中層執行力打造為結果而戰的執行經理人主講:蔣小華中層執行力1執行力:企業不能不長期重視的問題為什么策路雷同,績效卻大不相同?為什么企業的宏偉藍圖在現實執行中顯得如此的蒼白?為什么擁有龐大的人員從伍在執行中顯得如此的無助?為什么思路不錯、做起來就錯了?說得對卻做不府?為什么激勵大會,員工聽聽感動,想想激動,回去不動?為什么總是議而不決、決歷不行、行而無果呢?為什么經理人變成了“思想家”,而業績卻沒有提開?為什么?…究其根源就是執行力問題!執行力:企業不能不長期重視的問題2執行力:企業不能不長期重視的問題無數的人擁有卓越的智慧,但只有那些懂得如何執行的人獲得成功。無數的企業擁有偉大的構想,但只有那些懂得如何執行的公司獲得成功。執行力:企業不能不長期重視的問題3執行力三流程1.人員流程(用對的人)2.戰略流程(做對的事)3.運營流程(把事做對)執行力三流程41、將人員與公司戰3、有效處理績效不佳的人人員流程4、將人力資源管理與實際1、戰略要與公司可執行用對的人效益結合的資源要素相結合2、與執行人員共同來制提供切實可行的戰暗計劃4、進行有效的戰暗評估與戰暗爭論三個核心流程戰略流程營流程做對的事把事做對與人員間建立聯系份符合實際的預算3、要假定戰略不易執行4、需要相關跟進與應變措施1、將人員與公司戰5中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件6中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件7中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件8中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件9中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件10中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件11中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件12中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件13中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件14中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件15中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件16中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件17中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件18中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件19中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件20中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件21中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件22中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件23中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件24中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件25中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件26中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件27中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件28中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件29中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件30中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件31中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件32中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件33中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件34中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件35中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件36中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件37中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件38中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件39中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件40中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件41中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件42中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件43中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件44中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件45中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件46中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件47中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件48中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件49中層執行力打造為結果而戰的執行經理人主講:蔣小華中層執行力50執行力:企業不能不長期重視的問題為什么策路雷同,績效卻大不相同?為什么企業的宏偉藍圖在現實執行中顯得如此的蒼白?為什么擁有龐大的人員從伍在執行中顯得如此的無助?為什么思路不錯、做起來就錯了?說得對卻做不府?為什么激勵大會,員工聽聽感動,想想激動,回去不動?為什么總是議而不決、決歷不行、行而無果呢?為什么經理人變成了“思想家”,而業績卻沒有提開?為什么?…究其根源就是執行力問題!執行力:企業不能不長期重視的問題51執行力:企業不能不長期重視的問題無數的人擁有卓越的智慧,但只有那些懂得如何執行的人獲得成功。無數的企業擁有偉大的構想,但只有那些懂得如何執行的公司獲得成功。執行力:企業不能不長期重視的問題52執行力三流程1.人員流程(用對的人)2.戰略流程(做對的事)3.運營流程(把事做對)執行力三流程531、將人員與公司戰3、有效處理績效不佳的人人員流程4、將人力資源管理與實際1、戰略要與公司可執行用對的人效益結合的資源要素相結合2、與執行人員共同來制提供切實可行的戰暗計劃4、進行有效的戰暗評估與戰暗爭論三個核心流程戰略流程營流程做對的事把事做對與人員間建立聯系份符合實際的預算3、要假定戰略不易執行4、需要相關跟進與應變措施1、將人員與公司戰54中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件55中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件56中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件57中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件58中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件59中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件60中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件61中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件62中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件63中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件64中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件65中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件66中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件67中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件68中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件69中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件70中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件71中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件72中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件73中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件74中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件75中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件76中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件77中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件78中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件79中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件80中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件81中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件82中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件83中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件84中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件85中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件86中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件87中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件88中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件89中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件90中層執行力打造為結果而戰執行經理人課件91