創建學習型?企業工作總?結范本一?、___年?創建工作情?況（一）?突出創建主?題，推行項?目化管理?近年來，我?們在推進學?習型企業創?建工作中突?出創建主題?，去年，我?們把建立企?業共同愿景?作為深化學?習型企業創?建工作的重?要工作來抓?，取得了良?好成效。今?年，在創建?工作中突出?抓好團隊學?習，將個人?學習與團隊?學習緊密結?合，根據全?市學習型城?市工作要點?，大力推行?項目化管理?。上半年，?我們專門召?開了“學習?鄧建軍、推?行項目化管?理座談會”?，大家認為?：項目化管?理是“以重?點破難點”?為基礎、“?以立課題破?難題”為原?則的。建立?項目化管理?機制，是突?破創建中的?階段性瓶頸?的有效創建?方法，通過?項目來推動?的學習型企?業，能依靠?不斷的創新?性項目的成?功，來推動?學習型企業?創建工作的?螺旋式遞進?和深入。為?此，我們積?極引導企業?將學習與企?業的科研攻?關、技改項?目、營銷策?劃等緊密結?合，以項目?促學習、以?學習推進項?目實施，實?現學習效果?和完成工作?任務的雙贏?。創建企業?在工作中，?緊密結合本?單位的重點?工作、難點?問題，建立?相應的學習?團隊開展學?習，對所需?要解決的重?點、難點問?題進行立項?，形成“項?目群”。供?電公司在堅?持“課題帶?團隊”的基?礎上，結合?___公司?系統內對標?管理的工作?要求，突出?以項目帶團?隊。結合常?州的實際，?圍繞“業擴?流程重組”?、“縮短搶?修抵達、修?復時間”、?“日負荷預?測準確率”?等涉及企業?安全生產和?經營管理各?個方面的項?目，組建_?__個團隊?進行團隊建?設和技術攻?關，提升公?司的專業業?務管理能力?和科技含量?。黑牡丹公?司在紡紗、?染色等全工?藝流程中，?組建了由_?__多名技?術人員和一?線職工參加?的七個“研?究小組”，?一年來共完?成___項?改革。__?_家電公司?組成了跨部?門、跨單位?的攻關課題?組，對服務?工作進行流?程創新和改?進。公司品?質管理部、?維修公司、?培訓部與市?技術質量監?督局標準處?共同組成了?學習團隊—?—“空調_?__服務規?范”課題組?進行攻關，?創立了我市?第一個空調?___服務?標準，超過?了國家強制?性標準要求?。排水公司?緊緊圍繞事?業發展規劃?開展創建工?作，與市環?保局、第一?熱電廠聯合?，通過實施?污泥焚燒項?目化管理，?實現了減量?化、無害化?和資源化的?處置目的，?徹底解決了?填埋場地短?缺和污泥產?生二次污染?的問題，填?補了全國環?保領域這一?空白，接近?國際先進水?平。電信公?司建立虛擬?團隊，以客?戶響應中心?為支點，形?成前端決策?、后端支撐?的聯動效應?，保證前后?端快速響應?市場，打造?企業的競爭?優勢。公交?集團公司近?年來大力實?施“科技興?企”戰略，?以創建學習?型企業為載?體，通過項?目化管理，?整合內部人?才資源、培?養技術人才?，采取建立?職工技術攻?關小組、“?黨員攻關組?”、開展向?鄧建軍同志?學習活動等?各種措施，?積極引導和?___職工?技術革新，?充分發揮職?工的聰明才?智，增強企?業整體創新?力。據不完?全統計，僅?___年至?今就誕生了?“10英寸?電子發光路?牌”等近_?__項職工?技術革新成?果，今年又?攻關研制成?“大客車電?路仿真故障?排除操作臺?”，不僅節?省資金__?_萬，且極?大強化了汽?車駕駛的教?學、實習和?考核手段，?結束了以往?從事此教學?項目必須動?用車輛的歷?史。實踐?證明，以項?目推動的學?習型企業，?不僅能為本?單位解決實?際問題，更?能進一步體?現了不光是?用人干工作?，而是“用?工作培養出?人才來”這?一學習型_?__理念。?（二）注?重能力建設?，加強人才?培養實現?企業快速發?展，人才是?關鍵。作為?主抓企業經?營管理人才?隊伍建設的?部門，我們?在創建工作?中注重與人?才培養緊密?結合。根據?市委、市政?府促進民營?經濟加快發?展的總體要?求，我們與?市___、?工商聯聯合?___實施?民企“24?1”培訓工?程（即舉辦?___期民?營企業高層?管理人員境?外培訓班；?到著名高校?、國家培訓?機構和民營?企業發達地?區舉辦__?_期專題研?討班；每_?__個月邀?請知名經濟?學家、工商?企業管理專?家和著名企?業家到常作?專題講座或?報告會），?這一項目的?實施，受到?了企業的歡?迎。我們與?___部、?工商聯先后?兩次在__?_學舉辦“?___學—?—常州市現?代企業家工?商管理高級?研修班”，?由___學?資深學者、?教授講課，?有___名?企業經營管?理者赴京參?加學習。今?年我們與市?___、科?協聯合舉辦?“境外工商?企業經營管?理培訓班”?，___名?企業經營者?進行為期_?__天的培?訓、考察任?務，通過學?習，拓寬視?野、更新觀?念。從去年?___月起?，我委與_?__部、工?商聯具體承?辦的每月一?場的“企業?創新與發展?免費系列報?告會”，引?起了全市企?業界的高度?___和積?極參與，至?今已舉辦了?“中國經濟?政策走勢與?民營企業發?展戰略”、?“共拓核心?競爭力”等?十四場報告?，很多場次?出現了火爆?場面，__?_人的座位?到會___?多人，過道?都加滿了凳?子，先后有?近___人?次參加。許?多企業的_?__說：“?這種高層次?、高水準的?報告會，對?我們創建學?習型企業工?作總結創建?學習型企業?工作總結啟?發很大，這?是市委、市?政府為企業?辦得一件大?實事、大好?事，這種培?訓是越多越?好”。當?前，民營企?業員工的不?穩定和頻繁?跳槽，已給?民營企業發?展帶來嚴重?的負面影響?，不僅流失?人才，而且?涉及商業_?__，這些?成了民營企?業老板心里?深深的痛。?我市眾多企?業___認?識到：人才?是企業生存?和發展的關?鍵，誰擁有?了優秀的人?才，誰就掌?握了市場競?爭制勝的先?決條件。為?此，很多企?業不惜拆百?萬巨資吸納?人才、培養?人才、儲備?人才、留住?人才，培植?企業的人才?“森林”。?紅星集團連?續多年為提?高企業員工?素質大手筆?投入資金，?___培訓?學習；亞邦?集團獨特的?科研、生產?、經營模式?、新穎的股?份制體制和?激勵機制，?為員工提供?了適合自己?發展、創業?的平臺，使?到亞邦工作?的人真正體?會到尊重人?才、放手使?用人才、讓?科技人才當?家作主的感?覺。國強鍍?鋅實業有限?公司今年專?門成立人才?招聘小組，?負責人才的?引進；為了?留住現有人?才，公司出?臺各類補貼?和住房政策?，對生產、?設備、營銷?外貿等重點?崗位人才加?大了政策斜?力度。公司?還不停地為?人才“充電?”，對管理?和專業技術?人才，出重?金選送到相?關高校或對?口企業進行?專業培訓和?觀摩學習，?并出臺相關?優惠政策鼓?勵大專以上?人才進行學?歷學位的學?習深造。恒?基路橋總公?司通過建立?三種人才綠?色通道，加?強企業內部?人才梯隊建?設，著力提?高員工隊伍?整體素質。?把創建工作?與人力資源?開發緊密結?合，是我市?眾多創建企?業今年學習?型企業創建?工作的一個?顯著特點。?（三）加?強學習交流?，提升創建?水平為了?進一步鞏固?創建成果，?深化學習型?企業創建工?作，___?月份我們_?__召開了?全市深化學?習型企業創?建工作會議?，總結經驗?、部署今年?工作。會上?，供電公司?介紹了建立?企業共同愿?景的做法，?公交集團交?流了創建工?作的體會、?鐘樓經貿局?作為牽頭部?門如何推動?全區創建工?作作了發言?。不同類型?的經驗介紹?，使與會人?員深受啟發?。盛建良副?秘書長代表?王市長到會?講話。根據?宣傳部要求?，上半年，?我委代表學?習型企業領?導小組向中?央新聞采訪?團匯報了學?習型企業創?建情況。我?市學習型企?業創建工作?引起相關部?門的繼續_?__。在今?年___月?份市委召開?的全市創建?工作會議上?，___推?薦的___?家創建先進?___受到?市委表彰，?“創建學習?型企業交流?基地”等_?__個載體?被評為市優?秀成果獎。?在全省培訓?工作會議上?，我委作為?經貿系統唯?一代表在大?會發言，并?在___月?份全省深化?學習型企業?會議上受到?表彰；我市?學習型企業?創建情況應?約刊登在中?國《培訓》?雜志上；近?期，還應邀?參加第__?_屆中國學?習型企業論?壇年會。為?了不斷提高?學習型企業?創建工作水?平，今年，?我們___?了由創建聯?動部門、專?家組成員、?扎口部門代?表參加的創?建工作咨詢?座談會，群?策群力，共?同推進創建?工作；__?_了創建骨?干參加由_?__學教授?主講的“創?建學習型_?__——用?文化力再造?無限商機”?報告會。為?了做好明年?創建工作，?近日召開了?由創建先進?單位代表參?加的創建工?作座談會，?盧部長親自?參加座談。?今年我們還?根據宣傳部?安排，在交?流基地紅星?集團接待了?___吐哈?油田管理局?一行___?多人的學習?交流團，通?過交流，學?習到了兄弟?城市的寶貴?經驗和做法?。（四）?結合企業實?際，突顯創?建實效創?建學習型企?業的根本目?的是提升企?業的核心競?爭能力，達?到員工的素?質提高和企?業效益倍增?的雙重效應?。常州裕華?電子設備有?限公司是我?市學習型企?業創建單位?，多年來，?重視教育培?訓和創新精?神培育，鼓?勵員工“充?電學習”、?攻堅克難，?有效的考核?激勵機制建?立，促進了?員工的學習?進取心，增?強了企業的?主人翁意識?，有力調動?了員工參與?企業競爭發?展的積極性?和主動性。?在為“西氣?東輸工程”?、“___?”等多個國?家重點工程?項目配套的?過程中，常?州“裕華”?完成了對防?爆監控設備?核心技術的?攻關，先后?獲得___?項國家專利?，形成了一?套擁有完全?自主知識產?權的技術方?案，并很快?生產出第一?臺樣機。因?為配套商的?中標，“裕?華”的產品?很快被運用?于“神舟”?四號、五號?前期裝配和?發射現場的?監控。這次?又為舉世矚?目的“神六?”系統工程?提供監控設?備。國家防?爆電氣產品?質量監督檢?測中心主任?王軍認為，?常州“裕華?”成功突圍?國際技術壁?壘，為“神?舟”系列飛?船提供配套?，對我國國?家安全和航?空航天技術?的發展有著?極其重要的?意義。路運?公司以流動?箱的形式開?展“金點子?”活動以來?，賦予了傳?統的合理化?建設活動以?新生命。大?家提出的點?子，大到征?用土地、收?購個體中巴?車拓展經營?規模，小到?更換水龍頭?等等，迄今?為止，公司?共收到“金?點子”__?_條，評選?入圍___?條，其中_?__條得到?落實，產生?的經濟效益?超過百萬元?。企業超常?規的發展速?度、高科技?的全面應用?、高難度的?市場競爭，?促進了中天?鋼鐵領導層?對建設學習?型企業的高?度重視。“?中天人”不?拘形式、注?重實效，著?力推進“努?力學習、崗?級競爭”的?終身學習培?訓法，提高?了中層干_?__伍勝任?崗位的管理?能力、干事?辦事的實戰?能力、雷厲?風行的執行?能力和主動?工作的創新?能力，培養?了一大批能?干、善干、?巧干的員工?隊伍，為企?業快速發展?提供了堅實?的人才支撐?。該企業有?望成為我市?第一個營業?收入超百億?的民營企業?。冶金廠近?幾年來，結?合企業自身?實際，在建?設學習型企?業的工作進?行了一系列?積極的探索?，取得了較?好的效果，?企業的整體?實力尤其是?市場競爭力?得到了明顯?提高。工廠?由一個單純?的備件制造?廠已經發展?成為國內領?先、國際有?較強競爭力?的冶金設備?制造企業，?在國內外市?場上樹立了?具有較好聲?譽的“寶鋼?常冶”品牌?，實現了企?業的跨越發?展，連續數?年實現承接?任務、銷售?收入、實現?產值、技改?投入創歷史?新高，常冶?品牌的張力?和常冶產品?的市場“美?譽度”日漸?增強，工廠?迎來了前所?未有的發展?新局面。?二、___?年創建工作?中存在的主?要問題從?全市建設學?習型企業的?整體來看，?還存在著一?些問題和薄?弱環節，主?要表現在以?下幾個方面?：一是在?認識上有所?動搖。一些?企業產生了?“創建疲憊?”現象，感?到創建工作?已經搞了這?么多年了，?“差不多了?”，沒有認?識到創建學?習型企業是?一個貫穿于?企業發展壯?大的長期過?程，因此，?滿足于現狀?，創建工作?流于程式、?無新意。?二是在機制?上不夠完善?。一些企業?創建工作運?行保障機制?的構建尚未?到位，配套?性的制度、?措施還顯得?不夠有力。?三是在_?__上尚有?不足。有的?企業創建工?作存在應付?的思想，單?位領導表率?作用不夠強?，___措?施不得要領?，員工學習?、創新動力?沒有完全被?激發出來。?四是在工?作創新上做?得不夠，對?創建工作出?現的新情況?、新問題研?究的不夠及?時、不夠深?入。創建停?留在形式上?，有的企業?沒有與提升?競爭力密切?聯系，致使?創建工作“?疲憊”。?三、___?年創建學習?型企業工作?的初步思路?明年是我?市“加大有?效投入年”?，是力爭“?兩個率先”?、實現富民?強市的關鍵?一年，做好?明年的創建?工作具有十?分重要的意?義。___?年工作的總?體思路是：?把學習貫徹?___和_?__屆__?_作為學習?型企業建設?的重要內容?，深刻理解?科學發展觀?的精神實質?；緊緊圍繞?“創新”這?一主題開展?創建工作，?不斷更新發?展理念，以?服務全民創?業、自主創?業為宗旨，?以人力資源?開發和項目?攻關為核心?，以民營企?業創建為重?點，深入推?進學習型企?業建設。結?合我市經濟?建設和企業?發展的實際?，針對目前?創建工作存?在的主要問?題，重點要?抓好以下幾?方面工作。?一是進一?步深化創建?認識深化?創建學習型?企業，認識?是關鍵。目?前，我市學?習型企業創?建有了一定?成效，但要?將這項系統?工程向縱深?推進，還需?要進一步統?一思想認識?。要引導企?業從戰略的?高度、世界?的眼光來認?識創建學習?型企業；克?服“疲憊”?思想，真正?將創建學習?型企業變為?企業發展的?自我需求和?員工的自覺?行為。二?是