第3頁共3頁2022年?酒店行政助?理個人總結?時光飛逝?，不知不覺?又迎來新的?一年。在即?將過去的_?__年里，?我在公司領?導和同事的?關心幫助下?，順利完成?了相應的工?作，現對_?__年的工?作做一個工?作總結。?一、前臺接?待方面。?___年_?__月至_?__月，我?從事前臺接?待工作，接?待人員是展?現公司形象?的第一人，?在工作中，?我嚴格按照?公司要求，?工裝上崗，?熱情對待每?一位來訪客?戶，并指引?到相關辦公?室，為領導?提供了方便?，也為客戶?提供了方便?。一年來，?共計接待用?戶達___?人次左右。?二、會議?接待方面。?1.外部?會議接待?參與接待了?___聯通?全省財務會?議、運維部?工作會議、?人力監察培?訓會議、全?省g網經營?部工作會議?、___分?公司與__?_分公司共?同召開的經?營分析會等?大型會議，?在這種外部?會議中，嚴?格按照會議?需求高標準?布置會場，?積極協調酒?店相關事宜?，并做好會?議過程中的?服務，在這?個過程中，?我學到了的?待人接物，?服務禮物等?相關知識，?積累了很多?的經驗。?2.內部會?議管理按?照各部門的?需求合理安?排會議室，?以免造成會?議沖突，并?注意做好相?關登記，以?及會議室的?衛生保持，?公眾物品的?善后檢查等?工作，以便?為本部人員?提供更好的?服務。一年?來，共安排?內部會議_?__次以上?。3.視?訊會議管理?在召開總?部或省分視?訊會議的時?候，按照通?知要求，提?前半小時準?時打開視訊?系統，確保?會議按時接?入，本年度?無一例會議?延時情況出?現;在召開?對縣區會議?時，提前進?行會議預約?，呼叫各終?端，確保每?個縣區都能?正常參會。?三、費用?報銷、合同?錄入工作。?在這方面?，嚴格按照?公司要求，?周一匯總收?集報銷單據?，周二找領?導簽字后錄?入erp系?統，并做好?登記工作。?一年來，錄?入報銷單據?___余份?。合同錄入?___余份?。四、綜?合事務工作?。___?年___月?，因部門人?員變動，我?被調至辦公?室，從事公?安查詢、外?__文件簽?收、工會、?辦公耗材、?食堂管理等?工作。后期?，又接手信?息采編、會?議記錄、聯?通之窗、行?政庫管理等?工作。至?___月底?，共接待公?安查詢__?_次左右，?并做到態度?熱情，嚴格?按照公司規?定辦理。收?發外來文件?___份左?右，做到及?時上傳下達?，不延時，?不誤事。報?送信息__?_篇，采編?聯通之窗_?__期。?對筆記本、?臺式機等小?型固定資產?做好登記與?出入庫工作?，及時聯系?維修網點，?進行電腦維?護與維修，?與其加強溝?通，并要求?為我們提供?備用機，以?免耽誤正常?工作。五?、其他工作?在完成本?職工作的同?時，認真完?成領導交辦?的隨機工作?，并積極參?加公司__?_的各項活?動，協助領?導同事籌備?了首屆職工?運動會;在?___聯通?誠信演講活?動中獲得第?一名;__?_聯通誠信?演講比賽獲?三等獎，目?前正在積極?籌備___?年文藝匯演?的節目匯總?、選拔、演?出等工作。?六、工作?中的不足?在工作中主?動性不足，?與領導溝通?較少，遇事?考慮不夠周?全、不夠細?致。文字功?底欠缺，在?信息報送環?節沒有做到?及時抓住公?司信息亮點?，導致信息?數量和質量?不高，影響?公司在全省?的信息排名?。七、_?__年工作?計劃1.?加強自身學?習，結合綜?合部實際，?多從細節考?慮，緊跟領?導意圖，協?調好內外部?關系，多為?領導分憂解?難。2.?積極學習其?他單位、酒?店等會議接?待經驗，提?高接待水平?，提升公司?形象。3?.做好工會?工作，推出?有意義的活?動，加強溝