20XX年企業(yè)人力資源管理ERP軟件系統(tǒng)中，HR是非常獨(dú)立的一塊。在企業(yè)實(shí)ERP過(guò)程中，HRHR顧問(wèn)負(fù)責(zé)。此外，員工培訓(xùn)也是人力資源部門(mén)的一項(xiàng)重要工作。既然已經(jīng)選擇了這個(gè)專(zhuān)業(yè)，希望你能在企業(yè)財(cái)務(wù)管理，特別是人力成本方面花些工夫;此外，在人才的選用方面也是大有文章可做的。比如，對(duì)于招聘人員的考核標(biāo)準(zhǔn)的制訂，應(yīng)該重能力而不惟學(xué)歷論;重認(rèn)證證書(shū)而不惟文憑論，等等。HRM要做好的話(huà)，多看看企業(yè)戰(zhàn)略管理的書(shū)，而且以歐美HRM思。有條件的話(huà)，學(xué)習(xí)一下公司財(cái)務(wù)管理(不是財(cái)會(huì)。在目前這個(gè)“人才是一切”現(xiàn)出來(lái)。面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化、信息網(wǎng)絡(luò)化、社會(huì)知識(shí)化及組織形態(tài)用及起薪的確定越來(lái)越多的由用人部門(mén)負(fù)責(zé)人直接進(jìn)行。分工越來(lái)越細(xì)，企業(yè)會(huì)將人力資源一些非核心業(yè)務(wù)外包出去。員工的行為，為實(shí)現(xiàn)組織變革提供保障，參與企業(yè)戰(zhàn)略決策并人力資源管理的自動(dòng)化：越來(lái)越多的企業(yè)會(huì)將應(yīng)聘人員資從而有更多的精力去專(zhuān)注人力資源核心業(yè)務(wù)的管理。力資源的發(fā)展趨勢(shì)是將有越來(lái)越多的企業(yè)管理者會(huì)借助科技的力量采用人力資源管理信息化解決方案來(lái)強(qiáng)化企業(yè)的人力資源管理，以達(dá)到提升組織能力、推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的作用。就業(yè)前景廣闊的---人力資源管理師現(xiàn)狀令人擔(dān)憂(yōu)WTO的背景下，中國(guó)人才資源隊(duì)伍的素質(zhì)，不僅急;由內(nèi)向型素質(zhì)向外向型、國(guó)際通用型素質(zhì)轉(zhuǎn)化由單一型素質(zhì)向復(fù)合型素質(zhì)轉(zhuǎn)化。市場(chǎng)缺口大催生高收入60040603011.51.82萬(wàn)元萬(wàn)元上下浮動(dòng)61.2元之間8千元上下浮動(dòng)1.21.5萬(wàn)8千元。證書(shū)考試不斷升溫1030萬(wàn)。而隨著此項(xiàng)目師級(jí)批人準(zhǔn)備參加各級(jí)別的人力資源管理職業(yè)資格鑒定。20XX年人力資源管理師資格考試報(bào)考條件20XX年人力資源師考試報(bào)考條件已經(jīng)公布：人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))具有大專(zhuān)學(xué)歷(含同等學(xué)歷1,取得畢(結(jié)業(yè)證書(shū);具有大專(zhuān)學(xué)歷(含同等學(xué)歷2上。4本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū);5年以上。助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。4年以上。3師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。取得大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3上。取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1上。理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))(1)13年以上。5年以上。4正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5上。4年以上。3業(yè)證書(shū)。2年以上。高級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者資格一級(jí))1、具有學(xué)士學(xué)位(含同等學(xué)歷9畢(結(jié)業(yè)證書(shū)者。2、具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷6畢(結(jié)業(yè)證書(shū)者。3、具有博士學(xué)位(含同等學(xué)歷3