1、Word - 3 -安保規(guī)章制度范本 第一條、為維護正常的生產(chǎn)秩序、工作秩序，確保公司財產(chǎn)平安和生產(chǎn)平安，特制定本制度。 其次條、平安守衛(wèi)工作，要仔細執(zhí)行責(zé)任制，各科室負責(zé)人是本科室平安自衛(wèi)工作的主要負責(zé)人 ，每位員工都對平安自衛(wèi)工作負有直接責(zé)任。 第三條、公司設(shè)保安部，負責(zé)公司平安工作。 第四條、公司各部門成立平安守衛(wèi)工作督查小組，定期檢查平安守衛(wèi)工作，發(fā)覺問題，準(zhǔn)時報告并實行措施解決。 第五條、常常對全體員工舉行平安教導(dǎo)。對新員工要仔細落實先培訓(xùn)，后上崗的規(guī)定，舉行平安培訓(xùn)，提升平安意識。 第六條、各部門平安守衛(wèi)工作要敢抓敢管，不能無原則放任告遷就。 第七條、執(zhí)行防火措施 1、辦公室、倉庫

2、和宿舍樓設(shè)置的消防栓，不得用作他用，各部門應(yīng)定期檢查消防栓是否完好無損； 2、辦公樓、倉庫和宿舍樓要按消防規(guī)范要求配備各種滅火筒，并按規(guī)定期限更換滅火藥物； 3、易燃、易爆物品要按消防規(guī)范要求完美存放，并派專人保管，不得亂放、混放； 4、舉行明火作業(yè)（如電焊等），應(yīng)先報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時實行須要的防護措施； 5、防火通道必需保持暢通，嚴(yán)禁準(zhǔn)放任何物品者塞防火通道； 6、宿舍與倉庫應(yīng)分開，保持平安間隔，嚴(yán)禁混雜在一起。 第八條、抓好平安用電 1、電線、電器殘舊不符合規(guī)范的，應(yīng)準(zhǔn)時更換； 2、嚴(yán)禁擅自接駁電源和使用額外電器，不準(zhǔn)在辦公室、集體宿舍和生活場所使用電爐； 3、配電房、空調(diào)機房等重地，嚴(yán)禁吸

3、煙和使用明火，非專業(yè)管理人員，不得任意進入。 第九條、執(zhí)行防盜措施 1、倉庫、辦公大樓應(yīng)設(shè)有門衛(wèi)； 2、財務(wù)室、檔案室、倉庫等重要部門要安裝自動報警器，下班時要接通報警器的電源； 3、重要部門的房間要設(shè)置鐵閘鐵窗，辦公房間無人在內(nèi)時要關(guān)好門窗和各種電器； 4、公共財物不能任憑亂放，重要文件及貴重物品必需鎖好； 5、嚴(yán)格公司大院的車輛管理。上班時光機動車輛、自行車等進入大院，應(yīng)按規(guī)定有序停放，嚴(yán)格控制外單位車輛亂停亂放。 第十條、平安守衛(wèi)人員要有高度的責(zé)任感，要常常檢查，催促平安守衛(wèi)措施的執(zhí)行狀況，發(fā)覺問題，準(zhǔn)時消退隱患。因?qū)ぷ鞑回撠?zé)任而造成事故的，一律追究責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)峻構(gòu)成犯罪的，移交部門追究刑事責(zé)任。 第十一條、全體員工都有遵守本制度及有關(guān)平安規(guī)范的義務(wù)。凡違章造成事故的，一律追究責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)峻構(gòu)成犯罪的，移交部門追究刑事責(zé)任。 風(fēng)險提醒： 企業(yè)規(guī)則制度也能夠成為企業(yè)用工管理的證據(jù)，是公司內(nèi)部的法律，但是并非制定的任何規(guī) 章制度都具有法律效力，惟獨依法制定的規(guī)則制度才具有法律效力。 勞動爭議糾紛案件中，工資支付憑證、社保記錄、招工聘請記下表、報名表、考勤記錄、免職、除名、辭退、解除勞動合同、削減勞動酬勞以及計算勞動者工作年限等都由企業(yè)舉證，所以企業(yè)