1、企業安全生產基礎建設知識試題及答案一、單項選擇題，每個小題只有一個正確答案的選項。3、鄉鎮人民政府和街道辦事處應當根據安全生產監督管理工作的需要，建立或者確定B，配備安全生產監督管理人員，加強安全生產監督管理工作。A.安全生產委員會；B.安全生產監督管理機構；C.社會綜合治理委員會；4、浙江省安全生產條例第八條規定：工會應當依法組織職工參加本單位C，維護職工在安全生產方面的合法權益。A.社會主義勞動競賽；B.提安全生產合理化建議；C.安全生產工作的民主管理和民主監督5 、安全生產工作的主體是C，其主要負責人是本單位的安全生產的第一責任人，對安全生產工作全面負責。A.安全生產監督管理部門；B.安

2、全生產執法部門；C.生產經營單位6 、生產經營單位的主要負責人未依法履行安全生產管理職責，導致發生生產安全事故，構成犯罪的，依法追究C。A.行政責任；B.民事責任；C.刑事責任7 、B對本行政區域內安全生產工作實施綜合監督管理。A.質量技術監督部門；B.安全生產監督管理部門；C.行政監督部門&生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的，其安全設施必須與主體工程A。A. 同時設計、同時施工、同時投入生產和使用B. 同時立項、同時施工、同時驗收C. 同時設計、同時驗收、同時投入生產9、根據工傷保險的A原則，員工因違章操作出事故負傷，應認定為工傷。A?無責任賠償；B?有責任賠償；C?無償賠付10

3、、企業特種作業人員持證上崗率應達到C。A.85%;B.95%;C.100%11、生產、儲存、使用劇毒化學品的單位，應當對本單位的生產、儲存裝置A進行一次安全評價。A.每一年；B.每三年；C.每兩年12 、以下哪項作業不屬于特種作業范圍CA.電工作業；B.企業內機動車輛駕駛；C.木工作業13 、機械設備的安全裝置的作用是C。A.杜絕人的不安全行為；B.避免機械設備發生故障；C.減少人身傷害事故的發生14 、勞動法規定，對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行A。A.健康檢查B.職業衛生教育C.休息和休假15 、國家對嚴重危及生產安全的工藝、設備實行B制度。A.默許B.淘汰C.審批16 、生產、經

4、營、儲存和使用危險物品的車間、商店、倉庫與員工宿舍AA.不得在同一建筑物內B.可以在同一建筑物內，但應保持一定的安全距離C?可在同一建筑物內的不同房間17 對于工作崗位中可能存在的危險因素，生產單位應該B。A?不告訴作業人員，以免引起不必要的驚慌C?有選擇地告知作業人員18 、生產經營單位應該A為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動保護用品。A?免費B?以成本價C?有償19 、發生重大生產安全事故時，生產經營單位主要負責人應當A。A.立即組織搶救B.立即進行事故調查C.立即追究事故責任20 、生產經營單位C與從業人員訂立協議。免除或減輕其對從業人員因生產安全事故傷應承擔的責任。A.可以B

5、.通過協商，在雙方自愿的基礎上可以C.不得以任何形式21 、從業人員面對管理人員強令冒險作業的命令，應該A。A.拒絕B.服從指揮C.與管理人員討價還價22 、生產經營單位的主要負責人，對本單位的安全生產工作C負責。A. 主要B.全部C.全面23、企業所設置的“安全生產管理機構”是指A。A.專門負責安全生產管理事務的部門B. 安全生產委員會或安全生產領導小組C. 生產管理或技術管理機構24、企業所設置的“專職安全管理人員”是指A。A. 專門負責安全生產管理工作的人員B. 負責設備管理、環境保護工作的人員C. 負責技術、設計工作的人員25、安全生產法所指的危險物品包括A。A. 易燃易爆物品、危險化

6、學品、放射性物品B. 槍支彈藥C. 高壓氣瓶、手持電動工具26、安全生產法規定，生產經營單位應當在較大危險因素的生產經營場所和有關設上，設置明顯的C。亡依法施、設備A.安全宣傳標語B.安全宣教掛圖C.安全警示標志27、依照安全生產法第二十條規定，生產經營單位的主要負責人和安全管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的C和管理能力。A.生產經營B.安全技術C.安全生產知識28、依照安全生產法第二十一條規定，生產經營單位必須保證上崗的從業人員都經過C,否則，生產經營單位要承擔法律責任。A. 安全生產教育B. 安全技術培訓C. 安全生產教育和培訓29 、生產經營單位對新錄用的從業人員，要制定

7、詳實的教育培訓計劃，培訓經費由A安排。A.生產經營單位B.從業人員部門C.政府財政30 、安全生產法規定，特種作業人員必須經專門的安全作業培訓。取得特種作業A證書，方可上崗作業。A.操作資格B.許可C.安全31 、依照安全生產法的規定，生產經營單位必須依法參加工傷社會保險。工傷保險費應由B繳納。A.從業人員B.生產經營單位C.地方財政撥款32 、國家對女職工和未成年工實行B。A.特殊社會保障B.特殊勞動保護C.特殊勞動保險33 、以下哪種情況下，用人單位不得解除勞動合同？BA?勞動者不能勝任工作的B?職工患職業病C.用人單位經營困難期間34 、根據國務院關于進一步加強安全生產工作的決定，安全生

8、產管理應該建立B機制。A.獎勵與懲罰B.安全長效C.短期安全35 、生產經營單位的B對由于安全生產必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。A.上級主管部門B.主要負責人或個人經營的投資人C.財務部門36 、危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員，應當由B對其安全生產知識和管理能力考核合格后方可任職。A.本單位B.有關主管部門C.安全培訓部門37 、生產經營單位C與從業人員訂立協議。免除或減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。A.可以B.通過協商，在雙方自愿的基礎上可以C.不得以任何形式38 、童工是指未滿B周歲，與單位或個人發生勞動關系從

9、事有經濟收入的勞動或從事個體勞動的少年、兒童。A.14B.16C.1839 、用人單位應當保證勞動者每周至少休息B日。A.半B.1C.240 、安全色中的紅色表示C。A?提醒注意B?通行C?禁止、危險41 、維護職工合法權益是工會的A。工會在維護全國人民總體利益的同時，代表和維護職工的合法權益。A.基本職責B.根本職能C.基本權利42 、工會代表職工與企業以及實行企業化管理的事業單位進行平等協商，簽訂C。A.集體協議B.勞動合同C.集體合同43 、工會依照國家規定對新建、擴建企業和技術改造工程中的勞動條件和安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用進行C。對工會提出的意見，企業或者

10、主管部門應當認真處理，并將處理結果書面通知工會。A.檢查B.監察C.監督44 、工會發現企業違章指揮、強令工會冒險作業，或者生產過程中發現明顯重大事故隱患和職業危害，有權提出解決的建議，企業B。A.依據生產考慮解決B.應當及時研究答復C.根據條件適當處理45 、國務院1995年174號令規定：國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過A小時的工時制度。A.四十B.四十四C.四十八46 、勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權A;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。A.拒絕執行B.進行抵制C.要求經濟補償47 、工會組織依法履行勞動保護監督

11、檢查職責，建立勞動保護監督檢查制度，對安全生產工作實行B0A.監督管理B.群眾監督C.輿論監督48 、工會勞動保護監督檢查員在A領導上工作，代表工會組織依法實施勞動保護監督檢查。A.所隸屬的工會組織B.中華全國總工會C.當地政府49、工會勞動保護監督檢查員可以受A委托，代表任命機關執行監督檢查任務。A.任命機關B.上級工會C.當地政府54、工會勞動保護監督檢查委員會要向企事業單位和有關方面反映職工對A的意見、建議和要求。A.勞動安全衛生B.工資分配C.企業發展55 、工會勞動保護監督檢查委員會C本單位集體合同中關于勞動安全衛生、工作時間、休息休假和工傷保險等條款。對集體合同、勞動合同中勞動安全

12、衛生條款的執行情況進行監督檢查。A.協助制定B.督促制定C.參與協商與制定56 、工會勞動保護監督檢查委員會有權組織A對勞動安全衛生工作進行督查。A.職工代表B.工程技術人員C.安全技術干部57 、工會勞動保護監督檢查委員會在B領導下開展工作。A.上級工會B.同級工會C.企業黨委58 、在工、交、財貿、基本建設等行業的企事業B中，設立工會小組勞動保護檢查員。A.生產車間B.生產班組C.作業崗位59 、工會小組檢查員的任職條件是：有一定的勞動安全衛生知識，敢于堅持原則，B。A.責任心強B.工作積極C.有工作熱情60 、工會勞動保護小組檢查員有責任協助班組長落實國家勞動安全衛生法律法規及企事業規章

13、制度，創建C。A.文明班組B.優秀班級C.安全生產合格班組61 、“一班三檢”是才AoA. 在班前、班中、班后進行安全檢查B. 在早、中、晚進行巡回檢查C. 每天進行三次安全檢查。62、三級安全教育是指：B。A. 國家教育、學校教育、企業教育B. 入廠教育、車間教育、崗位或班組教育C. 入廠教育、車間主任教育、班級教育63 、電流為A毫安時，稱為致使電流。A.50B.100C.15064 、各種氣瓶的存放，必須保證安全距離，氣瓶距離明火在B米以上，避免陽光暴曬。A.2B.10C.3065 、如果勞動者的勞動安全衛生權益受到侵犯，是否可以通過勞動爭議這一法律手段來解決？AA.可以；B.不可以66

14、 、某企業在簽訂工程承包合同中規定：工程中發生的一切安全責任均由承包方負責。BA.這種作法合法；B.這種作法不合法67 、勞動安全衛生法規具有如下特點：AA.強制性；B.建議性68 、國務院發布的女職工勞動保護規定是哪一年實施的？CA.1995年；B.1990年；C.198869 、根據勞動法的規定，每月延長工作時間累計應不超過多少小時？BA.45；B.36；C.3570 、安全生產的范圍包括：B。A.按時作息；B.人身安全，設備安全；C.節約用電。71 、“三同時”是指：新建、改建、擴建工程的勞動安全衛生設施必須與主體工程同時設計、同時C、同時投入生產和使用A.審批；B.規劃；C.施工72

15、、為了防止高處墜落事故，凡是操作人員進行操作、維護、調節的工作位置在墜落基準面B米以上時，則必須在生產設備上配置供站立的平臺和防墜落的欄桿、安全圈及防護板等。A.1B.2C.3D.473 、特種設備是指由國家認定的，因設備本身和外在因素的影響容易發生事故，并且一旦發生事故會造成人身傷亡及重大經濟損失的危險性較大的設備。特種設備應由國家授權指定的安全監察機構，依據國家法律、法規對特種設備的設計、制造（包括安裝）和使用進行強制性執法管理。屬于特種設備的有電梯、鍋爐、壓力容器、C等。A.刨床B.挖掘機C.起重機械74 、起重量是指起重機安全起吊物料的最大質量，是起重機的主要技術參數，并以標牌顯示在醒

16、目位置上。超載作業是導致起重事故的常見原因之一，為保證操作準確，必須明確起重機的額重起重量不包括B的質量。A.抓斗B.吊鉤C.電磁吸盤75 、對產生塵、毒危害較大的工藝、作業和施工過程，應采取有效的密閉、B、吸收、凈化等綜合措施和監測裝置，防止塵、毒的泄漏、擴散和溢出。A.高壓B.負壓C.零壓76 、由于砂輪的工作速度非常高，一旦運轉的砂輪從砂輪機上松脫飛出，將可能造成嚴重后果。砂輪在砂輪機上的裝配一定要牢固可靠，砂輪主軸端部的螺紋旋向與砂輪工作的旋轉方向B。A.相同B.相反C.相同或相反均可78 、為強化生產經營單位的安全生產責任，各地區可結合實際，依法對B等領域從事生產經營活動的企業，收取

17、一定數額的安全生產風險抵押金，a. .礦山、機械、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹b. 礦山、道路交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹c. 礦山、道路交通運輸、建筑施工、危險化學品、冶金79、我國現行的安全生產格局是：AA. 政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持B. 企業負責、行業管理、群眾監督C. 安全生產委員會統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持85、企業安全生產三基”指：BA. 基層組織、基本制度、基礎管理B. 基層組織、基本制度、基礎培訓C.基層建設、基本制度、基礎培訓86 、2007年3月28日國務院第172次常務會議

18、通過生產安全事故報告和調查處理條例，自B起施行。A、2007年5月1日B、2007年6月1日C、2007年10月1日87 、事故發生后，事故現場有關人員應當立即向本單位負責人報告；單位負責人接到報告后，應當于C內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。A.立即B.24小時C.1小時二、是非題（在“是或非”中選擇）1 、生產安全事故是指生產經營單位在生產經營活動中突然發生的、對人身和健康造成傷害，或者損壞設備、設施，或者造成經濟損失，導致原生產經營活動暫時中止或永遠終止的意外事件。（丫）2 、人身傷亡事故、因工傷亡事故、工傷事故三個用語是同一個概

19、念，都是在生產過程中發生的傷亡。（N）3 、安全生產法關于從業人員的安全生產義務主要有四項：即遵章守規，服從管理；佩戴和使用勞動防護用品；接受培訓，掌握安全生產技能；發現事故隱患及時報告。（丫）4 、負有安全生產監督管理職責的部門對企業執行有關安全生產的法律、法規和國家標準或者行業標準的情況進行監督檢查時，生產經營單位可以以技術保密、業務保密等理由拒絕檢查。（丫）5 、負有安全生產監督管理職責的部門對檢查中發現的隱患，有權責令生產經營單位立即采取措施予以排除；對重大的、危及人身安全的事故隱患，有權責令其停產停業。（丫）6 、生產經營單位應當配合安全生產監督檢查人員依法履行監督檢查職責，不得拒絕

20、、阻撓。違反這一義務的應當承擔相應的法律責任；使用暴力拒絕、阻撓檢查的，要依法追究刑事責任。（丫）7 、任何單位或個人對事故隱患或者安全生產違法行為，有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或舉報。（丫）&制定安全生產法最重要的目的是制裁各種安全生產違法犯罪行為。（N）9、安全生產法第二條規定，在中華人民共和國領域內從事生產經營活動的單位的安全生產，適用本法。這里所指的生產經營單位包括國有企業事業單位、集體所有制企業事業單位、合伙企業、個人獨資企業，但不包括中外合資經營企業、中外合作經營企業、外資企業。（N）10 、依照安全生產法的規定，縣級以上人民政府負責安全生產監督管理的部門，對安

21、全生產實施綜合監督管理。也就是說，所有在中華人民共和國領域內從事生產經營活動的單位，凡有關安全生產方面的工作，都必須接受這種統一的監督管理。（丫）11 、新聞媒體的輿論監督透明度高、傳播面廣、影響力大，對違反安全生產法律、法規的單位和個人有特殊的威懾作用，是一種有效的監督方式。任何單位和個人不得阻撓、干預對安全生產違法行為進行正常的輿論監督。（丫）12 、確定生產經營單位誰是主要負責人，主要依據生產經營單位的性質，以及該單位的實際情況來具體確定。一般而言，對生產經營單位負全面責任，有生產經營決策權的人，就是主要負責人。（Y）13 、黨和國家的安全生產方針政策、法律法規，可以通過各項安全生產規章

22、制度和宣傳教育等形式具體落實到基層，落實到每個職工。（Y）14 、安全生產責任制是一項最基本的安全生產制度，是其他各項安全規章制度得以切實實施的基本保證。（Y）15 、有關地方人民政府、負有安全生產監督管理職責的部門，對生產安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報，構成犯罪的，應當依照刑法第三百九十七條關于國家機關工作人員濫用職權、玩忽職守罪的規定，追究其刑事責任。（Y）16 、企業的從業人員沒有經過安全教育培訓，不了解規章制度，因而發生重大傷亡事故的，行為人不應負法律責任，應由發生事故的企業負有直接責任的負責人負法律責任。（N）17 、特種作業人員未經專門的安全作業培訓，未取得特種作業操作資格證書

23、，上崗作業導致事故的，應追究生產經營單位有關人員的責任。（Y）18 、監督檢查不得影響被檢查單位正常的生產經營活動。監督檢查不能在沒有根據的情況下隨意地查封或責令停產停業。（Y）19 、生產經營單位的從業人員是指該單位從事生產經營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術人員和各崗位的工人，但不包括臨時聘用的人員。（Y）20 、依照安全生產法的規定，安全生產監督檢查人員對檢查發現的問題應作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字，這樣有利于安全檢查不走過場。（Y）21 、安全生產法適用于中華人民共和國領域內從事生產經營活動的單位，因此，自然適用于香港和澳門兩個特別行政區。（N）22 、

24、在一些企業生產和工程建設承包中，發包人（甲方）與承包人（乙方）簽訂傷亡事故合同時，規定若發生傷亡事故，由乙方自行負責，甲方只賠償一定的費用。這種合同是無效的，但經過主管部門批準或公證后有效。（N）23 、依照安全生產法，生產經營單位的從業人員享有工傷保險和傷亡求償權；危險因素和應急措施的知情權；安全管理的批評檢控權；拒絕違章指揮和強令冒險作業權；緊急情況下的停止作業和緊急撤離權。（Y）24 、生產經營單位為了逃避應當承擔的事故賠償責任，在勞動合同中與從業人員訂立“生死合同”是非法的，無效的，不受法律保護。（Y）25 、把作業場所和工作崗位存在的危險因素如實告知從業人員，會有負面影響，引起恐慌，

25、增加思想負擔，不利于安全生產。（N）26 、從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告。（Y）27 、勞動防護用品不同于一般的商品，直接涉及到勞動者的生命安全和身體健康，故要求其必須符合國家標準。（Y）28 、.生產經營單位為從業人員提供勞動防護用品時，可根據情況采用貨幣或其他物品替代。（N）29 、生產經營單位將生產經營項目、場所、設備發包或者出租，是一種民事行為，生產經營單位可以自主決定。（N）30 、生產經營場所和員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口，禁止封閉、堵塞生產經營場所或者員工宿舍的出口。（31 、生產經營單位對國家明令淘汰的危及生產安

26、全的落后工藝、設備，可采取加強管理和加強安全教育措施后繼續使用。（N）32 、為安全生產提供技術服務的中介機構必須是依法組建成立的，具有為安全生產服務的執業資格，對其出具的安全評價、認證、檢測、檢驗結果的準確性、公正性負法律責任。（丫）33 、重大事故隱患與重大危險源是引發重大事故的源頭，所以兩者的概念是等同的。（N）34 、依照安全生產法的規定，從業人員有權了解作業場所和工作崗位存在的危險因素，生產經營單位應當如實告之，不得隱瞞和欺騙。（丫）35 、從業人員享有批評、檢舉控告權和拒絕違章指揮、強令冒險作業的權利。生產經營單位不得因從業人員行使上述權利而對其進行打擊報復，如：降低工資、降低福利

27、待遇和解除勞動合同等。（丫）36 、安全生產法規定，生產經營單位對安全生產監督管理部門的安全檢查，應當予以配合，不得拒絕、阻撓。（丫）36 、中華人民共和國刑法與安全生產有關的事故和責任人無關。（N）37 、企業職工無權拒絕違章作業的指令。（N）38 、勞動安全法規是一種建議性的法規。（N）39 、在特殊情況下，新工人入廠可以不進行三級教育。（N）40 、工會依法參加事故調查處理，有權向有關部門提出處理意見。（丫）41 、生產安全事故報告和調查處理條例規定：重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發生地省級人民政府、設區的市級人民政府、縣級人民政府負責調查。（Y）42 、特別重大事故、重大事故逐

28、級分別上報至國務院、省級安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。N，應為：特別重大事故、重大事故逐級上報至國務院安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。43 、安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門逐級上報事故情況，每級上報的時間不得超過1小時。N,應為2小時51 、工會勞動保護監督檢查員代表B行使勞動安全衛生監督檢查職權。A. 個人B. 工會組織C. 職工52 、工會勞動保護監督檢查員在監督檢查時，發現存在事故隱患、職業危害和違反國家勞動安全衛生法律法規的問題，A企事故進行整改，監督企事業采取防范事故和職業危害的措施。A.有權要求B.應建

29、議C.應通知53 、工會勞動保護監督檢查員依法參加職工傷亡事故的調查和處理，對造成傷亡事故和經濟損失的責任者，提出C，對觸犯刑律的責任者，建議追究法律責任。A. 責任處理B. 處理意見C. 責任追究54 、工會勞動保護監督檢查委員會要向企事業單位和有關方面反映職工對A的意見、建議和要求。A. 勞動安全衛生B. 工資分配C. 企業發展55 、工會勞動保護監督檢查委員會C本單位集體合同中關于勞動安全衛生、工作時間、休息休假和工傷保險等條款。對集體合同、勞動合同中勞動安全衛生條款的執行情況進行監督檢查。A. 協助制定B. 督促制定C. 參與協商與制定56 、工會勞動保護監督檢查委員會有權組織A對勞動

30、安全衛生工作進行督查。A. 職工代表B. 工程技術人員C. 安全技術干部57 、工會勞動保護監督檢查委員會在B領導下開展工作。A. 上級工會B. 同級工會C. 企業黨委58 、在工、交、財貿、基本建設等行業的企事業B中，設立工會小組勞動保護檢查員。A. 生產車間B. 生產班組C. 作業崗位59、工會小組檢查員的任職條件是：有一定的勞動安全衛生知識，敢于堅持原則，B。A.責任心強B.工作積極C.有工作熱情60、工會勞動保護小組檢查員有責任協助班組長落實國家勞動安全衛生法律法規及企事業規章制度，創建C。A. 文明班組B. 優秀班級C. 安全生產合格班組61、 “一班三檢”是才AoA. 在班前、班中

31、、班后進行安全檢查B. 在早、中、晚進行巡回檢查C. 每天進行三次安全檢查。62、 、三級安全教育是指：B。A. 國家教育、學校教育、企業教育B. 入廠教育、車間教育、崗位或班組教育C. 入廠教育、車間主任教育、班級教育63、 電流為A毫安時，稱為致使電流。A.50B.100C.15064 、各種氣瓶的存放，必須保證安全距離，氣瓶距離明火在B米以上，避免陽光暴曬A.2B.10C.3065 、如果勞動者的勞動安全衛生權益受到侵犯，是否可以通過勞動爭議這一法律手段來解決？AA.可以；B.不可以66 、某企業在簽訂工程承包合同中規定：工程中發生的一切安全責任均由承包方負責。BA.這種作法合法；B.這

32、種作法不合法67 、勞動安全衛生法規具有如下特點：AA.強制性；B.建議性68 、國務院發布的女職工勞動保護規定是哪一年實施的？CA.1995年；B.1990年；C.198869 、根據勞動法的規定，每月延長工作時間累計應不超過多少小時？BA.45；B.36；C.3570 、安全生產的范圍包括：B。A.按時作息；B.人身安全，設備安全；C.節約用電。C.人身傷亡，生產停產71 、“三同時”是指：新建、改建、擴建工程的勞動安全衛生設施必須與主體工程同時設計、同時C、同時投入生產和使用。A.審批；B.規劃；C.施工72 、為了防止高處墜落事故，凡是操作人員進行操作、維護、調節的工作位置在墜落基準面

33、B米以上時，則必須在生產設備上配置供站立的平臺和防墜落的欄桿、安全圈及防護板等。A.1B.2C.3D.473 、特種設備是指由國家認定的，因設備本身和外在因素的影響容易發生事故，并且一旦發生事故會造成人身傷亡及重大經濟損失的危險性較大的設備。特種設備應由國家授權指定的安全監察機構，依據國家法律、法規對特種設備的設計、制造（包括安裝）和使用進行強制性執法管理。屬于特種設備的有電梯、鍋爐、壓力容器、C等。A.刨床B.挖掘機C.起重機械74 、起重量是指起重機安全起吊物料的最大質量，是起重機的主要技術參數，并以標牌顯示在醒目位置上。超載作業是導致起重事故的常見原因之一，為保證操作準確，必須明確起重機

34、的額重起重量不包括B的質量。A.抓斗B.吊鉤C.電磁吸盤75 、對產生塵、毒危害較大的工藝、作業和施工過程，應采取有效的密閉、B、吸收、凈化等綜合措施和監測裝置，防止塵、毒的泄漏、擴散和溢出。A.高壓B.負壓C.零壓76 、由于砂輪的工作速度非常高，一旦運轉的砂輪從砂輪機上松脫飛出，將可能造成嚴重后果。砂輪在砂輪機上的裝配一定要牢固可靠，砂輪主軸端部的螺紋旋向與砂輪工作的旋轉方向B。A.相同B.相反C.相同或相反均可77 、浙江省人民政府關于切實加強安全生產工作的決定要求各級工會、共青團等組織應繼續組織開展A等多種形式的群眾性安全生產活動。A. 省“安康杯”競賽B. 安全生產合理化建議C. “

35、安全生產月”78、為強化生產經營單位的安全生產責任，各地區可結合實際，依法對B等領域從事生產經營活動的企業，收取一定數額的安全生產風險抵押金，a. .礦山、機械、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹b. 礦山、道路交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹c. 礦山、道路交通運輸、建筑施工、危險化學品、冶金79、我國現行的安全生產格局是：AA. 政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持B. 企業負責、行業管理、群眾監督C. 安全生產委員會統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持80、浙江省安全生產“十一五”規劃指出：堅持安全第一、預防為主、綜合治

36、理”的方針，堅持以人為本和全面、協調、可持續的科學發展觀，實施科技興安”戰略，B，努力實現我省安全生產狀況的根本好轉，促進經濟社會全面協調發展。A. 加強安全生產管理B. 建立安全生產長效機制C. 強化安全生產責任制81、浙江省安全生產“十一五”規劃提出：全省特大事故起數控制目標：到2007年，在十五”期間統計平均數據的基礎上，特大事故起數下降15%;到2010年，再下降C。A. 10%B. 8%C. 5%82、 十一五”時期，全省工礦商貿企業重特大事故發生率比十五”期間下降5%，從業人員生產安全事故10萬人死亡率低于A。A.2.6B. 2.5C. 2.483、浙江省安全生產“十一五”規劃提出

37、：全省工礦企業10萬人死亡率控制目標：到2007年下降B，到2010年下降25%。A. 10%B. 12%C. 15%84、浙江省安全生產“十一五”規劃提出：到2010年，全省億元GDP安全事故死亡率控制在C以內。A. 0.52B. 0.45C. 0.3985、企業安全生產三基”指：BA. 基層組織、基本制度、基礎管理B. 基層組織、基本制度、基礎培訓C. 基層建設、基本制度、基礎培訓86、 2007年3月28日國務院第172次常務會議通過生產安全事故報告和調查處理條例，自B起施行。A、2007年5月1日B、2007年6月1日C、2007年10月1日87、事故發生后，事故現場有關人員應當立即向

38、本單位負責人報告；單位負責人接到報告后，應當于C內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。A.立即B.24小時C.1小時88、2007年“全國安全生產月”活動主題是A。A.綜合治理，保障平安；B.守護平安，公創和諧C.綜合治理，保障安全二、是非題（在“是或非”中選擇）1 、生產安全事故是指生產經營單位在生產經營活動中突然發生的、對人身和健康造成傷害，或者損壞設備、設施，或者造成經濟損失，導致原生產經營活動暫時中止或永遠終止的意外事件。（Y）2 、人身傷亡事故、因工傷亡事故、工傷事故三個用語是同一個概念，都是在生產過程中發生的傷亡。（N）3 、安

39、全生產法關于從業人員的安全生產義務主要有四項：即遵章守規，服從管理；佩戴和使用勞動防護用品；接受培訓，掌握安全生產技能；發現事故隱患及時報告。（Y）4 、負有安全生產監督管理職責的部門對企業執行有關安全生產的法律、法規和國家標準或者行業標準的情況進行監督檢查時，生產經營單位可以以技術保密、業務保密等理由拒絕檢查。（Y）5 、負有安全生產監督管理職責的部門對檢查中發現的隱患，有權責令生產經營單位立即采取措施予以排除；對重大的、危及人身安全的事故隱患，有權責令其停產停業。（Y）6 、生產經營單位應當配合安全生產監督檢查人員依法履行監督檢查職責，不得拒絕、阻撓。違反這一義務的應當承擔相應的法律責任；

40、使用暴力拒絕、阻撓檢查的，要依法追究刑事責任。（丫）7、任何單位或個人對事故隱患或者安全生產違法行為，有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或舉報。（丫）8、制定安全生產法最重要的目的是制裁各種安全生產違法犯罪行為。（N）9 、安全生產法第二條規定，在中華人民共和國領域內從事生產經營活動的單位的安全生產，適用本法。這里所指的生產經營單位包括國有企業事業單位、集體所有制企業事業單位、合伙企業、個人獨資企業，但不包括中外合資經營企業、中外合作經營企業、外資企業。（N）10 、依照安全生產法的規定，縣級以上人民政府負責安全生產監督管理的部門，對安全生產實施綜合監督管理。也就是說，所有在中華人民共和

41、國領域內從事生產經營活動的單位，凡有關安全生產方面的工作，都必須接受這種統一的監督管理。（丫）11 、新聞媒體的輿論監督透明度高、傳播面廣、影響力大，對違反安全生產法律、法規的單位和個人有特殊的威懾作用，是一種有效的監督方式。任何單位和個人不得阻撓、干預對安全生產違法行為進行正常的輿論監督。（丫）12 、確定生產經營單位誰是主要負責人，主要依據生產經營單位的性質，以及該單位的實際情況來具體確定。一般而言，對生產經營單位負全面責任，有生產經營決策權的人，就是主要負責人。（丫）13 、黨和國家的安全生產方針政策、法律法規，可以通過各項安全生產規章制度和宣傳教育等形式具體落實到基層，落實到每個職工。

42、（丫）14 、安全生產責任制是一項最基本的安全生產制度，是其他各項安全規章制度得以切實實施的基本保證。（Y）15 、有關地方人民政府、負有安全生產監督管理職責的部門，對生產安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報，構成犯罪的，應當依照刑法第三百九十七條關于國家機關工作人員濫用職權、玩忽職守罪的規定，追究其刑事責任。（Y）16 、企業的從業人員沒有經過安全教育培訓，不了解規章制度，因而發生重大傷亡事故的，行為人不應負法律責任，應由發生事故的企業負有直接責任的負責人負法律責任。（N）17 、特種作業人員未經專門的安全作業培訓，未取得特種作業操作資格證書，上崗作業導致事故的，應追究生產經營單位有關人員的責

43、任。（Y）18 、監督檢查不得影響被檢查單位正常的生產經營活動。監督檢查不能在沒有根據的情況下隨意地查封或責令停產停業。（Y）19 、生產經營單位的從業人員是指該單位從事生產經營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術人員和各崗位的工人，但不包括臨時聘用的人員。（Y）20 、依照安全生產法的規定，安全生產監督檢查人員對檢查發現的問題應作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字，這樣有利于安全檢查不走過場。（Y）21 、安全生產法適用于中華人民共和國領域內從事生產經營活動的單位，因此，自然適用于香港和澳門兩個特別行政區。（N）22 、在一些企業生產和工程建設承包中，發包人（甲方）與承包

44、人（乙方）簽訂傷亡事故合同時，規定若發生傷亡事故，由乙方自行負責，甲方只賠償一定的費用。這種合同是無效的，但經過主管部門批準或公證后有效。（N）23 、依照安全生產法，生產經營單位的從業人員享有工傷保險和傷亡求償權；危險因素和應急措施的知情權；安全管理的批評檢控權；拒絕違章指揮和強令冒險作業權；緊急情況下的停止作業和緊急撤離權。（Y）24 、生產經營單位為了逃避應當承擔的事故賠償責任，在勞動合同中與從業人員訂立“生死合同”是非法的，無效的，不受法律保護。（Y）25 、把作業場所和工作崗位存在的危險因素如實告知從業人員，會有負面影響，引起恐慌，增加思想負擔，不利于安全生產。（N）26 、從業人員

45、有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告。（Y）27 、勞動防護用品不同于一般的商品，直接涉及到勞動者的生命安全和身體健康，故要求其必須符合國家標準。（Y）28 、.生產經營單位為從業人員提供勞動防護用品時，可根據情況采用貨幣或其他物品替代。（N）29 、生產經營單位將生產經營項目、場所、設備發包或者出租，是一種民事行為，生產經營單位可以自主決定。（N）30 、生產經營場所和員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口，禁止封閉、堵塞生產經營場所或者員工宿舍的出口。（Y）31 、生產經營單位對國家明令淘汰的危及生產安全的落后工藝、設備，可采取加強管理和加強安全教育

46、措施后繼續使用。（N）32 、為安全生產提供技術服務的中介機構必須是依法組建成立的，具有為安全生產服務的Y）N）執業資格，對其出具的安全評價、認證、檢測、檢驗結果的準確性、公正性負法律責任。33、重大事故隱患與重大危險源是引發重大事故的源頭，所以兩者的概念是等同的。34 、依照安全生產法的規定，從業人員有權了解作業場所和工作崗位存在的危險因素，生產經營單位應當如實告之，不得隱瞞和欺騙。（Y）35 、從業人員享有批評、檢舉控告權和拒絕違章指揮、強令冒險作業的權利。生產經營單位不得因從業人員行使上述權利而對其進行打擊報復，如：降低工資、降低福利待遇和解除勞動合同等。（Y）36 、安全生產法規定，生

47、產經營單位對安全生產監督管理部門的安全檢查，應當予以配合，不得拒絕、阻撓。（Y）36 、中華人民共和國刑法與安全生產有關的事故和責任人無關。（N）37 、企業職工無權拒絕違章作業的指令。（N）38 、勞動安全法規是一種建議性的法規。（N）39 、在特殊情況下，新工人入廠可以不進行三級教育。（N）40 、工會依法參加事故調查處理，有權向有關部門提出處理意見。（Y）41 、生產安全事故報告和調查處理條例規定：重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發生地省級人民政府、設區的市級人民政府、縣級人民政府負責調查。（Y）42 、特別重大事故、重大事故逐級分別上報至國務院、省級安全生產監督管理部門和負有安全

48、生產監督管理職責的有關部門。N，應為：特別重大事故、重大事故逐級上報至國務院安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。43 、安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門逐級上報事故情況，每級上報的時間不得超過1小時。N,應為2小時問答題1、敘述建立企業工會主動參與安全生產工作機制的基本內涵。答：把建立以“查找隱患、平等協商、簽訂協議、跟蹤落實、持續改進”為基本內容的企業工會、行業工會等基層工會主動參與企業特別是中小企業安全生產工作機制，納入安全責任制考核,逐步建立參與、協商、監督的企業工會勞動保護工作模式，通過工會推動、職工行動、勞資互動，組織職工查找事故隱患、開

49、展平等協商、促進隱患整改，改善中小企業、作坊式民居企業的安全生產基礎工作，實現企業安全生產自我約束、自我完善。2、我省“安康杯”競賽活動的主題是什么？答：提高意識，建章立制，整改隱患，確保安全3 、我省“安康杯”競賽活動“企業五個一”、“職工五個一”各指什么？答：“企業五個一”（建立一套安全衛生工作臺賬；公示一次安全衛生經費的提取和使用情況；進行一次企業與職工的安全衛生工作的平等協商；組織一次職工（代表）巡視安全衛生工作；組織一次職工（代表）對企業的安全衛生工作評議）、“職工五個一”（提一條安全衛生建議；查一起事故隱患或違章行為；寫一條安全衛生體會；接受一次安全生產知識培訓；憶一次事故教訓）4

50、 、關于加強企業安全生產基礎建設的意見中，敘述從哪幾方面來進一步落實企業安全生產的主體責任？答：一、建立健全企業安全生產責任體系。企業要依法落實安全生產主體責任，主要負責人要對本單位履行法律法規規定的各項安全生產職責全面負責。企業內部應明確各部門、車間、班組、崗位的安全生產職責，建立橫向到邊、縱向到底的安全生產責任體系，層層簽訂目標明確、措施有力、內容完整、獎罰嚴明的安全生產責任書，在企業內形成“安全生產人人有責”的局面。二、建立健全企業安全生產組織體系。企業要建立由主要負責人牽頭、有關負責人和部門負責人參加的安全生產領導組織，及時研究解決企業安全生產工作中的問題。要根據安全生產法和條例的有關

51、規定，建立相應的安全生產管理機構，配備專（兼）職安全生產管理人員，設立班組安全員，確保安全生產有專門機構、專門人員負責。企業工會應建立健全勞動保護監督檢查組織。三、建立健全企業安全生產制度體系。企業應根據有關法律法規關于安全標準的要求，制定符合本企業安全生產實際、操作性強的安全生產管理制度，建立必要的工作臺賬。必須嚴格執行安全檢查、隱患整改、安全培訓、事故查處、“三同時”（生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用）審查驗收、安全獎懲等制度。加強現場安全管理，嚴肅查處違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為。四、落實職工安全培訓教育制度。

52、企業應對新職工進行廠級、車間級、班組級的安全教育，并經考核合格方可上崗作業。職工調換工作崗位或離崗一年以上重新上崗前，應當進行相應的安全生產教育。企業采用新工藝、新技術或使用新廠房、新設備、新材料以及搬遷新工地、承接新工程時，應當對有關人員進行針對性的安全教育。企業應安排從事特種作業的人員按規定參加培訓并取得相應的證書，堅決杜絕特種作業人員無證上崗現象。五、保證安全生產資金投入。按規定必須提取生產安全費用的企業，要足額提取相關費用，并按有關規定使用。企業新建、改建、擴建工程項目，要按規定報有關部門審批，其安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用，安全設施投資應納入建設項目概算。企

53、業應通過職工（代表）大會或其他途徑，每年向職工公布企業的生產安全費用使用情況，接受職工群眾監督。六、保障職工的勞動安全健康合法權益。企業應依法與職工簽訂載有職工勞動安全健康權利的勞動合同，集體合同中應當具備經勞資雙方平等協商形成的安全生產勞動保護條款。有條件的企業可簽訂勞動安全健康專項集體合同。企業應為職工提供安全衛生的勞動條件、符合要求的勞動防護用品，為全體職工依法辦理工傷保險。企業要支持工會參與安全生產工作，開展安全生產民主管理、民主監督，組織職工開展“安康杯”競賽等群眾性安全活動，推動安全文化建設七、做好事故應急處置和報告工作。危險化學品和民用爆炸物品的生產、經營、儲存以及礦山、建筑施工

54、等高危企業，應根據企業實際情況，制定事故應急處置預案，建立事故應急救援組織，落實應急救援物資，對員工進行教育并組織演練。企業發生安全生產事故要立即啟動應急預案，并按有關規定及時向當地安全生產監督管理部門及有關單位報告，不得瞞報、謊報或拖延不報。事故處置完畢后，必須按照“四不放過”（事故原因未查明不放過、責任人未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過）的原則，認真組織調查處理。5 、敘述如何完善指導企業加強安全生產基礎建設的政策措施？答、一、發揮工傷保險對強化企業安全生產基礎工作的促進作用。加大工傷保險工作力度，把企業及其全部職工參加工傷保險情況作為勞動監察、安全生產許可的重

55、要內容。對同一行業內的不同企業、同一企業在不同時期，根據企業安全生產基礎工作情況、安全系數大小、事故發生情況等因素，實行差別費率和浮動費率制度，確定不同的工傷保險費率二、實行安全生產風險抵押金制度。企業要根據財政部、國家安全監管總局、中國人民銀行制定的企業安全生產風險抵押金管理暫行辦法，按時足額存儲一定數額的安全生產風險抵押金，用于處理本企業事故而直接發生的搶險、救災費用支出和事故善后事宜而直接發生的費用支出。省財政、安全生產監管等部門要抓緊制定我省的實施辦法，落實安全生產風險抵押金制度，保證生產安全事故搶險、救災等工作的順利進行三、培育和發展為企業安全生產服務的社會中介組織。按照政社分開、政企分開的原則，鼓勵和引導社會資本創辦安全生產中介組織，為企業提供安全生產教育培訓、技術咨詢等服務。發展壯大注冊安全工程師隊伍，鼓勵依法興辦注冊安全工程師事務所等組織，為中小企業提供安全生產技術服務和委托管理。政府有關部門要加強對中介組織的資質管理和監督，保證中介組織為企業安全生產提供優質高效的服務4、 建立社會監督機制。各地要加強對企業安全生產的監督檢查，對存在重大安全生產隱患的企業，要督促其整改，對凡發生重大以上安全生產事故的企業，要予以通報和曝光。各