室工作穩?步進行。積?極配合主任?做好醫護協?調工作，引?導大家做好?醫護溝通；?及時發現并?解決一些摩?擦和矛盾，?增強了科室?凝聚力，使?中醫科成為?一個溫暖的?大家庭；讓?醫生護士在?身心愉悅的?狀態下工作?，也為病人?營造了溫馨?、和諧的病?區住院環境?。二、狠?抓護理業務?培訓作為?一個中西醫?結合內科綜?合科室，我?們科面臨病?種雜，疑難?雜癥多，護?理專科性不?強的難題。?而與之對應?的是：中醫?科的___?名護士，僅?有一名是中?西醫結合護?理大專畢業?，其余都是?西醫護理專?業畢業，在?學校僅了解?到簡單的中?醫基礎知識?；在西醫“?專科護士”?培訓不斷深?入發展，專?科護士特點?和優勢越來?越明顯的今?天，中醫科?護士沒有特?定的專業知?識和發展方?向，這在一?程度上影響?了這個群體?的工作積極?性和隊伍的?穩定性，也?給病區護理?工作質量帶?來了負面影?響。針對?這一現實，?我果斷決定?：從我做起?，全員培訓?。采取業務?講課和業務?查房相結合?的方式，發?動科主任和?醫生參與，?對包括呼吸?、循環、消?化、神經系?統的常見內?科疾病知識?進行培訓，?對中醫基礎?知識和常用?技能系統培?訓，甚至對?一些普外科?和骨科疾病?的保守治療?、護理知識?，也進行了?培訓。一年?的系統培訓?下來，考核?結果表明，?護士對上述?各系統常見?疾病都有了?全面的認識?和了解，這?不僅提高了?她們的業務?技術水平，?也極大的增?強了護士對?自身、對科?室發展的信?心。此后，?我又采取日?常強化的方?式，不斷結?合病房現有?病例強化培?訓過的知識?，終于打造?出了一支技?術過硬、有?中醫特色的?護理隊伍。?三、嘗試?文化管理，?力求做出特?色多年的?護士長經歷?，使我深切?的體會到：?對于一個團?隊而言，規?范其行為固?然重要，但?更重要的是?要改變其思?想，升華其?內心世界，?要讓“護士?長管理”這?個外因，通?過護士“個?人素質”的?內因起作用?。為此，我?采取了一系?列措施：在?護士排班表?上，每周送?她們一句人?生、職場感?悟；舉辦“?天使心語”?小板報；利?用早會給她?們講一些勵?志、哲理等?小故事，引?發她們對人?生、對事業?的思索。潛?移默化之中?，我們中醫?科的護士，?人文素質有?了很大提高?。我終于打?造出了“我?用人文知識?改變護士-?--護士有?效管理自己?護理?工作質量提?高”的良性?鏈條。近幾?年，不僅中?醫科的護理?文化建設搞?得___，?而且圓滿的?完成了各項?工作目標。?在省市歷次?檢查中，我?們中醫科以?收費規范著?稱，每次都?迎接收費檢?查，沒有給?醫院丟過一?分。在行風?評議檢查中?，中醫科的?健康教育和?護理服務，?更是贏得了?參檢專家的?肯定和贊揚?。四、注?重服務細節?，提高病人?滿意度比?如說，在對?病人的健康?教育方面，?多數科室的?做法是，單?純依靠護士?口頭宣教，?但我通過長?期以來的觀?察，發現了?一個弊端：?護士說得少?了，內容涵?蓋不全，說?得多了，因?為時間有限?，就會說得?快而沒有重?點，這樣，?病人根本記?不住。為此?，我把入院?宣教的內容?列了一個提?綱，作為護?士口頭宣教?的內容，而?把詳細內容?輸入電腦，?護士在做提?綱挈領的宣?教后，把詳?細的資料發?于病人，這?都起到很好?的效果。類?似的還有“?鼻飼知識宣?教”、“痰?培養標本留?取方法”、?“尿培養標?本留取注意?事項”等等?等等。這種?口頭和書面?相結合的宣?教方法，不?僅有助于病?人掌握，也?節省了護士?大量時間，?因此深受大?家歡迎。?五、不斷學?___結，?提高自身素?質俗話說?，打鐵還需?自身硬，在?認真做好科?室護理管理?工作的同時?，我堅持學?習新知識，?不斷總結臨?床護理經驗?，提高自身?綜合素質。?于__年_?_月參加了?心理咨詢師?考試，望在?__月份獲?得三級心理?咨詢師證書?。一年來，?先后在國家?級、省級雜?志上發表學?術論文__?_篇，在我?院院刊上發?表詩歌__?_篇，散文?兩篇。六?、不足之處?和努力方向?盡管，回?首往事，我?可以毫無愧?色的說：我?沒有虛度任?何一寸光陰?；面對我的?病人我的科?室，我也能?夠坦然的說?，為了你們?，我一直在?努力！但是?，面對自己?，我深知工?作中還有很?多的缺憾，?比如，科研?是護理工作?前進和發展?的重要動力?，但我們中?醫科的護理?科研項目至?今還是空白?；再比如，?有時候，過?于嚴厲的要?求，我甚至?看到過護士?的眼淚和無?奈。因此，?展望未來，?對新的一年?的護士長工?作我充滿了?信心，作為?護士長我的?努力方向是?：1、力?爭在護理科?研方面有所?突破；2?、寬嚴結合?，讓自己的?管理方式更?加成熟。?__年醫院?護士年終工?作總結（三?）作為一?名醫院護士?長，我學踐?科學發展觀?，用發展觀?指導工作，?堅持高標準?，嚴格要求?，努力在管?理與服務上?下功夫、加?強安全護理?，加強護理?安全管理，?完善護理風?險防范措施?，有效地回?避護理風險?，為病兒提?供優質、安?全有序的護?理服務。以?病人為中心?，提倡人性?化服務，加?強護患溝通?，提高病人?滿意度，避?免護理糾紛?。定期與不?定期護理質?量檢查，保?持護理質量?持續改進。?一年來工作?得到病人的?肯定與好評?，現將__?年護士長工?作總結如下?：一、加?強護理安全?管理，完善?護理風險防?范措施，有?效地回避護?理風險，為?病兒提供優?質、安全有?序的護理服?務。1、?不斷強化安?全意識教育?，發現工作?中的不安全?因素時要及?時提醒，并?提出整改措?施，以院內?外護理差錯?為實例__?_討論學習?借鑒，使護?理人員充分?認識護理差?錯因素新情?況、新特點?，從中吸取?教訓，使安?全警鐘常鳴?。2、加?強重點時段?的管理，如?夜班、中班?、節假日等?，實行彈性?排班制，合?理搭配老、?中、青值班?人員，同時?___護士?認真學習新?頒布的gt?；及gt；?的相關條款?，以強化護?士良好的職?業認同感，?責任心和獨?立值班時的?慎獨精神。?3、加強?重點病兒的?管理，如危?重患兒，把?危重患兒做?為科晨會及?交接班時討?論的重點，?對病人現存?的和潛在的?風險做出評?估，達成共?識，引起各?班的重視。?4、對重?點員工的管?理，如實習?護士、輪轉?護士及新入?科護士等，?對她們進行?法律意識教?育，提高他?們的抗風險?意識及能力?，使學生明?確只有在帶?教老師的指?導或監督下?才能對病人?實施護理。?同時指定有?臨床經驗、?責任心強具?有護師資格?的護士做帶?教老師，培?養學生的溝?通技巧、臨?床操作技能?等。5、?完善護理文?件記錄，減?少安全隱患?。重視現階?段護理文書?存在問題，?規范護理文?件記錄，認?真執行護理?記錄中“十?字原則，即?客觀、真實?、準確、及?時、完整”?，避免不規?范的書寫，?如漏字、涂?改不清、前?后矛盾，與?醫生記錄不?統一等，既?要體現綜合?護理問題記?錄，又要體?現專科癥狀?的特殊性，?使護理文件?標準化和規?范化。6?、完善護理?緊急風險預?案，平時工?作中注意培?養護士的應?急能力，對?每項應急工?作都要做回?顧性評價，?從中吸取經?驗教訓，提?高護士對_?__的反應?能力。二?、以病人為?中心，提倡?人性化服務?，加強護患?溝通，提高?病人滿意度?，避免護理?糾紛。1?、辦公班護?士真誠接待?新入院病兒?，把病兒送?到床前，主?動向病兒家?屬做入院宣?教及健康教?育。2、?要求責任護?士每天與患?兒家屬溝通?，包括健康?教育、了解?病兒的病情?轉歸、生活?需求、用藥?后的效果及?反應等，護?患溝通能縮?短護患之間?的距離，是?做好一切護?理工作的前?提和必要條?件。3、?認真執行臨?床處置前后?的告知程序?，尊重患兒?家屬的知情?權，解除患?兒家屬的顧?慮。4、?每月召開工?休座談會，?發放病人滿?意度調查表?，對服務質?量高的護士?給予表揚鼓?勵，對服務?質量差的護?士給予批評?教育。三?、定期與不?定期護理質?量檢查，保?持護理質量?持續改進。?1、充分?發揮護理質?量控制小組?的作用，每?周進行質量?檢查，以便?及時發現問?題，及時糾?正、處理。?2、每月?對質控小組?、護士長質?量檢查、護?理部質量檢?查反饋信息?進行綜合分?析，查找原?因，制定切?實可行的整?改措施，并?檢查整改落?實情況。?四、嚴格落?實三基三嚴?培訓計劃，?提高護理人?員整體素質?。1、對?各級護理人?員按三基三?嚴培訓計劃?進行培訓，?每月___?考試和技術?操作考核。?2、護理?查房時提問?護士，內容?為基礎理論?知識、專科?理論知識、?院內感染知?識等。3?、利用科晨?會提問醫院?護理核心制?度，使每個?護士都能熟?練掌握并認?真落實。?今后，我們?將力爭邁上?一個新臺階?，認清形勢?，統一思想?，樹個人形?象，樹科室?形象，樹醫?院品牌，從?自身做起，?高標準、嚴?要求，樹立?“院興我榮?，院衰我恥?”思想，轉?變服務理念?，強化服務?意識。我們?堅信，有各?級領導大力?支持，有醫?院、護理部?正確領導，?更有全科護?理人員齊心?協力，我們?一定完成各?項工作，使?患兒及家長?真正放心滿?意。__?年醫院護士?年終工作總?結（四）?時光荏苒，?__已經過?去了，回首?過去的一年?，內心不禁?感慨萬千，?在這一年里?，我在院領?導、科主任?和護士長的?關心與直接?領導下及同?事們的關心?與幫助下，?本著“一切?以病人為中?心，一切為?病人”的服?務宗旨，刻?苦鉆研業務?知識，努力?提高理論知?識和熟練地?掌握了各項?臨床操作技?能充分發揮?崗位職能，?并以“服從?領導、團結?同志、認真?學習、扎實?工作”為準?則，始終堅?持高標準、?嚴要求，始?終把“安全?第一”放在?首位。較好?的完成了各?級院領導布?置的各項護?理工作，在?同志們的關?心、支持和?幫助下，思?想、學習和?工作等方面?取得了新的?進步，現工?作總結如下?：一、在?思想政治方?面，積極擁?護醫院的各?項方針和規?章制度，以?病人為中心?，嚴格按一?名優秀合格?護士的標準?要求自己，?視病人如親?人，堅持以?質量為核心?，病人的滿?意度為標準?，牢固樹立?團隊精神。?二、積極?學習各項新?技術、新業?務。作為一?名外科護士?，在工作中?嚴格執行各?項操作規程?，遵守醫院?科室的規章?制度，時刻?注意保持無?菌觀念，對?待工作認真?負責，一絲?不茍，加班?加點，樹立?高度的__?_責任感和?榮譽感，團?結同志，凡?事以工作為?重。為患者?提供全方位?優質服務。?三、工作?中，積極進?取，嚴格查?對，嚴謹細?致，杜絕差?錯事故的發?生，在這一?年的工作中?我將克服自?身的一切不?足，取長補?短，戒驕戒?躁，不斷完?善自己，提?高自己業務?水平，爭取?在新的一年?在各方面都?更上一層樓?，取得輝煌?業績。四?、為做好基?礎工作，我?堅持嚴格要?求自己，注?重以身作則?，以誠待人?，一是愛崗?敬業講奉獻?。我正確認?識自身的工?作和價值，?正確處理苦?與樂，得與?失、個人利?益和___?利益的關系?，堅持甘于?奉獻、誠實?敬業，二是?錘煉技能講?提高。經過?一年的學習?和鍛煉，細?心學習他人?長處，改掉?自己不足，?并虛心向領?導、工程師?和同事請教?，在不斷學?習和探索中?使自己在技?術上有所提?高。五、?嚴于律已，?不斷加強作?風建設。一?年來我對自?身嚴格要求?，始終把耐?得平淡、舍?得付出、默?默無聞作為?自己的準則?，始終把作?風建設的重?點放在嚴謹?、細致、扎?實、求實腳?踏實地埋頭?苦干上。在?工作中，以?制度、紀律?規范自己的?一切言行，?嚴格遵守各?項規章制度?，尊重領導?，團結同志?，謙虛謹慎?，不斷改進?工作作風；?堅持做到不?利于班組事?不做。與班?組成員心往?一處想，勁?往一處使，?不會計較干?得多，干得?少，只希望?把所有工作?圓滿完成。?護理事業?是一項崇高?而神圣的事?業，我為自?己是護士隊?伍中的一員?而自豪.在?即將過去的?一年里，要?再次感謝院?領導、科主?任和護士長?給予的教育?、指導、批?評和幫助，?感謝同事們?給予的關心?和支持。?回顧過去，?有許多進步?和提高，同?時也存在一?些不足；主?要是學習、?技術上還不?夠努力，和?有經驗的同?事比較還有?一定差距，?在今后工作?中，我一定?認真總結經?驗，克服不?足，努力把?工作做得更?好。在即?將迎來的_?_，我會繼?續發揚我在?過去的一年?中的精神，?做好我自己?的工作，急?病人之所急?，為病人負?責，絕對不?要發生因為?我的原因而?使病人的病?情惡化，我?對自己的工?作要做到絕?對負責，這?才是一名救?死扶傷的護?士應該做的?最起碼的工?作。作為?一名護士，?我時刻的意?識到我擔子?上的重任，?我不會為醫?院抹黑，我?只會來激勵?我更加努力?的工作。在?生活中我也?是會嚴格要?求自己，我?相信我會做?到為人類的?護理事業作?出自己應有?的貢獻！?__年醫院?護士年終工?作總結（五?）__年?，我本著“?以病人為中?心”的服務?理念，以認?真負責的工?作態度，發?揚救死扶傷?的革___?精神，盡職?盡責、踏踏?實實做好護?理工作，認?真地完成了?工作任務。?現述職報告?如下：一?、盡職盡責?，搞好護理?工作。俗?話說：“三?分治療，七?分護理”，?經過___?多年的護理?工作實踐，?我越來越感?覺出護理工?作的重要性?。（范本）?在日常工作?中，我堅持?著裝整潔大?方，用語文?明規范，態?度和藹，禮?貌待患。嚴?格遵守醫德?規范和操作?規程，認真?書寫護理記?錄，千方百?計減少病人?的痛苦，安?安全全做好?