1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年關于職工自愿放棄社會保險的協議書甲方：乙方：甲方_年_月_日到乙方處工作，當日乙方通知甲方，乙方將統一為其在_社保中心購買社會保險，并按照規定由雙方分別繳納參保費用，甲方應負擔的費用由乙方按照規定從其工資中代扣代繳。甲方在充分了解到社保的相關規定，清楚其在社保上的權利義務以及不購買社保可能存在的法律風險后，仍然決定不由乙方為其統一購買社會保險。原因：_本人在本地區以購買養老保險和醫療保險。在此情況下，根據甲方書面申請，雙方達成如下條款，以資共同遵守：一、經甲方申請，乙方同意不強制為乙方在社保機構統一辦理社會保險。而由甲方自行決定或以個人名義在戶籍所

2、在地參加社保，或在戶籍所在地參加農村新型養老保險和合作醫療保險或其他保險。乙方將因購買社會保險而應當由單位繳納的參保費用直接支付給乙方。該費用由乙方根據泰州市高港區社保機構公布的上一年度參保基數確定，每年核定，并按月與工資一并發放給甲方。二、在工作期間，如有需要，甲方可以重新書面申請乙方為其辦理社保參保手續。甲方接到申請后，按照泰州市高港區社保機構的規定，從社保機構同意受理甲方的參保的當月起統一為甲方購買社保，并從社保機構受理甲方的參保當月起停止向甲方發放社保補貼，按規定從甲方工資中代扣代繳應當由甲方負擔的參保費用。三、甲方無論是在工作期間還是離職后，如要求乙方為其補辦在乙方工作期間未辦理社保

3、的期間的社保，甲方需退還已從乙方處領取的全部社保補貼，并按照其工作期間的工資標準支付應當由其繳納的社保費用，對在補辦社保保險中社保機構按照規定要求繳納的滯納金全部由甲方負擔。對按照規定能夠補辦的社保項目，乙方在收到甲方按照前款支付的費用后，按照規定為甲方補辦社保。甲方不按前款支付和退還費用的，乙方有權拒絕補辦直至其完全履行止。對因不能補辦社保項目所導致的利益損失由甲方自行承擔。四、雙方均認識到，由于養老保險是社保項目中的基礎險，如未購買養老保險則無法購買其他險種。在因甲方申請沒有統一購買社保期間，對因發生工傷或非工傷而造成的如在購買社保后應當由社保機構負擔的利益損失部分，由甲方自行全部負擔。五

4、、本協議經雙方簽字后生效。本協議一式兩份，雙方各執一份，均具有同等法律效力。委托代理人：_ 法定代表人：_簽訂時間：2022年關于職工自愿放棄社會保險的協議書（二）合同編號：_甲方：_法定住址：_法定代表人：_職務：_委托代理人：_身份證號碼：_通訊地址：_郵政編碼：_聯系人：_電話：_電掛：_傳真：_帳號：_電子信箱：_乙方：_法定住址：_法定代表人：_職務：_委托代理人：_身份證號碼：_通訊地址：_郵政編碼：_聯系人：_電話：_電掛：_傳真：_帳號：_電子信箱：_雙方本著互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，一致決定聯合出資共同經營_公司（企業）（以下簡稱公司），特訂立本協議。1.聯營宗旨

5、：_2.聯營企業名稱：_；地址：_；隸屬：_；經濟性質：_（所有制）聯營；核算方式：共同經營、統一核算、共負盈虧。3.聯營項目：_4.經營范圍與經營方式：_5.聯合出資方式、數額和投資期限公司投資總額為人民幣_元。甲方投資_元，占投資總額_。甲方以下列作為投資：現金：_元；廠房：_元，折舊率為每年_；機械設備：_元，折舊率為每年_；專用工具：_元，折舊率為每年_；土地征用補償費_元；專利權：_元；商標權：_元；技術成果：_元。乙方投資：_投資繳付日期：_6.公司資金增減由董事會決定，并報請聯營成員協商，根據資金增減合理調整本協議有關分配比例的規定。7.公司財產為全體聯營成員所共有，任何一方不經

6、全體聯營成員一致通過，不得處分公司的全部或任何部分財產、資產、權益和債務8.聯營成員出資額及其因參加本聯營獲得之權益不得轉讓。9.聯營成員的權利和義務甲方：_.乙方：_.10.利潤分配與風險承擔公司實行（所得）稅前分利的原則，即，依法繳納產品稅、營業稅后，由投資各方將分得利潤并入投資方企業利潤，一并繳納所得稅公司所得，在提取儲備基金，企業發展基金及職工福利獎勵基金后，按下述比例分配：甲方：_；乙方：_；雙方按上述比例承擔公司虧損或風險。前款所列儲備基金、企業發展基金及職工福利獎勵基金所提取比例由董事會制定，但不得超過毛利的_。11.聯營企業的組織機構公司實行董事會領導下的經理負責制，董事會為公

7、司最高決策機構，定期舉行董事會會議，決定公司的一切重大事宜。董事會由_名董事組成，其中甲方委派_名，董事長由甲方委派，副董事長由乙方委派。董事會成員任期_年，經委派方繼續委派可以連任，董事會成員如有臨時變動，可由該董事的原單位另派適當人選接替。董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經理、副經理或其他職務。12.公司的經營管理公司由出資各方派人共同經營管理。公司的經營方針，重大決策（包括生產銷售計劃、利潤分配、提留比例、人事任免等）采取董事會一致通過的原則。公司設經營管理機構，負責公司的日常經營管理工作，經營管理機構設經理一人，由_方推薦，副經理_人，由_方推薦，經理、副經理由董事會聘請，任期_年

8、。公司的主管會計由_方推薦，_方推薦_名協助之。公司的財務會計帳目受聯營成員監督檢查。13.違約責任（1）聯營成員任何一方未能按本協議規定依期如數提交出資額時，每逾期（時間）違約方應繳付應產出資額的_作為違約金給守約方。如逾期（時間）仍未提交，除累計繳付應交出資額的_的違約金外，守約方有權要求終止協議，并要求違約方賠償損失。如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償因違約行為給公司造成的經濟損失。（2）聯營成員不得中途退出聯營，如中途退出，除賠償造成的全部損失外，另付出資額的_作為違約金。（3）聯營成員在本聯營存續期間不得加入其他半緊密型聯營，如違反本規定，視為中途退出，按前款處理。14.對不可抗力情況的處理：_15.解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由_仲裁委員會仲裁（當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協議的，可向人民法院起訴）16.本協議經雙方代表簽字后，報請有關主管部門審批后生效，協議中如有未盡事宜，由聯營成員共同協商作出補充規定。17.本協議生效日，即公司董事會成立之時，由公司董事會負責監督檢查