1、公司勞動合同標準甲方：乙方：_ 身份證號：_根據中華人民共和國勞動法和省市的有關規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。第一條 勞動合同期限本合同期限執行下列(_)款一、有固定期限勞動合同。本合同期限為年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定：第二條 工作內容甲方安排乙方從事工作，根據生產經營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。第三條 勞動報酬甲方按照國家、省、市規定，通過集體協商或其他民主形式，制定內部工資支付辦法，確定乙方工資支付形式和工資標準。甲方按本合同約定，按月支付乙方

2、勞動報酬。甲方支付乙方的工資標準為元/月，甲方應于每月_日前以貨幣形式支付乙方工資。乙方的勞動報酬不得低于青島市政府規定的最低工資標準。具體支付辦法和約定內容如下：乙方工資按照與甲方約定的計件工資，多勞多得，按月結算工資數量雙方簽字確認。甲方次月_日(節假日提前到最近的工作日)向工人支付生活費元，剩余記在剩余戶，年底返鄉時一次性付清。第四條 社會保險和福利待遇甲乙雙方根據有關規定依法參加社會保險和繳納社會保險費，雙方約定福利待遇如下：甲方向乙方支付工資內包含各項社會保險，由乙方自行到指定地點繳納。第五條 勞動保護和勞動條件一、甲方根據國家法律和本市的有關規定，給乙方提供安全衛生的勞動條件，發給

3、乙方必要的勞動保護用品。二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的，必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。三、乙方在勞動過程中，應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。第六條 勞動紀律一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。二、甲方有權依據國家和省市的有關規定及企業的規章制度、勞動紀律對乙方實行管理。第七條 本合同的解除、變更、終止一、經甲乙雙方協商一致，本合同可以變更或解除。二、以完成一定的工作為期限勞動合同，工作完成勞動合同終止。三、有固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不

4、再續訂的，勞動合同終止。第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其它事項：工資的_%乘以剩余未履行合同月份進行賠償。第九條 勞動爭議處理甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時，應協商解決;協商無效的，甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條 其它事項一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的，按國家和省市的有關規定執行。二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方：_(蓋章) 乙方：_(蓋章)(簽字)法人代表：(簽章)_年_月_日 _年_月_日公司勞動合同標準（二）甲方

5、：(以下簡稱“甲方”)乙方：(以下簡稱“乙方”)根據勞動法和相關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條 本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。其中試用期至_年_月_日止。第二條 乙方擔任崗位工作。乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生，食品安全衛生，服務規范，職業道德，職業技能，甲方規章制度方面的培訓。第四條 甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動保護用品。第五條 甲方加強安全生產管理

6、，建立，健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件，健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規范，質量責任以及相應的考核辦法。乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度，防止服務質量事故。乙方違反服務規范，勞動紀律及甲方規章制度，出現服務質量事故，甲方可以根據規章制度的規定進行處理。第六條 甲方采用以下形式向乙方支付工資：(一)月工資元，試用期間日工資，上班時間_個月以下按學工對待，甲方向乙方支付工資的時間為每月日(二)簽訂合同滿一年的員工，根據企業經濟效益春節前享受全勤獎待遇。第七條 乙方違反服務規范，質量管理規定及操作規程等規章制度，應按甲方相應規定承擔責任。第八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各

7、執一份。甲方：_(蓋章) 乙方：_(蓋章)(簽名)法定代表人：_ (委托代理人)：_(簽名)_年_月_日 _年_月_日公司勞動合同標準（三）甲方地址乙方性別身份證號碼身份證住址聯系電話甲乙雙方為建立勞動關系，依據勞動合同法的相關法律法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本勞動合同。第一條 勞動合同期限本勞動合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止，其中試用期為_年_月_日起至_年_月_日止。第二條 工作內容和工作地點甲方根據工作需要，安排乙方在崗位工作，乙方的工作任務為，工作地點為。甲方可按照生產經營需要，經乙方同意，調換乙方的工種或崗位。第三條 勞動報酬乙方按甲方規定完成工作任務的，甲方每月日支付工資，支付的勞動報酬為元/月或,其中試用期的勞動報酬為元/月。第四條 甲方根據法律法規，制定公司的工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護制度，乙方按公司制度規章執行。第五條 勞動合同的終止與解除甲乙雙方解除或終止勞動合同按相關規定辦理，甲方為乙方出具