1、第 PAGE57 頁 共 NUMPAGES57 頁財務科工作總結15篇財務科工作總結1 一、財務工作 （一）扎實做好后勤保障工作，保證各項民政資金及時到位。在保證各項正常運轉經費及時撥付到位的同時，我科在局領導的支持和各業務科室的大力協助下，僅110月份就已經爭取各類項目資金1.41億元，資金的及時到位，保證了機關和各全額撥款單位的支出和優撫、社救、地方退休等各項人頭費的及時發放，切實維護了弱勢群體的利益。同時我科還積極協調區財政局、市財政局努力爭取兒福和救助站、平西抗戰館附屬設施改造等重點的、和百姓利益息息相關的項目資金，努力為百姓辦實事，努力做好資金保障工作，有效地促進了我局民政工作的發展

2、。（二）按時按質完成各類報表的上報工作。在及時、高質完成各種財務固定報表的同時，我科重點完成了20_年度市民政事業費決算報表、區年終決算報表、基本建設決算報表、區工會決算報表及三公經費報表、“小金庫”專項治理全面復查報表等多項報表工作，并做到了上報及時、數字準確。（三）以準確的數字、充足的文件依據做好20_年預算。在業務科室和基層單位的大力配合下，我科找準文件依據，多次與財政局協調，努力申請專項資金，確保明年工作的需要。同時，認真細致做好了20_年各單位基本預算，確保明年機構正常運轉需要。（四）及時做好20_年接收捐款工作。在保證科室正常工作情況下，我科及時接收 “共產黨員獻愛心”捐款226.

3、53萬元、“送溫暖獻愛心”捐款148.12、“冬衣送溫暖”捐款32.08萬元，總計接受捐款406.73萬元，并保證手續完備、數字準確。（五）耐心、細致做好公費醫療、保險、住房公積金等項工作。在認真核定保險、住房公積金上繳基數的同時，及時交納住房公積金和各項保險，并為12名新增職工辦理了增補社會保險工作。二、統計工作（一）扎實做好統計基礎工作。對鄉鎮、街道、業務科室、基層單位上報的各項民政統計基礎數據嚴格把關，并認真做好統計臺賬的數據錄入工作，保證上報市民政局的各項數字能夠真實、準確、全面反映我局的各項民政工作開展情況。（二）進一步加強統計培訓力度。為進一步提高基層統計人員特別是鄉鎮民政統計人員

4、的業務素質，做到統計數據質量從基層抓起，3月10日我科舉辦了全區民政統計人員業務培訓。根據目前工作需要，對低保系統與民政統計臺帳系統的數據轉換工作進行了認真細致的培訓，并進一步宣傳了民政統計工作的重要性和嚴肅性。通過此次培訓，使民政統計人員的業務素質得到提高，也使基層統計工作的效率得到了提高。（三）努力做好我區民政宏觀數據庫統計工作。_市宏觀經濟與社會發展基礎數據庫（簡稱“宏觀數據庫”）一期工程項目，是全市信息化發展規劃和電子政務建設的重點項目。為了更好的完成全市“宏觀數據庫”民政數據采集工作，我科查找相關資料，涉及指標400多項，按時完成了29年房山民政業務數據指標的審核核對工作。我們從區檔

5、案局等處查閱歷史資料，從解放初期開始，查找350多本卷宗，并留下影像資料存檔，按時按質完成1952年-1980年共28年北京民政業務數據指標的收集、整理工作。三、審計監督工作（一）虛心接受相關部門審計監督，保證資金專款專用。今年我局接受了市審計局對我局20_年度養老機構以獎代補資金等4項資金的專項審計、政府舉債情況的延伸審計靜安墓園貸款及還貸情況審計、市財政局對我局社區居委會辦公用房規范化試點建設資金審計、區審計局對劉勝國局長離任審計、區財政局對兒福和救助站基建資金監督檢查等五次審計檢查。通過審計我局的各項資金能夠做到專款專用，相關部門的審計監督也對我局的資金使用與管理工作起到了有效的促進作用

6、。同時我科和救災救濟科共同完成了區財政局對我局20_年城鄉低保資金項目的績效考評工作，該項目在專家考評中獲得了優秀。（二）按時按質完成了年初制定的折子工程。按照年初制定的折子工程，為進一步加強民政資金監管力度，切實使民政資金發揮實效，5月11日至5月23日，我科對各鄉鎮20_年度優撫、社救對象危舊房改造款、救災款、高等教育新生入學救助款等專項資金進行了內部審計。通過審計，我區各鄉鎮在民政資金管理上有了明顯提高，能夠做到資金發放及時，專款專用。危舊房改造款、救災款等專項資金的及時發放，為我區弱勢群體切實改善了住房環境，保證了災民的基本生活，切實維護了弱勢群體的基本利益。78月份，計財科對我系統1

7、5個獨立核算基層單位進行了內部審計，對各單位基礎工作和賬務處理情況進行了業務指導，對資金使用情況，財務收支情況進行了審計監督，此次審計對我系統的整體財務工作起到了很大的促進作用。財務科工作總結2 20_年上半年，計劃財務科認真貫徹地區局黨組各項決策部署，緊緊圍繞“服務增效”工作主線，以“規范、便捷、高效”為目標，各項工作進展順利。 一、上半年工作開展情況（一）圍繞組織收入中心，開展計劃分析工作。一是加強稅收計劃管理。今年區局下達我地區一般預算稅收收入7.3億元。為確保這一收入目標的順利完成，年初及時將年度計劃分解落實到縣（市）地稅局；在區局取消季度計劃的情況下，我地區繼續按季度下達稅收計劃，加

8、強對組織收入工作的引導；并將季度和年度計劃完成情況納入日常考核，督促各單位按進度完成計劃。二是加強稅收分析。按月發布收入月報，通報全地區收入完成情況，繼續堅持按季召開稅收分析會，充分做好會前準備，確保會議達到預期效果。三是發布重點稅源預警數據。為解決稅收分析與稅收征管脫節的問題，以重點稅源分析為突破口，通過下發第一季度全地區建筑業重點稅源預警數據，為基層開展“四位一體”提供了數據支持。（二）加強核算監督，確保稅收資金安全一是加強稅收會計電算化核算。今年以來，繼續從規范軟件操作、加強數據核查等方面做好全地區稅收會計電算化工作，切實發揮稅收會計的核算監督職能。二是完善票證審核制度。針對目前票證日常

9、審核存在的審核重點不突出、效率不高的問題，我地區各基層局自今年起開始按月開展稅收票證檢查。通過合理劃分日常審核與票證檢查的檢查內容，避免了工作重復、提高了工作效率，較好地發揮了票證監督職能。三是開展稅收票證專項檢查。上半年，地區局繼續組織人員對各縣（市）局的稅收票證情況進行了專項檢查。（三）加強預算管理，提升財務管理水平一是嚴格預算執行。繼續按季通報各單位預算執行情況，督促各單位加快預算執行進度。二是明晰預算內容。根據區局要求，下達了各預算單位20_年部門預算。為便于各單位了解預算構成，對預算下達的標準進行梳理，做到了心中有數。三是開展內部審計。根據審計計劃，對全地區所有三級預算單位20_年財

10、務收支情況進行了審計，重點審計了預算管理、財務收支、固定資產管理、基本建設管理、政府采購管理、專項資金管理等方面。四是清理津貼補貼。根據自治區統一部署，在全地區開展了津貼補貼清理工作。對全地區現有發放項目進行整理、歸集，并及時上報區局。清理后，全地區津貼補貼發放情況更加規范。五是清理不良資產。上半年按區局要求賬實不符、權屬不清等不良資產進行了清理。六是落實基建項目。于3月份按時上報了全地區基建計劃，經過地區局全力爭取，區局今年安排我地區新建3個單位的生活服務用房。目前項目方案圖已通過區局審核，地基勘測已經完成，正在進行圖紙設計。二、存在的問題雖然上半年我科按區局及地區局的要求做了一些工作，但應

11、該看到當前全地區計財工作還存在一些問題亟待解決。一是組織收入壓力較大；二是票證管理存在松懈思想；三是對財務管理認識不到位；四是稅收會計電算化工作遇到瓶頸制約；五是計財相關工作資料歸檔仍不規范。三、下半年工作打算（一）全力抓好組織收入工作。一是加強計劃引導；二是加強稅收分析；三是適時前往基層開展收入督導。（二）加強工作落實力度。針對上半年開展的審計、票證檢查等發現的問題，對各單位整改落實情況進行檢查，確保相關問題得到整改。（三）開展業務指導，切實為基層服務好務。下半年，科室所有人員均要赴各單位開展業務指導，幫助基層解決工作中存在的問題。（四）在稅收會計電算化方面向區局提出政策建議。針對我地區稅收

12、會計電算化工作中遇到的問題，向區局提出進一步開展好稅收會計電算化工作的意見。（五）抓好幾項重點工作的落實。一是及早做好迎接區局考核準備工作；二是督促相關單位加快基本建設項目進度，確保項目年底投入使用；三是編制20_年部門預算；四是按要求推行公務卡改革。我局政務公開工作在旗政府信息公開領導組辦公室的直接指導下，按照旗政務公開有關要求，不斷拓展公開內容，創新公開形式，完善公開制度，強化公開監督，取得了一定成效，現將工作總結如下：一、加強組織領導，政務公開工作機制逐步健全完善為使政務公開工作不流于形式，不走過場，我局著眼于建立政務公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為。成立了政務公開工作領

13、導小組，由局長陳杰任組長，蘇明、劉占寬任副組長，股室參加的政務公開工作領導小組，統一負責局政務公開工作的組織實施。具體日常工作由辦公室主要負責，落實政務公開的各項要求，做好牽頭協調和監督檢查。做到了領導、機構、人員“三到位”。二、規范建設，提高政務公開質量積極推進一般事項公開向重點事項公開、結果公開向全過程公開、自定公開內容向群眾點題公開“三個轉變”，進一步提高政務公開的質量。我們主要做到“三個更加”：一是公開的內容更加充實。下發旗發改局20_年政務財務公開實施方案，對政務公開的范圍、政務公開的內容、政務公開的形式、政務公開的制度等作了進一步的明確。具體公開了_旗發展和改革局服務指南、項目報批

14、流程、單位工作計劃、領導分工、機關內部財務收支情況、干部廉潔自律情況、單位績效考評情況、項目資金爭取情況。二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規性工作定期公開，臨時性工作隨時公開，固定性工作長期公開。三是公開重點更加突出。堅持把群眾最關心、最需要了解的“權、錢、人、事”等事項公開作為政務公開的重點，與貫徹實施中華人民共和國行政許可法和提高自身行政管理水平相結合，從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手，加大推行政務公開的力度。通過推行政務公開，監督和制約行政權力的運行，防止暗箱操作，促進廉政勤政建設，并且在不斷總結反腐敗工作的經驗和做法的同時，促進政務公開制度

15、的進一步完善，推進政務公開工作的深入開展。我局還結合單位的實際，編制具體公開目錄，不但使政務公開的內容、形式、時間及責任人更加明確，而且使公開工作更易接受評議、檢查和監督。三、用好載體，完善政務公開形式在進一步堅持和完善政務公開欄這一公開形式的基礎上，按照便利、實用、有效的原則，認真創新政務公開的新載體、新形式，使政務公開的形式呈現靈活多樣。依托旗發改局門戶網站，推進電子政務建設和網上政務公開。把網站列為公開信息的重要途徑，開設了法規條例、公開指南、通知公告、工作動態、業務服務等專欄，將公開信息編制公開目錄，逐一上網發布。設立信箱，專門接受群眾投訴舉報。四、強化監督，確保政務公開落實。在狠抓內

16、部制約機制的同時，重點以行政許可法實施為突破口，抓好外部監督制約機制的完善，建立健全長效管理機制，形成用制度規范行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。將政務公開工作與黨風廉政建設、行風建設綜合進行檢查、考評。嚴把公開內容和項目關，既防止該公開的不公開，搞半公開、假公開，又防止不該公開的亂公開。采取多種形式，強化監督檢查工作，實行定期檢查與不定期檢查相結合。同時，鼓勵廣大干部、群眾積極參與監督，積極反映公開過程中存在的突出問題，使公開工作更加扎實、有序開展。財務科工作總結3 20_年財務工作即將結束，今年財務部的工作緊緊圍繞著年初提出的工作重點和財務部工作計劃展開的，在集團和公司的正確領導和各部門

17、的通力配合下以成本管理和費用控制為重點，追求務實、高效的工作作風，基本完成了各項財務工作，推動了財務管理在企業管理中的核心作用。為使財務工作進一步得到提高，現將今年的工作做如下簡要回顧和總結。 一、20_年經營概況20_年是中國乃至世界經濟蕭條時期，20_年19月份，公司創造產值約4200萬元，預計年底將實現全年5000萬產值，接近去年全年產值3460萬元的1.5倍；20_年19月份實現銷售毛利364.41萬元，預計全年實現銷售毛利約500萬元，銷售毛利率約為10%。如下表：二、財務軟硬件學習和建設。在軟件方面：在實施中與軟件銷售方的技術人員多次溝通，初步建立了規范的企業帳套體系，對會計科目、

18、核算項目、費用項目的設置均按照企業會計制度的規定進行設置。為今后稅務部門、銀行部門進行帳務檢查做好前期工作。目前會計人員基本掌握了財務軟件的應用與操作，這不僅為財務人員節約了時間，提高工作效率，還大大提高了數據的查詢功能，為下一步做好財務分析打下良好的基礎。在硬件方面，經集團領導批準，新上廠區光纜一條，直接連接位于銷售公司的財務軟件服務器，取代了原來極不穩定的遠程登錄。雖然站點還不穩定，但比起遠程登錄極大提高了工作效率。存在的問題是：1、由于與集團內銷售公司公用一個帳套，存在很大的稅務風險。因為稅務部門在查賬的時候可能會連帶到另一個公司，財務數據的保密安全得不到保障。2、因為共用一個服務器，一

19、旦出現問題，兩家公司賬務都會損失掉。考慮到集團資金問題，目前也只能如此三、日常工作1、20_年財務部對于各類費用的報銷逐漸進行了制度和流程的完善，建立了較為嚴謹的審核報銷制度。隨著集團業務的不斷發展，財務人員嚴格控資金支付、費用報銷、記賬、票據審核工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部門要能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部門的財務要求。2、對日常的財務工作流程掌握更加熟練，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了較高的正規化、

20、標準化管理。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執行，使得財務部將逐漸成為公司的信息庫。存在的問題有：在財務部內部的自查和反檢中，發現個別業務帳務處理不夠嚴謹，比如多頭掛往來的現象時有發生。工作量大，沒有時間復核是客觀原因，主觀上還是處理業務時不夠細心嚴謹，沒有養成邊工作邊思考的好習慣。下年度將加大內部自查、對賬工作，時時確保每筆業務準確無誤。3、關于對新增業務的處理20_年公司新設銷售部，相應的財務增加了對業務開單、業務提成、差旅費等審核及報銷處理等業務，在公司領導的指導和幫助下，經過財務部人員的共同努力，保證了銷售部業務的順利開展和進行，在保證公司利益的前提下，對銷售部提供了有

21、力的財務支持。四、有效的開展了成本核算，加強了對公司財物的監督管理。1、財務部適時地進行內部崗位互換，為公司培養知識和操作技能全面的財務人員；有意識的設立專職成本會計崗位，由熟悉生產流程的的財務人員擔任，每月都要深入車間了解實際，細化核實成本核算。即將過去的一年里對于深入車間還做的不夠好，新的一年著重加強。2、今年度，財務部在核算同時重點對往來賬務中的成年舊賬作了細致的了解和檢查，及時追繳了欠款欠票，保證公司財產不受損失，避免呆賬壞賬的產生。3、我公司財務部每月及時將賬務憑證等送集團審計，根據集團審計的要求及建議對賬務處理、糾正。對于每月的預算和完成情況，根據實際發生及價格的變動進行了成本和利

22、潤調整，使之更符合實際。4、加強了對公司倉庫的監督和管理通過對輔料庫及成品庫的規范化整理，使倉庫管理更加規范和標準，不僅更有效的保護了公司財物，而且對公司提出的建立標準化企業的號召以實際行動進行了相應。五、認真做好日、月度、資金計劃報表和預算，根據集團財務要求合理使用資金，保證現金流的正常化。今年公司生產能力大幅提高，業務量會大幅增加，日常費用的增加，融資環境的緊張，造成資金總量需求增加，這給我集團公司帶來了不小的資金壓力。本年度，我公司財務部會積極全力配合集團融資中心的工作。在此期間根據集團融資中心要求收集、整理財務資料，編制各類貸款報表，并多次積極熱情的接待了銀行工作人員的實地考察，配合集

23、團融資中心完成本年度貸款任務，為保障集團資金安全正常周轉貢獻自己微不足道的的力量。六、加強與稅務部門的溝通。1、在本年度中的國稅一次專項稅務稽查中，在稅務已調走賬冊的情況下，根據集團指示，通過與稅務稽查人員的有效溝通，爭取到了稅務稽查的諒解，同意我財務部將賬務取回自查自糾。為公司規避了風險，挽救了部分損失，順利通過了稅務稽查。存在的問題是：平時與稅務部門溝通不夠，出現問題才去溝通，有“平時不燒香急來抱佛腳”之嫌。使處理問題的成本增加。七、加強資金管理。1、積極做好往來款的清理工作。一部分應收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經濟活動和經費支出，甚至會出

24、現不必要的損失，為此我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養成借款及時了賬的良好習慣。2、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務人員和公司出納的貨幣資金進行內部自查、自檢工作。保證資金收付安全、準確。在加強資金管理的同時，財務部還需要多思考董事長年初提出的資金效益問題。在公司沉淀資金較多的時間段，經過集團授權可以與銀行密切合作，多做資金流水，或嘗試采取“通知存款”“協定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。八、本年財務報表及20_年度預算準備工作。20_年的預算工作是一項比較復

25、雜和繁重的工作任務，首先要對20_年帳務及利潤情況進行進一步的核實和匯總，對于20_年的各項費用進行分析，對于20_年有哪些費用可以進行控制甚至削減，然后據此做出新年的費用預算和產值等各項預算。在有些緊張的時間段里，財務部將同心協力、加班加點，發揚不怕苦、不怕累的敬業精神，爭取順利完成年終決算工作。財務科工作總結4 今年是我接任面粉廠主管會計工作的第一年。在這一年的時間里，在上級部門的支持和領導下，在各兄弟財務科室同志們的幫助、配合下，我們財務科兩人團結互助，鉆研業務，扎實工作，以勤懇、敬業的態度對待本職工作，較好的完成了各項工作任務。現將本科室一年來的工作情況總結如下： 一、 加強業務技能學

26、習，努力提高自身素質。財務人員肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重托，更好的履行好職責，提高工作效率，我們購買了稅法知識叢書，及時了解最新稅法。在今年的會計人員繼續教育培訓中，我科室積極參加，使業務知識水平得到了提高。二、 敬業愛崗、廉潔自律、堅持原則、樹立良好的職業道德。在工作中，我科室人員能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，服從指揮，認真履行會計崗位職責，遵守財經紀律。面粉廠財務科人員缺乏，平時工作繁忙，我們為自己提出了一個要求：能辦的事抓緊辦，難辦的事想法辦。對上級領導安排的工作不管怎樣都盡己所能，保質、保量地完成，并主動利用會計優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財務業

27、務。在平時工作中，能夠認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置準確，及時。并對_年憑證審查出現的問題做出了調整和解決方案，力求今年的帳務處理合理、合法。在做好基礎工作的同時，我們科室能夠積極主動協調面粉廠財務科與各兄弟部門及集團的關系，以大局為重。三、 重視日常財務收支管理、保證資金安全、厲行節約、增收節支。收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既可緩解資金供需矛盾，也是增收節支的方法之一。今年我們建立健全了財務管理制度應收帳款暫行管理辦法，同時對產成品銷售程序作了相應得調整。這樣，財務日常工作就可以做到有章可循，財務管理更加規范化

28、、制度化。我們一方面對一切開支嚴格按財務制度辦理，一方面對一些創收、欠款項目積極催收。通過財務科的認真落實，收效明顯。今年，面粉廠銷售收入2711萬元，均執行款到發貨的規定，特殊情況如齊齊哈爾也能夠及時追款，未出現呆帳、壞帳情況，資金的使用效益大大提高。今年面粉廠現金入庫4454萬元，出庫4418萬元，出入庫現金未出現差錯。本著厲行節約的原則，我們堅持做到多請示，多匯報，不該購的不購，不該報的不報，以最小的支出取得最佳的效果。通過努力，全年營業費用、財務費用比往年減少2.5萬元。今年我們作出了一定的成績，同時也看到了自身存在的不足。一、 作為面粉行業，原料來源主要為周邊村莊農戶，交易主要以現金

29、支付，今年全年共支付小麥款2644萬元，另一方面面粉款存在郵政儲蓄，需要時須提現金，存在風險。像這樣大額提取現金的情況是我們面粉廠特殊廠情決定的，我們科室人員多次協調未見成效。二、 今年面粉廠財務科工作繁重，人員缺乏，我們科室工作任務沒有分配、安排好，導致為了保質保量完成工作加班加點，極大影響了工作、生活質量。以上是我們科室在工作中的成績與不足，20_年對我們來說是辛苦、忙碌的一年，同時也是收獲、喜悅的一年。我們科室兩人任勞任怨、不計個人得失，為面粉廠的財務工作做出了一定的貢獻。在新的一年即將到來之際，我們科室對下一年的工作提出了以下幾點要求：1、對工作力求“精益求精、嚴謹求實”。2、學習稅法

30、知識，合理避稅。3、嚴格按規章制度辦事，對上一年度工作中出現的不足積極改正，力求在節支的基礎上，多創效益。4、將新一年的工作提前做好安排，在人員缺乏的情況下，充分挖掘潛力，達到各項工作井然有序，財務人員各司其職、各盡其能。5、學習新的財務軟件，希望將各科室的工作都能有效地銜接起來，提高工作效率，輕松工作。面粉廠財務科20_年_月_日財務科工作總結5 20_年，分局辦公室(監察室)工作、人事財務科工作在領導和同事的關心、包容、支持下，辦公室全體人員也是蠻拼的，工作雖說不上有聲有色，但能有條有理;行動雖說不上盡善盡美，但能盡心盡力;革命情誼雖說不上相濡相沫，但能親如家人。我們始終擺正位置，做到有為

31、、有位、不缺位、不越位，確保了上級領導的指示精神在各科、所的傳達落實，樹立了良好的食藥監形象。 一、取得的成績一是責任落實到位。20_年初，在人員十分緊張的情況下，對科室人員工作進行了協作分工。對黨建、宣傳、人事工作、財務管理、車輛調度、信息化建設、辦文、辦會、辦事等十余項工作進行了協作分工，保證了每項工作都有A、B兩角協作完成。二是制度執行到位。加強日常工作的制度化、規范化、程序化建設，在總結辦公室工作規律和經驗教訓的基礎上，進一步完善機關內部管理制度，并自覺遵守。加強印章使用管理，由專人負責，規范印章使用程序，確保不出差錯。制發了派車單、值班登記表、差旅單等，結合具體工作實際，利用開會、培

32、訓及等方式對工作紀律進行宣傳培訓。三是主動作為到位。制定了20_年黨風廉政建設和反腐敗分工責任書，共簽訂責任書16份。草擬了單位責任清單和權力清單以及廉政風險防控點，制作政務、黨務公開欄。開展了干部檔案清理工作。四是公文辦理精益求精。在公文傳遞上，堅持做到傳送有專人，處理有登記，超時有催辦。在公文起草上嚴把內容關、程序關、校核關、格式關、時效關。全年共辦理上級來文506件，密碼電報2份，制發各類文件199個，無一遺失和泄密事件發生。優質高效地做好各類綜合文稿起草工作。全年共起草、把關各類文稿52篇，其中領導講話、報告13篇，其他材料39篇。五是會務工作克勤克儉。按照上級提出“精簡會議活動、切實

33、改進會風”的要求，用心組織，精心安排，使各種會議活動都做到環環相扣，緊密銜接，確保了每一次會議都能圓滿完成。今年來，共完成會議籌備工作55次，其中黨組會17次，局辦公會32次，各類全體性會議6次，實現了會風向“短而精”、“簡而實”、“高效而管用”的轉變。六是后勤保障盡心盡力。按照“既滿足需求，又不鋪張浪費”的原則，購置辦公用品大小共1000余件，保證了辦公正常需求。嚴格按照上級接待標準和公務接待制度進行對口接待，本著“少花錢多辦事”的原則，實行定點、對口接待。節假日及夜間值班制度，安排值班570人次，做到不缺崗、不漏崗。按照車輛管理制度要求，車輛實行定點維修、定點加油，加強對駕駛員安全教育，全

34、年未出現交通事故。及時清理出差及請銷假情況，切實保障出差權益。充分發揮科學性與靈活性相結合的原則，考慮工作的具體實際，對部分人員的情況進行靈活處理。二、存在的問題一是業務不精。在辦公室時間多，主動跟領導交流、跟科、所溝通少，不搞調研、不想問題、不提建議，參謀助手作用沒有得到充分發揮。二是學習不夠。文字功底不高，對黨政公文學習不夠。三是效率不高。對反映的問題有時候沒有第一時間予以解決，存在拖拉現象。四是創新不力。存在“不求無功，但求無過”的思想，習慣于老思維想事、老套路干事、老辦法管事，不肯創造性、能動性、突破性開展工作。財務科工作總結6 20_年，財務科緊緊圍繞教育教學中心工作，強化意識，干事

35、創業，在爭取資金投入、加強財務管理、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績，為全市教體事業的持續快速發展提供了堅實的物質保障。 一、加強財務監督，強化會計基礎規范。5月份組成6個財務檢查小組，10月份組成1個考核小組，對我市局屬學校及教委辦20_年10月至20_年9月的財務管理情況進行了全面的檢查和考核，通過檢查，發現了典型，也找出了存在的不足。多數單位能夠按照財務管理規定進行收費；對固定資產也能按規定清查，及時入帳；往來款項也能及時清理；收款收據領用有記錄、作廢處理得當、保存完整。但也發現個別單位存在報損資產手續不齊全，捐贈物品不及時登記，長期往來款項不及時處理，賒購物品較多、欠款數額較大的現

36、象。二、加強收費管理，繼續執行“三個5%”減免政策。為認真貫徹落實教育部、國務院糾風辦關于進一步做好治理中小學亂收費工作的緊急通知精神，切實做好治理中小學亂收費工作。4月份，我們邀請了市物價局有關專家對教育系統300余名在崗會計人員進行了教育收費培訓，使我市教育系統財會人員的收費業務水平有了明顯提高，收費管理工作日趨規范。8月份，我們下發了關于進一步規范教育收費管理工作意見和關于進一步規范普通高中擇校生招生收費工作的通知對我市教育收費項目、標準和范圍做了進一步強調。要求所有單位收費都要實行“兩證、一卡、兩公開、四統一”的管理辦法、收費內容公示完整、及時、不隨意降低收費標準。9月份，即墨市監察局

37、、財政局、審計局、教體局組成聯合檢查組對我市學校的教育收費情況進行了專項檢查，對教育收費管理工作給予了充分肯定。特別是，通過對普通高中擇校生實行“三限”原則和收費程序的監督，有效地杜絕了“人情費”和“關系費”，使學校預算外收入超年初預算1200余萬元。同時，我們對特困學生的家庭經濟情況進行了詳細調查，繼續做好三個5%減免工作，保證了每一名學生不因經濟困難而輟學，20_年共為16520名學生減免了學雜費，金額達153萬元。三、加強植樹造林和綠化工作。3月17日下發了關于開展20_年度義務植樹活動的通知要求各學校積極響應市委、市政府號召，積極組織發動廣大在校學生開展“我為家鄉添新綠”活動，對青少年

38、進行綠色文明宣傳教育，增強青少年的環境保護意識，爭做“綠色小公民”。號召廣大學生拿出自己的零用錢，栽護一棵樹。這次活動為創建我市綠色生態城市做出了貢獻。收到捐款_元，單位投資263000元，植樹21053棵，栽花木20_株，植草皮7320平方米。積極響應政府號召開展綠化荒山活動，教體局與各學校簽訂的綠化目標責任書，并將責任書內容列入年終目標考核，有力的推動了學校綠化工作的開展，截止目前，已投資24萬元，綠化荒山400畝，植樹44000余棵。3月份，召開了12個有“門前三包”任務的單位負責人會議，磕兌了責任，經過共同努力，完成了三建商住樓、體育場、實驗三小、電大、市北中學、實驗學校等單位花池苗木

39、充實，補植苗木9620株，草坪892平方米；完成了花池的常規管理任務；完成了城西二路福泰小區路段的人行道鋪裝及綠化任務。為綠化美化校園，創造優美的教書育人環境，我們鼓勵學校加大綠化投資。20_年共有6處學校達到了即墨市花園式學校標準，有20處學校達到了即墨市綠化先進學校標準，有4處學校達到了青島市花園式學校標準，有3處學校被推薦為青島市綠色學校，有1處幼兒園被推薦為青島市綠色幼兒園。四、統計工作穩步開展。我系統定期上報的統計資料數據準確，上報及時，屢次受到市統計局表揚。今年市統計局、市監察局、市政府法制辦公室將聯合對我市的統計資料的填報質量進行檢查，我系統是重點檢查對象。對此，我們連續下發了三

40、份通知，對統計工作及報表進一步從嚴進行了規范，保證了帳本、工資單、統計報表、勞動統計臺帳四者的嚴格統一。我們還配合市統計局對我系統今年按規定需參加統計年檢、統計培訓的統計人員辦理了相關手續。同時，我們還把教育系統的固定資產全部實行電算化管理，保證了帳、卡、物三者相符，提高了資產管理的規范性和科學性水平。五、加強調研，為領導決策提供依據。八月份，和審計局組成聯合調查組，對我市20_年1月至20_年6月城市教育費附加的征收、管理、撥付及使用情況和20_年以來中小學危房改造資金的撥付、使用及效益情況進行了專項審計。提出了城市教育費附加的安排要按規定由教育部門提出分配方案商同財政部門同意后下達，要及時

41、、全額撥付，不能抵頂教育事業費撥款；財政、地稅、國稅部門要加強協調，對城市教育費附加按規定的比例做出征收計劃并足額征收；上級財政部門要加大對農村中小學危房改造、學校布局調整資金的支持力度等多項建議。十月份，在對局屬學校財務核算辦法調研的基礎上，我們率先實行了對局屬學校“撥付備用金，審核單據后付款”的核算辦法，得到了上級的肯定。十一月份，和財政局、社會勞動保障局局組成聯合調查組，對我市農村教師的醫療保險問題進行了專項調研，提出了三套備選方案，準備提交給市政府審議。六、20_年工作思路。第一，出臺即墨市學校經費管理暫行辦法，細化各單位預算，監督各單位資金使用。要求局屬學校、幼兒園將本單位的所有收入

42、都納入財務部門，實行財務統一核算。全年要有預算，每月要有計劃，經批準后方可執行，嚴禁辦理無預算，無計劃的開支。第二，創建1處省級“綠色學校”、2處青島市級“綠色學校”、8處即墨市級“綠色學校”。56月份加強宣傳教育，營造優化氛圍。利用校廣播、宣傳欄、黑板報、升旗儀式、晨會等輿論媒體大力宣傳環境保護的有關知識，切實提高廣大師生的環保意識。創建學校組織“學環保知識、做環保小衛士”演講比賽、征文比賽等多種多樣讓學生參與的宣教活動。78月份，利用假期開展面向社會的環境監督和宣傳教育工作，組織師生走上社會，大力宣傳環保知識并成立“環保小分隊”積極開展整治“白色污染等環境保護”活動。學生在教師的指導下成立

43、調查小組，開展城區“污染源”“抗污染植物”等調查活動，并寫出調查報告，開學后，學校組織一次優秀調查報告評選活動。以實際行動爭創綠色學校。9月份搞好學科環保知識滲透，利用課堂教學主渠道作用，引導學生樹立環保意識，增長環保知識，集中組織幾次“我為校園添綠洗臉”等專項治理活動，確保校園環境整潔優美。10月份各創建學校領導小組，按照創建標準進行一次自查活動，針對查出的問題，進行集中整治，堅持誰主管誰負責的原則，落實目標責任，層層抓好，確保各項工作落到實處，達到標準。第三，舉辦總務主任和會計人員講座，學習財會法規和職業道德規范。第四，籌集資金，確保二十八中配套設施和新建即墨一中、安居小學任務的完成。財務

44、科工作總結7 時光飛逝，轉眼間20_年已成過去。回顧過去的一年，財務科在站領導的正確領導下，依靠科室人員的共同努力和全站人員的大力支持。以求真務實的工作作風，在圓滿完成日常工作的同時，配合站里的中心工作，及時準確地保證工程款的支付和陽索線的籌資還款等工作。為本單位提供了優質的服務，在平凡的工作中有一定的成績，但也有不足之處。現總結如下： 一、重視日常收支管理財務科每天都離不開資金的收付與報表記帳工作，這是財務科最平常最繁重的工作。一年來，我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。單位的資金流量大而繁瑣，本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風，積極回收資金，認真處理每一筆業務，所有財務憑證及時整理

45、裝訂和保存，每月的各項報表統計資料和月度結算，做到準確無誤，并及時向領導匯報。各項資金收付安全、準確、及時。堅決杜絕違反財務制度的行為，為單位節省各項費用盡自己最大的努力。二、資產管理工作財務科對倉庫物品的管理，按規定做好物品進出庫的驗收、登記和發放工作，做到帳實相符。隨時撐握庫存狀態，保證物資設備及時供應，充分發揮周轉效率。定期對庫房進行清理，保持倉庫的整齊、美觀。使物資設備分類排列，存放整齊，數量準確。三、合理安排收支預算，嚴格預算管理做好年終決算工作單位預算是完成各項工作任務，實現年度目標計劃的重要保證，也是單位財務工作的重要依據。因此，認真做好我站的收支預算具有十分重要的意義。年終決算

46、是一項比較復雜和繁瑣的工作，主要是進行結清舊帳，年終轉帳和記入新帳，編制會計報表等，財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文書，是單位領導了解情況，掌握政策，指導單位預算執行工作的重要資料。也是編制下年度單位財務收支計劃的基礎，所以財務科非常重視這項工作，放棄休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種報表，同時針對報表寫出財務分析報告，通過分析，總結經驗，揭示出存在的問題，以便改進工作，提高單位水平，也為領導的決策提供依據。一年來，大量的資金收付業務，繁雜的日常報銷工作，日常財務，會計記帳審核，工程項目核算，路政票據的領取和規范化使用，票據核銷工作，竣工項目的兌現，支付及回收各項

47、資金，財務科各項制度的學習與落實，與財政、物價、審計等職能部門間工作的協調與配合，以及按時上報各種報表等。點點滴滴都是我們辛勤工作的體現。20_年雖然取得了一點成績，但還有很多不足之處，例如還需進一步加強學習和提高自己的業務能力，有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于今后的工作中加以改正。20_年財務科工作思路：1、進一步加強財務會計核算工作，將財務基礎工作進一步做實、做細致。2、增強財務計劃的管理，加強計劃執行情況的分析與控制，從源頭做好財務管理工作，為領導提供有用的決策信息。3、進一步加強財務日常監督工作，從每筆收支入手，嚴格執行相關的財經政策和單位的規章制度。4、

48、進一步加強科室之間的溝通，協調工作，嚴格按科室職責，做好本科室的工作，發揮財務科應有的作用，為領導分憂解難。5、加強財務人員既當家又理財的財務意識。推動整體財務工作再上新臺階。在新的一年里，我將認真學習各項規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為交通事業發展做出更大的貢獻。財務科工作總結8 （一）重點工作的做法及成績 1、掌握新政策、將制度持續優化2021年初出現新冠疫情，特別是春節期間爆發，各項物資需緊急采購，我們根據花財采【2021】6號，花都區財政局轉發的通知，結合醫院的實際情況及時出臺疫情防控緊急采購操作指引，制定相關審批流程確保應急采購過程的合規性。在抗疫過程中醫院也

49、接受社會各界人士和政府捐贈物資，我們也依照中華人民共和國公益事業捐贈法、衛生計生單位接受公益事業捐贈管理辦法（試行）等法律法規制定捐贈管理辦法，在管理過程中確保接受捐贈的合規性，使用捐贈物品的合理性，規范管理捐贈物資。（二）細化績效考核方案在疫情防控下床位使用緊張，結合醫院戰略規劃配合床位資源整合制定一張床成本核算方案，逐步提高醫院整理床位使用率。為加快床位周轉率和縮短住院天數制定日間手術績效方案，鼓勵日間手術的開展，同時結合廣州醫保術前10天報銷的政策，在門診進行各項檢查縮短術前等候結果的時間提高床位的周轉。結合2018年國家公立醫院績效考核中不足的地方結合醫院實際情況制定科室考核方案，通過

50、前期指標收集及論證于2021年8月發放6月獎金時全院實施應用，針對部分得分較低的科室，連同質控科、藥學部一起對科室進行全面的指標分析，到科室進行具體方案的講解提供丟分指標的改進建議，經過半年考核通過各科室的努力部分數據逐步得到改善。（三）積極推進信息化建設，優化服務流程配合財綜201862號要求，在2021年底前全面推行醫療收費電子票據管理改革，我院于2019年10月醫院區塊鏈第一張電子發票的開具，在門診和住院逐步推開，2021年全年開具電子發票共計179。53萬張，騰出30平方米的票據庫為節省醫院業務用房，同時方便自助結算患者獲取發票。為滿足病人需要從自費的自助結算逐步擴展到醫保、公醫第三方

51、的自助結算，優化流程實現移動端和自助機端的個賬支付，方便病人在線報銷減少排隊等候時間。在2021年11月床旁機器到位和調試后部署至臨床各樓層，方便病人在病區內進行結算提高患者就醫體驗，為提高病人就醫體驗縮短辦理入院出院手續的等候時間制定一站式服務績效獎勵方案。（四）了解臨床業務流程，制定適宜核算方案隨著新開科室和新技術的開展，通過對臨床服務流程、醫療流程的了解，找到操作流程中的可量化環節進行數據整理構建成本核算數據，更合理的進行自主定價，通過病種成本的測算與分析，掌握科室經濟運行的精細化數據，同時反推績效點值的合理性，制定適宜科室特性的績效核算方案。現場參與急診科、病理科、兒童保健科、康復科、

52、創傷科等科室的服務流程，將病種成本核算方法應用到更多科室，收集全面數據希望做到為臨床服務提出更多流程改進建議，提升服務品質和內涵質量。財務科工作總結9 今年以來，我們以年初市局經濟工作會議精神為指導，以構建和協*，提高企業效益為核心，以增強企業綜合競爭力為目標，全面落實預算管理，強基礎，抓規范，有力的促進了企業經營管理科學化，經濟效益最大化，企業財務管理水平有了進一步提高，充分發揮了財務管理在企業管理中的核心作用。現將上半年以來財務工作的開展情況匯報如下： 一、 加強財務管理，杜絕不合理的開支，為提高企業經濟效益服務財務管理是企業管理的重要組成部分，加強企業財務管理是提高企業經濟效益，增強企業

53、活力的重要保障。為此我們主要做了以下幾項工作：一是加強對財務收支的管理，在公司各部門的大力配合下，財務部門認真學習貫徹落實規章制度，做到了財務核算工作有法可依、有章可循，實現了管理的規范化、制度化，對一切開支嚴格按財務制度辦理，杜絕了可能發生的違反財務制度的行為。二是對部門可控費用嚴格控制，對開支在20_元以上的專項支出進行經濟評審，建立了辦公用品和低值易耗品進出臺帳和領用制度，堅持財務審批一把手一支筆，各部門負責人分工負責，層層把關，杜絕了費用支出的有隨意性，減少了浪費的發生。三是對商品和物資會同相關職能部門進行定期或不定期的盤查，做到了帳帳相符。帳實相付，保證了國有資產的保值增值。二、 積

54、極做好稅收迎檢工作，維護國家、集體和職工的利益今年的稅收大檢查，是*行業“嚴格規范”的一項重要工作。*在有關會議上強調“要堅持零違規的目標不動搖”，為此在市財務科的統一領導下，我們以積極認真負責的態度應對這次大檢查。在事務所和相關部門的積極支持下，主要做了以下幾項工作：一是認真學習有關文件精神，吃透弄懂財經法規和稅收政策。二是對近兩年發生的經濟事項進行反復的清理自查，對政策界限不明晰的經濟事項虛心向上級和有關職能部門進行請教，弄懂用活國家相關政策。三是積極與稅務部門聯系，匯報有關稅收檢查的情況，求得他們的理解和支持，在稅務部門的力薦下，請*稅務師事務所對我公司07年度地方稅收情況進行了檢查。四

55、是對 查出來的問題及時進行整改，該調帳的調帳，該補交稅款的補繳稅款，取得了較好的效果。三、加強理論學習，不斷提高思想素質和業務水平我們堅持把加強理論學習和提高自身思想素質擺動在首位。按照行業發展總體要求，認真學習政治，積極參加各種形式的學習和培訓，通過學習新的會計法律、法規和財務規章制度，政治理論水平和業務技能又有了新的提高。在日常工作中我們認真執行會計制度和稅收法規，認真履行職責，確保了會計資料的完整性，會計數據的真實性，會計信息的及時性。四、及時反饋預算信息，為企業經濟建設服務根據年初市局下達的預算目標任務，我們進行了認真的分析，財務部門對實際發生的費用按月編制預算進度表，對費用超支節余情

56、況，及時匯報，找出原因，定期或不定期的寫出預算分析報告，為公司決策提供依據。財務科工作總結10 20_年，在局黨委的正確領導下，財務科認真貫徹黨和國家有關財經工作的方針政策，圍繞局中心工作，認真履行科室職責，切實落實年初制定的科室工作目標任務，努力學習、創新工作方式，不斷提高財務與資產管理水平，較好地完成了全年的工作任務，主要表現在如下幾個方面： 一、認真抓好財務管理制度運作，促進財務會計工作規范化管理以會計法和會計基礎工作規范等財務法律法規為準則，加大貫徹執行財務會計制度和財經法規力度，積極實施財務內部管理制度，擬定20_年度工作要點，制定科室20_年工作目標任務。認真履行工作崗位責任制，明

57、確科室人員崗位職責權限、工作分工和紀律要求，進一步強化財務人員管理意識和責任意識，做到工作有目標、崗位有責任、行為有準則、辦事有制度、管理有規范。二、認真做好日常財務管理工作，保障財務會計工作有序開展在日常財務管理工作中抓財務基礎工作規范，強化會計基礎工作質量。按會計法的規定和事業單位財務會計制度的要求，依法設置會計賬簿，正確使用會計科目。使財務基礎規范工作質量有所提高。三、做好會計核算和會計監督工作財務監督從源頭上抓起，加大財務預算支出管理，嚴格執行財務審批制度，切實履行財務收支審批手續，規范財務支出審批程序，按照財務工作要求，逐筆逐張審核原始會計單據，做到支出內容審核程序到位、審批手續齊全

58、，保證了財務開支的合法性、合理性。會計核算從平時做起，按照會計法等財經法律法規、機關事業單位財務會計制度的要求，合理歸集收入、費用支出，妥善處理會計賬務，認真進行會計核算，及時收集整理財務數據資料，保證了會計賬、證、表真實、準確、相符。四、做好部門預算編制，嚴格執行部門預算圍繞局中心工作及經費使用情況做好局機關下年度預算編制和本年度預算調整工作。根據下達的收支預算總額及預算編制的具體項目、科目組織預算執行。控制預算總額，在支出預算內統籌安排好各項工作，重點保證了工資發放、機關運轉。及時做好預算執行進度分析，積極為局領導出謀劃策，把好支出關口，精打細算，厲行節約，努力提高資金使用效益。五、做好職

59、工工資發放工作，及時落實職工政策性待遇按時組織造表核實職工月工資，及時依人教科新通知安排做好職工工資福利的增、補發工作，做好職工養老保險、醫療保險的匯繳工作，保證全局職工月工資和新增工資福利按時造表發放到位。六、認真執行政府采購制度，積極推進政府采購工作依據當年部門預算實施計劃，對納入政府采購目錄的貨物、依程序規定，適時上報項目政府采購實施計劃，及時做好單位政府采購。如根據局領導的工作布置，及時申報與采購電腦、復印機、打印機等辦公設備，從而較好地實現了政府采購規范化、制度化管理。七、做好會計人員繼續教育和年檢工作二月份我科室利用各建筑企業會計外出前，對系統內200多名會計人員進行繼續教育培訓和

60、會計執業資格證書年檢。八、抓好安全監督管理費、協會會費征收工作及時組織征收20_年度建筑安全監督管理費和建筑行業協會會費。全年共收取安監費584萬元，會費72萬元。九、其他工作做好建材職工托管中心財務核算工作；完成局國有資產信息系統整體遷移工作等。財務科工作總結11 20_年，財務科緊緊圍繞教育教學中心工作，強化意識，干事創業，在爭取資金投入、加強財務管理、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績，為全市教體事業的持續快速發展提供了堅實的物質保障。 一、加強財務監督，強化會計基礎規范。二、加強收費管理，繼續執行“三個5%”減免政策。為認真貫徹落實教育部、國務院糾風辦關于進一步做好治理中小學亂收費工