1、事業單位工資構成:一、基本工資：1、崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業技術崗位（設13個等級）、管理崗位（設10個等級）和工勤技能崗位（設5個等級），每個崗位等級對應一個工資標準。2、薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標準。二、績效工資：關于績效工資主要體現工作人員的實績和貢獻。國家對事業單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。事業單位在核定的績效工資總量內按照規范的程序和要求，自主分配。三、津貼補貼：1、艱苦邊遠地區津貼：主要根據自然地理環境、社會發展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區工作

2、生活的工作人員給予適當的補助。對艱苦邊遠地區根據發展變化情況，每5年評估調整一次。2、特殊崗位津貼補貼：特殊崗位津貼補貼的改革在國家統一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍中進行。應該變化不大。四、其它工資依據人社部此前透露的信息，此次調整并非簡單為機關事業單位工作人員普漲工資，而是著重體現對于工資結構的優化，提高基本工資比重，規范津貼補貼的發放。而在這次改革中，事業單位和公務員的工資比重將是“一增一減”，即減少津貼補貼的額度轉給基本工資，從而增加基本工資的占比。1 .公務員薪資標準從2018年7月1日起，調整公務員基本工資標準。調整后，職務工資標準由現行的每月585元至7835元分別提高到

3、每月640元至9280元；級別工資各級別起點標準由現行的每月1020元至6496元分別提高到每月1130元至7109元，其他各級別工資檔次標準相應提高（調整后的工資標準見下表）。附表1公務員職務級別工資標準表單位：元月野給工春織別工資職造工咨桶灌H8L1234£6789101112UU翎卿務非熬導廖堯四5SJ75923009碎儂17斯7腹心1625電都強正感酒而5S06?154M5：U61606M6而？727976U毗。,B576JU*械M075352砧奸的2前門駕70777422170時12富都逋副般4390七X2%4fi051明22&23S&密_61717E0M7

4、113742&八598234M6部曲511ft5碼25訊59,623365206802九P0S型4213440J721的招S225S4S3573759918243廳局粵正照3370J1W十MS3避.29irJl'402如中心界酬27S52&S5S14，北土32月M型瀏鄭2406S42744喝46%妁。75118讓十二3M05197英如駕夕47fift蚪的H1能4歲守福6J7T3衲孫51S72廳局皴副眼27g2530十三27g529SC3185丸50因冬5720J9O5409042754460碎州處50155200'十丁2fflB招”3125539N門3647頓次

5、5用植43414517%4365縣處爨亞21®1950十五2矍42粥然2H16WJ244W$涼2亦3M0*儂&4；厘端了十六2Mil2海27192473底7a】8i鄧3M3測739514105算“縣處亶副歌帕301510-FE2102期弱2J9O2534閩*2966mo北口3/B川236S61830+A湖鄉邱3以？2祐1之聞MS27S3痢池1升的港3431述防干五煙7的307521992i2i24472571百匕陰gK期啥3191爭料驟正職1聞1170二十1司6甌19340432t6222762390班26182732珈,-I-1朔31M31聊曲1ms2萬9普號M?:學1副K

6、101094C一十一1W以德1W1776i就i%4西玷力0”杷二i五T40514S7157116551735但由_I99J_-+E3報片螞閩01GU幡丸17K鼎盤徹二住泌1415H曲辦5傳布1射二年1156住44械,蝕141814%分朋MC二十七“梵11S13B54熊表：公務員職務級別工資標準表在調整公務員基本工資標準的同時，適當調整機關工人技術等級（崗位）工資標準（調整后的工資標準見下表）附表2機關技術工人崗位技術等級工資標準表信也：奇丹raisT1要i23456769F1131415161718I造儂t號府197S甌218524M253sE跟2796*3岫父也廠nj5263690評5d15

7、m接361834噬g2244S364沖？刈5洞用M勢春114僵坦11加314.7715S11必17191幻31W73011221531432附溺127552X9冽3中踵工125013.151涮舊津1S9J17M，的51949劉利215722B1箝的SSO926H承事WO1?W犯a111301U11X2134814731S5216的POO1；相1廁1W劉拓219022942418?運2EM機關普通工人崗位工資標準表i2a4s7B中101112U14IS117伯15wax1710I7fi1ISV166)ISM1利12Kfl日競2206228046B2碗上ENNM盤表：機關技術崗和普通崗工資標準表2

8、 .事業單位工作人員薪資標準事業單位基本工資（不含績效、補貼等）包括崗位工資+薪級工資崗位工資分為專業技術崗位（設13個等級）、管理崗位（設10個等級）和工勤技能崗位（設5個等級），薪級工資分為專業技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標準。事業單位調整后的崗位工資標準為：專業技術人員：由每月1390元4850元分別提高到每月1510元6010元，管理人員由每月1390元4770元提高到每月1510元6910元，工人由現行的每月1360元2010元分別提高到每月1480元2250元。薪級工資標準：專業技術人員、管理人員由每月215元6355元分別提高到每月2

9、60元7204元，工人由每月1852047元分別提高到每月225元2232元。附表1事業單位專業技術人員基本工資標準表冬位：元/月誨0工駕解堀工塞耶1工我樂逢站班站緩Ti3ttr*疔淮爵眼曲電丁宜昂甘一霰«010465C1加9男的22之隨15800281790411H8M4959三密411038029I86042詢351醛卿35S0433B17920J01979431406就&J15石取507027105現998631207S44珞托S7640019ID52心2177413M4力弼102SD074笳20H26川2276463793595874八里22

10、00a47221U40就23854739346060679513n127435484075616J76九思I960105胃四1356362603494?166264551-t的。11$匐闔372712鈿4357*671餐-I-31164012646251衰。58之鴕】5144的646943十二蛾1620136坡都161。39哲翔筮46S565詢1510表：事業單位專業技術人員基本工資標準表事業單位管理人員基本工資標準表崗位工資聲位工置標舉一!ft5910二陰4780ESB3960四次3360五里2780AJffl2360tffi2070fA18401620+«1510斯原工螞薪阪g就

11、警薪緞工小打1；苴霸！a工州殖ft娥工的惠霸強工超端售1綱14746271700403049S3481222861580029179041343544969i3I216860291S804232A7555142433817920it)19794334065653155369陽9C631207344553557S498640019心2322177453&645S563174茹201126B227C4637$i5958748472211200342385473934600&795I5221274話24944840756162761055423115636上603J9421562WS

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13、術工五改1500841018790揩曲耨23：4944Z19瞇233?2150813I14B010J74ZD曉630149640Z?32表：事業單位工人基本工資標準表公務員和事業單位一樣，除了基本工資，一般還有績效工資，津貼補貼等工資分配類型。3 .事業單位改革這3類人薪資超公務員（一）教師新的改革之際，確定了教師的薪資不得低于當地國家公務員的薪資水平，而且對于中小學的制度組建完善之中，教師的績效工資也有了很大的著落，職稱等評價也是大大提高了公平。所以說以后的教師薪資必然會有一個大步的跨越，完全不低于公務員！2019年義務教育教師調整后的崗位工資標準為：每月1675元至6665元，薪級工資標準為每月288元至7989元。附表4義務教育教師基本工資標準表Rl19FsaIa和國工速標施好例工支舐tsIF啜HH標碓吃加工JS/tt晞膽岬吸TUS512即咽2719854033B153“37二毅5157231715aaz的1那413513545511三纓心轉3幅啊Z92QB542湖5555次四綾»15417517102030219s413777-56MOEGdg181033112305J435；0$7&W7六爨30OS644d19116712241d45JO63ss63