優秀班主任工作案例_第1頁
優秀班主任工作案例_第2頁
優秀班主任工作案例_第3頁
優秀班主任工作案例_第4頁
優秀班主任工作案例_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、優秀班主任工作案例按教材定制 /提高備課效率 / 內容可編輯任教學科: _任教年級: _任教老師: _優秀班主任工作案例反思,班主任走向卓越的第一步看完這個故事,我為這個孩子感到慶幸。因為他沒有被毀掉沒有被優秀班主任毀掉。而根本原因就是這個優秀的班主任開始了反思。在我們班主任工作中,很多的班級事故來自我們班主任本身,絕大多數是因為我們的班主任不夠優秀,這尚且可以理解,但還有很多是因為班主任的優秀導致的。優秀班主任大多在自己學校里深得領導信任、班級學生喜歡與全校師生的羨慕。領導要忍讓他們三分,同行要敬畏他們三分。當這樣的狀況持續好多年后,這些優秀的班主任就逐漸的自以為是剛愎自用,大多聽不得半點不

2、同的觀點與意見,總是自己厲害,自己帶的班厲害。更有甚者在學校里形成一種霸氣,他們處于絕對的強勢。只要一旦出現與他們的觀點不一致,或者不能接受他的做法與意見的,很大程度上都要受到打擊與傷害。唯有比他們身上光環強烈很多的人,第2頁/總7頁才能罩住他們。我們還是來看看這個案例吧。當這個優秀的班主任老師聽到了來自不同的聲音后,他的表現完全是失去理智的。一直到現在他的反思中還帶有一種難以接受的成分,大家看“叫囂”這個詞,可見,這個班主任平日多么囂張,人家對他說話的態度都要注意,哈哈。人家小孩的評價根本沒有否定他的意思,相反是對他的肯定。我們的優秀的班主任連這個話都聽不進去,這么淺顯的道理都不懂,優秀讓他

3、喪失了一個常人應有的理智與情感。無論你多么優秀,難道非要每個人都喜歡你?這就是平日里在學校受到尊敬與愛戴所遺留下來的后遺癥。下面再說說特級教師對他的指引吧,我覺得有些不痛不癢。就這樣簡單的幾句話,老師能警醒?能讓這個孩子最終成才?我不這樣認為。但是老師的反思,我覺得很真實,這才是問題的根本。 “當被冠以勤奮、嚴格、負責任、 出成績的名號后,內心深處的自我膨脹使自己不愿意去面對,越來越希望所有的學生都服從我的管理,什么事情都整齊劃一,卻忽略了教育的主體是活生生的個體。”其實這個反思與特級第3頁/總7頁教師的指導好像瓜葛不大。但為什么能達到反思的效果呢?因為這個特級教師的光環要比他強烈,刺激了他,

4、讓他開始了反思。凡事只要開始反思,就離真相不遠了。從教二十多年以來,我也碰到了一些不喜歡我的學生,但我從來沒有像這個優秀班主任這樣的。一般學校都是不容許學生隨意調班的,因為這樣會影響學校正常的教學秩序。面對學生不喜歡我或者不愿意到我的班上,我一般都是支持學生。首先理解學生的選擇,接著讓家長自己去協調。但是有一點,只要進了我的班,那就是我的責任與義務。對于進了我的班級,但在思想上有抵觸情緒的,我一般都會針對具體情況具體對待。有一點,必須說清楚,我不會像那個特級教師所說的那樣,他不喜歡我,我還去喜歡他。我有毛病啊?我做不到。但是這并不排斥我不去公平公正地對待他。其實這個優秀的班主任與這個特級教師都

5、根本沒有理解“師愛”的根本。石頭都能捂熱,何況是個大活人呢。如果每個學生都要我們這樣去愛,老師豈不真要鞠躬盡瘁死而后已?這樣的老師,我不愿意做。我想廣大的教師也根本不第4頁/總7頁愿意這樣做。教師對學生的愛,應該主要是職業的愛,而不是私人的愛。教師的愛是一種關心,一種關切, 一種理解, 一種寬容,一種幫助,教師是可以一視同仁地把這樣的愛獻給學生的。職業的愛必須做到,私人的感情無法強求的。只要對孩子們公平公正,給孩子們應有的尊重與寬容,我想孩子會相信我們, 孩子會親近我們。 “親其師, 信其道” 那我們的班主任工作就好開展了。公平公正地對待每個孩子,就是對他們最大的愛。當然對那些不喜歡你的學生也

6、這樣,就足夠了。有時根據家長的要求以及實際情況來點因材施教也是應該的。該怎樣就怎樣,沒有什么復雜的。目前的優秀教師一般是不愿意反思的,因為反思顛覆了他們所有的教育教學,讓他們自己都覺得害怕。他們靠的是連續多年的帶班經驗來對學生進行管理,進行整齊劃一的設計,他們一般都是按照學校的規定來辦事,根本不講什么科學與理念,按照學校管理一條條來,量化管理分數往往比一般班級高出很多, 還有這樣的班級一切以成績為中心。這樣,第5頁/總7頁他們在學校才能處于永遠的強勢。他們習慣了來自學校、家庭、社會與學生等一致的認同,一樣的聲音,他們陶醉在自己編織的美麗的花環中,他們沉醉在自己的世界中。其實他們往往是不幸的。在

7、他們的內心深處,總有一個聲音在提醒他們:要是你班上的排名不是第一了,你會怎樣?無論大考小考,他們總在乎分數;無論什么活動,他們總在乎學校排名。因為這些就是他們在學校的立身根本。他們每年都要拿優秀,他們總要受到表揚,假使有時不能如愿,他們甚至去找領導理論,鬧得每年在表揚或者優秀的名單中沒有他們的名單,領導都要給他們事先去解釋,要做做工作,這樣他們才能夠接受。就是這樣,他們的心理被強烈的扭曲,他們的生活也被徹底改變。他們所到之處往往總是鮮花和掌聲,習慣了恭維與表面的虛榮。他們的家庭往往不幸,孩子一般沒有個性。我真的這么優秀?我的學生真的那么幸運?我是否對學生造成了某種程度的傷害?當他們開始反思了,他們就會發現,自己所追求的一切其實太虛,而自己所付出的也其實太不值得。相反,當他們把大把大把的時間轉移到反思第6頁/總7頁上,轉移到換一種思路上,他們會天地寬闊,心情舒暢。在反思中沉淀自己、提升自己,在反思中強大自己、成就自己。我們多一次反思,就會給學生多一份成長的機會,給自己多一次提升的機會。反思會使我們更加理智的對待我

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論